
计量检测工程师
1.5-2万元/月
计量工程师5-10年本科及以上CNAS
岗位职责:
1.负责源表、万用表、示波器、信号发生器等电子测量设备的校准工作,已实现软件自动化调测,保障测量数据准确可靠,具备基础电子电路知识;
2.编制并实施计量校准方案,管理校准设备资产台账;
3.对校准数据进行统计分析,撰写并提交合规校准报告;
4.持续优化校准作业流程,提高操作效率与结果精确度;
5.协助处理校准过程中的技术难题,提供必要的技术支持;
6.主导电学领域CNAS实验室的筹建工作,此为关键职责,须具备独立完成电学类实验室资质申报的实际经验,请务必确认具备相关经历,必须熟悉电学且有主导建标经验;
7.为人诚信,责任心强
任职要求:
1.本科及以上学历,电子、物理等相关专业优先,第一学历不达标的请勿投递,需具备仪器校准实操能力及电路基础知识,并持有相关资质证书;
2.熟悉电子类实验室标准体系建设流程,掌握资质认证申请全过程,该能力为必要条件;
3.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,能适应一定强度的工作节奏
长度计量工程师(周末休,6-10K)
6000-10000元/月
计量工程师1-3年本科及以上
岗位职责:
1.承担长度类计量设备的校准与检测工作;
2.编制并提交符合规范的校准及检测报告;
3.解决实验室及现场作业中遇到的技术难题;
4.与客户进行有效沟通,准确把握需求并提供专业技术支持;
5.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.本科及以上学历,理工科专业背景,具备1年以上相关工作经验;
2.拥有实验室或实习经历者优先,具有计量领域或第三方检测机构从业经验者更佳;
3.持有二级或一级注册计量师证书者优先考虑;
4.具备C1驾驶证者优先,具备良好的团队合作意识,沟通协调能力突出,能承受工作压力,适应频繁出差。
岗位福利:
1.工作时间:周一至周五08:00~12:00;13:30~17:30
2.员工活动:定期组织节日庆祝、竞技比赛及体育锻炼活动
3.员工福利:发放节日礼品、生日关怀礼包
4.下午茶歇:每周安排行政组织的下午茶点供应
5.培训学习:提供线上与线下相结合的培训发展通道
这里不仅是实现职业价值的平台,更是追逐梦想的起点,诚邀您的加入,共同拼搏进取,书写属于我们的精彩篇章!
计量工程师
任职要求:
1、专科及以上学历,理工科相关专业;
2、一年以上电学计量工作经验,熟悉相关仪器(电源、万用表、电子负载、安规类)的使用与校准;
3、持有注册计量师资格证者优先考虑;
4、勤奋踏实,吃苦耐劳,沟通能力良好,有钻研精神,能够适应经常性出差。
计量可短期有空调免体检包进+人走账清
7000-8000元/月
计量工程师经验不限学历不限小姐姐多证件纹身案底不严纯包吃住今天抢手
岗位职责:
1. 承担计量设备的日常校验及检测任务;
2. 分析计量流程中的技术难题,并制定有效应对措施;
3. 参与计量方法的研发与改进,提高测试精度与工作效率。
计量员
7000-11000元/月
计量工程师1-3年中专及以上工程计量员
工作内容
1. 负责工程项目中的计量相关工作。
工程量核算:
依据设计图纸或施工现场情况,进行土方量、分项工程等各类工程量的计算。
编制详细的工程量清单,为项目预算编制提供数据支持。
成本管理
监控施工过程中实际完成的工程量,与预算量进行比对,分析差异成因。
处理施工过程中的工程变更事项,更新计量结果并评估其对成本的影响。
任职要求
1. 身体健康,能适应工程项目现场的工作条件;
2. 工作认真负责,具备较强的执行力,可按时保质完成分配任务;
3. 有工程计量相关工作经验,掌握计量作业流程及行业规范要求。
热工理化计量工程师(双休)
4000-9000元/月
计量工程师1-3年本科及以上计量检测热工理化
岗位职责:
1、承担热工、理化类项目的检测与校准作业;
2、现场处理计量相关的技术难题;
3、接受安排并独立完成公司指派的各类校准检测任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学、环境、医学、热能动力、仪器仪表等相关专业;具备计量检测工作经验者学历可适当放宽
2、具备较强的分析判断与执行能力,熟练操作常用办公软件;
3、责任心强,执行力高,具备良好的协作精神;
4、持有驾驶证或注册计量师资格证书者优先考虑。
薪资结构:试用期3.5K,转正后底薪3.5K+提成+补贴【综合收入6-10K】,试用期为3个月
加入天溯,您将享有:
工作时间:8:00-12:00;13:30-17:30,周末双休
食宿保障:提供配套齐全的员工宿舍,含空调、热水、风扇、WIFI及清洁工具;公司设立员工小厨房,供应早、中餐,全面解决生活所需
五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,保障员工基本权益
法定假期:同步国家安排,享受五一、国庆等法定节假日,另享带薪年假等多项休假制度
节日关怀:端午、中秋等传统佳节组织庆祝活动,每位员工均可领取精心准备的节日礼品
薪酬激励:实行底薪+绩效+调薪机制+股权激励等多元化激励体系,助力职业成长
培训发展:重视人才培养,设立专属培训中心,系统化推动员工能力提升
生日福利:每月举办生日会,为当月寿星赠送专属生日礼物
团队建设:每月以部门为单位开展聚餐、K歌、烧烤等活动,增强团队凝聚力
业余生活:定期组织拔河、登山、篮球赛、羽毛球俱乐部等丰富活动,关注员工身心健康
More...
