
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
中央厨房品控经理
7000-8000元/月
质量管理社保包住包吃1-2人全职有质量管理经验不需要出差
1.负责对原材料供应商的评估,做好来料检验工作,及时跟踪来料使用情况,准确掌握品质信息。
2.把控出餐品质安全。开展常态化食品安全培训,督促生产线做好生产过程中的自检。
3.按质量标准做好成品检验工作,严把成品出货关。
4.针对客户投诉问题,组织相关部门调查、分析原因,并拟订改善措施。
任职要求:
1.食品安全专业,有2-3年以上相关工作经验。
2.有食品检验工等相关专业证书优先,了解食品物料检验,餐食出品质量把控,食品留样等内容。
3.需具备与行业相关监管部门的沟通能力。
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
质量工程师
6000-8000元/月
质量管理保险1-2人月结全职
岗位职责:1、主要负责注塑车间的品质管控。
2、负责对接客户质量问题的处理。
3、负责体系文件的整理,协助处理体系过审等工作。
任职要求:有过三年以上注塑质量管理经验,熟悉体系文件。
海南琼海富海路招有证电焊工,焊铝板骨架,能够独立完成的。包吃包住月结,一天八小时430
430元/天
电焊月结
琼海市富海路招有证电焊工,焊铝板骨架,能够独立完成的。包吃包住月结,一天八小时430
店长月结
【琼海招聘信息】招主管
岗位:超市主管
要求:年龄30-40岁,有工作经验者优先
工资面议
地址:琼海金海路乐会超市138号
电话:
挖机司机3-6个月月结
海南琼海急招挖机司机,老师傅优先,包月在英州南田工作,驾驶日历210挖机,月薪8500,工作期限半年,有意者请联系我。
测量工程师
工作内容:
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准;
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收;
3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案;
4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验;
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力;
4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
测量工程师
6000-10000元/月
测量工程师3-5年大专及以上较多出差内业处理外业采集全站仪RTK仪器水准仪工程师职称工程测量员AutoCAD测绘工程师职称工程测量/测绘土建
全站仪,水准仪,RTK,裂缝仪
全站仪测量风机塔筒垂直度
水准仪测量水平度
裂缝仪测量裂缝宽度,深度
使用电脑编写测绘报告。
吉林通化市集安:金矿招聘测量工程师
1.3-1.5万元/月
测量工程师5-10年大专及以上全站仪工程师职称AutoCAD地理信息采集
金矿扩建项目招聘测量工程师待遇13000-15000
测量工程师1名(测量、测绘等专业)
要求:大专及以上学历,具有井下测量工作经验!持有中级以上测量工程师职称证书,
薪资:13000-15000元;给交社保;提供食宿
有意者随时可以详谈
招聘金矿测量工程师月薪13000-15000
1.3-1.5万元/月
测量工程师10年以上大专及以上负责驻场经纬仪全站仪工程师职称AutoCAD测绘工程师职称地理信息测量/测绘地理信息采集地理信息测量记录
要求:大专及以上学历,具有井下测量工作经验!持有中级以上测量工程师职称证书
月薪13000-15000
计量工程师
3000-5000元/月
测量工程师1-3年大专及以上负责驻场AutoCAD
要求至少两年工作经验,会计量,会CAD算量,有师傅带
实验室主管
7000-12000元/月
实验室技术员5-10年本科及以上
岗位职责:
1、配合项目负责人开展细胞培养相关实验工作;
2、严格执行实验室安全管理制度,做好责任区内仪器设备的日常维护与清洁工作;
3、按照细胞培养生产计划,依据标准操作流程完成细胞分离、培养、冻存及质控等各项操作;
4、及时应对实验过程中出现的安全突发情况,协助质控团队处理污染事件及治疗后异常反应等紧急事项,并向上级汇报;
5、负责物料采购工作:根据生产需求按时提交采购申请,与采购部门协调沟通,跟踪物流进度,对急需物资进行到货跟进;
