毕业时间：2026年 招聘截止时间：2026.08.01 面向2026届优秀应届毕业生，为公司生产制造体系定向培养兼具技术能力与管理潜质的复合型人才。通过系统化轮岗机制、导师全程指导及实际项目参与，快速掌握精密加工工艺、生产运营流程与质量控制规范，未来成长为生产管理、工艺技术或生产计划领域的核心骨干力量。 岗位职责： 在生产制造、工艺技术、质量管理、生产计划等岗位开展轮岗实践，深入理解产品全流程生产环节、工艺规范及品质要求。 岗位要求： 本科及以上学历，2026届应届毕业生； 机械设计制造及其自动化、工业工程、材料成型、数控技术、机电一体化、自动化等相关专业优先； 能适应从基层岗位起步，踏实肯干，具备较强的学习意愿与发展潜力。

协助生产主管推进生产部门日常管理事务， 在饲料生产部核心岗位进行轮岗实践， 深入了解并掌握生产加工全流程， 熟练操作1至2个重点岗位的作业规范与流程。

1. 负责五金制品（冲压、钣金、机加工、压铸、表面处理等）全过程质量管理。 2. 建立、完善质量体系（ISO9001等），推动制程检验、来料检验、成品检验执行。 3. 主导客诉、不良分析、8D报告、改善追踪与效果验证。 4. 管理质检团队，制定检验标准、SOP、控制计划。 5. 推进品质改善、降损、制程能力提升（CPK、SPC、FMEA等）。

岗位职责: 1.制定并完善锻造工艺流程，保障生产效率与产品品质。 2.为生产线提供技术支撑，及时处理各类技术异常问题。 3.开展产品质量检验与数据分析，确保符合行业规范要求。 4.组织团队协作，实施技术指导与培训，推动操作标准化。 5.持续优化生产工艺，改进模具及工装设计方案。 任职要求： 1.具备较强的团队合作意识与沟通能力。 2.熟练使用相关软件完成产品设计与图纸绘制。 3.具备现场技术问题的判断与解决能力。 4.能够独立完成技术分析及相关报告，保证技术资料准确无误。 5.热爱技术研发工作，积极学习新技术并应对技术挑战。

岗位职责 （一）技术方案与设计开发 负责领克车型外饰灯具系统的技术路线规划、对标研究及零部件选型，主导造型CAS可行性评估、关键断面结构设计及工程实现，统筹兼顾外观美感、法规合规性、性能参数与成本控制目标。 全面负责外饰灯具的3D结构布局、光学系统设计及热管理方案制定，输出CATIA数模、2D工程图纸及相关公差规范，完成配光性能、散热能力、振动耐久、防雾效果等仿真验证，确保设计方案满足批量生产制造要求。 编制外饰灯具相关专业技术文档，如ESOW、DR、DVP、检验基准文件、特殊特性清单、DFMEA等，保证技术资料齐全、格式统一、过程可追溯。 （二）项目全流程管控 牵头外饰灯具从概念到量产的全周期开发管理，覆盖样件制作、RP/ET/PT各阶段评审、实车试装、试验验证（包括法规、环境、机械、光学测试）以及问题闭环处理，保障开发进度按计划执行。 承担外饰灯具供应商端技术管理工作，包含技术定点评估、设计方案确认、样品验收、制程能力跟踪及VAVE降本推进，及时解决研发与量产过程中出现的技术与质量异常。 支持外饰灯具量产阶段的技术服务，协调产线装配匹配、工艺改进与质量问题整改，主导售后典型故障（如进水、起雾、熄灯、色差）的根本原因分析并推动整改措施落地实施。 （三）法规合规与技术创新 确保外饰灯具满足GB、ECE、SAE等国内外相关法规标准要求，组织法规符合性检查、认证材料准备及备案流程，防范产品合规风险。 关注行业前沿动态，跟踪外饰灯具领域的新技术、新材料、新工艺应用（如ADB智能大灯、像素化照明、动态迎宾灯、超薄光学组件），开展前期预研、方案可行性验证及量产转化推广。 持续完善外饰灯具技术标准体系、设计指南和作业规程，促进技术积累与标准化建设，参与专利申请和技术成果总结输出。 （四）跨部门协同与其他工作 与造型设计、总装工程、电子电气、质量管理、采购供应等团队紧密协作，协同解决灯具在整车匹配、电气集成、品质控制等方面的交叉问题。 组织开展外饰灯具相关的技术培训与经验交流，指导新人工程师成长，提升团队整体专业水平。 落实上级安排的其他技术管理任务及专项工作。 三、任职要求 （一）基本条件 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、光学工程、电子电气等相关专业背景。 具备3年以上主机厂或核心灯具供应商外饰灯具开发工作经验，完整参与过至少1个车型项目的灯具量产开发。 掌握汽车外饰灯具的结构原理、光学基础知识、热管理策略、注塑成型工艺及模具开发相关内容。