独立宽敞的办公大楼,专业高效的管理团队,轻松融洽的工作氛围,人性化管理模式……天溯给予您的,不仅是一份职业,更是一段值得期待的新旅程,诗和远方,我们一同奔赴!
工长
1.施工能力优秀、有原则。
2.有工地可经常考察。
3.善于组织工人,了解各项工艺,效率高。
4.有素质
可以合作,可以兼职,月有10单,可以派给工长。本公司以旧房改造和清美化局部改造为主,结款速度快!现金结账!没有账期!按节点进行付款,一个项目分成三次付款结账退款没有准入门槛!
!要求完工速度快质量好,善于管理工人!手头工人是本地化!熟练有素质,单个工程造价不高,通常在2万至4万,如有大工程需求,则不适合工作!或从其他品类转型的管理者都不适合承包!节约点时间吧.看清要求,有长期在深圳的!其他的免打扰,觉得合适可以直接打电话沟通面聊
本工作,需要长期耐心,长流水,这种心态才能够做好!
注册计量师
6000-8000元/月
计量工程师1-3年大专及以上二级注册计量师一级注册计量师CNAS仪器校准
任职要求:备注:实验室目前紧急招聘的是:科室主管
工程师有优秀的可以自荐。
薪水可商议。
可接受新人,但需要为人正直,长期主义,能静下心学
技术。
几何量:机电一体化或者相关专业,能看懂CAD图纸
会使用三坐标或者影像测量仪等相关仪器
电磁:机电一体化/应用电子/测控技术与仪器/通信工程等相关专业。有一定电子技术基础,能看懂电路图。会用数字多有表,功率计等电学类仪器
电力:理工专业,会绝缘手套检测。有高压电工证,或者低压电工证优先
热工:理工专业,会使用环境试验箱,盐雾试验箱,高低温试验等设备
力学:理工专业,会使用拉压力试验机,测力仪等
理化:化学类专业,例如生物工程,应用化学等化
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。
2.对计量技术有深入的理解,能够熟练操作相关软件和工具。
3.有较强的分析能力和问题解决能力,能够独立处理和解决计量过程中遇到的问题。
4.拥有相关行业的工作经验,熟悉计量在不同领域的应用。
力学:理工专业,会使用拉压力试验机,测力仪等
理化:化学类专业,例如生物工程,应用化学等化学相
关专业,有一定化学仪器的使用基础,比如用容量瓶配比,色谱仪,原子吸收分析仪,光谱仪等
工作职责:
1.负责检测各行业工厂仪器(几何量/电磁/热工/光学/电力/流量/力学,理化等十大科室)检测/校准,并记录检测数据;
2.全日制大专以上学历,理工科专业(公司一对一培
训)可接受优秀应届生.
