一级水利建造师
1-1.5万元/月
水利工程师5-10年本科水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验水利二建水利中级职称水利高级职称
一级建造师（市政）
年基本工资：12w—20w+证书补助；
（储备）项目总工
岗位职责：
1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。
2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。
3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。
4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。
5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。
6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。
7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。
8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。
9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。
10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。
11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。
12）组织分部工程和单位工程的验收工作。
（储备）项目副经理
岗位职责：
1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。
2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。
3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。
4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。
5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。
6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。
7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。
8、负责项目管理中的后勤保障工作。
9、完成项目经理临时交办的其它工作
（储备）项目经理
岗位职责：
1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。
2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。
3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。
4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。
5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。
6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。
7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。
职位要求：
1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司；
2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验；
3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排；
4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先；
5、大型央企工作背景优先考虑。
福利待遇
1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助;
2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”;
3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。
招聘水利水电工程师/土木工程师
3-5万元/月
水电工程师10年以上本科
需要有实际施工经验，年龄50岁以下，工作勤恳负责。高工优先录取。
泥瓦工抹灰1-2人
找个泥工师傅，会一点支模，会批墙。点工。活简单。380一天包住不包吃，，能做一两个月。必须要求有高空证，没有不要联系。
海南儋州招通讯工会熔纤，看图看点的师傅（有电工证，高空作业证的优先）两名
5000-9000元/月
熔纤通信工程长期1-2人月结点工高空作业证技术好二把刀勿扰专业师傅
儋州招通讯工会熔纤，看图看点的师傅（有电工证，高空作业证的优先）两名
水电安装工程师
6000-10000元/月
水电工程师5-10年大专电工职业资格证书
岗位职责:
1. 负责高低压变配电设备的日常运行维护与检修，保障倒闸操作规范安全。
2. 负责消防、空调、监控、热水等系统设施的运行管理及维护保养工作。
3. 负责水电设施的安装、日常维护与故障检修工作。
4. 协助完成其他配套设施的维修与保养任务。
5. 严格执行安全操作规程，落实工作记录和现场管理工作。
任职要求：
1. 具备3年以上工业厂房、大型商业综合体或物业管理类企业维修工作经验。
2. 动手能力突出，掌握基础水电安装维修技能；学习能力良好，可快速熟悉设备操作与维护流程，能识读水电施工图纸。
3. 安全意识强，责任心高，工作态度认真细致。
4. 能够适应定期巡检及突发性维修的工作节奏。
5. 具备团队合作意识，服从工作调度安排。
须持有高压电工证及低压电工证。
消防水电工程师
8000-10000元/月
水电工程师5-10年本科
现场水电工程师，熟悉厂房的水电及消防系统：一、给排水---主要是雨水系统；二、消防部分---包括以下部分：1、自动报警系统；2、消防水炮系统图(电气；3、消火栓系统；4、自动跟踪定位射流灭火系统；5、水泵房消防管路及电气。
识图能力强、对相关规程规范及施工工艺及流程熟悉、会管理、与施工班组有良好地沟通能力，有广西建工集团工作经历、工业厂房消防水电施工经验优先。需要马上上岗。
水电工程师
岗位职责：
1.负责建筑项目中给排水、电气系统的安装、调试与日常维护
2. 按图施工，确保水电管线布局合理、符合国家规范及安全标准
3.及时排查和处理漏水、漏电、短路等突发故障，保障设施正常运行
4. 配合项目经理及土建、装修等工种协同作业，确保工期进度