岗位名称： 陶瓷材料研发工程师 工作地点： 秦皇岛 岗位概述： 负责口腔领域用氧化锆、氧化铝等高性能陶瓷材料的注射成型（CIM）喂料体系研发，主导粉体表面改性、粘结剂配方开发及混炼工艺改进，为高精度陶瓷种植体与修复体的注塑生产提供稳定可靠的喂料技术支持。 核心职责： 设计并优化多组分粘结剂系统（如石蜡基、PEG基等），探究陶瓷粉体粒径、比表面积与粘结剂配比对喂料流变性能的影响规律。 利用转矩流变仪、毛细管流变仪等设备开展喂料粘度、流动行为及热稳定性测试，构建材料适用的工艺参数范围。 承担密炼机、双螺杆挤出机的混炼工艺设定与持续优化，保障喂料批次间的稳定性与一致性。 协同注塑工艺团队解决生坯缺陷问题（如黑线、密度差异），参与烧结收缩匹配研究，减少产品形变风险。 编写材料研发相关技术文件，并参与专利申报工作。 任职要求： 硕士及以上学历，材料科学（无机非金属方向）、高分子材料、粉体工程等相关专业背景。 具备3年以上陶瓷注射成型喂料研发经历，熟悉氧化锆/氧化铝材料体系，有医疗器械或精密陶瓷领域经验者优先。 掌握聚合物与陶瓷粉体混合理论，熟练运用流变学分析及热重-差热测试方法。 具有较强的实验规划与数据解析能力，若具备MIM喂料开发背景，学历可放宽至本科。 工作态度严谨，具备良好的沟通协作能力。

一、工作内容： 1、运用3Shape、exocad等数字化设计软件，完成全冠、桥体、种植冠桥等修复体的三维建模，优化咬合关系、外形轮廓及佩戴适配性； 2、核查设计数据与技术参数，确保输出质量，减少返修情况； 3、协同医师及制作团队沟通协作，制定个性化修复策略，包括美学形态设计与咬合功能调整； 4、处理高难度病例的技术难点，持续提升设计方案的准确性与工作效率； 二、任职要求： 1、具备口腔医学、机械工程或相关专业背景； 2、熟练掌握3Shape、exocad等设计工具，了解氧化锆、树脂等常用修复材料的性能特点。

岗位工作内容： 1. 推进海外分析系统器件及仪表产品的本地化实施。 1）开展与海外团队的技术对接与交流。 2）完成BOM清单、技术文档及相关图纸文件的转换或编制。 3）制定SOP作业指导书并搭建生产流程体系。 4）主导QC检验流程与标准的建立与完善。 5）协同推进国内供应链资源的开发与整合。 2. 持续优化产品设计及生产工艺技术。 岗位经验技能要求： 1. 学历及专业要求：本科及以上学历（211院校优先），工科类专业，包括但不限于机械制造、仪器仪表、机电一体化、自动化、化工等相关方向。需通过英语六级，具备较强的英文读写能力，可进行口语交流。 2. 专业能力要求：1）熟练操作二维CAD软件，精通Solidworks三维绘图工具及常用办公文档软件。2）能够理解、绘制和审核机械加工图纸及相关技术规范，熟悉机械加工设备及其工艺流程。3）具有仪器仪表及机电类产品相关知识，具备技术资料编写与整理能力。 3. 行业经验要求：在机械加工或仪器仪表领域从事设计、制造、品质控制等相关岗位工作满3年以上。 4. 其他能力要求：具备技术文档、标准规范的撰写能力，能使用中英文进行书面及口头技术沟通。持有C类驾驶证，具备熟练驾驶技能。 工作地点：固安县北开发区卫星产业园 工作时间：周一至周五 9:00-17:30 福利待遇：五险一金，六日双休，带薪年假，年度体检，双节福利

