岗位职责： 1.SMT和后加段生产线工艺方案，工艺流程的定制； 2.负责新产品导入前的风险识别与可制造性评估及报价。新产品的工艺评审、钢网开设，治具的制作，验收和优化改进及试产问题的改善； 3.制定SMT和后加段工艺参数，编制产品工艺文件，制定材料消耗工艺定额； 4.生产线现场品质异常的分析，跟进，改善，闭环关闭； 5.评估和审核工程变更ECN、BOM、作业指导书、制造工艺流程、确保工艺技术文件（如Flowchart、PFMEA、Layout、PMP、IC等）、产品技术条件、工艺标准、工艺规程等资料的正确性、合理性、完整性； 6.新技术，新工艺的研究，持续推动工艺革新，成本节约； 7.上级交办的工作，处理，汇报。 任职要求： 1.大专及以上学历，3年以上工作经验； 2.熟悉ISO、IPC标准； 3.熟悉PCB/PCBA工艺设计规范及产品工艺设计； 4.具备工艺材料及可靠性失效分析相关知识； 5.熟悉HW的MTPO标准（终端产品的组装工艺技术、ESD、IT等标准）； 6.掌握质量改善流程与数据分析方法； 7.可接受夜班，一般一个季度会有一次夜班。

工作职责: 1、技术探索：负责新技术、新工艺、新设备的验证、跟进及效果评估； 2、项目落地：承担新产品工艺流程、工装夹具、物流器具的设计与现场推行； 3、现场管控：开展车间工艺执行监督、持续优化及现场改进；主导生产工艺流程文件、作业指导书的编制与培训实施； 4、体系搭建：组织制定、完善并推动落实部门工艺管理规范、流程与标准，实现PDCA闭环管理； 任职资格: 1、本科及以上学历，机械工程及其自动化、电子、车辆工程或工业工程相关专业优先考虑； 2、熟练掌握办公软件及二维、三维绘图工具的应用； 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识以及高度的责任感。

一、教育背景： 医学、检验学、生物学、免疫学、药学或化学等相关专业，本科及以上学历。 二、工作经验： 具有两年以上相关领域从业经历，熟悉产品工艺流程及验证环节（条件优异的应届本科毕业生亦可酌情考虑）。 三、岗位职责： 1、承担产品转化阶段的验证工作，以及工程变更后的验证实施和相关技术文档的编写与修订； 2、开展试剂生产中特殊过程和关键工序的验证与确认工作； 3、为生产过程中的工艺技术问题提供支持与指导； 4、解决产品制造过程中出现的各类工艺技术难题。

教育背景： 1.统招本科及以上学历； 2.专业范围：医学检验、市场营销、生物医学工程、计算机等相关专业； 技能要求： 1.熟练掌握常用办公软件，包括Excel、PPT、Word等； 性格特点： 1.具备较强的沟通能力，逻辑表达清晰； 2.拥有良好的协作意识与高度的责任感； 3.积极进取，工作态度认真，注重实际，作风严谨细致。

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

一、岗位职责: 1、负责日常生产所需工艺图纸的审查与确认。 2、依据生产计划，完成特殊需求产品的工艺图纸绘制。 3、编制新产品物料采购所需的图纸，包括工装夹具及产品结构图设计，并配合车间完成图纸优化与改进。 4、审核工艺订单，对异常情况及时反馈；编制工艺技术文件并验证其可行性，建立标准化作业流程。 5、组织相关职能部门对工艺图纸进行校核，确保图纸内容准确无误。 6、参与新产品、新工艺及特殊订单样品的制作与跟进；编写配套的工艺流程等技术文档；整理并更新新产品BOM清单。 7、维护和更新产品表面处理配置信息，并根据新增配置申请对应编码。 8、汇总并记录特殊订单的具体要求，及时将特殊工艺需求传达至相关部门。 9、基于月度、季度及年度订单数据，开展订单趋势分析，提出具有参考价值的产品规划建议。 10、定期为销售团队开展产品工艺知识培训，提升业务人员专业技术水平。 二、任职资格: 1、基本条件 （1）学历：大专及以上 （2）专业：机械类相关专业优先 （3）工作经验：具备机械领域实际操作经验，熟悉焊接工艺、设备操作，能识读简单图纸； 2、基本技能素质要求 （1）通用能力：良好的语言表达、沟通协调、观察能力、学习能力及抗压能力； （2）其他：性格积极开朗、自信乐观，声音清晰洪亮，身体健康，具备较强的公开表达能力，适应生产车间现场工作环境。 （3）熟练掌握CAD软件，可根据需求独立完成产品图纸绘制； （4）办公技能：精通Word、Excel、PPT等常用办公软件操作； 3、具备一定的动手能力，可参与产品加工操作； 4、能够根据产品需求完成简易工装夹具的设计与应用； 5、具备逻辑分析能力和问题解决能力。 三、薪酬标准: 1、试用期2-3个月，试用期薪资为4600元/月； 2、转正后薪资为5750元/月； 3、累计加班达180小时，每月发放加班补贴880元。 4、岗位津贴150元/月。 四、其他福利： 1、公司提供住宿、食堂、停车、超市等生活配套设施； 2、缴纳五险，享有年终奖金，工作时间为8:00-18:00。

