铜陵市铜官区招工长/工程师

主要做局改做事情要细心。有服务意识服从安排听从管理。

岗位职责： 1.参与暖通类项目实施，保障工程质量和项目进度。 2.按照项目要求，完成暖通系统的方案设计、设备安装、系统调试及日常维护。 3.负责暖通系统的故障诊断与处理，确保系统稳定高效运行。 4.与项目团队密切配合，推动项目有序开展并顺利落地。 任职要求： 1.年龄30一50岁之间本科以上学历 2.掌握扎实的暖通工程技术知识，具备良好的职业道德素养。 3.具有同类暖通系统运维工作经验者优先考虑。 4.具备团队协作意识，沟通协调能力强，能良好融入团队工作环境。

1.具备新能源电池领域工序两年以上工作经验，熟悉合浆、涂布、辊压等关键工序的设备维护与维修。 2.快速响应并处理设备突发异常，保障产线稳定运行，满足生产作业需求 3.承担锂电生产设备的日常运维工作，包括检修、保养及运行状态巡检与记录 4.开展设备故障原因分析，优化设备性能，提高运行可靠性，减少停机频次 5.协助制定和完善设备操作规范，参与对操作人员的技术培训与考核 中秋、端午过节费各300元（试用期减半），生日发放100元蛋糕卡；工龄工资100元/年，春节赠送节日大礼包一份；结婚礼金1000元，生育礼金500元，福利待遇优厚。 食宿条件：公司提供三人间住宿（非上下铺，100元/月，水电全免），房间配备独立卫浴、空调、免费WiFi、24小时热水，设有投币式洗衣机。厂区提供三餐（菜品多样，含炒菜、小碗菜、面食等），每月为员工预充餐费，凭工卡刷卡用餐，每餐配套赠送酸奶、水果、矿泉水等饮品

1、承担新建及改造类暖通项目的方案策划与施工图纸设计任务； 2、制定运维项目系统调试计划，开展节能优化运行管理； 3、提供售前技术支撑，配合销售团队完成客户技术沟通及技术方案编制； 4、协同工程团队完成施工现场图纸交底、问题解答及相关售后技术支持； 5、负责暖通工程项目招投标文件的编制，以及项目预算、决算资料的整理与输出。 任职要求： 1、具备建筑环境与设备工程或相关专业大专及以上学历； 2、工作态度端正，责任心强，勤奋务实，具备良好的团队协作与沟通能力； 3、了解暖通设计流程，掌握本专业基础理论知识，能熟练操作相关设计软件，具有2年以上水系统或多联机系统设计经验； 4、熟悉工程造价软件者优先考虑。

岗位职责 1、承担数据中心暖通系统的技术统筹与管理工作； 2、负责管辖范围内风冷精密空调的巡检、维护及日常保养等任务； 3、协同部门负责人拟定风冷机组设备的维修周期、保养安排及临时专项维护方案； 4、对机房风冷机组运行数据、环境参数及能耗信息进行收集、整理与分析，保障生产环境稳定运行； 5、组织实施风冷机组的日常检修、定期维护、季度保养及相关故障处理的技术管理； 6、按照管理规范，定期开展所辖设备与基础设施的健康评估和预防性检查，及时识别并消除潜在风险； 7、负责编制、更新和管理风冷机组相关技术资料，并组织开展内部培训； 8、组织对本部门及其他部门技术人员的专业技能培训与指导； 9、参与暖通系统的节能改进、定制化升级及项目落地执行工作； 10、配合处理责任区域内的突发事项，完成上级交办的其他工作任务。 职位要求 1、全日制本科及以上学历，制冷、暖通或强电相关专业背景，条件优异者可放宽至大专学历； 2、具备5年以上本领域工作经验，其中至少3年在数据中心行业实际从业； 3、熟悉空调系统的结构组成、运行原理、性能特点及运维操作要点； 4、熟练操作AutoCAD及Office等常用办公软件； 5、具备系统问题分析能力，能独立完成小型工程改造方案的设计、预算编制及现场施工管理； 6、具有较强的组织协调能力和良好的沟通技巧，了解数据中心运维作业流程； 7、能够编写与审核暖通系统相关的运维规程、变更方案、作业指导书、应急预案、测试方案等技术文档。

