
技术工程人员
4000-5000元/月
机械工程师经验不限本科自动化新能源
收集新产品、新技术相关资料与资讯;
参与产品开发及研发工作;熟悉机械加工技术、电工电子技术、检测技术、液压与气动、电气控制技术、自动生产线技术以及机电设备维修等基础知识,具备机电一体化设备的操作、安装、调试、维护与维修能力的高素质技术技能人才。
完成技术文档编制及图纸设计任务;
跟进并指导产品首件的生产与检测过程;
解决试生产阶段出现的设计问题;
归纳产品研发经验,不断优化产品性能;
为产品投标工作提供技术支撑。
岗位福利:公司包住
安全工程师
5000-6000元/月
安全工程师本科
岗位职责:
1. 负责企业信息系统安全架构设计与风险评估,制定并落实安全防护策略
2. 开展日常安全监控、漏洞扫描、渗透测试及应急响应处置工作
3. 组织安全合规建设,推动等保测评、ISO27001认证及数据安全治理落地
4. 编制安全操作规范与应急预案,定期开展安全培训与攻防演练
5. 跟踪分析新型网络威胁与攻击手法,持续优化安全防御体系
任职要求:
1. 熟悉主流安全产品(如防火墙、WAF、SOC、EDR)原理与配置,具备实操经验
2. 掌握常见攻击技术(如SQL注入、XSS、APT)及防御手段,能独立完成漏洞分析与修复
3. 具备CISSP、CISP、CISA、OSCP等任一认证者优先
4. 具有良好的沟通协调能力与文档编写能力,能跨部门协同推进安全项目
5. 逻辑清晰、责任心强,具备较强的学习能力与安全敏感度
安全工程师
8000-13000元/月
安全工程师注册安全工程师
工作职责:
1、建立健全安全管理体系,监督现场各环节作业,检查设备设施的安全运行状态,督促隐患整改
2、参与安全风险评估,制定防控措施,定期或不定期开展安全检查
3、检查施工人员的安全培训记录,监督现场安全技术交底和班前会,确保作业人员熟悉风险及应急处置流程
4、检查应急预案的完整性和可操作性,监督应急演练的开展,确保现场应急物资齐全有效
5、参与事故调查,分析事故原因,提出防范措施,督促落实整改
6、填写安全监督日志、隐患整改记录、事故报告等文件,确保数据可追溯,定期汇报安全监督工作情况
工作要求:
1、本科及以上学历,石油工程、安全工程等相关专业优先考虑
2、持有注册安全工程师
3、熟悉安全管理体系及相关法规标准。
4、具有良好的沟通与协调能力
服务工程师-工程机械
9000-12000元/月
机械工程师经验不限大专不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验设备厂商(乙方)汽车机械经验不需要倒班不需要夜班不要求证照重型机械经验1年以下设备维保经验
岗位职责:
1、负责公司工程机械设备的日常维护、维修与保养工作,具备快速排查并处理设备故障的能力,故障类型主要涵盖液压、电气及机械等方面;
2、负责设备进场与退场时的交接手续,为客户现场提供技术指导与操作培训,及时响应并解决客户反馈的技术问题,保持良好的客户沟通与关系维护;
3、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求(恐高者不适应!!!):
1、需自行配备交通工具(公司提供油费补贴)!!!须持有有效机动车驾驶证,年龄不超过40周岁;
2、具备大专及以上学历,专业为机电一体化、电气工程等相关方向;有机械领域技术服务工作经验者优先录用;
3、工作态度端正,踏实肯干,能承受较强工作压力,适应频繁出差,服从公司管理和工作安排;
4、能够接受长期出差及跨区域工作调动。
水下采油树工程师
4000-7000元/月
机械工程师经验不限本科安装/调试装配设备
岗位职责:
为深水水下设备提供陆地及现场技术支持
为水下设备和工具开展作业安全分析及风险评估
优化作业程序或提供相应解决方案
任职要求:
机械工程、机械设计制造及其自动化、机械电子、液压、结构力学等机械工程类专业本科及以上学历