1.负责确认程序的开发与实施，并主导相关流程的执行，确保符合既定确认规范 2.组织、管理和落实国家药监局及各类医疗器械法规所规定的确认活动与程序要求 3.编制、撰写并实施确认方案及最终报告（包括安装认证、操作认证、性能认证-IQ/OQ/PQ） 4.审核并签发确认方案及相关总结报告（IQ/OQ/PQ） 5.组织协调供应商确认方案（IQ/OQ/PQ）的审核与批准，协同采购经理开展制造类物料供应商的评估工作 6.根据确认策略与实际结果，合理调整制造方法、工艺流程及生产过程策划文件 7.参与精益生产项目，推动工艺优化与流程持续改进 8.协助生产、工程及产品开发团队完成新工艺或变更工艺的落地实施 9.参与公司及部门级规程与政策的培训工作，并为培训内容提供专业技术支持 10.熟悉并严格执行公司内部流程及相关法律法规要求 11.完成上级交办的其他相关工作任务 任职资格： 1.机械设计及制造或相近专业本科及以上学历 工作经验：具备2年及以上确认相关工作经验，有医疗器械行业背景者优先 个人能力要求：具备良好的任务优先级管理能力，能高效处理多项复杂事务；具备出色的书面表达与口头沟通能力；具有较强的抗压与问题解决能力 工作时间： 上午8:00—12:00 下午2:00—6:00 公司福利： 缴纳五险一金；提供三餐；地下车库；夏季旅游；全员体检；丰厚的节日福利：劳动节、中秋节、儿童节、春节发放各种福利；工龄工资每年100元；工龄满5年海外双飞7日游

岗位职责 1.负责橡胶传动带产品的开发、设计、工艺优化及技术支持工作。 2.根据客户需求，完成产品结构设计、材料选型、规格确认及技术方案制定。 3.参与新产品试制、验证、量产导入，跟进试产过程中的技术问题并推动解决。 4.负责产品图纸、BOM、工艺文件、技术标准等资料的编制与维护。 5.配合销售、生产、质量部门解决客户反馈、生产异常及产品应用问题。 6.持续优化产品性能、生产效率及成本，提升产品稳定性和市场竞争力。 7.参与竞品分析、行业技术资料收集及产品改进方案制定。 任职要求 1.熟悉橡胶传动带、同步带、三角带、多楔带、工业皮带等产品结构及生产工艺。 2.了解橡胶材料、高分子材料、帘线、骨架材料、硫化工艺等相关知识。 3.能熟练使用CAD、SolidWorks或其他制图软件。 4.具备较强的问题分析、现场改善和跨部门沟通能力。 5.有传动带行业产品开发、工艺改进或技术服务经验者优先。 6.工作认真负责，具备良好的质量意识和项目推进能力。

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广州花都区地铁8号线北延段出入线项目招聘测量主管1名，要求如下: 1、有地下通道、地铁工程、房建工程测量施工经验。 2、独立完成过一个中小型项目的测量工作，包含不限于现场测量放样、数据整理、测量完整资料编写。 3、要有责任心，踏实可靠，服从公司管理。 4、本项目工期3个月，。 5、日常和现场技术负责人做好现场技术管理工作，测量工作空闲时，协助完成其他资料。

岗位职责： 1.负责工程项目的测量放线、复核及数据记录工作，确保施工精度符合规范要求 2. 使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备完成地形测绘、沉降观测及变形监测任务 3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告，配合项目进度及时提供准确数据支持 4.参与施工过程中的标高控制、轴线引测及竣工测量，保障工程顺利验收 5.维护保养测量仪器，定期校验并建立设备使用台账 任职要求： 1. 学历不限，工程测量、土木工程、测绘工程等相关专业优先 2.具备测量相关工作经验，熟悉国家及行业测量技术规范 3.熟练操作常规测量仪器及CAD、南方CASS等绘图软件 4. 具备良好的现场沟通能力与团队协作意识 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备基本安全意识

