调试，维修，安装公司产品（电工证最好）

供水和水处理设备工程师（产品研发与设备调试） 岗位职责：从事供水及水处理设备等机电一体化产品的研发与性能优化，负责DCS、PLC及物联网通信程序开发与系统硬件架构规划，承担控制箱配盘方案设计。依据工艺需求完成控制电路设计与元器件选型，开展强电与弱电箱柜的设计工作，编制BOM清单、操作说明书等技术文档，并进行相关程序编写。参与设备的现场安装与调试工作。 岗位福利：享受带薪年假，享有项目利润提成，提供社保及其他配套福利待遇。 教育背景：自动化、电子、通信等相关专业，属机电类或信息工程类范畴，需具备本科及以上学历。 行业经验：具有机电一体化设备研发背景，熟悉水务水利、环保水处理领域相关产品开发流程。 任职要求：需具备3年以上在机电一体化设备或物联网通信工程项目中担任产品经理或技术主导岗位的经验。掌握PLC编程、组态软件应用、通讯协议及网络接口通信技术。熟练操作CAD、EPlan、SolidWorks‌等工程设计工具。了解PLC控制电路、伺服与变频驱动电路设计，具备工业自动化系统及安防监控电路设计能力，熟悉配电箱结构与电气布局设计。年龄****。

工作时间：08:30-20:30，月休五天。 工作内容： 1、参与自动化设备的机械装配，具备基础的机械与电气知识。 2、完成设备整机的安装、调试及日常维护等相关任务。 要求： 1、高中及以上学历，有自动化设备安装调试经验者优先考虑。（接受无经验者及应届毕业生。） 2、机械类相关专业背景。 3、持有驾驶证者优先。 4、具备良好的沟通能力与实操能力，工作积极主动，品行端正，富有团队协作意识。 5、能够适应加班和出差安排。

手动/自动焊接技术工程师 5-7K14薪 广州 学历不限 1-3年 薪资详情 薪资范围： 5-7K 奖金绩效： 底薪+绩效 职位详情 机器人 有销售工作经验 自动化 焊接作业 工作地点 广州 岗位职责 1.学习、操作与维护智能焊接机器设备及高精度焊接工作机台； 2.调试与优化焊接、高频感应焊接、弧焊机器人等自动化设备参数； 3.解决焊接过程中使用客户遇到的工艺难题（如虚焊、变形、异种材料连接）； 4.参与客户提出的产线升级，为其设计定制化焊接夹具及自动化流程方案； 5.编制焊接工艺文件，提供培训给客户操作人员并推进标准化作业； 6.与客户保持高效地联系和沟通，定期制定拜访计划，完及时反馈项目进度至公司。 任职要求 •年龄35岁以下优先； •技术硬实力： •熟悉自动焊接设备操作（如点焊、激光焊、超声波焊）； •熟悉PLC编程、机器人离线编程（如RoboStudio）及视觉定位系统； •具备焊接工艺优化能力，能通过DOE实验设计提升良率。 经验要求 •接受好学能干并具有潜力的应届毕业生； •1-3年以上自动焊接领域工作经验，有汽车电子、精密器件焊接经验者优先； 软性素质 •逻辑清晰，具备快速排查设备故障的能力； •独立思考，学习及抗压能力强，善于跨部门协作，并适应独立出差和解决工厂客户产线问题。 岗位福利 我们提供 薪资：底薪+绩效（根据技能定薪）+公司餐费车费补贴+出差补贴+年终奖金； 培训体系：提供前往日本总公司技术交流与学习最新焊接工艺的培训机会，接受总部专业高级工程师的授课，让个人学习能力和业务水平得到快速提升； 福利保障：五险一金、补充商业意外险、五天8小时工作制（节假日休息+周末双休）。 工作地址 广州越秀区国际银行中心11层/1112～1115室

职位职责： 负责公司自动化设备中CCD视觉系统、PLC、触摸屏及机械手程序的运行维护与性能优化，承担机械传动结构的日常保养与改进工作。 职位要求： 1.掌握主流品牌PLC的编程与调试，熟悉变频器、伺服及步进驱动系统的应用，理解CCD视觉基本原理，具备相关参数配置与维护能力。 2.具备2年以上相关领域工作经验； 3.大专及以上学历，机械、自动化、人工智能等相关专业背景。

