
油漆工1-2人
招聘拼板师傅。薪资福利为工资面议。招工人数为2名。工作地址为烈桥小微园37号,导航地址为永康市锐绮母婴。
【新人奖金5k】啤酒装箱320/天+免费包吃住+随走随结
8000-9000元/月
操作机台饮料厂用品厂普工贴标签免费培训包吃保险餐补社保五险五险一金包住20人以上月结
旺季开招啦!零费用入职,包吃住,随走随结
【工价320一天,工作轻松,人走账清】
【薪资福利】
28元/小时,综合月工资约8500元
每月10号准时发工资,节假日或周末可提前发放包吃包住
【岗位职责]
饮料厂区:普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等
【职位要求】
年龄16-45岁,男女不限,经验不限,学历不限
【工作时间】
上班时间:早上8:00-12:00,中午13:00-17:00
加班自由选择,时间为18:00-20:00
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
在苏州
油漆工15-30天3-5人周结
周结:160元+包吃住招:油漆喷绘工:5人【要求】20-40岁,4人,。注:需能接受工作场地不能抽烟、不能携带手机。服从管理,做事积极主动。。(体检入职满15天可以申请报销,要求最低能做一个月,)【工作内容】主要负责油漆的喷涂,工作较简单、易上手,没有经验也可以;【上班时间】7:45~20:15【工资待遇】160元/天。周结。【面试时间】周一到周五上午10:00【面试注意事项】面试时注意不能穿拖鞋、凉鞋、短裤,不能有可见的纹身,头发长不及双耳,不能染色。【工作地点】大板桥附近昆明理工大学津桥服学院附近【报名【报名请备注:喷漆】
装配普工
6000-8000元/月
装配工五险保险高温补贴包住11-20人月结全职吃苦耐劳其他流水线
岗位职责:
1. 按照生产要求完成产品装配及相关操作任务
2. 遵守作业流程,确保装配过程符合质量与安全标准
3. 协助完成生产线上的辅助性工作,保障生产顺利进行
4. 维护个人及公共工作区域的整洁与有序
任职要求:
1. 能适应生产岗位的工作节奏,踏实肯干
2. 具备基本的操作执行能力,认真负责
3. 身体健康,遵守劳动纪律,具备团队协作意识
叉车工包住包吃
三利人力超级大单单【金华,杭州,零跑汽车】[庆祝]月薪6500/8000元左右员工:元/小时。全新车间,工作超级轻松上班轻松自由普通工衣吃住待遇好,人性化管理白班;8:30-20:30晚班;21:30-8:30个别车间白班;9:30-21:30晚班;21:30-9:3018/42岁2.二餐免费;各种美食,米饭面食任意挑选3.豪华6人间宿舍,设施齐全,水电费平摊。[玫瑰]每月15号发薪月薪8500/10000元万长期招,叉车工,25元小时。[红包]21周岁以下需要提供证明不是学生。[红包]长年,2元小时金华小雷;
金华婺城区汽配厂352/天招二保焊,包吃包住免体检。
9000-11000元/月
二保焊工厂焊工包住包吃3-5人月结汽车制造持证上夜班混子勿扰吃苦耐劳焊工证
金华普威汽配厂+包吃住+稳妥靠谱
工作性质:主要做汽车零部件组装,工作氛围好,活轻松
招聘岗位:二保焊须要有磁卡证哦
薪资福利:32/小时,计时11小时,352/天
福利待遇:免费包吃包住伙食好,月薪10000+,工资发薪日打卡,绝不拖欠,有保障
上班时间:8-8(两班制)
招聘要求:要有焊工证,能接受倒班,服从安排
福利待遇:包吃包住伙食好,宿舍干净卫生设备齐全环境好
工作地址金华婺城区巨龙五金科技园
招聘岗位有限,符合条件的抓紧时间报名哦,入职无需体检当天可安排住宿!
叉车工月结
金华市保亿包装材料有限公司在浙江金华金东区招聘叉车工。月薪7000元。年龄要求20-45岁。需持有叉车证。公司地址位于锦绣南国产业园。招聘联系人为夏招聘。招聘时间于10月9日截止。
金华武义县武义凤凰山工业区青云路76号保温杯厂急聘焊内胆和焊口工人。优先考虑能够自主装模具
模具工工厂焊工
武义凤凰山工业区青云路76号保温杯厂急聘焊内胆和焊口工人。优先考虑能够自主装模具和调试机器的人员。
机修工
7000-10000元/月
机械维修餐补高温补贴社保包住包吃保险3-5人月结全职电气机械/电力设备工业自动化生产设备电气设备机床设备电工证
1、负责生产设备的日常巡检、保养及预防性维护,确保设备正常运行。
2、执行设备保养计划,定期更换易损件、润滑油等耗材,并记录维护数据。
3、对设备进行调试、校准,确保精度符合生产要求。
4、快速响应设备故障报警,诊断故障原因。
5、独立完成机械、液压、气动等系统的维修工作,包括拆卸、更换零件、组装调试等。/6、6、对复杂故障协同技术团队分析原因,提出改进方案并实施。
7、在设备突发故障时,第一时间到达现场抢修,减少停机时间。
8、参与设备安全风险排查,及时消除隐患,避免安全事故。
9、填写维修工单、设备保养记录,确保数据完整、准确。
10、定期提交设备运行分析报告,总结常见故障及解决方案。
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