有9套淋浴房和6套浴室柜量尺，要求：需有量尺经验的师傅接单，要保证尺寸的精准度。

1. 仔细研读施工图纸、招标文件、FIDIC合同及工程量清单，准确核算路基、桥梁、土石方、混凝土、钢筋等已完成工程的工程量。 2. 按月或节点编制中期计量支付资料，向监理和业主申报工程进度款，核对并确认工程量，确保无遗漏或少算情况。 3. 负责工程变更、现场签证、索赔事项及暂定金额相关的计量取证、资料整理与组价上报工作，是保障项目回款与盈利的关键岗位。 4. 建立并维护项目计量台账、已完工程量台账及材料消耗台账，实施成本管控，对比分析预算用量与实际消耗差异。 5. 配合完成竣工结算及审计对账工作，系统整理全部计量与竣工资料，协调对接业主、监理及审计单位进行三方核对。 6. 熟练使用CAD、广联达、同望、Excel（含数据透视表、常用函数），掌握工程量清单计价规范、施工合同中的计量条款及隐蔽工程计量取证要求，能识读施工图，了解道路施工工艺，具备现场收方、拍照存证及签证索赔资料整理能力。

岗位职责： 1.负责工程项目的测量放线、复核及数据记录工作，确保施工精度符合规范要求 2. 使用全站仪、水准仪、GPS等测量设备完成地形测绘、控制网布设及沉降观测任务 3.编制测量方案、技术交底及测量成果报告，配合项目进度及时提供准确数据支持 4. 参与施工过程中的标高、轴线、垂直度等关键参数的动态监测与偏差分析 5.协助处理测量相关技术问题，配合质检、施工等部门完成验收工作 任职要求： 1. 熟悉国家及行业测量规范，具备扎实的工程测量理论基础和实操能力 2.能熟练操作主流测量仪器及CAD、南方CASS等专业软件 3. 具备良好的沟通协调能力和责任心，适应施工现场环境 4.有建筑、市政、路桥等相关项目测量经验者优先 5.持有测量员证或工程类相关职业资格证书者优先

1、全面负责公司质量管理体系的建立、完善及持续有效运行； 2、主导处理体系运行中各类质量问题的协调与解决； 3、定期策划并组织召开公司级质量分析会议； 4、按时完成检验报告编制，全程跟踪不合格品处理流程，确保产品质量稳定并持续改进； 5、牵头制定和完善产品检验方法、内部审核与外部审核机制，以及检验作业标准化流程； 6、负责部门团队管理，组织并带领质检团队开展各项质量检验工作； 任职条件： 1、大专及以上学历，质量管理、管理类或机械相关专业； 2、具备5年以上工作经验，其中至少3年质量主管岗位经验，熟悉冲压、注塑、焊接工艺流程； 3、具备优秀的沟通协调能力、统筹规划能力及执行力； 4、学习能力突出，逻辑分析能力强； 5、具有高度的事业心和责任感； 6、熟练掌握APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP、检查表、8D等质量管理工具。

岗位职责： 1、部门管理：负责成本部日常运作流程的制定、工作统筹与团队管理，合理分解任务，实施过程监督及人员绩效考核； 2、组织招投标事务：完成投标报名、标书采购、资格预审、投标保证金办理、成本核算及商务标编制等工作； 3、合同签订：主导与甲方施工合同的签署，负责对乙方劳务工程量清单提量、资质审查及合同签订等事宜； 4、项目实施策划：参与项目前期策划，提出切实可行的成本管控优化建议； 5、项目成本过程管控：编制项目成本计划，跟踪执行情况，针对产值与成本偏差及时预警或调整方案； 6、对外协调：对接建设单位、审计机构及业主方，推动并落实项目结算进程； 7、成本决算分析：项目竣工结算完成后，开展成本决算复盘，为公司未来成本策略提供数据支持； 任职资格： 1、统招大专及以上学历，工程造价类相关专业，持有造价师或建造师证书者优先考虑； 2、具备10年以上建筑施工企业预算经验，其中5年以上大型市政工程项目预/结算实战经历，有团队管理背景者优先； 3、可独立主导项目全过程成本管理工作； 4、熟练操作CAD软件，具备竣工图绘制能力者优先； 5、责任心强，执行力高，工作条理清晰、闭环及时，保持谦逊态度与持续学习意识； 6、认同企业价值观，服从公司整体安排，遵守内部管理制度，能适应高强度工作节奏； 7、接受长期驻场项目工作；