一、分配部门： A、高精密自动化成型部B、智能自动化SMT部 C、高智能自动化测试及点胶部D、自动化CCS组装部 二、工作岗位职责及任职资格 工作岗位职责： 1、学习新能源动力电池等配件及绝缘材料高精模具成型自动化设备及自动化产线工艺及制程。 2、负责新能源动力电池等配件及绝缘材料自动化设备构件、电气系统、自动化产线场景操作、调试、维护等整个流程。 3、负责负责新能源动力电池等配件及绝缘材料产品工艺及制程工程中，产品的异常处理、产品品质自动化测试，并解决产品生产异常，对不良品处理形成分析报告并提出改善措施。 4、对新能源动力电池等配件及绝缘材料组件进行生产组装/调试，并高效按行业参数完成配件整体组立工作。 岗位任职资格： 1、男女不限。 2、大专学历，26届实习+就业的实习生。 3、机械及自动化、机电一体化、工业机器人、电气及自动化、数控技术与制造、模具设计及制造、汽车维修与制造等理工科专业。 4、能吃苦耐劳、服从安排、具备良好的沟通能力及团队合作精神。 5、能接受实习期深入基层、扎根基础岗位先学习各类产品基础知识、参数、作业流程、自动化工艺、制程、测试、高精设备维护、高智能自动化配件组立工作任务，通过实习期学习，为取得毕业证后转正及选拔/提升为技术员及工程师。 6.接受工作地点广东东莞。 三、硅翔技能型人才培养计划 技能型人才培养计划实行“实习培优”成长模式，包含实习开始的3个月的轮岗制和第4-5个月后定向定岗制、第6个月选拔重用三个阶段，培养技能型及复合型管理人才。取得毕业证后全部可以转正，表现优秀者发展方向为智能制造管理型基础人才、品质管理人才、自动化工艺技能型人才等。配套定向培训赋能、“老带新”导师制、并建立晋升通道。 四、岗位培养模式及岗位发展/行业岗位价值 1、硅翔自动化程度覆盖率90%，为新新能源汽车及动力电池PACK、通讯基站电源设备、医疗设备等行业提供电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能水冷、液冷系统等一站式服务，在集团公司人才变革及提升人才核心竞争力的战略规划下，建立基层人才池，通过实习期学习积累为取得毕业证前后选拔为中高技术员、工程师打下坚实基础，从而实现实习+培养+选拔的机制。 2、选拔岗位前景广阔，不限于选拔成长为：自动化技术员、助理工程师、工艺技术员、自动化产线（班长、组长、主管），品质班组长、主管等。毕业获得毕业证后转正工资7000-9000元。 3、新能源动力电池的电芯模组链接系统、加热、隔热、散热、储能的水冷、液冷系统行业人才紧缺，岗位性价比高，通过沉淀一到两年的学习成长，可成为新能源行业内稀缺的人才。 五、福利待遇 1.就餐：饭堂公司自己经营，全体职员同等伙食待遇，免费享用公司提供的自助早、中、晚餐与夜宵。 2.住宿：包住，全空调宿舍。实习期6-8人间。转正5-6人间。 3.转正后福利待遇：发放节日礼品和生日礼品、完善的内、外部培训制度与晋升机制、享用各种带薪假期，每年度调薪，年终奖金。 岗位为实习+就业的岗位，面试通过实习报到的时候需要与公司签订三方协议。已签好三方协议的同学请勿投递。

岗位职责： 1、前往客户现场完成仪器设备的调试、检测与维护，提供软硬件及操作使用培训； 2、通过电话或邮件形式，为客户解答仪器设备在应用和维修中的技术问题； 3、具备项目执行管理经历者优先考虑。 任职要求： 1、具有5年以上相关工作经验，熟悉实验室仪器、第三方维保、机械设备或设备维修者优先； 2、取得仪器设备助理工程师或以上资格，动手实操能力突出； 3、持有电工证者优先，能胜任常规强电作业，具备基础电路检修能力； 4、具备良好的理解力、学习能力、沟通技巧及团队协作意识； 5、身体状况良好，能接受全国范围出差安排。