岗位职责： 1、负责机房制冷系统及相关设备的日常巡检、维护、保养及性能优化； 2、制定机房制冷系统的维护计划，并编写故障分析报告与处理记录； 3、编制并定期更新制冷系统的EOP、SOP、MOP等标准操作流程文档； 4、审核制冷系统相关变更方案，从专业技术角度确保方案的可行性与准确性； 5、依据既定培训计划，组织开展技术培训并完成授课任务； 6、协助园区制冷系统突发故障的诊断与应急抢修，提供现场技术支持； 7、参与扩建或改造项目中制冷系统的测试验证工作，识别潜在问题并推动闭环整改。 任职条件： 1.本科及以上学历，电气、暖通、弱电、消防等相关专业背景； 2.具备五年以上数据中心或相近领域工作经验，熟悉数据中心制冷、供配电、弱电系统的原理与故障处置流程，具有现场组织故障排查与应急维修的能力； 3.了解数据中心IT架构的需求特征，掌握基础设施架构组成，熟悉主要设备的技术参数与运行指标； 4.能独立撰写数据中心变更方案、风险评估报告及应对策略，并在系统内提交变更申请、跟踪审批进展；具备良好的文字表达能力，可编制电气、暖通、弱电、消防方向的SOP、MOP、EOP文档； 5.能统筹班组人员执行变更操作并监督落实过程；深入理解系统关键运行参数及能效指标PUE；具备对团队成员开展设备操作与维护培训的能力。

1、承担新建及改造暖通项目的方案规划与施工图设计任务； 2、制定运维项目系统调试计划，实施节能优化策略与运行管理； 3、提供售前技术支撑，配合销售团队开展客户技术沟通，撰写技术解决方案； 4、协同工程团队完成施工现场图纸交底、问题解答及相关售后技术支持； 5、编制暖通工程项目招投标文件，负责项目预算与决算资料的整理与编制。 任职要求： 1、具备建筑环境与设备工程或相关专业大专及以上学历； 2、工作态度端正，责任心强，勤奋务实，具备良好的团队协作与沟通能力； 3、熟悉暖通设计流程，掌握本专业基础理论知识，能熟练操作相关设计工具，具有2年以上水系统或多联机系统设计经验； 4、具备工程造价软件应用能力者优先考虑。

1、依据公司设备保养计划，按既定保养规范落实各门店的设备维保作业； 2、按照维修工单执行标准，及时完成系统分配的上门维修任务； 3、根据所在区域的安装任务安排，依照安装流程与标准完成设备装配工作； 4、遵照公司对零配件及维修工具的管理制度，负责相关物料的申领、保管与定期盘点； 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，硬件类相关专业，持有驾照并具备设备维护相关实习经验； 2、能够适应夜间工作环境，具备较强的抗压能力； 3、具备基础客户服务意识，与客户沟通时保持耐心与专业； 4、乐于学习新技术、新知识，能快速适应维保技术迭代及质量标准提升； 5、因应公司业务发展需要，可接受全国范围内的工作调配。 特别说明：古茗旗下自建的一支设备售后维保团队，覆盖古茗全国门店设备维护需求。

【工作职责】： 1.负责洁净室、无尘车间及暖通新风系统设备的日常操作与维护保养，确保系统持续稳定运行； 2.运用风险管控手段，防范系统故障发生，保障生产流程顺利推进； 3.编制系统作业规程与管理制度，建立科学且具备可执行性的标准作业流程SOP； 4.熟悉净化区域/无尘环境，掌握工艺排风系统运行原理； 【岗位要求】： 1.本科及以上学历，环保、化工、暖通、机械、机电一体化等相关专业优先考虑； 2.具备三年以上半导体企业暖通系统相关工作经验； 3.熟悉半导体厂务配套系统的运行与管理； 4.掌握半导体制造流程及相关设备基础知识。

