仪器维护技术员
5000-8000元/月
仪器/仪表工程师5-10年大专及以上仪器仪表经验需要出差助理工程师企业（甲方）不需要夜班制药/医疗设备经验要求有设备维保经验化工机械经验电工证钳工证食品机械经验3-5年设备维保经验不需要倒班数控设备经验
岗位职责：
1、前往客户现场完成仪器设备的测试与检修工作，提供软硬件支持及操作培训服务；
2、通过电话或邮件形式，为客户解答仪器设备在应用和维护中的技术问题；
3、具备项目实施管理经验者优先考虑。
任职要求：
1、具有5年以上相关工作经验，熟悉实验室仪器维修、第三方维修、机械或设备维修者优先；
2、取得仪器设备助理工程师或以上职称，动手实操能力突出；
3、持有电工证者优先，能胜任日常强电作业，具备基础电路维修技能；
4、具备良好的理解力、学习能力、沟通技巧及团队协作意识；
5、身体健康，能够适应全国范围内的出差安排。
钢质门防火门防火窗入户门工长
诚邀长期合作工地安装工长，防火卷帘门，防火窗，防火门，防火入户门，钢质门等等！汕尾市内长期合作，最好居住汕尾市！主要诚邀防火卷帘门安装！
工长月结
广州市天河区招工长/工程师
硬性条件（必须清晰）：
1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。
2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。
3.专业技能：
·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。
·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。
·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。
4.关键证书（重中之重）：
·必须持有：工程师职称（初级/中级）。
·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。
·其他：安全员证、质量员证等。
·软性素质：
1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。
2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。
3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。
5.薪酬福利：体现诚意与竞争力
建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。
·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。
·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。
肇庆怀集县污水管网施工队长，要求有带班工作经验和驾驶货车经验，包食宿，身体健康，，要求能吃
6000-7000元/月
工长工程师月结
污水管网施工队长，要求有带班工作经验和驾驶货车经验，包食宿，身体健康，，要求能吃苦耐劳，能适应室外施工作业，60岁以下，身体健康。
仪表工/电工/钳工
7000-10000元/月
仪表工程师3-5年高中及以上
招聘仪表工电工钳工，55岁以下，身体健康，有相关上岗证书，包住
测量工程师
工作内容：
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准；
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收；
3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案；
4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全；
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格：
1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称；
2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验；
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力；
4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。
矿山工程师地质工程师测量工程师
云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称，53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。
高级测量工程师
1.5-2.5万元/月
测量工程师10年以上本科及以上
岗位职责：
1.测量体系规划与资源整合：
· 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。
· 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。
2.研发图纸规范性指导与落地：
· 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。
· 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。
3.供应商测量能力管理与对标，客户对标：
· 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。
· 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。
4.模具与工装验收测量方案专家制定：
· 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。
5.测量技术攻关与能力提升：
· 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。
· 内部计量方法准确性和权威机构对标
· 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。
6.跨部门协同与流程固化：
· 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。
7.团队赋能与知识传承：
· 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。
岗位要求：
1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。
2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。
3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。