技术工程师
4000-5000元/月
机械工程师经验不限本科自动化新能源
收集新产品、新技术的相关资料与信息;
参与产品开发及研制工作;
掌握机械加工、电工电子、检测技术、液压与气动、电气控制、自动生产线技术以及机电设备维修等基础知识,具备机电一体化设备的操作、安装、调试、维护与维修能力的高素质技术技能人才;
完成技术文档编制及图纸设计任务;
跟踪并指导产品首件的生产与检测过程;
解决试生产阶段出现的设计相关问题;
总结产品研发经验,不断优化产品性能;
为产品投标工作提供技术支撑。
岗位福利:公司包住
服务工程师-工程设备
7000-10000元/月
机械工程师经验不限大专要求有设备维保经验C1驾照维修服务商(乙方)需要出差不需要倒班不需要夜班重型机械经验1年以下设备维保经验
岗位职责:
1、负责公司工程机械设备的日常维护、维修与保养工作,具备快速排查并处理设备故障的能力,故障类型主要涵盖液压、电气及机械等方面;
2、负责设备进场与退场时的交接手续,为客户现场提供技术指导与操作培训,及时响应并解决客户反馈的技术问题,保障良好的客户关系;
3、完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求(恐高者不适宜!!!):
1、需自行配备交通工具(公司提供燃油补贴)!!!须持有有效机动车驾驶证,年龄不超过40周岁;
2、大专及以上学历,机电一体化、电气工程等相关专业优先;具备机械行业技术服务经验者优先录用;
3、工作态度端正,踏实肯干,能承受一定工作压力,适应出差安排,服从公司管理和任务调配;
4、能够接受长期出差及工作区域的调整调动。
安全工程师
5000-8000元/月
安全工程师本科
岗位职责:
1. 负责企业信息系统安全架构设计与风险评估,制定并落实安全防护策略
2. 开展日常安全监控、漏洞扫描、渗透测试及应急响应处置工作
3. 组织安全合规建设,推动等保测评、ISO27001认证及数据安全治理落地
4. 编制安全操作规范与应急预案,定期组织安全培训与攻防演练
5. 对接监管要求,完成安全事件上报、审计整改及日志分析溯源
任职要求:
1. 熟悉主流安全产品(如防火墙、WAF、SOC、EDR)原理与配置,具备实操经验
2. 掌握常见攻击手法与防御技术,熟悉OWASP Top 10、CVE漏洞库及MITRE ATT&CK框架
3. 具备CISSP、CISP、CISA、Security+等任一安全认证者优先
4. 责任心强,具备良好的跨部门协作能力与安全风险沟通表达能力
5. 学历不限,经验不限,欢迎有潜力的安全新人或转岗人才加入
机械设计工程师
1-1.8万元/月
机械工程师3-5年大专安装/调试维修/保养设计非标设备焊接工艺
岗位职责:
1. 负责机械结构、零部件或系统的方案设计(涵盖概念设计、详细设计及工程图输出);
2. 运用CAD/CAE软件(如SolidWorks、AutoCAD、ANSYS)完成三维建模、仿真分析与结构优化;
3. 编制BOM(物料清单)、装配工艺文档、技术规格说明等相关技术资料;
4. 搭建仿真环境,利用仿真工具开展性能验证与测试评估;
5. 撰写设计验证计划与报告(DVP&R)及用户手册中的技术部分内容;
6. 解决制造过程中的工程技术难题(如工装夹具开发、装配流程改进);
7. 配合供应链团队开展供应商技术评估及零部件样品确认工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景。
2. 具备3-5年自动化设备独立设计经验,曾主导或深度参与完整项目开发流程。
3. 熟练掌握主流三维设计软件(如CAD、SolidWorks、Inventor、CATIA等),可完成建模、出图及BOM制作。
4. 精通运动仿真(ADAMS)与材料选型,了解DFM设计规范,具备有限元分析基本能力。
会计
3000-4000元/月