怀宁世则中学，要信号工，工资5000，加班二十，联系电话。

链条机机械部分就位，动力线光电线布线，有时间的来，工作时间12.26-12.29

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：安徽芜湖

安庆市迎江区招工地小工/杂工

安庆市宜秀区招不锈钢安装

岗位职责: 1.参与暖通系统的方案设计、现场安装及调试工作 2.确保暖通工程实施符合相关行业规范与技术标准 3.负责系统日常巡检、维护保养及突发故障的应急处理 任职要求： 1.具备良好的项目协调能力以及团队协作意识 2.能够独立分析并解决暖通系统运行中的各类技术难题 3.熟悉暖通专业技术原理，能按时高质量完成项目任务

岗位职责： 1、持有低压/高压/制冷等电工操作证； 2、公共设施设备维修，对项目照明设施、卫生间设施、空调设施、墙面、地面等进行故损坏和障性维修，按计划进行检修、保养工作； 3、日常巡检，对项目供配电、中央空调、给排水、消防等设施设备的巡检，发现问题及时处理； 4、电脑及办公软件、表格制作工作； 5、公司或项目安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄45岁以下； 2、持高压电工上岗证、消防中级证、空调制冷、中级以上资格证书优先； 3、有物业行业维修工作经验优先； 4、能独立操作与维修,工作细心； 5、有较强的岗位责任感,保障设备和人身安全； 6、有效好的沟通能力,普通话良好，计算机操作熟练。 7、有消防经验者优先 福利待遇： 1、薪酬范围：综合月薪5K-5.5K/月（具体面议，根据资质与经验定级） 2、工作班制：8小时工作制，需参与倒班（具体班次根据项目运营需要安排） 3、休假安排：月休4天（根据排班表执行） 4、带薪年假、福利假、节日福利、加班费

1.岗位职责：负责厂区暖通系统的安装、调试、日常运行维护、故障排查及维修，确保系统稳定高效运行，满足生产及办公环境需求； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备暖通相关工作经验，熟悉暖通系统原理及操作流程，动手能力强，能独立处理各类技术问题 上六休一每天8小时

为机电安装预、结算提供图纸支持，涵盖水、电、风、装修等相关专业。具体职责如下： 一、项目前期： 参与图纸会审，协调并跟进图纸问题的处理；协助编制施工组织设计方案。 二、项目实施阶段： 1、对接第三方专业单位，推进深化图纸工作（包括气体系统、高低压配电、发电机房等），必要时完成图框更新等工作； 2、管理设计变更图纸，掌握设计变更的实际执行情况； 3、配合项目部完成出图任务； 三、项目收尾阶段： 组织项目部完成竣工图的绘制与归档工作。 任职要求： 1、具备识读机电安装及装修类专业图纸的能力； 2、熟悉机电各专业内容，能理解相关专业图纸，掌握基本设计规范，具备简单施工图设计能力； 3、熟练操作CAD、天正等工程绘图软件，掌握WPS等常用办公工具； 4、工作认真踏实，责任心强，具备良好的团队协作精神； 5、具有施工员、项目工程师、工程管理或设计类工作经验者优先考虑；

任职要求： 1、负责冷水机组、冷却塔、水泵、板式换热器、新风机组、空调箱、风管、水管及各类阀门配件等设备的运行操作、维护与保养工作 2、熟练掌握洁净厂房内冷冻机、水泵、恒温恒湿空调系统及热泵系统的控制原理；具备机械与电气、电路相关基础知识，精通机械设备维修技术，可独立排查和处理系统设备故障 3、具备识图能力，能熟练使用制图软件及常用办公软件 4、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力，能够适应高强度工作环境 5、大专及以上学历，暖通、机械、机电一体化等相关专业背景；持有注册资格或工程师职称者优先

岗位要求： 1、懂电脑，有弱电施工经验； 2、布线，安装，调试设备，硬件维护，监控，网络，服务器，路由器，音响，门禁等自动化设备； 3、责任心强，吃苦耐劳。

风电运维工作内容:风电设备运行维护、检修、设备管理等其主要工作内容包括: 1、负责风电机组日常运维管理巡检、维护、检修、故障消缺等工作,保障现场机组安全稳定运行。 2、现场安装督导、调试和试运行等工作。 3、对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关，对于现场各种 安全隐患及时上报和跟进处理