6、负责物料入库管理:接收物料并办理入库手续,对到货批次进行抽样检测,完成验收与台账(纸质及电子)更新;
7、需掌握间充质干细胞、NK细胞、DC-CIK细胞的制备工艺流程;
8、依照库房管理规定定期开展耗材试剂盘点与整理,协同采购部门实施复检,处置不合格品,维持库区日常清洁与有序存放。
职位要求:
1、细胞生物学、分子生物学、生物技术、生物工程等相关专业本科及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑;
2、具备独立作业能力,思维灵活,善于沟通协作,形象良好,表达清晰;
3、为人诚实守信、热爱实验工作,作风严谨细致,具备良好的团队意识、强烈的责任心和职业操守;
4、熟练掌握细胞传代、冻存复苏、细胞计数等常规细胞培养技术;
5、能适应多样化工作环境,吃苦耐劳,具备全国范围内短期出差的意愿和能力。
实验主管
7000-12000元/月
实验室技术员5-10年本科及以上
岗位职责:
1、配合项目主管开展细胞培养相关实验操作;
2、严格执行实验室安全管理制度,做好责任区仪器设备的日常保养与清洁工作;
3、按照细胞培养生产计划,规范执行细胞分离、培养、冻存及质控等各项标准操作流程;
4、快速响应并处理实验过程中出现的安全问题,协同质控团队应对污染事件或治疗后异常情况,并及时向上级汇报;
5、负责物料采购工作:根据生产需求定期提交采购申请,与采购人员沟通协调,跟踪物流进度,紧急物资需重点跟进确保到货时效;
6、负责物料入库管理:完成到货接收、取样抽检、验收登记及入库手续,同步更新纸质和电子台账信息;
7、需掌握间充质干细胞、NK细胞、DC-CIK细胞的制备工艺流程;
8、依照库房管理规定定期进行耗材试剂盘点与整理,联系采购部门安排复检,处置不合格品,保持库房整洁有序
职位要求:
1、细胞生物学、分子生物学、生物技术、生物工程等相关专业本科及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑;
2、具备独立作业能力,思维敏捷,善于沟通协作,形象良好,表达清晰;
3、品行端正、热爱实验工作,工作细致严谨,具备良好的团队意识、责任心和职业操守;
4、熟练掌握细胞传代、冻存复苏、细胞计数等常规细胞培养技术;
5、适应多样化工作环境,具有较强抗压能力和吃苦精神,可接受国内短期出差安排
细胞制备技术员
6000-11000元/月
实验室技术员1-3年本科及以上干细胞免疫细胞细胞制备细胞复苏
细胞制备技术员
工作职责:
1、依据细胞培养生产计划,规范执行细胞培养相关操作,确保全过程符合GMP标准及公司现行SOP规程;
2、掌握细胞制剂的各类检测方法,独立完成配液、培养、扩增、冻存、复苏及检测等各环节生产任务;
3、参与制定与更新细胞制备相关的生产管理规定和技术操作SOP,并负责生产记录的填写、整理与归档工作;
4、承担实验室仪器设备的日常维护与保养,确保其正常运行,同时维持实验区域的清洁与卫生;
5、根据实际生产需求,提出耗材采购申请,领取物料并配制所需试剂;
6、对细胞培养工作具备浓厚兴趣,愿意在该领域长期发展;
7、积极配合并完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,专业为生物学、药学、医学或相关领域;
2、具备无菌操作意识,了解免疫细胞与干细胞的体外培养技术;
3、具有内毒素检测、微生物检测等相关实践经验者优先;
4、熟悉GMP管理体系要求,能熟练使用常用数据处理工具及办公软件;
5、工作细致认真,责任心强,具备良好的团队协作精神、时间管理能力及信息保密意识。
QA品质管理
6000-9000元/月
质量管理餐补社保1-2人月结全职
一、工作内容
1、产品质量保证;
2、成品最终出货稽查;
3、品质文书管理;
4、作成出货报告;
5、客户投诉对应;
6、推进品质改善;
7、尘室作业;
8、部门安排的其他临时性工作。
二、职位要求
1、本科及以上学历,机电、材料、化学、半导体相关专业优先考虑;
2、30岁以下,2年以上品质管理相关工作经验;
2、做事认真细心,责任心强,原则性强;
3、沟通协调能力强,熟悉ISO9001/45001/14001运作;
4、熟悉办公自动化软件操作;
5、有半导体行业工作经验优先。
三、工作时间
1、8:00-17:00,五天8小时,周末双休;
2、中午60分钟休息时间,提供免费午餐;
3、按国家法定节假日安排放假,享有有薪年假、陪产假、产假等各种假期。
期待你加入我们的团队,一起拼搏成长,共筑美好的未来!