工厂直招，非中介！ 1.测试员/SMT/自动化机器操作：20人男女不限生，18-45岁，身体健康，能吃耐劳，能适应加班，服从公司管理，遵守公司规章制度。 2.品质（QC）：5人，18-40岁，身体健康，视力佳，目检为主，有经验优先。 公司工资福利待遇： 1、5天8小时工作制，22天底薪2520元，全白天无夜班。 2、平时加班21.75元/小时，周末加班29元/小时。 3、试用期后餐补300元，全勤奖100元。 4、岗位补贴100~500元。 5、工龄奖满一年100元、两年200元、三年300元，依次类推。 6、包住（空调/热水器），宿舍水电费补贴150，多出平摊。 7、。 8、春节路费补助，有单据800元封顶，无单据600元封顶 9、春节开门红包，节日礼金，节日聚餐，购买五险。 **公司发展之际，订单繁忙，加班多，提供内部晋升，欢迎有志之士加盟** 公司地址：深圳市宝安区宝田三路69号二楼（高德导航搜索芯隆通电子） 常问的问题 1.工作时间:长白班，8:30-12:00,13:30-18:0018:30-21:30 2.发薪日:每月20号 3.试用期:1个月

年龄18至35，有经验优先

岗位职责: 1.解决客户日常使用过程中遇到的技术问题； 2.提供专业的技术支持和解决方案； 试用期7千转正8千左右 可接受0基础小白 正常工作时间8小时左右 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和客户服务意识； 想尝试新的行业

岗位名称：熟食生产工；切割师；包装工（食品厂）。 ，。2.身体健康；具有良好的团队精神。3.能吃苦耐劳，对食品生产流程有一定了解。 薪资待遇：月薪范围约为3600元至5000元；标准工作时间为每日工作8小时；加班按小时计算，提供加班工资；提供两餐。

广东云浮招聘总检岗位，要求从业者熟练并至少有五年从事不锈钢行业的经验，薪资待遇超过每月3000元。

钳工一名，精通钻床、电焊、氩弧焊及二保焊技术，待遇面议，工作地点在都城镇广东云浮。

广东云浮下修附近农家菜馆招聘餐饮杂务工，要求沟通交流顺畅、有责任心且吃苦耐劳，岗位职责包括餐厅杂务的打理和灵活做工。

云浮市云城区招水电师傅，能做主体预埋，需要老师傅，能看图纸能独立完成作业，360一天吃自己的住在我的，不是师傅的请勿扰

大型钢结构桥梁项目，能够独立胜任测量的放样，计算与复核。非诚勿扰！

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

招聘：品质测量工程师 薪资：7000元以上/月 3年以上经验，熟练操作三坐标/2.5次元。

能吃苦耐劳工资免谈绝对不低

熟练使用rtk全站仪cad制图测量成手来具有常年的施工经验具有丰富的现场管理能力精通道路桥梁工程 岗位职责： 1.负责工程项目现场的测量放线、标高控制及坐标定位等技术工作，确保施工精度符合设计要求 2.使用全站仪、水准仪、GPS等专业测量设备进行地形测绘、变形监测和竣工测量 3.编制测量方案和技术交底文件，及时整理测量数据并绘制相关图纸 4.配合项目团队完成与其他专业的对接协调，解决现场测量技术问题 5.对测量仪器进行日常维护与校准，确保设备运行正常并符合安全规范 任职要求： 1.具备工程测量、地理信息或土木工程等相关专业背景，学历不限 2.熟练掌握CAD、南方CASS、ArcGIS等测绘软件及办公自动化工具 3.具有良好的现场沟通能力和团队协作意识，能适应户外作业环境 4.工作认真负责，具备较强的数据分析能力与质量控制意识 5.有测量工作经验者优先，能独立完成项目测量任务者优先

