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招聘学习管理师。薪资为2500元以上每月。工作内容包括跟踪学生续费情况，维护与家长的沟通并及时反馈学生情况，做好家校沟通，协助组织教研、考试、家长会及学员活动，以及教学秩序监督、家长问题协调和日常教务运营。

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招聘妈妈岗（兼职）。薪资为3000元以上每月。要求有爱心，有耐心，爱岗敬业。要求服从安排，能吃苦耐劳。持有相关职业证书者优先考虑。

岗位职责：配合焊工、电工开展现场作业，负责工件打磨、设备刷漆、管线放线拉线、拧紧固件、辅助设备安装等零散辅助工作。

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岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备进行扫码、签收、异常反馈等操作，实时上传物流信息 3. 主动联系客户沟通收派时间，提供礼貌、专业的服务，提升客户满意度 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆清洁、快件交接与账务核对 5.配合站点完成临时调度、旺季支援及其他日常运营协作任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录，能适应户外作业与灵活排班 2.学历不限，具备基本读写能力及智能手机操作能力 3. 有快递、物流、外卖等相关从业经验者优先，无经验者可带薪培训 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识和服务态度 5.自备合规电动三轮车或摩托车者优先，需持有有效驾驶证（如适用）

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招聘主管岗位，要求有责任心、有耐心，对工作高度认真负责，负责管理学生日常。薪资为2800-3200元。招聘人数为1名。工作地址位于徐闻县原职业中学旁。

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一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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