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、定期体检、节日福利、周末双休、住房补贴
邢台宁晋县诚招质量主管一名,要求:机械制造专业,有相关工作经验,工资面议
面议
质量管理保险餐补社保包住包吃1-2人月结全职熟悉质量体系有质量管理经验不需要出差
诚招质量主管一名,要求:机械制造专业,有相关工作经验,工资面议
质量管理月结
岗位职责:
1.IATF16949的运行推进;
①公司内部IATF16949体系的运行推进。
②对应外部审核的推进及审核证书的取得。
2.项目开发的评审推进;
①新品开发初期参与产品的评审,在开发前端提前识别产品的工艺/制造风险并进行有效的防呆对策改善,使达成产品量产稳定的条件生产。②参与FMEA的评审。
③参与产品试做过程中问题点对策改善的效果跟进。
3.公司内的品质管理;
①建立有效的标准文件/体制并进行有效的运行。
②人员的技能提升,进行有效的指导培训。
③人员的管理、考评
④跨部门的沟通力提升
⑤品质不良发生时的分析调查能力、不良调查及对策改善报告资料作成。
(熟练运用8D、5W1H、FTA分析报告能力)
⑥品质异常时的异常处置、异常品的批次追溯管理。
⑦上级、下级的工作业务沟通能力。
⑧部门内的负责、监督管理能力。
⑨品质月报的制订、年度品质改善计划的制订报告、年度人员培训计划的制订。
4.客户的对应;
①客户日常的沟通能力。
②客诉不良时快速对应能力。
③客户的定期审核对应。
5.供应商管理
①品质不良发生时的改善对策的效果监督执行状况的监控。
②供应商的审核监督管理。
③供应商沟通协调能力。
岗位技能要求:
①大专以上学历,管理相关专业。
②有IATF16949体系、ISO9000、ISO14001、TS16949及安规:相关知识培训培训教育经历。
③有汽车零部件品质管理至少5年以上的管理经验。
④熟练运用QC七大手法、8D、5W1H、FTA品质异常的分析。
⑤有良好的沟通能力。
⑥熟练运用办公软件。
工长装修工长
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。
一、施工前准备与规划
在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。
-现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。
-制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。
-计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。
二、施工过程管理与协调(核心职责)
这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。
-施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。
-材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。
-施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。
-沟通协调:
-与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。
-内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。
-执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。
三、施工后期收尾工作
工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。
-组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
工长周结全职
消息没时间看,直接打电话.......
看清楚,是家装项目经理,发包责任制,
招聘家装项目经理,工长,我们是成都岚庭家居,招聘区域,龙泉驿,锦江区,成华区,青白江区,广汉镇,家住这几个地方的可以联系我,单量多,稳定,必须经验丰富,会看图纸,脑子灵活,为人正直,沟通能力强,要服从管理,经验可以稍微差一点,但是人必须要勤快,能吃苦,肯学肯干,你能做到这几点,保证你能挣到钱。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供琼海测试工程师兼职在线招聘信息,主要招聘琼海质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。