岗位职责： 1、主导汽车/摩托车减振器从概念设计到量产全过程的技术开发，涵盖性能匹配、阀系调试、试验验证及生产支持，推动项目自需求分析至SOP的完整落地，确保整车在舒适性、操控稳定性与耐久性方面达到既定目标。 2、根据整车性能要求，制定减振器系统及零部件的技术参数与设计标准； 3、完成结构方案比选、阀体布局设计、阻尼特性优化、安装空间协调与强度验证，编制开发计划、DFMEA、DVP&R、技术文件及物料清单； 任职资格： 1、机械设计、车辆工程、力学、机电一体化等相关专业背景，具备5年以上行业相关经验； 2、深入掌握汽车/摩托车减振系统的工作原理、构造组成、阀系结构及调校方法，熟悉整车匹配流程； 3、熟练操作二维与三维设计工具，具备扎实的工程制图与结构设计能力；

明天下午一点半面试，车间凉快徐水蜂巢新能源最轻松岗位，冬暖夏凉，，恒温无尘无噪音[福][福]留职率最高，前期白班，后期两班倒，[玫瑰]招聘岗位：普工18-38岁，叉车，配送（初中以上学历，不包括初中）[玫瑰]工作内容：组装打包质检上料挂钩，活简单易上手速度慢[红包][红包][红包]工资待遇：月结20/小时，日结19元/小时，综合薪资6500-7000元免费工作餐，提供住宿，距厂区骑电车15分钟（，正式工离职，三次离职，不要短期工，学生工）联系【同微】地址：徐水大王店

协助车间主任管理生产，人员调配等

一、岗位职责 1. 全面负责泡沫生产车间日常运营管理，统筹生产计划排产、人员调度、设备运维、现场6S管理，保障生产订单按时、保质、保量完成。 2. 熟悉EPS泡沫发泡、成型、切割、熟化全工艺流程，负责生产工艺优化、产品质量管控，解决生产过程中的技术故障、品质异常问题，降低次品率与生产损耗。 3. 负责车间员工队伍管理、岗位培训、绩效考核与日常考勤，规范生产操作流程，落实安全生产责任制，杜绝安全事故、违规操作行为。 4. 管控车间生产成本、物料消耗、水电能耗，推进降本增效工作，定期上报生产数据、产能报表、异常情况汇报。 5. 对接工厂销售、采购、质检部门，协调生产物料供应、成品出库、品质检验等环节，保障生产链条顺畅运转。 6. 落实工厂各项管理制度，维护车间生产秩序，完成厂长交办的其他生产管理工作。 二、任职要求 1. 硬性要求：必须有泡沫厂、EPS发泡制品、泡沫包装行业车间管理/生产主管/车间经理全职工作经验，熟悉泡沫生产全流程与设备原理，无相关行业经验者请勿投递。 2. 年龄28-50周岁，学历不限，5年以上生产管理经验，2年以上泡沫行业同岗位管理经验优先。 3. 精通生产现场管理、安全生产规范、质量管控流程，能独立处理生产各类突发问题，具备较强的现场管控能力。 4. 做事踏实负责、执行力强，能吃苦耐劳，适应工厂生产作息，具备良好的人员管理、沟通协调与问题解决能力。 5. 无不良从业记录，遵守工厂规章制度，责任心强，稳定性高。