会计1-3年学历不限
月休四天 社保 包吃
工作内容
1. 小规模、一般纳税人记账报税工作,根据客户提供的原始单据整理分析,出具报表,纳税申报等;
2. 打印银行账单;
3. 按时、高效的完成日常工作;
4. 负责自己接管户的税务处理等业务;
5. 对自己接管户的账册进行装订、整理等;
6. 配合公司负责人做好其他相关工作。
岗位要求
1. 有代理记账公司会计工作经验;
2. 初级或以上会计职称;
3. 熟悉税务政策;
4. 熟练操作财务软件;
5. 熟练操作办公软件;
6. 工作敬业务实、做事严谨细致,有较强的责任心,能吃苦耐劳,有较强的团队精神;
7. 爱岗敬业,为人忠诚,有良好的职业道德。
钢筋工小工3-5人
海南昌江黎族核电需要钢筋工4到5人,小工 5 人,需要服从管理,听话干活踏实的,马上进场的可以优先。培训不超过一个星期,所有工种55以下。
海南昌江海南宏大爆破涟邵昌江分公司(铁矿),招聘同力车,50铲车修理工6名,年龄50以下,
9000-12000元/月
维修铲车6-10人月结
海南宏大爆破涟邵昌江分公司(铁矿),招聘同力车,50铲车修理工6名,年龄50以下,工资9000-12000,学徒什么都不会的5000,工作条件好,工资每月20号发,体检能过的。联系电话
注册安全工程师
8000-10000元/月
安全工程师1-3年大专
1、工科类本科以上专业,油气储运、设备、腐蚀与防腐、机械、电气、仪表自动化相关专业优先;
2、熟练使用电脑、办公软件、工程绘图软件;3、责任心强、工作严谨、善于沟通,思路清
晰,有较强的团队合作精神。
4、能适应出差;
5、持有安全评价师资格证书;
6、有注册安全工程师证书、中级以上职称证书者优先;
7、具备企业安全管理、设计相关工作经验者优先。
岗位描述:
1、安全评价、安全咨询、安全标准化项目现场工作;
2、安全评价、安全咨询、报告编制;3、安全评价、安全咨询报告审核。
安全工程师
1-1.1万元/月
安全工程师10年以上本科
分为制度合规、风险管控、现场监管、培训教育、应急管理、事故处置、档案资料、对外对接八大核心板块,贴合《安全生产法》法定职责与企业实际工作。
一、安全体系与合规制度管理
1. 依据国家法规、行业标准,编制/修订安全生产责任制、安全管理制度、岗位操作规程、设备安全规程、特种作业管理细则。
2. 搭建、运维职业健康安全(ISO45001)体系,开展内审、外审与体系持续优化。
3. 新项目落实安全三同时(安全设施与主体工程同时设计、施工、投入使用),参与可研、设计、验收全流程安全评审。
4. 跟踪应急管理部、地方监管部门新规,做合规性自查,办理安全生产许可证、特种设备使用证等各类安全行政手续。
二、危险源辨识、风险分级管控与隐患治理
1. 用JSA作业危害分析、LEC法、HAZOP等工具,全面辨识生产/施工全流程危险源,划分重大/一般危险源并建档管控。
2. 管控重大危险源:定期检测、评估、监控,制定专项防控方案并专人值守。
3. 组织日常巡查、月度综合检查、节假日/雨季/冬季专项检查,排查设备、用电、消防、作业环境隐患。
4. 下发隐患整改单,定责任人、时限、措施,全程跟踪复查,实现隐患闭环管理;重大隐患立即停产整改并上报负责人与监管部门。
三、现场作业与设备安全监督(核心日常工作)
1. 危险作业审批:动火、受限空间、高处、吊装、临时用电、盲板抽堵、动土等作业票证审核,核查气体检测、监护、防护措施是否到位,现场旁站监督高危作业。
2. 制止违章指挥、强令冒险作业、员工违规操作,对不安全行为纠正、考核、再培训。
3. 特种设备管理:叉车、压力容器、起重机械、安全阀、压力表等,督促定期年检、维护保养,建立设备安全台账。
4. 危化品全流程管控:采购验收、分区储存、领用登记、废液废渣合规处置,防范泄漏、火灾、中毒爆炸风险。
5. 消防设施巡检:灭火器、消火栓、烟感、喷淋、应急照明、疏散通道定期检查维护,保证消防器材完好可用。