岗位职责： 1、严格执行公司质量管理体系要求，遵守各项规章制度； 2、编制产品装配工艺文件，制定包装与防护工艺规范，组织工艺审核及培训落地； 3、推进工艺优化工作，落实装配与包装环节的标准化作业； 4、负责制造BOM的建立与日常维护； 5、设计并维护生产所需的工装设备； 6、及时分析并解决生产现场出现的技术问题； 7、参与新产品中试阶段的相关工作； 8、组织实施工程变更的规划与执行； 9、负责生产用工具、工装的管理与维护。 岗位要求： 1、了解部门内各类产品的结构组成、技术参数及生产工艺流程； 2、熟练运用常用办公软件编制计划、方案及作业指导类文档； 3、能够识别钣金件、机加件、塑胶件等常见加工缺陷； 4、掌握电子类产品装配工艺与机械结构知识，具备装配质量管控能力； 5、具有量化意识，能开展数据采集与分析，持续推动流程优化改进。

1、根据产品图纸制定产品开发计划等相关文件； 2、编制机加工艺方案，包括刀具、工装夹具等技术方案。 3、依据工艺方案列出所需刀具、夹具、量检具、辅具及设备清单。 4、负责产品包装方案的设计与评审工作。 5、参与夹具、刀具、检具设计方案的评审。 7、主导OTS、PPAP阶段的小批量试制，跟进过程并完成总结与优化。 8、为新项目提供工艺支持，开展作业指导与员工培训。 9、统计、优化和平衡新产品生产节拍，编制标准作业指导文件。 岗位要求： 1. 掌握CAD、SW或UG等设计软件的操作； 2. 熟练运用Office等办公软件； 3. 有压铸铝合金加工工艺经验者优先考虑； 4. 了解刀具选型与应用，掌握夹具、量检具设计原理，具备基础夹具设计能力； 5. 熟悉APQP产品开发流程。

岗位职责： 1.负责产线片式电阻产品的全流程技术与质量保障工作； 2.承担新产品量产转化过程中的工艺设计与持续优化任务； 3.开展工艺技术研究，配合推进新技术、新材料、新工艺的落地应用； 4.组织对失效产品进行分析，制定改进措施并跟踪验证实施效果； 5.管理生产现场工艺技术执行，开展工艺培训、现场指导及工艺纪律监督检查； 6.参与新产品的研发、测试、试产及初期生产的技术支持，编制、完善和更新相关技术文档 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械、电子电气、材料、化学化工等相关专业背景，具备2年以上相关领域工作经验者优先； 2.熟练使用常用绘图软件及办公软件； 3.具备创新意识，沟通表达能力强，工作认真负责，有较强的执行力和团队协作精神

