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-无需专业技能，入职后经简单培训即可上岗，对技术能力要求较低。 ​ -需遵守车间纪律，配合团队完成生产任务，注重工作效率和基础安全规掌握设备的操作技能，了解设备原理和维护基础知识。-负责设备日常检查、简单故障排查，记录生产数据（如产量、合格率）。核心职责：承担生产流程中基础、重复性的辅助工作，不涉及复杂设备操作，为生产主线提供支持。

钢兴集团包头邮件处理中心招聘 招聘岗位及要求： 供包岗：20人，性别不限，年龄18-50岁，综合月薪5000元。 集包岗：30人，，年龄18-50岁，综合月薪5800元。 装卸岗：50人，，年龄18-50岁，综合月薪6000元。 手工处理岗：20人，性别不限，年龄18-50岁，综合月薪5000元。 ⭕快递设备机修人员1名，工资面议 工作制度： 工作时间：上六休一，三天白班三天夜班休息一天，白班早8点-晚8；夜班晚7点到早7点。 工作地点：海威小区北民族西路与复兴大街交叉口呱呱叫物流园。 任职要求： 认真负责，身体健康，具备强烈的工作责任心。 良好的团队合作意识。 有相关工作经验者优先考虑。 我们期待您的加入，福利优厚。我们看重责任感和团队精神，经验丰富者将优先考虑。抓住机会，成就更好的自己！ 联系电话：（）

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岗位：铺层 合模 预成型 要求：20-45岁，身体健康，适应夜班工作 工作时间：8:00-20:00，12小时两班倒，有夜班 薪资：新手7000左右，三个月转熟练工 食宿待遇：包吃包住，4-6人公寓宿舍，宿舍内培优食堂，超市，理发店，篮球场等设施 福利待遇：节假日福利，春节长假

缝纫工 1.性别：不限；2.年龄范围：不限；3.学历要求：高中及以上；4.残疾类别：不限；5.残疾等级：不限。完成上级交代的工作 薪资福利:2500 - 3000 招工人数:5 联系邮箱： 工作地址:东河区矿机小区26号楼对面

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告异常情况 3.遵守车间5S管理要求，保持工作区域整洁有序，落实安全生产规范 4.配合班组长完成物料领取、数量核对及交接记录填写 5.积极参与岗位技能培训与质量改进活动，提升作业效率与产品合格率 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应倒班或计件工作节奏 3.无经验者可提供岗前培训，有制造业普工/操作工经验者优先 4.责任心强，服从管理，具备基本团队协作意识和沟通能力 5.工作地点稳定，能长期在指定厂区（请补充具体地址）正常出勤

青山区钢化玻璃厂招聘 一.【招聘岗位】 工负责玻璃的搬运、装卸；工人负责磨边、下片，内容简单，接受倒‬班 二.【岗位要‬求】 男女不‬限，45周岁以内，无职业病；能够长‬期工作，吃苦耐劳，有责任心 三.【工作时‬间】 两班倒（半月一倒） 白班8:00-12:00，13:00-18:00 夜班20:00-00:00，00:30-5:00 四.【薪资待‬遇】 试用期综合薪资：4000-4500元，工人3300-3500元 转正综合薪资：5000-5500元左右，工人4000元左右 （试用期三个月） 五.【福利待‬遇】 缴纳商业险、免费午餐、家住较远可提供住宿、自主加班按1.3倍工资计算 六.【工作‬地址】 包头市青山区110国道赵‬家店工业‬园区 七.【联系方式】 李经理（同‬号）

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【】:享有。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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