安全工程师工程师造价师
招聘:造价工程师 2 名、安全工程师 1 名,有 10 年以上相关工作经验,持有对应证书,大专及以上学历,薪资线上面试详谈。五险一金、年终奖、交补、话补、60 天带薪休假等福利。工作地点:安徽省黄山市歙县联系人:黄士
工程师月结
招聘:工程师薪资:3000元以上/月1、掌握CAD等设计软件;2、具有较强的执行力以及沟通能力;3、如专业技能不足,只要你肯学,公司就肯培养。联系人:胡老师
合肥招聘工艺工程师
4000-6000元/月
工艺工程师3-5人月结
助理工艺工程师1.大专及以上学历;2.具有化工工作经验优先;3.具有设备操作工作经验;4.吃苦耐劳,为人诚恳踏实。薪资福利:4000-6000元/月招工人数:3人工作地址:合肥新站高新区武里山路长虹鑫昊产业园
工艺工程师月结
招聘:工艺工程师(5天8小时)薪资:面议挤出或后加工1.汽车零部件行业同岗位5年以上工作经验;2.熟悉EPDM挤出模具设计或工艺设计;3. 5天8小时责任制 面议
合肥招聘工艺工程师
6000-7000元/月
工艺工程师6-10人月结
工艺学徒高中及以上学历,理工科专业,经验不限。薪资福利:月薪6000-7000元。招工人数:10人工作地址:合肥市经开区汤口路99号;合肥市经开区方兴大道与蓬莱路交叉口
新能源厂无需经验300一天月结
8000-9000元/月
新能源厂操作工贴标签包住包吃交通补助有提成免费培训20人以上月结
企业直聘—公司主要生产新能源汽车零配件、汽车线束当天安排厂区宿舍,入职满月报销车票白班28一小时,280一天,夜班补贴20订单多,工资有保障,入职签合同,上班15天可预支工资所有岗位简单易操作,无需学历经验,带薪培训一天就会宿舍4~6人间,包吃包住,吃住在厂工作地点---厂区在江苏无锡上班时间---早上8点到晚上8点,工作时间10小时,吃饭时间两小时招聘要求---男女不限,16—50岁,要求身体健康,无任何传染性疾病,正常体检通过即可,【凡是符合以上要求、承诺100%录取入职】招聘职位---操作工、仓管、操作、组装、测试、检验、包装、物料、扫码、贴标、打卡45天返费5000,介绍奖励1500
工程师月结
远景子公司直签,路勘工程师至少两年及以上风电行业运输类工作经验或三年以上大型机械设备运输相关工作经验35岁以内薪资15000+详情致电:,
菏泽单县急聘工长
4000-10000元/月
工程师月结
充电桩运维工程师工作地址:全国以省为单位,各省市县等地区就近安置双休或单休综合月薪4000-10000五险或五险一金18~30岁中专及以上学历(相关专业优先)
工程师
职位:标准化工程师(团体标准企业:固安科塬工程咨询有限公司薪资:5000-10000元地址:河北省廊坊市固安县永和路东侧、锦绣大道北侧孔雀大卫城6期38号楼二单元1701岗位详情:职位:安全员企业:固安知食优享食品有限公司薪资:4500-5000元地址:固安县参花面粉厂院内16号厂房职位:新媒体销售专员企业:廊坊正贤文化传媒有限公司薪资:3000-30000元地址:金海城15-1
机械维修月结
招聘:设备维修工薪资:5000元以上/月岗位描述:1.负责设备维修工作,确保设备正常运转;2.认真完成设备的日常保养、检、抢修任务;3.熟悉反应釜、水洗塔等化工设备原理和维修程序,能够初步分析故障原因。任职资格:中专或高中及以上学历。具有焊工/电工证,或有化工企业设备维修经验者优先联系人:胡老师
维修电工机修工
机修工/电工45周岁以下,;能单独处理设备故障,肯吃苦耐劳,服从管理;有3年以上经验者优先考虑,可招学徒。薪资福利:薪资面议招工人数:4人
机械维修
招聘:机修工薪资:13000元/月熟悉机械设备工作原理 ,负责完成生产设备的维护保养,对设备进行定期检修,保养,排除隐患,确保设备能正常运行,保障生产计划任务的顺利完成。有纸杯、纸碗机维修经验优先
黄山急聘数控人员
10000元/月
CNC月结
招聘:数控机床操作工薪资:10000元/月熟悉图纸,懂游标卡尺,机床操作工,身体健康,描述操作工在生产过程中的具体任务,如润滑油生产过程中的中间检测、润滑油成品检测、品质管理统计数据记录等1。强调操作工需要严格遵守科学先进的设备维护、保养和管理标准,确保设备完好率达到规定要求1。说明操作工需要完成的其他任务,如完成领导交办的其他工作1。
黄山歙县1.主要从是门窗生产跟单、对接工作2
4000-5000元/月
生产跟单包吃保险高温补贴社保1-2人月结
1.主要从是门窗生产跟单、对接工作2.学会运用专业软件制订生产订单、以及客户所需图纸3.正常的统计工作:生产面积、生产进度、安装进度等等4.其他相关工作内容
黄山急招工业工程师
4000-5000元/月
工业工程师月结
招聘:工业工程师(IE)薪资:4千-5千1.各产品作业指导书制作,并上线指导,协助生产部门产能达标;2.各机种标准工时的制定,供财务人力成本的计算;3.产品制程改善,降低制造成本,提升工厂竞争力;4.工厂Layout规划、产线布置及产能评估,使物流
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