兰州土建工程师招工

项目张掖。具备变电站，升压站，汇集站土建工程师，会制图，熟练土建装饰及材料性能，会调整方案，就可以。没证也行。工资面议，联系电话

招聘：土建工程师薪资：5000元以上/月认真负责

沈阳市沈河区招土建工程师

土建劳务技术员1～3名，要求工龄必须在5年以上，工资8千～1万二左右

招聘监理员、专业监理工程师、总监理工程师数名！主要监理项目有房建/市政/水利等工程，工作地点在喀什地区图木舒克市及草湖片区！有意加入团队请联系我

监理单位招聘： 光热项目需要的岗位： 土建 注册安全工程师 资料员 地点西藏阿里 一周内，可以上岗，速联：公司人事部

招聘：建筑工程师薪资：3000-4000

1、土建工程师1名（有蓝绿城履历，或土建工作3年工作经验）任职要求：本科学历及以上；蓝绿体系内优先工作地点：金华永康联系方式：王女士

招一名建造加油站的工程师

现场临时建设

兰州市招工地小工/杂工、工地力工

兰州市七里河区招工地小工/杂工

有信号工吗？顶班，工地在兰州七里河区，下午开始，，顶班一天半：电话

找一个在一楼地面上维修外墙干挂石材的师傅，工资电话谈，靠谱的联系

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招聘：土建工程师薪资：月薪：7千-1万负责项目施工现场质量管理。

招聘：建筑工程师薪资：4000元以上/月认真负责，吃苦耐劳

（一）国内岗位需求1、塔筒监造要求：大专学历，有塔筒经验或海上风电经验，长期项目。2、风电、光伏安全业主工程师要求：大专学历，有风电、光伏安全经验优先，长期项目。3、土建工程师要求：大专及以上学历，有预制混塔监造经验优先，长期项目。如有意向者，请随时联系：陈经理：（）欢迎各位同仁自荐或推荐，推荐有奖哦

招聘：土建设计工程师薪资：5000-100001. 负责所参与工程的各阶段本专业设计任务； 2. 根据专业负责人分配的任务熟悉设计资料，了解设计要求和设计原则，正确进行设计，并做好与其他专业的配合及联系工作； 3. 按照项目总体设计进度，制定详细的设计计划，并按照项目要求完成设计、自校工作，减少差错，保证设计质量； 4. 负责本专业技术难题的解决和工程问题的处理； 5. 积极推广采用先进技术和标准设计，努力提高设计质量和工效； 6. 参与本专业设备采购及工程分包技术协议的起草工作；7. 深入施工现场，配合施工经理做好项目的技术

招聘：土建工程师薪资：6000-8000

岗位职责:1.实习期3-6个月（可转正），2.实习期间主要下一线学习，后期根据个人能力和专业分配至各岗位岗位要求:土木工程/建筑类相关专业

吃苦耐劳，专业知识强！

内蒙古阿拉善盟招聘：内蒙古房建项目，工期暂定半年左右（也可能工期更长）。要求：1、会土建及安装资料2、工资1万左右，工资准时，具体个人谈3、要求三天内上岗4、可以自己开车过去，那边交通不太方便，相关车费老板可报销联系电话张总老板是重庆江津人，据老板说那边也基本都是重庆的工人以上信息是，有意向者具体相关情况请打电话咨询张总

南通中凯建设工程有限公司因业务的需要，诚聘土建高级工程师一名，有诚意者请联系唐健，手机号，谢谢啦！

找工作请联系我

图片 招 聘湖北亚细亚陶瓷有限公司诚聘以下岗位：1、男女普工20名，薪资5500-6000，要求55岁以下，身体健康，能接受倒班；2、土建工程师1名，薪资10000+，要求土木工程、建筑类相关专业本科以上学历，土建工程师中级技术职称，具备5年以上建筑工程施工现场指导及管理经验；3、机修2名，薪资5300+，要求一年以上工作经验，会电焊气割；4、电工1名，薪资5500+，要求有专业的电工知识、低压电工实操经验；5、叉车司机1名，薪资5500+，有叉车证，二年以上工作经验。有意向者请电，胡（同步）

招聘工业建筑土建工程师，熟练使用各种工程仪器，有建造师证，有道路广场施工经验优先！

招聘：建筑师/土建工程师薪资：10000元以上/月1、负责审定施工详图，编写施工组织设计；2、按照施工组织设计和上级下达的任务要求，负责具体的施工方法和施工组织措施，补充必要的施工规定和操作规程；3、领导测量组严格按照施工技术规范、试验规程、测量规程和设计图纸进行测量，组织做好测量及复核工作；4、负责具体的施工方法和施工组织措施；5、完成领导交办的其它任务。

招聘：建筑师/土建工程师薪资：3000-80001

宁夏众合远大电力设计有限公司企业简介：宁夏众合远大电力设计有限公司于2014 年9月成立，具有送电、变电工程、新能源设计、岩土工程勘察、工程测量、工程咨询乙级资质证书，主要承担220kV及以下电压等级的输变电工程设计、电力系统规划、电力技术咨询等业务，在行业内取得了良好的信誉。招聘岗位：1.配网设计人员（若干）任职要求：电气工程及自动化专业、机电一体化及电力相关专业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力及团队协作能力。岗位职责：从事20kV及以下配网设计工作；负责项目可研、初设、施工图、竣工图阶段现场勘察、设计及协调工作；负责协调解决各设计阶段出现的技术问题。2.线路设计人员（若干）任职要求：输电线路工程专业、电气工程及自动化专业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；身体好、肯吃苦，具有较强的沟通协调能力。岗位职责：从事35kV及以上电压等级输电线路设计工作；负责各阶段设计，协调各专业之间的协作配合工作，保证设计工作质量，并对设计全过程进行专业管理和技术负责。3.电气一次、二次设计人员（若干）任职要求：电气工程及自动化、电子信息工程、通信工程，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力及团队协作能力。岗位职责：负责项目可研、初设、施工图、竣工图等阶段电气设计及校核工作；参加设计交底、配合施工、竣工验收及设计回访等工作；配合其他专业进行项目电气系统方案设计。4.新能源设计人员（若干）任职要求：电气工程及自动化、光伏工程技术、能源动力、新能源科学与工程、新能源与器件等相关专业毕业，本科及以上学历，211或985院校毕业优先录用；有较强的沟通协调能力、解决问题能力。岗位职责：负责新能源项目方案、可研、初设及施工图的编制和设计；负责与业主、设备厂家、施工单位等相关方进行沟通联络。5.土建设计员（若干）任职要求：本科及以上学历，土木工程相关专业；有较强的沟通协调能力、解决问题能力。岗位职责：负责10kV及以上电力工程土建设计，依据业主要求编制对应设计成果文件；配合其他相关专业完成工程各阶段设计成果文件编制；独立完成项目可研阶段、初步设计阶段、施工图设计阶段土建专业内容编制。福利待遇：工资面议，有六险一金、周末双休、节假日正常休息、年终