四、安全教育培训与安全文化建设
1. 三级安全教育:新员工厂级、车间级、班组级入职安全培训并建档签字留存记录。
2. 定期全员安全复训、专项培训:特种设备操作工、焊工、危化作业人员等特种作业持证上岗管理,组织证件复审培训。
3. 开展安全月、消防演练、事故案例警示、班前安全交底,提升全员安全意识与实操自救能力。
4. 监督劳保用品(PPE)选型、发放、正确佩戴使用,杜绝不穿戴防护上岗行为。
五、应急救援管理
1. 编制综合应急预案、专项预案(火灾、爆炸、中毒、坍塌、触电等)与现场处置卡。
2. 定期组织消防、泄漏、人员急救等实战应急演练,复盘演练漏洞并优化预案流程。
3. 配备应急物资(急救箱、防毒面具、堵漏工具、救援绳索等),定期盘点更换过期物资,组建内部应急队伍并培训。
六、生产安全事故调查、处理与复盘
1. 发生工伤、火灾、泄漏等事故第一时间启动应急、上报主管领导与应急管理部门,保护事故现场。
2. 牵头/参与事故调查组,查明直接原因、管理根源原因,划分事故责任,出具事故调查报告。
3. 制定防范整改措施,开展全员事故警示教育,完善制度杜绝同类事故重复发生;跟进工伤申报、理赔流程资料整理。
七、职业健康(职业病)管理
1. 作业场所粉尘、噪音、有毒气体、辐射等危害因素定期检测并向员工公示,完成职业病危害申报。
2. 组织接触危害岗位员工岗前、在岗、离岗职业体检,建立员工职业健康档案,对异常体检人员调岗处置。
八、内业资料归档+对外监管对接
1. 全套安全台账整理归档:检查记录、隐患台账、培训档案、作业票、设备年检报告、演练记录、事故档案等,以备应急管理局、消防、安监执法检查。
2. 对接政府监管部门,配合执法检查、专项督查、隐患复查,提交各类安全报表、年度安全生产总结文件。
3. 安全数据统计分析:月度/年度事故率、隐患数量、违章频次,向管理层提交安全改进方案与管理建议。
九、法定签字执业权限(注册证持证人员)
规章制度、隐患整改方案、应急预案、事故报告、重大危险源评估文件等关键安全文件,须注册安全工程师签字、加盖执业印章方可生效。
机械设计工程师
4000-6000元/月
机械工程师经验不限大专AutoCAD接受无机械工程师经验其他SolidWorks
工作内容
1. 负责机械类产品方案的设计与研发;
2. 参与产品制造及组装环节的实施工作;
任职要求
具有良好的体能条件;
具备务实肯干的职业态度。
产品设计工程师
5000-6000元/月
机械工程师3-5年本科AutoCAD非标设计经验有机械工程师经验
【岗位职责】
产品研发与设计:承担工业除尘器及除尘系统的技术研发任务,涵盖需求调研、方案设计、技术路线规划与优化,确保产品满足行业规范及市场实际应用需求。
技术创新与应用:研究并引入先进材料、新工艺与前沿技术,应用于除尘设备开发中,提升产品效能,降低制造成本,强化市场竞争优势。
项目管理:主导或参与产品从立项到量产的全周期管理,统筹进度安排、质量把控、成本控制与风险预判,保障项目高效落地。
技术文档编制:负责撰写产品规格说明、操作手册、安装指导等技术资料,为生产制造、市场营销及售后支持提供专业支撑。
问题解决与优化:对产品在测试、生产或现场运行过程中出现的技术异常进行快速排查与处理,持续推动产品稳定性和性能改进。
团队协作与培训:协同机械、电气、结构等专业技术人员推进研发工作;定期组织内部技术分享与培训,提升团队整体技术水平。
市场调研与反馈:参与行业市场信息收集,分析竞争格局、技术动向及客户诉求,为产品升级迭代提供决策依据。
【任职要求】
教育背景:本科及以上学历,机械工程、环境工程、电气自动化或相关专业毕业。
工作经验:具备3年以上工业除尘器或同类环保设备研发经历,掌握除尘系统的工作原理、设计方法、制造流程及测试标准。
专业技能:
熟练使用CAD等工程设计软件,可独立完成三维建模与工程图纸绘制。
