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招聘环评编制人员，按提成算。不需要坐班，可做兼职

环评技术编制员，工作时间自由，不需要坐班

具备1至3年相关经验，可独立承担报告编写及流程手续办理工作

岗位职责: 1.按照规范开展日常检测工作，保障检测数据的准确可靠。 2.依据标准作业流程完成样本采集、实验测试及结果记录。 3.负责检测设备的日常保养与校验，确保设备稳定运行。 4.对检测所得数据进行初步整理与分析，并向相关部门提交报告。 5.与团队成员积极配合，推动检测流程高效有序进行。 任职要求： 1.具备较强的沟通意识和协作能力，能与同事良好配合。 2.工作态度严谨细致，严格遵守操作规程和质量标准。 3.熟悉常用检测设备的操作方式，具备基础的数据分析能力。 4.能熟练运用计算机完成数据录入及报告编制工作。 5.具备一定的故障排查能力，能及时应对并解决技术问题。

岗位职责： 1、前往客户现场完成样品采集工作（包括废气、各类水质、大气、固体废物、土壤、噪声等）； 2、在采样过程中与客户保持沟通，进行交流与协调； 3、提前准备采样所需的设备、耗材及工具； 4、负责采样设备的日常维护与保养工作； 5、负责采集样品的保存、运输及交接流程； 6、负责现场采样记录的准确填写。 岗位要求： 1、大专学历，环境科学、环境工程、化学等相关专业； 2、具备认真负责的工作态度和良好的沟通能力； 3、需持有C1驾驶证。

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招聘：标准化、计量、质量工程技术人员 薪资：5000元-10000元 1.负责公司内部管理体系建设

招聘：实验室检测员 薪资：面议 无

招聘：检测员（桩基检测） 薪资：面议 招兼职检测员 工作职责： 1、负责本室原始记录和检验检测报告的出具； 2、负责本室仪器设备的维护保养； 3、按照规范要求及检测标准，进行检测、记录，评定各种样品。 4、有上进心、积极主动、勤奋好学； 岗位要求： 1、性别不限，大专及以上学历，化学类、材料类、建筑类专业等。 2、有建筑检测行业工作经验者优先，有检测员上岗证优先考虑，薪资可面谈。

岗位职责： 1. 作为公用工程子项安全环保管理的首要责任人，全面统筹子项范围内的安全生产、环境保护及职业健康（HSE）工作。 2. 负责构建、执行并不断优化子项HSE管理体系，牵头开展风险识别与控制、隐患排查整治、安全环保培训、应急管理和事故调查处理，确保所有建设与生产运营活动满足国家及地方相关法律法规、技术标准以及公司内部管理制度要求，达成“零事故、零伤害、零污染”的管理目标，保障项目平稳运行。 3. 组织制定并推动落实子项年度HSE工作计划、管理目标和考核机制。主导建立健全子项HSE管理制度、操作规程和应急预案体系，并监督有效实施。 4. 应急管理与事故调查：负责组织编制、更新子项综合及专项应急预案，定期开展演练、评估与持续改进工作。 5. 负责子项应急物资、设备及设施的配备、维护与日常管理。主导或参与生产安全事故、环境污染事件及职业健康危害事件的调查分析与处置，推动整改措施落地。 岗位要求： 1. 熟悉国家及地方关于安全生产、环境保护、职业健康、消防管理、特种设备等方面的法律法规与技术规范；了解化工行业（尤其是电力、水处理、污水处理领域）工艺流程及其典型安全环保风险；掌握JHA、SCL、HAZOP等风险评估方法，具备隐患排查、应急管理与事故调查能力；拥有较强的现场管控、协调沟通、监督检查及突发事件应对能力。 2. 本科及以上学历，主修安全工程、环境工程、化学工程与工艺、电气工程、给排水等相关专业。 3. 具备8-10年在化工、能源、冶金等行业从事HSE管理工作的实践经验，其中至少5年担任安全环保主管或科长级别职务；有大型化工项目或公用工程（如变电站、水处理厂）建设期与运行期HSE管理经验者优先考虑；熟悉建设项目“三同时”管理流程。 4. 持有注册安全工程师资格证书（必须项）；取得环境影响评价工程师、注册环保工程师等资质者优先录用。