3.有制造业工作经验,或从事计量内校工作者有化学
仪器操作基础,例如液相色谱仪,气相色谱仪,电导率
计,激光粒度分析仪等)
4.吃苦耐劳,执行力强,服从公司安排。
5.本岗位接触行业广,自由,且技术含量高。可长期深
耕发展。
注:我们接受无相关工作经验,公司从0开始培养,由专人带领培训。
新人考核相对严格,对新人工作态度,以及吃苦耐劳的品性,静下心来扎实实技术的决心均需严格把关。如不符合要求请慎重投递简历。
另:高薪招聘实验室科室主管及技术负责人(同行业工作经验三年以上,持有注册计量师证,有管理经验优先录用)
计量可短期有空调免体检包进+人走账清
7000-8000元/月
计量工程师经验不限学历不限小姐姐多证件纹身案底不严纯包吃住今天抢手
岗位职责:
1. 承担计量设备的日常校验及检测任务;
2. 分析计量流程中的技术难点并制定应对措施;
3. 参与计量方法的研发与优化,提高检测精度与工作效率。
计量工程师
6000-8000元/月
计量工程师1-3年大专及以上注册计量师仪器校准分析仪器
1、负责理化医学计量校准实验室的日常运营工作;
2、负责实验室技术能力提升及质量管理体系运行;
3、负责相关计量标准设备的操作、维护与保养工作;
4、负责组织学习相关项目的规程、技术规范;
5、承担相关计量校准项目的具体实施工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备医药、医疗、生化类实验室计量检测工作经验者优先;
2、掌握光谱、色谱等常用化学分析仪器的操作方法;
3、持有注册计量师资格证书者优先;
4、具备良好的组织管理与沟通协调能力,能接受短期出差安排;
5、熟练使用理化类检测仪器并掌握其校准方法,熟悉操作规程及建标文件的编制。
广东云浮在广州的工地上寻找每日工作9小时,提供食宿,工资为350元的包棉日工。
350元/天
管道保温日结
在广州云浮的工地上寻找每日工作9小时,提供食宿,工资为350元的包棉日工。
砸墙综合承包小工
罗定市生江镇三层办公楼及围墙项目招聘杂工多名,负责打拆铲灰工作,不包吃住但可包工,有意者请添加注明来意,具体联系方式详见云浮地区。
广东云浮新兴县招聘三一吊车司机,月薪9000元,加班另有补贴,联系人为冯姓人士。
9000元/月
吊车司机月结
广东云浮新兴县招聘三一吊车司机,月薪9000元,加班另有补贴,联系人为冯姓人士。
测量工程师
工作内容:
1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准,执行行业技术质量标准;
2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作,完成项目验收;
3、整理提交测量数据和图纸,建立完善的测量资料档案;
4、负责大型工程的位移沉降观测,保证工程安全;
5、完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、测量相关专业本科及以上学历,中级及以上职称;
2、熟悉测量工程业务,有3年以上相关工作经验;
3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力;
4、能承受工作压力,具备良好的计划与执行能力。
四川甘孜州井下矿山测量工程师
9000-12000元/月
测量工程师3-5年大专及以上负责驻场内业处理外业采集全站仪AutoCADCASS工程测量/测绘
1.
岗位职责:
1. 负责工程项目前期勘测、控制网布设及复测,确保测量数据精准可靠
2. 独立完成施工放样、沉降观测、竣工测量等全过程技术工作,并及时编制测量成果报告
3. 熟练操作全站仪、水准仪、三维激光扫描仪等专业设备,做好仪器日常维护与校准
4. 配合技术负责人优化测量方案,后期学习采矿相关知识,负责现场生产管理。
5. 严格遵守测绘规范及安全生产要求,对测量成果质量终身负责
任职要求:
1. 学历大专及以上,工程测量、测绘工程、采矿工程等相关专业优先
2. 具备测量相关工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,适应高原及井下环境
4. 持有测绘作业证、测量员证或注册测绘师资格证者优先
测量工程师
岗位职责:
1. 负责工程测量、地形测绘、地籍测量、房产测绘、管线探测等外业数据采集;
2. 使用全站仪、GNSS接收机、水准仪、无人机等设备开展测绘作业;
3. 内业数据处理、成图、制图、资料整理与成果提交;
4. 配合项目现场施工放线、验线、监测等工作;
5. 遵守测绘规范与安全操作规程,保证成果质量。
矿山工程师地质工程师测量工程师
云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称,53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。
高级测量工程师
1.5-2.5万元/月
测量工程师10年以上本科及以上
岗位职责:
1.测量体系规划与资源整合:
· 负责评估并规划公司内部的测量资源(硬件、软件、人员能力),制定中长期发展路线图。
· 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力,确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。
2.研发图纸规范性指导与落地:
· 深入参与研发前期设计,对产品图纸的GD&T(几何尺寸与公差)标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见,从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。