4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。
5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。
6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。
7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。
机械工艺工程师
9000-14000元/月
机械工程师3-5年本科及以上机械工艺
岗位职责：
1、负责产品工艺文件的编制，明确生产过程中所需工装夹具的技术要求
2、深入一线生产现场，掌握实际质量状况，及时处理制造过程中的技术难题
3、开展装配工艺的系统性研究，优化工艺流程，推动制造过程简化、品质提升与效率提高
4、总结项目实施中常见共性问题，协同研发团队提出设计标准化及改进方案
5、基于产品功能性能开展组件层级分解，识别关键精度传递链及控制要点，实现从零件到整机的全流程参数化制造
任职要求：
1、机械设计、机电一体化等相关专业毕业，具备本科及以上学历
2、掌握各类机械制图规范、行业标准及常用加工工艺方法
3、精通机械结构原理与设计方法，熟练使用3D设计软件进行建模与分析
4、三年以上自动化设备机械工艺开发经验，具备独立承担项目能力
5、工作认真细致，责任心强，具备创新意识及良好的跨部门协作沟通能力
PIE经理
1.5-1.8万元/月
工艺工程师PE5-10年大专及以上PEIE
岗位职责：
1、统筹管理部门的日常运作与团队协调工作。
2、评估新产品的制造工时、辅料消耗及工装夹具需求。
3、主导新产品样品的试制，配合工程师完成PP与MP阶段的生产导入。
4、制定产品生产工艺流程图、工位排布、标准产能及作业指导书（SOP）。
5、协助产线布局规划，提供现场工艺技术支持，优化产线平衡。
6、牵头分析并解决生产过程中出现的工艺结构异常问题。
7、推动生产环节的持续改善，提升产品质量与生产效率。
8、开展产线平衡分析，定期更新产品工时标准。
9、编制并维护产品生产问题汇总报告及相关文档。
10、协同相关部门推进新工艺、新产品的验证与导入工作；
任职要求：
1、大专及以上学历，机电、电子类相关专业背景；
2、具备三年以上制造行业管理岗位工作经验；
3、掌握五金件结构原理及其加工工艺特性；
4、精通生产线资源合理配置，擅长识别并消除产线瓶颈；
5、熟练进行工时标准核算，能独立编制与审核SOP、PFEMA等工艺技术文件；
6、具备新产品设计评审经验，能够制定相应的工艺实施方案。
机械工艺工程师
1.1-1.8万元/月
工艺工程师PE1-3年本科及以上能源/化工/环保经验半导体经验需要出差
任职资格：
1、全日制本科及以上学历，机械、机电类相关专业；
2、具备2年以上自动化设备工艺相关工作经验，熟悉自动化机械设备，具有机械设计背景，有非标自动化行业经历者优先；
3、掌握机械加工工艺流程，能够依据装配图纸编制装配工艺文件或作业指导书；
4、熟练操作机械制图软件（SolidWorks）及常用办公应用软件；
5、具备工装夹具开发经验，能熟练使用常规测量工具，了解品质异常处理机制及工艺问题解决方法；
6、熟悉5S管理及ISO体系要求，思维清晰，沟通良好，动手能力强，具备团队协作意识和较强抗压能力。
岗位职责：
1、参与新机型的设计评审工作，编写新机型机械装配作业规范、部件装配QC检验表等项目技术资料；
2、负责开展项目的PFMEA分析，识别制造过程中的潜在风险并推动改进措施落地；
3、针对产品结构的可制造性和可维护性提出优化建议；
4、分解设备技术要求，设计并制作配套工装与检具；
5、为生产过程中出现的机械工艺类质量问题提供技术支持与解决方案；
6、推进制造过程标准化体系建设与完善
工艺技术员
9000-14000元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上不需要出差
1、大专及以上学历，机械类相关专业背景。
2、精通钣金或机加工工艺，具备工装夹具设计能力。
3、熟练使用CAD二维绘图软件及Solidworks、Inventor等三维设计工具。
4、工作认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识与抗压能力。
绩效考核内容：工艺卡编制情况、拆图及时率；工艺卡准确率、工装覆盖情况，设备稼动率
IE工程师
1-1.5万元/月
工业工程师IE3-5年大专及以上团队管理经验新产品导入（NPI）经验Layout经验要求有工业工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验
1、年龄22～40岁，机械工程、电子工程、自动化等相关专业背景，具备大专及以上学历。
2、在规模化制造企业生产技术岗位工作三年以上，具备扎实的实践经验。
3、熟练操作CAD等绘图工具，可独立完成工装夹具及工艺流程的设计任务。
4、精通IE七大手法，善于通过流程改善与方法优化持续提升产线效率。
PIE经理/工艺主管/项目管理工程师
1.5-2万元/月
工艺工程师PE3-5年大专及以上五金经验不需要出差团队管理经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验装配/总装经验
PIE经理/工艺经理/工艺项目经理
岗位职责：
1、统筹管理本部门日常运营事务。
2、评估新产品制造所需工时、辅料及工装夹具需求。
3、主导新产品样品试制，协助工程师完成PP与MP阶段生产导入。
4、制定产品生产工艺流程、排位图、标准产能及作业指导书（SOP）。
5、配合生产线进行排拉安排，提供现场工艺技术支持，优化产线平衡。
6、牵头分析并解决生产过程中出现的工艺结构异常问题。
7、推动生产现场工艺优化，提升产品质量与生产效率。
8、开展产线平衡分析，更新产品工时标准。
9、编制并持续更新产品生产问题汇总报告。
10、协同相关部门完成新工艺、新产品的验证与确认工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械类相关专业优先；
2、具备三年以上制造行业管理岗位工作经验；
3、掌握五金件结构原理及其加工工艺特性；
4、精通生产线资源合理配置，能有效识别并消除产线瓶颈；
5、熟练掌握工艺工时核算方法，熟悉SOP、PFEMA等工艺文件的编写与审核流程；
6、具备新产品设计评审能力，能够独立制定新产品工艺实施方案。
助理工程师-窑炉
7000-8000元/月
机械工程师经验不限大专及以上接受无机械工程师经验
岗位职责:
1.配合工程师完成窑炉的日常运行监控与基础维护工作
2.参与窑炉设备的安装、调试，保障系统稳定运转
3.协助处理窑炉运行期间发生的技术故障与异常情况
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧，能与团队高效协同作业
2.具备较强的应变能力，可及时应对现场突发问题
3.学习能力强，能快速融入新环境并掌握新任务
栏目概述
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