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岗位职责： 1．能独立完成环境影响评价报告表、报告书的撰写，编制突发环境事件应急预案，组织并参与环评项目竣工验收专家评审会议，熟练开展国家排污许可证的信息填报及相关环评技术工作。 2．熟悉各类项目申报流程，负责申报材料的编写、修订、审核、定稿及配套附件的整理归档。 3．及时掌握公司咨询业务所涉及的国家相关政策法规及行业动态信息。 4．完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1．具备大专或以上学历。 2．具有一年以上环境影响评价报告、可行性研究报告等相关工作经验，了解行业研究及可研类报告编制要求。 3．中文表达能力强，写作流畅，具备优秀的文字处理与数据分析能力，持有注册环评工程师证书者优先考虑。 4．具有良好的逻辑分析、沟通协调、创新意识和团队协作能力。

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岗位职责： 1.掌握国家及地方环境保护相关法律法规，严格落实国家及上级单位关于环保工作的方针、政策与法规要求，全面负责企业环保事务的管理、监督及检测工作； 2.每日开展环保巡查，发现问题及时汇报并推动处理； 3.每日对各车间及职能部门进行环保隐患排查，建立问题台账，督促整改落实，收集并归档各部门提交的整改记录； 4.统筹协调生产车间与环保处理设施之间的运行衔接，保障废水、废气、固废等合规处置； 5.负责编制、填报政府环保主管部门要求的各项报告材料及相关记录；配合第三方检测机构完成现场采样与检测任务；分类整理环保文档及台账资料； 6.组织开展员工环保法律法规宣传与培训，提升全员环保意识，并对环保相关人员实施岗位培训与考核； 7.组织实施企业内部环境监测工作，留存原始数据，建立污染防治设施运行记录，规范环保资料归集与统计，按期向上级环保管理部门报送信息； 8.完成上级交办的其他环保相关工作。 岗位要求： 1.学历：大专及以上，专业：环境工程、环境监测、化工化学等相关专业； 2.工作经验：具备5年同岗位管理工作经历，年龄***以上； 3.知识技能要求：熟悉国家及地方环保法律规范；能够识别工厂存在的环保风险点，并向管理层提出改进措施建议；具备环保文书编写能力；具备一定的突发事件应对能力和组织管理能力。

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铁路火车司机《社会人员培训再就业》[爱心][爱心] ️️️铁路行业，永不失业！不受市场影响的“铁饭碗”朝阳岗位…稳定有保障…… 一.岗位 1.铁路（J5内燃机司机）， ，大专及以上学历，年龄18-28周岁，身高168cm以上，正本工资7000-15000元/月左右。 2.铁路（J6电力机车司机）， ，大专及以上学历，年龄18-28周岁，身高168cm以上，正本工资7000-15000元/月左右。 3.铁路（L3轨道车司机）， 中专及以上学历，中专学历须相关专业，年龄18-30周岁，身高165cm以上，正本工资6000-12000元/月左右（视单位而定）。 二.报⁢名⁠条件 1 ，年⁡龄18-30周⁣岁，⁠身高1.68米‬上以‬，中专或者以上学历， 2、热爱铁路事业，能够适应铁路工作环境。 3、身体⁠健康‬，⁠ 三、⁢培训‬时长⁡：培‍训3一⁠6个‌月‬左右,‌通过国家铁路考试中心考试合格取的驾驶证， 四、⁡组⁠织⁠考⁡试：‬每⁢年‍两次⁠考试‍、只考两门理论知识。 国家统一考试时间：5月、10月。具体以国家铁路局文件为准的。 四、就业⁢方向 1、理‬论考试⁡合格⁣的取得副本持证上岗实习，‍推荐⁢到中⁣铁⁣各局⁣系统、中⁡铁‍建各局⁢系统、中铁电‬化局系统、⁠以⁢及地‬方铁路⁣等相关单位‬对⁠口实习就业。 考取正本后和各用人单位签订劳动合 同。 签订就业协议。 联系电话王主任：（微信同步） 准备资料： 1、简历 2、毕业证、学历认证报告， 3、身份证正反面扫描件 4、开具无犯罪记录证明 5、健康体检表 6、二寸蓝底照片两张，五寸全身照一张！