· 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准,并推动在全公司范围内贯彻实施。
3.供应商测量能力管理与对标,客户对标:
· 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可,确保其测量系统与方法与我司要求一致。
· 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程,解决双方测量差异,确保测量结果传递的准确性与一致性。
4.模具与工装验收测量方案专家制定:
· 为所有新项目模具及工装的验收,设计并审批关键的测量方案(CMM编程、测点规划、评价方法),确保验收数据能真实、全面地反映模具状态,支持快速、正确的验收决策。
5.测量技术攻关与能力提升:
· 作为公司测量技术的权威,解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。
· 内部计量方法准确性和权威机构对标
· 引进和推广新的测量技术、方法(如3D扫描、光学测量等)和应用,不断提升团队的技术水平。
6.跨部门协同与流程固化:
· 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作,推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发(NPI)流程和质量管理体系中,实现流程再造。
7.团队赋能与知识传承:
· 负责指导和培养测量相关人员,制定测量标准,通过培训、案例分享等方式,提升整个团队的专业能力和规范意识。
岗位要求:
1.本科及以上学历,机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业,具备英语听说读写能力。
2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验,其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。
3.精通GD&T设计原则与应用,能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。
4.精通CMM操作、编程(如蔡司, 海克斯康三坐标编程等)及测量原理,熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。
5.深入理解MSA(测量系统分析),能主导完成复杂的GR&R分析。
6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。
7.强大的沟通、协调和影响力,能推动跨部门合作并落实变革。
品检工通信工程
招聘:商客经理
薪资:3500.0-4500.0
职位详情:
要求:
(1)遵守国家法律法规,个人档案无不良记录;
(2)具备良好的思想品质和职业道德; (3)认同中国移动的企业文化与核心价值观;(4)拥有大学本科及以上学历;
(5)具备两年及以上工作经验
专业要求:
计算机科学与技术、网络工程、信息与计算科学、软件工程、计算机运用、自动化、物联网、人工智能等相关专业。
保安门窗制作品检工
招聘:品质管理部经理
薪资:13-16万元/年
职位详情:
1.制定和监督执行服务质量标准与考核体系,确保各物业项目(住宅、案场、公建、餐饮等)的服务执行和体系制度落地。
2.组织客户满意度调研,推动服务优化与问题整改。
3.负责供应商考察与管理,确保供应商的服务质量符合公司标准。
4.对项目使用的物品进行核查与监管,确保物品的质量和合规性。
5.制定、指导项目的品宣工作,提升公司品牌形象。
6.负责公司安全生产工作的监督与落实,确保安全生产无事故。
7.对公司各部门、项目进行绩效考核。
8.完成领导交办的各项工作任务。
广东云浮招聘:品管员薪资:3500-4800元/月职位详情:工作职责:1、首件、制程巡检、
3500-4800元/月
品检工月结
招聘:品管员
薪资:3500-4800元/月
职位详情:
工作职责:
1、首件、制程巡检、末件的检验及治具的点检。
2、制程的巡查及Safe launch 检验的执行。
3、制程不良品的确认、隔离与分析,改善对策的确认。
4、制程各项报表及资料归档及维护。
5、完成上级交付任务
任职要求:
1、熟悉品管的作业流程,对DC线材有一定的了解;懂SPC统计技术及品管七大手法;对一般常用英文了解;
2、做事诚实、认真、细心,勤奋,能吃苦耐劳,工作认真负责;
3、有良好的沟通协调能力,并具有良好的服务意识;
4、服从领导工作安排,能积极完成临时交付的工作;
5、高中以上学历
广东云浮招聘:生产文员/QC薪资:4000-5000元/月职位详情:工作认真,能吃苦耐劳,
4000-5000元/月
质检员月结
招聘:生产文员/QC
薪资:4000-5000元/月
职位详情:
工作认真,能吃苦耐劳,有经验者优先
临时工品检工
招聘:抽检员
薪资:4200-5000元/月
职位详情:
服从安排、身体健康,对工作认真细致,责任心强
广东云浮招聘:质管部部长薪资:6000-7000元/月职位详情:药学、制药工程等相关专业,
6000-7000元/月
质量管理月结
招聘:质管部部长
薪资:6000-7000元/月
职位详情:
药学、制药工程等相关专业,本科及以上学历,具备中级及以上专业技术职称者优先。5年以上制药行业质量管理工作经验,2年及以上质管部负责人管理经验,熟悉药品生产全流程及GMP规范。