了解流体动力学原理,熟悉除尘滤材及过滤技术者优先考虑。
问题解决能力:具备较强的逻辑分析能力,能准确识别并有效解决复杂技术问题。
沟通与团队合作:具备良好的跨部门沟通协调能力,能够协同多方资源推进项目执行。
创新与学习能力:关注行业技术发展动态,主动学习新技术,具备创新意识和持续优化思维。
此岗位欢迎致力于环保装备研发,尤其在工业除尘方向有浓厚兴趣与扎实积累的专业人才加入,携手推动绿色技术的创新与落地。
机械调试技术员
8000-13000元/月
机械工程师5-10年学历不限安装/调试售后支持工艺改良机械设备
岗位职责:
1. 在公司内部完成制药机械的组装与调试工作。
2. 严格按照装配工艺规范操作,确保装配动作准确、文明作业。
3. 配合工程师处理装配过程中出现的质量问题,并提出改进建议;持续学习技术知识,提升专业能力,强化质量责任意识。
4. 及时核对物料清单,遇到问题主动沟通协调或向上级汇报,确保工作任务按时完成。
5. 遵守公司安全管理规定,正确佩戴劳动防护用品;规范执行装配流程及吊装设备操作,杜绝各类安全事故。
任职要求:
1. 能够识读CAD、电子图版等二维装配图纸,具备气动、液压设备基本原理认知,熟悉电磁阀的规范安装,掌握车床、钻床、铣床等基础加工设备的操作。
2. 具备至少5年机械设备制造行业工作经验,可独立承担非标设备的装配任务。
3. 拥有中专及以上学历或具备相当的机械类企业从业经历,持有钳工中级证书者优先考虑。
基本福利:
1. 入职即缴纳五险一金
2. 享受国家法定节假日休假安排
3. 提供父母孝敬金
4. 加班期间享有餐食补贴
5. 享受带薪年休假
6. 提供免费下午茶及现磨咖啡
7. 享有绩效奖金
8. 出差期间提供差旅补贴
9. 生日享受专属福利
10. 提供职业培训发展机会
11. 节假日发放节日礼品
12. 具备明确的晋升机制与加薪空间
机械设计工程师
4000-6000元/月
机械工程师经验不限本科CAD
1、要求全日制本科及以上学历,机电、液压相关专业背景;
2、熟练掌握仿真分析工具,例如AMESim、ADAMS等软件;
3、具备扎实的液压系统基础知识,了解常用液压元件特性;
4、熟练操作SolidWorks、Creo及CAD等设计软件;
5、年龄不超过30周岁。
车铣复合自编自操师傅
9000-12000元/月
车工社保包吃1-2人月结全职车铣复合排刀机技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳持证保养维修有机械常识能看懂图纸
一、岗位职责
1. 负责本厂两台设备(排刀机-新代系统、车铣复合-新代系统)的日常操作、调试与维护,确保设备正常运转,严格按照机床操作规程作业;
2. 需独立完成编程与操作(自编自操),根据生产计划及机械加工图纸,独立完成零件的车铣复合加工,精准把控加工质量和生产效率,落实质量检验及生产记录;
3. 熟悉车铣复合加工工艺,能独立进行手工编程或使用CAM软件编制、修正加工程序,合理选用刀具并完成装刀、对刀、装夹等操作;
4. 负责加工过程中的异常处理,分析解决加工精度、刀具损耗等相关问题,参与工艺改进与优化;
二、工作相关事宜
1. 上班时间:8:30-12:00、13:00-17:30、18:00-20:00;(加班时间按实际生产安排)
2. 休息安排:月休4天;(加班时间按实际生产安排)
3. 福利待遇:包吃不包住,购买社保;入职满一年可享受3天年假,年假逐年递增1天,最高15天封顶。节假日按法定,每周发放一次餐后水果,过节发放节日礼品;
激光切割设备设计
8000-9000元/月
机械工程师3-5年大专AutoCAD整机设计经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 承担激光切割设备的结构设计与技术开发工作
2. 确保设计方案满足相关技术规范及安全要求
3. 协同项目团队,保障设计质量与研发进度