一、硬性要求（基本门槛） 1.学历与专业： ·学历：通常要求全日制本科及以上学历，且倾向于985/211院校的毕业生。大型国企或高端项目普遍要求本科以上，硕士更佳。 ·专业：必须是土木工程、建筑工程、工民建、结构工程等核心对口专业。 2.证书与资格（核心硬通货）： ·高级工程师职称：这几乎是必备条件。它代表了您在专业领域的技术资历和深度。 ·一级注册建造师（建筑专业）：这是担任项目核心管理岗位的强制性准入证书，是能力的象征，也是企业资质的需求。 ·注册结构工程师或注册岩土工程师：如果持有这些顶级注册证书，将是巨大的加分项，甚至在某些以技术为导向的设计施工一体化公司中是必备项。 ·其他：安全生产考核合格证B证（与一建配套，用于担任项目负责人）。 3.工作经验： ·通常要求8年及以上的现场施工技术管理经验。 ·必须具有独立担任过大型或复杂工程项目技术负责人的完整履历，即从开工到竣工的全过程技术管理经验。 --- 二、专业知识与技能要求（技术的深度与广度） 1.超凡的图纸与规范掌握能力： ·能全面审核建筑、结构、机电等各专业施工图，能精准发现并牵头解决所有图纸中的疑点、难点和碰撞点。 ·对国家、行业及地方的规范、标准、图集有深刻理解和娴熟运用能力，是项目上的“技术权威”和“活规范”。 2.全面的技术管理能力： ·方案统领：能主持编制和审核施工组织设计、各类专项施工方案（尤其是超危大工程方案），并能组织专家论证。 ·技术攻关：能解决施工过程中出现的一切复杂技术难题，如深基坑、高支模、大型结构吊装、特殊混凝土浇筑等。 ·深化设计：能领导团队完成必要的施工深化设计和BIM模型的审核工作，确保其可施工作业并符合设计意图。 3.质量与创优管理： ·建立和完善项目的质量管理体系。 ·能主导工程质量创优（如争创“鲁班奖”、“国优奖”），制定创优计划和实施路径。 4.新技术与应用能力： ·跟踪并推动建筑业10项新技术等在项目上的应用。 ·精通BIM技术在项目全生命周期的应用，能利用BIM进行技术管理、协同和决策。 --- 三、管理协调与软实力要求（领导力的体现） 1.卓越的领导与团队管理能力： ·能领导和管理一个技术团队（包括施工员、质量员、资料员、BIM工程师等），分配任务，培养下属。 ·能为项目部全体管理人员和班组长进行技术培训和质量意识灌输。 2.顶级的沟通与协调能力： ·作为项目的技术总接口，需要与业主、设计、监理、勘察等外部单位进行高效沟通，解决重大技术接口问题。 ·在内部，需要与项目经理、生产经理、商务经理等核心班子紧密协作，确保技术工作为生产、成本和安全服务。 3.严谨的逻辑与风险评估能力： ·具备极强的前瞻性和预判能力，能提前识别技术风险和质量通病，并制定预防措施。 ·决策科学、严谨、有据，能为项目的重大决策提供可靠的技术支撑。 4.强烈的责任心与抗压能力： ·对项目的技术方案、质量成果和安全（技术相关）负总责，压力巨大。 ·能承受来自工期、成本、技术难题等多方面的压力，并保持冷静和清晰的思路。 --- 四、工作职责概述（让你更理解要求背后的原因） 在面试中，面试官会通过考察您对职责的理解来判断您的胜任力。总工的主要职责包括： ·技术管理：全面负责项目所有技术工作。 ·质量管理：建立质量体系，监督过程，

1、负责新产品试产的统筹工作，确保顺利转入批量生产。 2、进行新产品的工艺评估与设计，提出夹具、治具优化建议，提升生产效率与产能。 3、规划生产工艺流程，设置关键品质控制点，配合生产排程并指导现场作业执行。 4、制定制程优化方案，持续提高产品制造能力与一次通过率。 5、编制标准化作业指导书，建立工时标准体系。 6、持续推进生产流程改善，实现降本增效目标。

40岁左右，有丰富工作经验，从事市政、公路、工程施工管理工作十年以上。 1.负责项目的技术总体管理工作； 2.能够对接式管理现场、测量工作并能独立开展多项工作； 3.能够配合砼工计价工作并能独立开展多项工作； 4.能够主持项目完工资料编写； 5.主持日常工程资料等内业资料收集管理； 6.勤奋好学有较强集体意识和组织观念； 7.持有C1或以上驾驶证； 8.工资面议！！！

1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）； 广东地区优先，广东地区用 1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）；

# 南方东海钢铁 - 液压工程师、维修工、电工（热轧厂维修车间） 招工信息：招聘5人。 地址：广东省云浮市云城区思劳镇 联系电话：

大专及以上学历，机械工程或相关专业优先。（具备实际工作经验者可适当放宽条件） 3年以上大型玩具类企业同等岗位工作经验； 熟悉机械产品结构及相关技术支持工作，具备扎实的专业基础； 了解玩具产品的生产工艺及制造流程，能有效对接生产环节； 具备较强的组织协调与沟通能力，富有团队协作意识，责任心强，能够及时识别并解决工作中遇到的问题，擅长数据整理与分析； 心理素质良好，抗压能力强，适应高强度工作节奏。

1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）； 广东地区优先，广东地区用 1.开发非标自动化设备，针对机械的需求/工艺进行方案设计，成本核算 2、进行非标自动化项目的独立设计，确定设备方案，制作机械方案（做过项目负责人） 3.把控项目组整体进度，设计质量，设计成本 4.与项目组/客户协调以及沟通能力 5.负责机械选型，工程图，装配图纸，元器件选型(绘制零件图纸)，BOM表的制作（负责机械零部件的选型和采购清单） 6.负责设备装配和调试过程及改进设备 7、配合电气工程师和软件工程师制作设备说明书； 8、资料及程序归档（有关机械、图文资料的收集、整理、归档）；