云浮云安区#正月十六(3月5号)开始面试欢迎报名云浮市云安区都杨全新电子厂17元/小时+1
4800-5500元/月
质检员包住包吃月结
#正月十六(3月5号)开始面试欢迎报名云浮市云安区都杨全新电子厂17元/小时+17元/小时+17元/小时两班倒,空调车间,需要穿防护服生产产品:液晶显示屏 招聘岗位:组装,打包,质检福利待遇:包吃3餐包住,全新宿舍空调热水网络齐全工作满 7 天可预支 100~300元每月15号左右发上个月工资综合薪资:4800-5500 元/月入职准备:身份证复印件1张工期:60天至长期工作地址:广东云浮市都杨工业区(坐高铁过来,坐到云浮东站离厂3公里)每天下午一点半统一安排看厂,面试入职穿连体衣服补贴100元/人/月质检岗位:补贴500元/人/月以上补贴,如有变动,以厂公示为标准。咨询入职电话:
广东云浮招聘:跟班质检员薪资:5100-6000元/月职位详情:服从安排、身体健康,对工作
5100-6000元/月
质检员月结
招聘:跟班质检员
薪资:5100-6000元/月
职位详情:
服从安排、身体健康,对工作认真细致,责任心强
广东云浮招聘:质检助理薪资:4500.0-6500.0职位详情:高中/中专以上文凭,有无尘
4500-6500元/月
质检员品检工月结
招聘:质检助理
薪资:4500.0-6500.0
职位详情:
高中/中专以上文凭,有无尘室工作经验者优先,,矫正在1.0以上。有品质意识,细心,耐心兼备。
建筑总工程师
2-2.5万元/月
总工程师大专及以上
一、硬性要求(基本门槛)
1.学历与专业:
·学历:通常要求全日制本科及以上学历,且倾向于985/211院校的毕业生。大型国企或高端项目普遍要求本科以上,硕士更佳。
·专业:必须是土木工程、建筑工程、工民建、结构工程等核心对口专业。
2.证书与资格(核心硬通货):
·高级工程师职称:这几乎是必备条件。它代表了您在专业领域的技术资历和深度。
·一级注册建造师(建筑专业):这是担任项目核心管理岗位的强制性准入证书,是能力的象征,也是企业资质的需求。
·注册结构工程师或注册岩土工程师:如果持有这些顶级注册证书,将是巨大的加分项,甚至在某些以技术为导向的设计施工一体化公司中是必备项。
·其他:安全生产考核合格证B证(与一建配套,用于担任项目负责人)。
3.工作经验:
·通常要求8年及以上的现场施工技术管理经验。
·必须具有独立担任过大型或复杂工程项目技术负责人的完整履历,即从开工到竣工的全过程技术管理经验。
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二、专业知识与技能要求(技术的深度与广度)
1.超凡的图纸与规范掌握能力:
·能全面审核建筑、结构、机电等各专业施工图,能精准发现并牵头解决所有图纸中的疑点、难点和碰撞点。
·对国家、行业及地方的规范、标准、图集有深刻理解和娴熟运用能力,是项目上的“技术权威”和“活规范”。
2.全面的技术管理能力:
·方案统领:能主持编制和审核施工组织设计、各类专项施工方案(尤其是超危大工程方案),并能组织专家论证。
·技术攻关:能解决施工过程中出现的一切复杂技术难题,如深基坑、高支模、大型结构吊装、特殊混凝土浇筑等。
·深化设计:能领导团队完成必要的施工深化设计和BIM模型的审核工作,确保其可施工作业并符合设计意图。
3.质量与创优管理:
·建立和完善项目的质量管理体系。
·能主导工程质量创优(如争创“鲁班奖”、“国优奖”),制定创优计划和实施路径。
4.新技术与应用能力:
·跟踪并推动建筑业10项新技术等在项目上的应用。
·精通BIM技术在项目全生命周期的应用,能利用BIM进行技术管理、协同和决策。
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三、管理协调与软实力要求(领导力的体现)
1.卓越的领导与团队管理能力:
·能领导和管理一个技术团队(包括施工员、质量员、资料员、BIM工程师等),分配任务,培养下属。
·能为项目部全体管理人员和班组长进行技术培训和质量意识灌输。
2.顶级的沟通与协调能力:
·作为项目的技术总接口,需要与业主、设计、监理、勘察等外部单位进行高效沟通,解决重大技术接口问题。
·在内部,需要与项目经理、生产经理、商务经理等核心班子紧密协作,确保技术工作为生产、成本和安全服务。
3.严谨的逻辑与风险评估能力:
·具备极强的前瞻性和预判能力,能提前识别技术风险和质量通病,并制定预防措施。
·决策科学、严谨、有据,能为项目的重大决策提供可靠的技术支撑。
4.强烈的责任心与抗压能力:
·对项目的技术方案、质量成果和安全(技术相关)负总责,压力巨大。
·能承受来自工期、成本、技术难题等多方面的压力,并保持冷静和清晰的思路。
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四、工作职责概述(让你更理解要求背后的原因)
在面试中,面试官会通过考察您对职责的理解来判断您的胜任力。总工的主要职责包括:
·技术管理:全面负责项目所有技术工作。
·质量管理:建立质量体系,监督过程,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云浮计量工程师兼职在线招聘信息,主要招聘云浮测量工程师相关人才。作为测量工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解测量工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。