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主要负责生产订单的协调与进度跟进，需具备耐心和责任感。

招聘：打样工程师 岗位职责： 1，根据客户要求制作线束产品规格书，加工作业指导书，并出BOM表等 2，能独立解决产品的打样，试产，批量跟进等事项，会基本的线束周边设备调试:成型机，端子机，剥皮机，测试机等等。 3，处理客户方面的客诉，分析不良原因及时解决。 要求： 1、专科及以上学历，懂所有数据线的生产流程及工艺； 2、3年以上设计绘图岗位工作经验 3、精通运用AutoCAD软件 4、具有一定的工业设计知识，有较强的学习能力，具备灵活应变的处事能力、较强沟通协调能力； 工作地点：广西玉林容县黎村

负责订材料、入库、出货等对接工作！

职位要求：会CAD、UG、BIM等编程，懂结构件计算受力分析 工作时间：8:00-12:00,14:00-18：00

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玉林亿达丽家具厂招文员数名，要求20至40岁，会用电脑打字，做表格，责任心强，服从上级安排。联系电话

模具设计学徒招聘：在铁与尺的方寸间，解锁造物的密码 你是否好奇，汽车上的各种塑胶装饰件、各种电器外壳，手机上的塑胶零件等，都是如何被精准“复刻”出来的？ 现在，我们给你一个亲手造“模”的学习平台——模具设计学徒岗位火热招募中！ 我们想找这样的你 1. 18-25周岁，机械、数控、模具相关专业优先，零基础但对机械结构、绘图设计充满热情也可冲！ 2. 能沉下心看图纸、学软件，也坐得住绘图桌前的反复打磨。 你将收获 1. 手把手师徒带教：行业资深老师傅一对一指导，从图纸识图、CAD/CAM软件操作，全程干货倾囊相授。 2. 清晰的成长路径：学徒→助理设计师→模具设计师→资深设计师，能力达标即可晋升，薪资跟着技能涨！ 3. 看得见的成就感：你画的每一条线、调的每一个参数，都会变成量产千万件产品的精密模具，成就感直接拉满！ 联系我们 别让你的热情只停留在想象！ 来这里，把图纸上的线条变成实实在在的模具，在铁与尺的碰撞里，成为一名能“造物”的模具设计师！

工作职责: 1、协助车间主管做好生产现场管理工作; 2、按生产计划组织生产,协调安排各生产工序; 3、对生产进度进行跟踪、调度、管控; 4、对生产物料的领用、使用、报废进行管理; 5、做好车间安全生产的现场管理、生产统计报表; 6、做好车间员工的日常管理、培训、培养、激励及绩效考核; 7、协助、配合生产主管、车间主任完成生产管理、精益生产、物料投入使用等项目; 8、领导交办的其他事项。 任职要求: 1、有机械制造业生产管理工作经验者、生产管理调度经验者优先; 2、熟练操作办公软件; 3、责任心强、具有良好的沟通能力。

理货、跟单（需细致认真，具备责任感） 招聘人数1-2人

1. 负责广西境内通信及自控系统的日常维护、巡检与保养工作，保障场站自控设备及系统稳定可靠运行。一般在南宁、柳州、玉林相对较固定。 2. 承担PLC系统、SIS系统、SCADA系统、电动执行机构、485通讯链路等自控相关设备的故障诊断、排查与修复工作。 3. 具备独立进行自控系统逻辑编程、参数调试及优化的能力，参与系统升级改造及技术改进项目。 4. 独立编写设备维护报告、故障分析报告、技术交底材料等文档，做好运维记录的整理与归档。 5. 与场站运营、技术管理等相关部门有效沟通对接，及时反馈设备运行状况及运维需求。 6. 严格服从团队工作安排，积极配合完成上级交办的其他技术相关任务。 任职要求 1. 大专及以上学历，自动化、仪表、电气等相关专业优先。 2. 熟悉天然气场站自控系统架构，精通PLC、SIS、SCADA系统原理及运维方法，掌握485通讯协议调试技巧。 3. 具备扎实的逻辑编程能力，能够独立处理自控设备及系统的常见故障，有相关项目运维经验者优先。 4. 具备良好的沟通表达与独立工作能力，能够独立完成技术文档编写工作。 5. 责任心强，吃苦耐劳，能接受广西境内场站的出差及应急抢修任务。 6. 具备良好的团队协作意识，服从工作调配，严格遵守安全操作规程。 基本工资+餐补+月考核奖金++年底考核奖金，干的稳定满3年有一金。