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识
2. 能够自主开展设计工作,具备分析和解决技术问题的能力
3. 对激光切割工艺具有基本认知并保持积极学习兴趣
机械设计工程师
1.2-1.8万元/月
机械工程师3-5年大专研发设计测试结构设计制图设计非标设备
岗位职责:
1、产品规划:根据市场动态与技术演进方向,制定药机领域中长期的产品发展战略及技术发展路径。
2、新产品开发/迭代:主导药机新产品的研发与设计工作,并基于客户使用反馈持续改进产品功能与性能表现。
3、专利布局与申报:系统评估公司技术能力与创新水平,拟定并执行专利申请策略,推动知识产权体系建设。
4、设计标准化:依据产品特性与市场需求建立设计规范体系;推进零部件的标准化设计,提升通用化与互换性水平;构建标准化执行监督机制,对设计流程实施全过程管控。
5、订单产品设计与交付:围绕客户订单需求开展定制化设计与装配制造,深度参与内外部验收环节,协调处理技术问题,保障项目按时高质量交付。
6、生产过程控制:协同供应商或生产团队优化生产工艺流程,强化制造过程管理,确保产品质量稳定可靠。
7、产品质量管理:搭建质量管理体系与文件系统,识别关键质量控制节点,制定检验标准、方法及相关验证文档;组织实施原材料、零部件、半成品及成品的检测与测试,确保符合既定质量要求。
8、售后技术支持服务:为客户提供运行维护专业指导,协助开展日常保养工作;提供洁净室相关技术培训,及时响应并解决客户在使用过程中遇到的技术难题。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业背景;
2、具备5年以上机械设计工作经验,其中至少3年从事过程设备工艺流程与机械结构设计,具有项目设计管理经历者优先;
3、熟练掌握SolidWorks、Auto CAD或CAXA等制图软件;
4、精通过程设备工艺流程设计和机械结构设计,能独立完成工艺计算与结构强度分析;
5、了解制药装备GMP规范、压力容器ASME BPE标准及机械设计相关行业标准者优先考虑;
6、具备良好的团队协作意识与沟通能力,责任心强,富有进取心和持续学习意愿;
7、有同行业工作经历者优先录用。
基本福利:
1.入职即享受五险一金。
2.商业补充医疗险
3.商业意外险
4.重疾险
5.子女医疗补充险
6.住院补贴
7.定期寿险
8.国家法定节假日均放假
9.父母孝敬金
10.加班餐补
11.带薪年假
12.免费下午茶,现磨咖啡。
13.弹性工作制度,每天可以自由选择工作时间段。
14.绩效奖金
15.出差补贴
16.生日福利
17.培训机会
18.节日礼物
19.升职加薪机会
膛车工,熟练工
1-1.2万元/月
车工数控车床工龄奖餐补高温补贴社保包住包吃全勤奖加班补贴五险五险一金保险6-10人月结技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成铝合金铸件的车削加工
2. 负责工件装夹、刀具选择、参数设定及加工过程质量自检
3.及时发现并反馈加工中的尺寸偏差、表面缺陷等异常问题
4.做好设备日常保养、润滑及5S现场管理
5.配合质检部门完成首件检验与批次抽检工作
任职要求:
1.熟悉普通车床或数控车床操作,能独立完成常规车削任务
2.具备基本识图能力,了解公差配合与形位公差基础知识
3.工作认真细致,责任心强,服从生产安排
4. 身体健康,能适应制造业车间环境及倒班作业
5.有铝合金铸件加工经验者优先
机械设计工程师
5000-6000元/月
机械工程师1-3年大专自动化新能源图纸设计制定操作流程设计建模
1、负责公司三维方案图纸的绘制工作。
2、熟悉机械行业相关知识,具备较强的学习能力与抗压能力。
栏目概述
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