你好！我们正在招聘一位积极主动、细致认真的秘书伙伴，携手共建高效有序的工作环境！ 你的主要职责将涵盖文件整理归档、会议日程协调、来访人员接待等，助力公司日常事务顺利运转。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们团队！ 1. 大专及以上学历，文秘或相关专业者优先考虑； 2. 具备良好的沟通能力与组织协调素养； 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备； 4. 为人细心踏实，富有耐心与责任感，乐于参与团队协作； 5. 拥有相关工作经历者优先录用！ 期待你的到来，与我们一起成为企业高效运作的重要支持力量！

负责工程资料整理，归档

招财务人员1名，男女不限，精通各类办公软件，熟悉财务流程，能独立完成账务处理、报税等相关业务，工资面议。联系电话王

‌1、资料收集与整理‌：系统收集施工全过程文件（如施工组织设计、技术交底、设计变更、工程洽商记录、原材料合格证、检验报告、隐蔽工程验收记录等），并按规范分类、编号、登记。 ‌2、资料编制与审核‌：负责编制施工日志、检验批验收记录等部分资料，并对所有资料的完整性、签字盖章、内容规范性进行初步审核。 ‌3、资料归档与保管‌：按档案管理规定对资料进行科学组卷、装订、立卷，建立台账，并妥善保管，确保资料安全、保密、可追溯。 ‌4、配合验收与移交‌：参与分部分项工程验收，准备并报送备案资料；工程竣工后，配合将竣工资料汇总、整理，按要求移交给建设单位 5、学历与专业‌：中专及以上学历，普通话标准、工程管理、工民建、建筑工程、档案管理等相关专业优先。 ‌6、工作经验‌：有相关工作经验者优先，需熟悉土建施工流程和资料形成规律。 ‌7、软件应用‌：熟练使用等办公软件。 ‌8、规范熟悉‌：了解国家、地方及行业的档案管理法规和资料编制标准。 9‌、个人素质‌：工作细致、责任心强、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 10、薪资待遇：面议

铁路资料员，了解各种表格电脑操作

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目核对，确保账实相符、账账相符 2.按时完成月度、季度及年度结账与财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 3.协助完成税务申报、发票管理及税务稽查配合工作，确保纳税合规、及时准确 4.参与公司费用审核与预算执行分析，提供基础财务数据支持与改进建议 5.配合内外部审计工作，整理并提供所需财务资料，保障审计流程顺利开展 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备会计岗位实习或实际工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其擅长Excel函数与数据处理 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能适应阶段性加班及财务周期性工作节奏

招聘会计，税务申报，小规模、一般纳税人账务处理，熟悉应用财务软件及办公软件

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时报送和更新各类报审资料，保障验收节点顺利推进 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新，确保版本受控 5.配合项目部做好资料电子化管理，按要求录入或维护工程信息管理系统 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

年龄35岁以上，熟悉好学好用资料软件，能独立完成施工资料监理资料的收集整理，愿意学习投标文件的编制服从公司工作的安排，要求通勤方便。。

明天找4个传葫芦小时工，从5.30转到12点，地址果园乡屯庄堡村三祖，电话

找两个铲草坪的人，一天200，电话，

有没有闲人，来四个装袋子，在南郊九都家具旁边

工装电工来一位，电话

明天找两三个拾红花的人，有的联系

，非中介非代理 在办公室内负责即将到期客户的车险续保与转保事宜 纯文职岗位，无需外出，无需自主开发客户 工作内容简单易上手，接受零经验新人，欢迎随时咨询 享受优厚待遇：双休、节假日带薪休假、餐补、提供宿舍 定期组织团建活动，节日礼品、生日福利一应俱全 另有年终奖、工龄补贴、绩效激励奖金等多项福利

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 遵守公司制度，具备良好的职业素养与保密意识

任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

公司直招（非第三方招聘，非代招） 在办公室处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 纯文职类岗位，无需外出，固定坐班，后勤支持性质 无需自主开发客户，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎应届生投递咨询 二、任职要求： 1、责任心强，品行端正； 2、具备基本沟通协调能力； 3、欢迎应届毕业生报名应聘 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5-8天休息，国家法定节假日全部休息 额外享有每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，高级岗位月薪可达万元以上 工资按月准时发放至银行卡，无任何拖欠情况 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工关怀：每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞比赛等 4. 每月设有多种形式的员工激励方案（含现金奖励、实物奖品、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

岗位职责： 1. 负责客户信息的归集与整理 2. 保持良好的客户关系维护 3. 学历要求为中专或高中及以上（具备大专及以上学历者优先录用） （2）需具备一定的沟通表达能力，普通话清晰，掌握基础电脑操作技能 （3）不接受暑假工、兼职及短期务工人员 1. 带薪培训：提供9天带薪培训，每日40元，系统介绍行业背景、企业发展及岗位所需基础技能 2. 薪酬待遇：综合收入3500-4500元/月，新员工前两个月额外享有1200元补贴； 入职3-6个月员工月薪可达4500-7000元/月，满一年以上员工月薪8000-10000元左右，优秀者月薪过万，上不封顶！ 3. 前两个月额外发放补贴，另享季度奖金、年终奖金及各类节日福利 4. 工作满六个月可参与内部晋升管理岗位评选。公司在全国多地设有分支机构，有意向返乡就业者，可在分中心工作满3个月后申请调转至户籍所在地公司，全国范围均可协调安排 三、入职福利： 1. 入职次月即办理五险缴纳，签订正式劳动合同，保障薪资与福利的合法权益 2. 办公室岗位实行长白班制，每日8小时，周末双休，享受国家法定节假日及带薪休假待遇