5.做好施工记录、材料报验及竣工资料整理工作
任职要求：
1. 具备水电安装相关工作经验，熟悉常用管材、线缆及设备性能
2.熟悉《建筑给水排水设计规范》《低压配电设计规范》等标准
3.持有有效电工证或 Plumbing/电气类职业资格证书者优先
4. 吃苦耐劳，具备现场适应能力与基础识图能力
5. 无不良从业记录，服从管理，注重安全生产
水、电、消防、通风管理
7000-8000元/月
水电工程师10年以上大专融入团队合作，能吃苦耐劳有责任心！
岗位职责：
1. 负责建筑项目水电系统的设计审核、施工技术指导及现场安装监督
2. 组织水电工程的调试、验收与交付，确保符合国家规范及项目质量标准
3. 编制水电施工方案、进度计划及材料需求清单，协调施工单位与供应商
4. 处理施工过程中的技术问题与设计变更，提供合理优化建议
5. 参与项目全过程管理，配合成本、安全、进度等多部门协同工作
任职要求：
1. 水电工程、电气工程、给排水等相关专业背景，学历不限
2. 具备水电工程师相关工作经验，熟悉建筑水电施工全流程
3. 熟练掌握CAD、广联达等专业软件，能独立完成技术交底与图纸会审
4. 持有注册电气工程师、二级建造师（机电）或电工操作证者优先
5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
建筑水电工程师
6000-12000元/月
水电工程师3-5年大专
1. 负责项目给排水、强弱电、消防、暖通等水电专业图纸审核、技术交底，解决施工中的技术问题
2. 编制水电专业施工方案、进度计划，管控施工质量、安全与进度，参与隐蔽工程验收
3. 监督水电材料、设备进场验收与送检，控制材料损耗及工程成本
4. 协调施工单位、监理、设计及甲方等各方工作，处理现场变更与签证
5. 参与水电工程调试、竣工验收，整理竣工资料，配合后期维保与移交
6. 落实施工现场临水临电管理，排查安全隐患，确保符合规范要求
任职要求
1. 大专及以上学历，给排水、建筑电气、机电工程等相关专业优先
2. 持有水电/机电相关职称或执业证书者优先
3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准，熟练使用CAD等绘图软件
4. 能独立完成图纸会审、现场管理、竣工验收全流程工作
5. 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力与责任心
6. 能适应驻场/工地工作节奏，可接受项目调配
光伏电站运维技术员
8000-12000元/月
光伏运维工程师3-5年大专光伏系统运维电站
岗位职责：
1. 负责光伏电站日常运行与维护的统筹管理；
2. 编制并执行电站运维计划与实施方案，保障电站安全、稳定、高效运转；
3. 指导并监督运维人员开展设备巡查、维护、保养及故障排除工作；
4. 实时监控电站运行数据，分析设备运行状况，及时识别并处理异常情况；
5. 管理电站备品备件库存，确保物资供应及时、充足；
6. 编写运维相关报表，定期向上级反馈电站运行信息；
7. 与相关部门保持良好协作，推动运维工作有序开展；
8. 落实电站各项安全管理制度，强化安全生产责任执行；
任职要求：
1. 具备电力系统及其自动化、新能源科学与工程、电气工程及其自动化等相关专业专科及以上学历；
2. 拥有3年以上光伏电站运维管理经验，具备大型光伏电站管理经历者优先考虑；
专业技能：
3. 掌握光伏发电系统运行原理及设备性能，熟悉电站运维技术规范；
4. 熟悉光伏监控系统及SCADA系统的操作与应用；
5. 具备较强的电气设备维护、保养及故障诊断处理能力；
6. 了解光伏电站安全管理标准及相关法规要求；
薪资及福利:
1. 薪资范围：8000—12000元/月
2. 社会保险：五险
3. 福利待遇：年终奖、工龄奖、节假日福利
4. 公司氛围：专业年轻的团队、工作氛围融洽和谐
晋升通道：
运维主管
水电站运维人员
4000-5500元/月
水电工程师高中
一、招聘岗位
阿坝州黑水县水电站招聘运维人员8名，地理位置优越。
二、招聘要求
1. 水电站运行人员
基础条件：年龄在18-35周岁，部分经验丰富者可放宽至40岁；身体健康，，能适应三班倒的工作制度。无违法犯罪及重大违章操作记录。
学历与专业：高中、中专及以上学历电力相关学历。
技能与证书：需熟悉水电站设备原理、电力安全规程及监控系统操作；优先持有高压电工特种作业证和调度资格证。
工作经验：有相关运行经验者优先；运行值长等岗位要求2年及以上对应岗位工作经验，且需熟悉机组故障判断与应急处理。
岗位职责：
（1）.负责水电站发电机组、电气设备、辅助系统的日常运行监控、巡检记录，确保设备稳定运行。
（2）.执行设备定期维护、保养计划，及时发现并处理设备隐患，减少故障停机时间。
（3）.参与设备故障应急处置，配合技术团队完成检修、技改等相关工作。
（4）.严格遵守水电站安全操作规程和规章制度，做好运行日志、维护记录等档案整理。
（5）.完成上级交办的其他运维相关工作。
三、薪资福利
1. 薪资结构：
试用期：试用期3-6个月，试用期工资3500元。试用期考核合格后转正，根据试用期考核成绩定岗定薪。基本工资+绩效工资+高原补贴+工龄工资+补贴（餐补），运行人员岗位月薪4000-5500元。
2. 福利保障：缴纳五险，享受法定节假日、带薪年假、高原补贴、节日福利等。
3. 其他福利：提供免费住宿（含生活配套设施），定期开展专业技能培训，提供清晰的职业晋升通道（运维专员-运维主管-技术负责人）。
四、招聘流程
1. 报名方式：应聘者将个人简历（附学历证书、资质证书、身份证）发送至招聘邮箱：@qq.com
2. 筛选面试：对应聘者简历进行筛选，符合条件者将通过电话通知面试，面试地点设在黑水县（具体地址另行通知），面试内容包括专业知识问答、实操能力测试、沟通能力评估。
3. ，签订劳动合同，办理入职手续。
工长
廊坊市固安县招工长一名，工程工长的工作职责：
1.按照设计施工图独立完成室内装饰的施工；
2.发现与报价不符的项目及时反馈给设计师；同时，告知业主施工问题；
3.具备良好的沟通及协调能力；
4.具备吃苦耐劳精神，同时有一定的抗压能力；
5.协助设计师顺利完成装修项目；
6.领导交办的其他任务。
任职要求：
熟练掌握室内装修各项目的操作流程与注意事项；
从事家装工程3年以上的从业经验；
良好的沟通与协调能力
电话
水利工程技术员
5000-10000元/月
水利工程师3-5年本科不需长期出差有水利工程师经验水利中级职称水保方案编制经验水利相关专业水利报告编制经验
工作内容
1.负责流域治理项目的的规划；
2.负责水利类项目方案、报告的编制。
任职要求
1.具备水利工程师相关专业知识和技能；
2.熟悉流域治理的设计；
3.具备良好的沟通能力和团队合作精神；
4.具有一定的工作经验。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供儋州水电工程师招工在线招聘信息，主要招聘儋州水电工程师相关人才。作为水电工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
