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南宁西乡塘区招工长/工程师园建带班
5000-6000元/月
工长月结全职
南宁西乡塘招工长/工程师园建带班
工长工程师
岗位要求: 1、本科及以上学历,土木工程或相关专业; 2、具备8年以上建筑行业工作经验,其中至少有5年担任高级工程师的经验; 3、熟悉建筑行业相关的法律法规和技术标准; 4、具有丰富的建筑项目管理经验,能够独立承担大型项目的工程技术管理工作; 5、良好的沟通能力和团队协作精神,能够与各相关部门有效合作; 6、具备较强的问题解决能力,能够在复杂环境中快速做出决策。
柳州柳北区招工长/工程师房屋装修工长及项目管理
3000-5000元/月
装修工长工长工程师工长月结全职
柳州市柳北区招工长/工程师 房屋装修工长及项目管理
常州钟楼区南京市江宁区招装修监理、工长/工程师
1-1.5万元/月
工长装修监理包住月结全职
南京市江宁区招装修监理、工长/工程师
装修木工工长水电工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。(服务连锁品牌有。益禾堂,蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰,单人勿扰。
哈尔滨巴彦县招(电带班工长)
工长
哈尔滨市巴彦县招(电带班工长)
装修工长月结全职
工装装修工长 要求:1.高中及以上学历,装饰装修工程相关专业 2.具有5年的装修装潢施工经验 3.具有良好的执行能力 4.具备良好的团队合作意识,责任心强,心理素质好,有较强的抗压能力 5.工作态度积极、严谨
水暖工工长月结全职
大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师,我们需要的20-30岁的小伙子~不需要经验,能吃苦肯干就行。
工长
枣庄市滕州市招工长/工程师主要是做家装行业的,家装管理工地,能够帮老板收钱,帮老板管理工地,不用老板操心的。
广州越秀区招工长/工程师(装修工长)
装修工长工长
广州市越秀区招工长/工程师(装修工长)
质量员月结
招聘:水土保持方案,检测,验收 薪资:5-12K/月 负责水土保持方案,防洪评价,水资源论证的编制工作,看现场收集资料,上会等工作。 做过报告书的最好,如果没有经验,公司有意向培养,前提条件是做得长久。
桂林 资源县
2月11日 05:21拨打电话
装卸工
,平乐申通 18:20--7:30左右 13/小时,扫描,倒包 17/小时,装卸车 夜班补助+2.5元 周占林 陈攀飞 陈天禄 康启田 刘明启 许灵建 卜星星 马明明 姚勇 李淑利 李晓卫 王冰洁 17:20--0:00 装卸车:20/小时 胡双财 李延辉 贾利争 刘纪辉 张利彬 李小宗 王灿民 任景涛 大量要人,大家抓紧时间报名 ⚠高工价最后几天了,大哥们不要犹豫了⚠。
桂林 平乐县
2月11日 05:16拨打电话
桂林荔浦市招开槽/切割
开槽
桂林市荔浦市招开槽/切割
桂林 荔浦市
2月11日 04:43拨打电话
搬运工装卸工3-5人
铁山英才科技园今天搬书,书本30斤左右 做5天,10-15号, 一天1-2台,两人搬160元/人,3个人搬就100元/人,2个小时一车 要求:25-50岁,有力气,吃苦耐劳 今天下午一点到装车
桂林
2月11日 03:56拨打电话
桂林临桂区找两个力工,一天的活,会砸墙的有工具,200元,干完给钱
砸墙力工
临桂找两个力工,一天的活,会砸墙的有工具,200元,干完给钱
桂林 临桂区
2月11日 03:51拨打电话
泥浆工程师技术员
2026年招.50小刹把.长庆采气二厂活 副队长:带整班人员 工资:15000.10500.9000.8500.7500要求带司钻证.登高证.长庆3小证 泥浆大班:18000带长庆3小证 技术员:18000带长庆3小证 过完年正月16出队。每月发2000生活费.9月份学生开学每人发5000元,下山每人发10000元,其余元旦结清。 电话:
陕西
2月11日 00:59拨打电话
泥浆工程师月结全职会开车优先有责任心,熟练操作压滤机
保证每月15日发工资,薪资待遇私聊,管吃住,驻井,保证设备运行正常,能够熟练操作压滤机,配合井队开展泥浆不落地工作!施工地址铁边城至吴起附近!2月27日上班,
泥浆工程师技术员
2026年招.50小刹把.长庆采气二厂活 副队长:带整班人员 工资:15000.10500.9000.8500.7500要求带司钻证.登高证.长庆3小证 泥浆大班:18000带长庆3小证 技术员:18000带长庆3小证 过完年正月16出队。每月发2000生活费.9月份学生开学每人发5000元,下山每人发10000元,其余元旦结清。 电话:
大庆
2月10日 12:39拨打电话
山西煤层气招泥浆大班一位,中联区块,初七左右上队,工资1.5w,联系电话
15000元/月
泥浆工程师月结
山西煤层气招泥浆大班一位,中联区块,初七左右上队,工资1.5w,联系电话
山西
2月10日 10:51拨打电话
泥瓦工司钻