岗位职责： 1、负责生管/计划团队的日常管理与工作统筹； 2、优化生产管理科的工作流程及制度体系； 3、推进生产计划与物料计划的整体执行与落实； 4、组织开展生产经营数据的分析与汇报工作。 生管工作内容： 1、接收并确认客户订单，建立客户信息档案，协调客户、物流及供应商处理订单相关事宜； 2、编制材料需求计划，并全程跟踪执行进度； 3、掌握原材料库存情况，开展盘点与数据分析。 要求：具备汽车行业生产计划相关工作经验，对客户订单交付及生产进度具有高度责任心，能够高效沟通协调，具备良好的组织与执行能力。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限，具备英/日语语言能力者优先考虑； 2、熟练使用电脑，熟悉ERP系统操作，能运用Word、Excel、PPT等办公软件完成数据分析与汇报； 3、思维逻辑清晰，具备出色的协调能力、执行力及跨部门协作能力； 4、具有较强的统筹规划与管理能力，富有创新意识，学习能力强； 5、两年以上机械制造行业同岗位工作经验，有团队管理经验者优先。 福利待遇： 1、薪酬水平：综合月薪6500-10000元/月，特别优秀者可面议； 2、上班时间：5天8小时，双休制，弹性加班，支持调休； 3、六险一金：包含社保五险、商业意外险及住房公积金； 4、年度奖金：核心骨干及管理人员可参与年度经营利润分配； 5、福利假期：除法定节假日外，享有带薪年假、病假、婚假、产假/陪产假，另享汽车行业特有的5-10天高温假； 6、福利津贴：设置全勤奖、通讯补贴、高温补贴、节日津贴、生日慰问金等； 7、激励奖项：设立改善提案奖、年度优秀员工奖等荣誉奖励； 8、激励薪酬：根据晋升或晋级情况定期调薪；入职满一年享受工龄津贴，逐年递增，最高500元封顶； 9、培训与成长：提供岗位相关的内外部培训资源，表现优异者有机会参与海外交流学习； 10、食宿安排：免费提供食宿，配备免费班车。 工作地址：保定市徐水区文明路汽车部件园一号门

岗位职责: 1.负责分割车间的日常运营与管理，保障生产流程高效有序进行 2.对生产各环节进行监督，确保产品品质达到规定标准 3.统筹协调车间人员配置，优化作业流程以提升整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力及团队合作意识 2.能够及时应对并解决生产过程中出现的问题，确保生产计划按时完成 3.熟悉农业科技领域相关知识，能适应农林类产品的生产环境与作业特性

【一】维修技术员工作内容：对客户售后线路板及生产测试异常产品分析、维修，协助其他岗位生产。要求：18-35岁，男女均可，有电子电工工作经验者，了解弱电电气知识，会线路板焊接，有较好的学习适应能力，会使用电脑，有电气基础知识。有电子方面爱好，会使用万用表。待遇：底薪+全勤+加班补助+免费宿舍+免费工作餐+五险，4000-5000【二】线路板焊接员要求：男女不限，40周岁以内，熟练使用电烙铁，认识基础电子元器件，有线路板焊接工作经验者优先，计件工资。【三】设备操作工三防漆喷涂机，要求会电脑有责任心，男女不限，40岁以下，有经验者优先地址：保定市高新区风能街550号联系电话：

岗位职责： 1、保持吃苦耐劳的工作态度，积极参加公司组织的专项管理培训，持续掌握车间管理方法与生产技术关键点，快速提升组织协调与统筹规划能力，以胜任车间班长岗位为目标，主动挑战自我，逐步具备独立开展班组全面管理工作的能力； 2、积极学习车间生产管理知识及方便面全工艺流程技术（包括油炸、蒸煮、调料处理、包装等环节），协助车间主任制定生产计划、分解任务安排，监控生产进度、效率与产品质量，在实际工作中积累管理经验，为未来独立承担班组管理工作打下坚实基础，体现成长潜力； 3、主动掌握生产指标管理、成本控制、质量管控等核心管理技能，配合完成车间各项任务目标，准确填写生产及管理相关记录，协助推动车间标准化运行，积极参与管理优化方案实施，在实践与学习中全面提升综合管理素质。 岗位要求： 1、身体健康，无传染性疾病，符合食品行业健康从业标准（需持有效健康证），能适应生产车间倒班安排（作为储备管理人员，须服从公司统一排班调度）。 2、具备较强的沟通协调、组织管理和学习能力，责任心强、执行到位，能够以身作则、严格自律，善于调动班组成员积极性，共同完成生产任务，有明确的晋升目标（意向成长为车间班长）。 3、具备基本的文字表达与读写能力，能规范完成生产及管理记录填写，无不良从业记录，服从公司培训安排与岗位调整，具备良好的团队意识和全局观念。 优先考虑： 有康师傅、统一等知名方便食品企业工作经验者优先；经验丰富、综合能力突出者，薪资可协商上调，具体面议。