本公司在毕节因业务发展需要，现招聘中级职称，环境工程师一名，要求：大专及以上学历，环境工程、化学工程、环境科学等环保相关专业，持有环境工程师中级及以上职称，具备有3年以上固体废物污染防治经历环保行业相关工作经验； 薪资：面议，入职即缴纳社保

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-31 工作内容 1.承担环境样品采集任务，涵盖空气、水质及公共卫生类样本的收集； 2.依照既定采样方案，规范完成样品采集，并做好标签标识与相关记录； 3.落实上级交办的其他工作任务。 任职要求 1.身体健康，能胜任户外作业环境，适应现场工作条件； 2.工作认真细致，可严格按照采样流程执行操作，确保数据准确性； 3.具备协作意识，能够与相关部门协同作业，高效推进任务完成。

环评表（书）、环保验收、应急预案、一厂一策、资金申报、水资源论证、入河排污口、土壤调查、规划方案、其他论证报告等包括不限于报告编辑、现场踏勘、编制监测方案、报告打印递交存档工作

1、负责现场采样前仪器、表单等物资的准备工作，采样后样品保存及样品交接工作，并对其质量负责；2、完成现场检测、采样相关原始记录表单及仪器使用记录的规范填写工作； 3、对现场采样出现的异常情况进行记录及汇报，与项目组长、客户保持良好的沟通； 4、有第三方采样工作经验，熟悉水、气、声相关的技术规范，熟悉现场各种仪器使用及日常维护； 5、服从领导安排的其他工作； 6、有C1驾驶证优先。

1、，提供宿舍；双休日、节假日、带薪年假、五险、高温补贴、外出餐补； 2、吃苦耐劳，会日常办公软件； 3、化工类相关专业及安全相关工作经验者优先。 4、薪资：4000-5000元/月

一、岗位职责： 1、根据安排的订单任务，携带采样设备及耗材，在规定时间内准时上门服务； 2、依照标准操作流程，熟练使用仪器完成室内空气样本的采集工作； 3、按技术部门要求，规范填写并提交采样记录，真实反映现场环境状况，并完成电子系统中的信息录入； 4、运用专业背景知识，现场回应客户咨询，及时处理服务过程中的各类需求； 5、确保所采样品在保存和运输过程中的完整性与安全性，任务结束后返回实验室办理样品交接，并准备次日所需物料； 6、负责检测仪器的日常保养与管理工作； 7、积极配合并完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、化学、环境工程等相关专业背景者优先考虑； 2、具备吃苦耐劳精神，有良好的团队协作意识，能够适应短期出差； 3、责任心强，具有较强的学习能力、沟通协调能力及问题分析判断能力。 三、工作时间： 实行排班制，工作时间弹性安排

1、执行日常安全与环境巡查工作； 2、开展各岗位环境因素调查并及时反馈； 3、组织开展安全及环保检查，排查隐患，提出整改建议，并督促按时完成整改； 4、推进安全环保制度建设，负责会议组织、应急演练、教育培训、作业安全管理等标准化事务； 5、承担办公室相关项目申报、人员考勤、绩效考核及后勤保障等工作。 职位福利：8小时工作制、单休、五险一金、餐补、绩效奖金、全勤奖、节日福利等

一、岗位职责 1、主持咨询技术部的技术事务，审定各类报告文件，对环评及其他类型技术文档的质量全面把关； 2、制定项目工作计划与技术方案，组织并指导团队成员有序推进各项任务实施； 3、统筹项目分配，组织实施项目绩效评估相关工作； 4、主导新业务类型项目的技术研发与落地推进； 5、定期开展技术指导与培训，持续提升部门人员专业技术水平。 二、任职资格 1、本科及以上学历，环境类相关专业，持有注册环评工程师证书者优先（无证书亦可）； 2、掌握环评领域相关政策法规及规范性文件，熟悉环评工作全流程； 3、具备10年以上环评从业经验，能独立完成环评报告书与报告表的编制，精通工程分析及大气、地表水、地下水等专项评价； 4、工作态度严谨，细致耐心，具备较强的抗压能力与执行能力； 5、具有5年以上团队管理经验者优先录用。

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