岗位职责： 1.掌握国家及地方环境保护相关法律法规，严格落实国家及上级单位有关环保工作的方针、政策与法规要求，全面负责企业环保事务的管理、监督及检测工作； 2.落实每日环保巡查任务，发现问题及时汇报并推动处理； 3.每日开展车间及各部门环保隐患排查，对检查问题进行归类存档，督促整改落实，收集并保存各车间提交的隐患整改记录； 4.统筹协调生产车间与环保处理站之间的业务衔接，保障废水、废气、固废等处理符合规范要求； 5.编制并填报环保主管部门要求的各项材料，配合第三方检测机构开展现场检测及相关事务，系统整理环保文件及台账资料； 6.组织开展员工环保法律、法规的宣导与培训，提升全员环保意识，并对环保岗位人员实施培训与考核； 7.组织实施企业内部环境监测工作，保留原始数据记录，建立环保设施运行台账，做好环保资料的归档与统计，按期向上级环保管理部门报送相关报告； 8.完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1.学历：大专及以上，专业：环境工程、环境监测、化工化学等相关专业； 2.工作经验：具备5年相同岗位管理经历，年龄***以上； 3.知识技能要求：熟知国家及地方环保法律法规；能够识别工厂存在的环保风险点，并向管理层提出改进措施；具备环保文档编写能力；具有一定的突发事件应对能力和组织管理能力。

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1.环境专业 2.熟悉环保绩效等级评定流程，标准规范。

岗位职责： 1、依据项目实际需要提供专业咨询服务； 2、承担政府及相关部门投资项目前期设计方案、建议书、可行性研究报告等咨询类文件的编制工作，确保咨询成果质量达标； 3、开展项目现场实地踏勘、影像记录，整理并收集基础资料； 4、配合完成咨询成果后续服务，包括参与评审会议、指导项目实施等环节； 5、撰写各类研究报告及投标技术文档，并定期向上级及团队汇报工作进展； 6、积极融入团队协作，与技术人员密切配合，保障项目高效推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，环境工程或相关专业背景； 2、能够独立完成可研报告编制，具备环评、水保、稳评等文本编写经验者优先考虑； 3、具备扎实的咨询类文本撰写能力，熟悉工程领域基础知识，掌握政府投资类项目相关信息； 4、熟练使用办公软件，拥有较强的信息检索能力、文字表达能力和沟通协调能力。 福利待遇： 1、入职即缴纳社保、享受周末双休； 2、薪资结构：基本工资+证书补贴+绩效奖金+全勤奖；具体薪酬面议； 3、提供不定期下午茶、生日福利、节日礼品，春节享超长假期等； 4、团队年轻有活力，办公环境舒适，工作氛围融洽，期待你的加入

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行排版与处理，确保格式规范，并推动稿件及时刊发； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持有效沟通，保障期刊有序运行和出版进度； 4. 跟踪学科领域内的学术动态，协助责任编辑推进期刊发展目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2. 环境科学与工程、环境工程、环境科学、环境生态工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级考试； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能胜任高强度的职业化培训，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪酬8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会参与海外交流与工作项目。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），邮件标题请按以下格式命名：环境科学与工程类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************ 联系邮箱：hr-**************

1、负责环境影响评价报告表、突发环境事件应急预案、竣工环保验收报告的编制工作，确保按时保质保量完成； 2、准备项目报告报审、报批所需的各项材料，协助开展报告评审的相关组织与对接事宜； 3、承担项目报告过程中内外部沟通协调任务，及时回应客户关于环境保护方面的咨询与疑问； 4、了解建设项目环评的工作流程及相关法律法规、技术标准与规范要求； 职位要求： 1、大专及以上学历，环境科学、环境工程、化工、生态等环保类相关专业； 2、具备3-5年或以上环评报告编制工作经验； 3、熟练操作word、excel、ppt等办公软件，能运用PS、CAD等专业工具开展工作； 4、具有良好的团队协作与沟通能力，富有创新意识，表现突出者优先考虑； 5、试用期为2个月 福利待遇 1、工作时间：周一至周六 8:30-12:00，13:30-18:00 2、待遇：保底工资+项目提成+全额社保；具备独立编制环评报告书能力者可面议薪资。 3、公司为员工全额缴纳社会保险；

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