职责描述： 1、负责各类经营数据的记录、核对、计算及相关后续支持工作； 2、费用管理：涵盖报销与挂账处理、费用台账维护、费用分摊表编制等； 3、资金管理：承担办事处各项资金事务，包括备用金、押金、借支款项等管理； 4、负责办事处提成、绩效奖金及年终奖的核算与发放工作； 5、承担办事处日常行政辅助工作，如资料、数据及文件归档管理、会议筹备、集团文件的传达与执行等。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务相关专业。 2、具有2年以上财务岗位工作经验，持有初级会计职称；有税务实操经验者优先考虑。 3、工作态度认真，作风严谨，责任心强。 福利待遇： 提供住宿、每日餐补（30元/天）、驻外补贴、节假日礼包、年度体检、父母慰问金、文化活动经费、婚仪礼金等。 工作时间： 每周休息一天至一天半，法定节假日正常休假，带薪年假、婚假、产假等按规享受。

甘肃嘉峪关招聘资料员，工资面议

一、岗位职责 负责公司全体人员日常出勤管理、数据汇总与核对，确保考勤记录真实无误。 负责员工社会保险的数据整理、申报缴纳及人员增减手续办理，处理社保日常相关事宜。 负责薪酬报表的编制、核算与复核，确保工资按时准确发放。 负责企业涉税事务，包含票据管理、税费计算、纳税申报、税务资料归集及台账登记。 负责检测报告的录入、分发、台账维护及相关文件的归档管理。 负责项目回款跟踪、账目核对、催收跟进及回款数据统计，定期提交回款汇报材料。 负责日常收支账务处理、凭证归整、费用审核及财务档案保管工作。 完成上级安排的其他财务及行政辅助性工作。 二、任职要求 大专及以上学历，会计、财务等相关专业，具备会计从业资格或初级会计职称以上资质。 1年以上会计岗位经验，熟悉考勤、社保、薪资、税务全流程实务操作。 了解国家财务、税务、社保相关政策法规，熟练操作财务软件及常用办公软件（如Excel、Word等）。 工作认真细致、责任感强，具备良好的沟通协调能力和执行能力，可独立开展本职工作。 有工程检测类或建筑行业财务工作经验者优先考虑。

钢结构工程资料员，核心是全程负责钢结构项目从开工到竣工的所有技术、质量、验收资料的编制、收集、报审、归档与移交，要求同步施工、真实完整、规范可追溯。 一、核心工作（全阶段） 1. 施工准备阶段（开工前） • 工程手续：规划许可证、施工许可证、中标通知书、合同 • 技术文件：图纸会审、设计交底、施工组织设计、专项方案（吊装/焊接/高空）、技术交底 • 资质报审：企业资质、安全生产许可证、项目经理/安全员/焊工/探伤工等证书 • 材料准备：钢材、焊材、高强螺栓、涂料等质保书、进场验收、委托复试 2. 施工过程阶段（核心） • 材料报验：材料/构配件报审表、复试报告、材料台账 • 工序资料：检验批、分项/分部验收、隐蔽验收、施工记录 • 焊接专项：焊接工艺评定（PQR）、焊工证、焊缝外观/UT/MT检测报告 • 连接专项：高强螺栓扭矩、终拧检查、抗滑移试验 • 涂装专项：防腐/防火涂料厚度、附着力检测 • 测量与安装：定位放线、垂直度、标高、挠度、变形监测 • 安全资料：安全交底、检查、演练、文明施工 • 变更洽商：设计变更、工程洽商、签证、会议纪要 3. 竣工验收阶段 • 验收资料：竣工报告、分部/单位验收记录、监理评估报告 • 竣工图：含所有变更的钢结构竣工图 • 资料组卷：按城建档案规范装订、电子档 • 移交：向甲方、监理、档案馆移交，办理签收 二、常用规范（必须熟悉） • GB 50205 钢结构工程施工质量验收标准 • GB 50300 建筑工程施工质量验收统一标准 • GB/T 50328 建设工程文件归档规范 • JGJ 81 建筑钢结构焊接技术规程 • JGJ 82 钢结构高强度螺栓连接技术规程 三、必备技能 • 懂钢结构施工流程与验收要点 • 熟练填写检验批、隐蔽、报验表 • 熟悉材料复试、检测项目、报告 • 会用资料软件、CAD、Office • 对接监理、检测、甲方、档案馆 • 资料同步、真实、完整、可追溯 四、常见资料清单（精简） • 施工组织设计、专项方案 • 图纸会审、设计变更、洽商 • 材料合格证、质保书、复试报告 • 焊工证、探伤报告、扭矩记录 • 检验批、隐蔽、分部分项验收 • 测量记录、挠度、涂装厚度 • 竣工图、竣工验收记录、移交书 五、工作要点 • 同步性：资料与施工进度一致，不后补 • 真实性：数据、签字、日期真实 • 完整性：不漏项、不漏签字、不漏盖章 • 规范性：按当地档案馆/质监站要求组卷 要不要我给你一份可直接套用的钢结构工程资料全目录（含检验批与检测清单）？

负责公司招标投标事宜以及合同签订相关事项，工程施工过程中负责各个节点的把握，会开车，有相关工作经验

水利工程资料员

资料员常驻嘉峪关，安全员和质量员常驻现场

工程资料员

工程资料的收集整理、文件报送等

劳资员： 1、负责"陇明公"平台用工实名登记、考勤与工资，处理农民工工资专户资金划拨及台账管理； 2、配合财务、综合办公室其他工作； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守和团队精神； 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、熟练应用财务软件、word、电子表格，有2年以上建筑企业劳资员或出纳者优先录用。