机电一体化专业背景，掌握PLC、HMI、工控机、伺服控制器、变频器、伺服电机、三相交流电机等电气控制系统知识； 工作任务一：安全运行 1、严格执行国家电气操作规范，落实电气系统运行期间的安全防护措施，确保作业过程符合安全标准，保障生产供电稳定有序。 2、熟悉电气主设备及配套装置的工作原理与系统控制要求，依照技术标准实施操作。 3、按规程执行无功补偿系统的启动与运行控制任务。 4、准确填写电气设备运行相关记录，确保数据完整可查。 工作任务二：电气管理 1、依据电气安全管理及相关技术规范，对电气设备和设施开展巡检与隐患整改，排除潜在电气风险。 工作任务三：应急处置 1、对电气系统突发异常情况及时采取应对措施，防止事态影响生产或引发安全事故。 工作任务四：能耗监控 发现各区域用电异常时，迅速响应并处理，保障能源使用合理性。 完成上级交办的其他工作任务。 工作要求 基本要求学历高中及以上学历 专业电气类相关专业或机电一体化方向优先 资格证书持有低压特种作业操作证（低压运行维修）或高压运行维修资格证 专业知识 1、精通电气设备设施的基本原理，能按规范执行电气安全操作流程。 2、具备电气专业理论基础，可实施电气系统运行监视，并核验设备运行参数。 3、能根据电气系统安全管理及技术标准开展专项电气作业。 业务环境知识 1、了解国家及地方有关电气作业的法规要求，确保电气工作依法合规执行。 2、熟悉电气节能相关政策，能按要求维持系统稳定运行，提升电能利用效率。 3、知晓法律法规对常规电气设备维护的规定，依规开展电气系统的保养与维护。 岗位福利： 1、提供食宿，上下班安排免费班车接送 2、入职即办理社保和公积金 3、工作满一年后享有带薪年休假 4、享受生日慰问、高温津贴等福利……

1. 负责自动化项目的电气方案设计，运用CAD软件完成电气原理图、接线图等技术图纸的绘制与优化。 ​ 2. 掌握西门子（S7系列）、施耐德（Modicon系列）PLC编程开发，熟练运用梯形图，能完成程序编写、调试与优化。 ​ 3. 参与自动化项目的设备选型、安装调试及现场问题排查，协调跨部门推进项目落地。 ​ 4. 编制技术文档，包括系统操作手册、程序说明、维护记录等，提供技术培训与支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 ​ 2. 2年以上工业自动化相关工作经验，熟练使用CAD软件进行电气绘图，能独立完成整套技术图纸设计。 ​ 3. 精通西门子、施耐德主流PLC编程，具备硬件组态、网络通信配置及现场调试实战经验。 ​ 4. 熟悉工业通讯协议（Modbus、Profinet等），了解WinCC、组态王等上位机组态软件者优先。 ​ 5. 具备较强的问题解决能力、责任心及团队协作精神，能适应阶段性现场出差。

一、教育背景 专科及以上学历，自动化、机械设计、电气工程、机械电子工程、控制科学与工程、计算机科学等相关专业。 二、专业技能 1.技术能力： 自动化技术：掌握PLC（如西门子、三菱、欧姆龙等）编程，熟悉HMI（人机界面）、视觉系统、SCADA系统、DCS系统等应用； 工业机器人：具备工业机器人编程、调试及系统集成的实践能力； 控制理论：理解PID控制、运动控制、伺服系统等相关原理； 传感器与仪器：了解各类传感器、执行器及仪表的选型与实际应用； 软件工具：熟练操作AutoCAD、EPLAN、SolidWorks、CreoParametric等工程设计软件。 2.项目经验： 具有自动化系统集成、产线升级改造、设备安装调试等实际项目经历； 熟悉项目全流程管理，涵盖需求分析、方案设计、实施调试至验收交付环节。 三、综合素质 沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能够高效协同跨部门团队； 问题解决：善于快速排查故障并提升系统运行效率。 岗位职责： 推进并落实集团自动化系统的规划与实施； 承担自研自动化设备的设计、安装与调试工作； 监控集团自动化设备全周期运行效率； 完成上级交办的其他工作任务