立刻安排上队 新疆 拜城 副司钻 1个 11000左右 泥浆工 1个 10800左右 新疆 库尔勒 泥浆工 2个 8600左右 能立刻上队的可以联系
阿克苏 拜城县
2月10日 07:24拨打电话
矿山工程师
具备扎实的采矿专业知识,能够深入理解矿山的开采流程、地质条件以及资源分布情况,为矿山的高效开采提供科学合理的方案;精通机电技术,熟悉各类矿山机电设备的原理、结构与性能,可对设备进行精准的调试、维护与故障排除,确保设备稳定运行;拥有出色的制图能力,能够运用专业软件绘制精确的矿山工程图纸,包括开采设计图、设备布置图等,为矿山建设与生产提供直观且准确的指导。
水利设计工程师
5000-10000元/月
水利工程师3-5年大专及以上水利设计
水利护岸规划,水利工程布局设计,农田水利系统设计,河道整治方案编制!参与项目享受丰厚绩效奖励
北京朝阳区通州、找家装工长!具体电话联系
工长
北京市朝阳通州、找家装工长!具体电话联系
大庆萨尔图区招工长/工程师
面议
工长月结全职
大庆市萨尔图区招工长/工程师
安全负责人安全员工长
南充蓬安县一市政项目,招聘现场工长一名,要求:,大专及以上学历,三年以上道路桥梁工作经验,熟练掌握测量仪器和CAD。安全员一名,35岁以内,一年以上相关经验,大专及以上学历,主要负责安全资料,协助安全主管完成其他事宜,接受应届毕业生,有市政工程经验优先。联系电话: 胡女士:.
铜陵义安区招工长/工程师
工长
铜陵市义安区招工长/工程师
石家庄无极县银行装修装饰施工管理,看懂图纸,人员管理,施工进度
9000-10000元/月
工长工程师月结
银行装修装饰施工管理,看懂图纸,人员管理,施工进度
工长工程师月结
岗位职责: 1、负责项目施工现场的管理工作; 2、负责工程现场放线,施工技术指导,工程质量现场监督,工程进度控制和成本控制; 3、做好技术交底工作,按时准确记录施工日志; 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作; 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求: 1、***大专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业; 2、5年及以上相关工作经验,持有质量员或施工员证优先; 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件; 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力,吃苦耐劳,有责任心。
工长工程师
岗位职责: 1、协助项目负责人完成出具评价报告或项目可行性研究报告,协助部门进行交通规划、路网规划等; 2、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1、交通规划、交通工程、交通规划与管理等相关专业本科及以上,硕士优先; 2、具有2-5年左右相关设计院经验,优秀应届生也可考虑; 3、初步掌握道路和交通规划及本专业的研究和设计方法,熟悉相关规范及规定,熟练掌握规划技术性规范; 4、具有较强的独立工作能力,参与实际交通规划设计项目; 5、具有较强的文字、数据、图纸表达能力,熟练使用常用的软件,类似GIS、CAD、VISSIM、VISUM、PS等; 6、具有优秀的口头汇报能力、充分展示规划的特点特色。
市政工长
大市政工长(雨污水/自来水管线)要求有带班经验,一直干带班,自己有工人班组优先考虑。 招聘要求 岗位职责 1. 负责雨污水、自来水管线市政工程现场施工管理,把控施工进度、质量、安全及成本,确保按图纸和规范施工; 2. 组织现场施工班组作业,做好技术交底、工序衔接,及时解决施工中的技术和现场问题; 3. 配合监理、甲方及质监部门的检查验收,整理施工过程中的各类技术资料和现场记录; 4. 管控现场材料、机械的合理使用,做好现场安全文明施工管理,杜绝安全事故; 5. 协调现场各方关系(班组、甲方、监理、周边单位等),保障施工顺利推进。 任职要求 1. 年龄25-50岁,中专及以上学历,市政工程、给排水工程等相关专业优先,持有市政施工员证、安全员C证者优先; 2. 3年及以上大市政雨污水、自来水管线现场施工管理经验,熟悉管线施工全流程(测量放线、沟槽开挖、管道铺设、闭水试验、回填夯实等); 3. 能熟练看懂市政给排水施工图纸、图集,掌握国家及地方市政工程施工规范、验收标准; 4. 具备现场协调能力和问题解决能力,能有效管理施工班组,合理安排施工工序; 5. 熟悉现场安全文明施工要求,有较强的安全意识,无重大安全事故记录; 6. 能适应户外现场作业,吃苦耐劳,服从安排,具备团队协作精神,执行力强; 7. 持有驾驶证C证及以上,能熟练驾驶车辆者优先。 其他要求 1. 可接受项目驻地办公,适应市政工程阶段性加班、赶工需求; 2. 具备良好的沟通表达和抗压能力,能独立处理现场突发问题; 3. 无不良从业记录,遵守行业规范和公司各项管理制度。
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