岗位要求： 1、熟悉计算机操作，具备弱电系统施工相关经验； 2、负责综合布线、设备安装与调试，能够进行硬件维护，熟悉监控系统、网络配置、服务器管理、路由器设置，以及音响、门禁等智能化设备的实施； 3、工作认真负责，具备较强的敬业精神和抗压能力。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级，加装辅助装置等作业。 2、按要求参与企业组织的各项培训，主动掌握风电领域相关技能知识。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，实操能力突出，因工作特性需能长期外派，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资依据技术水平核定，住宿由公司免费安排，遇风雨雷电天气可在现场暂停作业休息，每三个月可返乡休假12天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证且具备3个月以上风电现场经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试并网试运行等工作，落实安全隐患检查与整改，并完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作执行情况； 3、准时参加单位组织的技术培训，持续提升专业能力。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无行业禁忌症，动手能力较强，能适应长期驻外出差，须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场等级评定结合绩效奖金确定，住宿免费提供，恶劣天气期间可暂停作业休息，每满三个月享12天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源产业，风机设计寿命长达二十年，行业发展稳健，职业发展空间广阔！

岗位要求： 1、懂电脑，有弱电施工经验； 2、布线，安装，调试设备，硬件维护，监控，网络，服务器，路由器，音响，门禁等自动化设备； 3、责任心强，吃苦耐劳。

招聘要求： 1、年龄要求18-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无疾病，无犯罪记录。 2、身心健康，吃苦耐劳，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合新能源康检查规范。 岗位职责： 3、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高。 4、监控设备运行状态，及时发现并处理设备异常情况，如故障报警、参数异常等，必要时采取紧施，并及时向上级报告。 5、按照维护计划对新能源机械设备进行日常维护保养，包括清洁、润滑、紧固、调整等工作，备处于良好的运行状态。协助维修人员进行设备维修工作，提供设备故障信息和维修建议

招聘岗位： 风力发电运维：风电运维主要围绕“风力发电机组”（简称风机）这个核心设备展开涉及高空作业。日常巡检与监控、定期维护与保养、故障诊断与处理等保障设备正常运行。 光伏发电运维：光伏运维的核心是“太阳能电池板方阵”和“逆变器”，工作场景主要在户外地面或屋顶，通常不需要高空作业。 福利待遇： 1、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助。 2、单位提供免费住宿(拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。 招聘条件： 1、年龄要求20-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录，积极上进，吃苦耐劳。 工作前景： 新能源行业的就业前景整体非常广阔，在“双碳”战略(2030年前碳达峰2060年前碳中和)的推动下，这个行业正处在高速发展的黄金期。 趋势好，薪酬高，福利好，六险一金，五险一金，带薪休假等;技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机。

风电设备的检修与维护，筒仓内和机头需要登高和电工双证，一个班组至少两人需要双证，扇叶在地面检修维护，拆装不用管，需要更换的材料及时报备甲方采购

岗位要求：1、懂电脑，有弱电施工经验；2、布线，安装，调试设备，硬件维护，监控，网络，服务器，路由器，音响，门禁等自动化设备；3、责任心强，吃苦耐劳。

地点：西南片区片区 岗位职责： 1、负责风电场设备的日常运行维护工作； 2、定期进行设备巡检，及时发现并处理设备故障； 3、参与风电场设备的技术改造和优化工作； 4、负责风电场的安全管理工作，确保生产安全。 岗位要求： 1、中专及以上学历 2、熟悉风电场设备的工作原理和运行维护知识； 3、无恐高症、色盲、色弱、 4、体重180斤以下 5、无心脏病.高血压等 6、持有高压电工证，低压电工证，高处作业证（） 7、18-30周岁内，有经验35岁以内 薪资：小白入职薪资5K-6K，之后每3-6个月公司会有技术性考核，通过会有1000-2000的加薪，看个人能力，工作满1年的人员薪资9K左右 待遇： 1、六险一金 2、包住 3、项目部餐厅吃饭，交个伙食费 4、2-3个月带薪休假15-20天 5、往返路费全报 6、每半年技能考核，考核通过涨薪1000-2000不等 7、长白班8小时工作制，会加班 8、节假日三倍工资 9、电脑话费补贴180/月