工作职责： 1、从事水产饲料的销售和市场推广工作； 熟悉各类水产饲料产品的技术参数和使用方法，为客户提供基础养殖技术服务。 2、负责客户关系的维护与拓展，实时掌握客户库存情况与经营动态。做好每月销售情况把控总结、次月工作计划等工作； 3、市场调研:收集行业动态、竞品信息、养殖户需求及区域市场特点，挖据潜在客源并建立档案。 任职要求: 1、大专及以上学历，水产养殖、动物科学市场营销等相关专业优先；具有专业水产养殖背景或相关职务经验2年以上优先； 2、善于与人沟通、有良好的沟通技巧，具有较强的执行力和抗压能力。 3、具备特种水产养殖知识或饲料销售经验者可适当放宽学历等要求。党员，学生干部，退役军人优先；接受长期出差。

标题：金华东阳市河南开封丹富仕饲料有限公司招聘业务区域经理若干名，负责浙江省市场，工资9000起 内容： 河南开封丹富仕饲料有限公司现面向社会公开招聘饲料业务区域经理若干名，负责浙江省市场拓展与维护。具体招聘信息如下： 岗位职责： 负责浙江省区域内饲料产品的市场推广与销售； 开发新客户，维护老客户，完成销售目标； 收集市场信息，反馈客户需求，协助公司制定销售策略； 定期拜访客户，提供专业的技术支持与服务。 任职要求： 有一定的养猪专业知识，或具备饲料、动保疫苗等相关销售经验； 肯努力，勤奋踏实，具备较强的市场开拓能力； 能适应出差，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 薪资待遇： 工资9000元起（底薪+出差补贴+提成），上不封顶； 缴纳六险一金，保障员工福利； 提供广阔的职业发展空间，实现个人梦想。 工作地点： 浙江省金华东阳市朝阳新村附近。 联系方式： 联系人：邵先生 加入我们，携手共创辉煌未来！

襄阳市襄城区招其他销售，三菱重工海尔中央空调招聘同事继续中：多联机安装师傅（电焊（压力管道）多联机，小工，学徒工也可以，渠道销售经理，司机，会计襄阳及周边县市区有意者联系

说不加班就不加班00后主打的就是任性有啥说啥哦主打的就是真诚 免费住宿无需经验带薪培训一带一辅导带薪休假 重要事情讲三遍:不考核!!不考核!不考核!!!! [薪资福利 1,实习期1-2个月， 公司提供底薪4000+1500奖金)+住宿提供被褥+晋升机制=(综合月薪在6000-12000) 2.奖金明细;日奖，周奖，月奖，年终奖，+季度旅游 3.公司提供免费公寓佳宿(设施非常齐全，五分钟路程) 本公司郑重承诺:所有岗位入职不收取任何费用

公司是做成人教育的招聘电话客服无任务准时下班不加班。带薪培训、无年龄限制，面试通过就上班。 工作内容：公司提供资源通过电话的方式向客户销售。 上班时间：9点-6:00中午休息一个半小时，单休节假日带薪休假不定时下午茶、月聚餐、团建公司氛围好！工作无拘无束00后 工资待遇：无责底薪＋高提成十月奖金、综合薪资6-1W 有电话销售经验者优先期待你的加入。

菠萝胡同招喂牛清粪工人长期干最好，临时也可以，包吃住联系人朱会会开铲车最好

饲料销售，做其他销售的，都可以沟通

岗位职责: 1.负责私域产品的规划与执行，确保产品目标的实现 2.与团队紧密合作，共同推动产品功能的完善和优化 3.持续关注行业动态，吸收用户反馈，不断提升产品竞争力 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效地与团队成员合作 2.具有较强的学习能力和问题解决能力，能够快速适应新环境和新任务 3.对产品有深刻理解，能够准确把握用户需求，提出创新的产品解决方案 合伙人模式，非诚勿扰！

岗位职责: 1.负责养殖场日常生产管理及技术指导 2.协助完成饲养流程优化及疾病防控工作 3.记录生产数据并协助分析改进方案 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

勤奋度高，学习能力强

主动沟通有额外奖励!主动沟通有额外奖励!主动沟通有额外奖励! 驻店配送员急招 一、负责瑞幸/肯德基/麦当劳驻店配送，就近分配门店 二、不忙时可在店里休息，工作轻松，假期工也可 三、站点协助办理电动车 四、一单10-12元，单量50-70，日入600-1000，可日结可周结可预支工资 五、免费办理健康证，免费提供装备，0元入职，老员工带教，工资周结可预支，当天入职即可跑单 一个店仅招3人，手慢无！有意者直接私信我 招聘要求 1. 年龄18-48周岁，能吃苦耐劳，具备基础沟通能力 2. 会骑电动车，熟练使用手机导航 3. 接受驻店配送模式，有配送经验者优先 注：各区域人员需求量不同，具体岗位详情可咨询沟通！ 主动沟通有额外奖励!主动沟通有额外奖励!主动沟通有额外奖励!

温州市鹿城区招水电

招聘:危险品车押运员（3类） 要求必须有押运证，60岁以内。工资电议！ 明年初十左右开工！ 可以交五险 做不牢的勿扰，混日子的勿扰

33.平湖 融湖中心城 日常保洁3小时 到手 160元 18:00到 380

客服 【岗位职责】 1、协助业务员为客户提供国际货物运输等方面的咨询工作； 2、定期联系、拜访客户，了解客户需求，做好询价回复和报价工作；根据客户委托安排协调操作做好货物出运事宜； 3、妥善处理出运过程中的各类异常情况和突发事件； 4.及时处理客户投诉问题，提高客户满意度； 【任职要求】 1、大专以上学历，国际贸易、物流等相关专业优先； 2、有1年以上客服相关经验优先； 3、工作积极主动、认真负责，具有高度的工作责任心和良好的客户服务意识； 4、性格开朗随和，稳重踏实，具有较强的亲和力以及良好的沟通协调能力；

漯河区域经销商拓展及猪场开发与维护

能独立开发客户，维护客户，有车，工资5000-20000

1.负责动保门店日常管理、客户接待与维护； 2.上门为客户检测水质指标；会开车者优先； 3.推销“海力士”动保产品； 4.提供养殖技术指导，帮助客户解决实际问题。 5.参与门店基地水产养殖，进行利润分成 6.喜爱水产养殖，给予广阔发展平台。

1、落实公司肉牛羊料的销售任务与指标、按月完成销售任务。 2、维护并开发肉牛羊客户资源。 3、有反刍饲料销售经验者优先。 4、沟通表达能力好，有一定的数据分析能力。 工作地点：内蒙古、宁夏、新疆、甘肃、山东、大庆、云南、西安、河北、河南

需要【饲料添加剂】的销售经验哟，如果你家亲戚在这个行业有比较【牛的人脉关系】，也可以，我们没有任何复杂的中间过程，只看业绩产出，可以全职，可以兼职。 岗位职责： 1、关注饲料、饲料添加剂领域的市场趋势、政策动态及行业痛点，结合区域实际情况，开展目标客户群体的结构分析与需求调研，形成数据支持的客户画像及市场评估报告。 2、基于调研结果及公司产品定位，主动挖掘饲料厂、养殖集团及渠道经销商等重点客户资源，推动初步接洽、产品推荐与技术交流，逐步建立合作意向并转化为实际订单。 3、维护与现有客户的稳定合作关系，定期走访、持续沟通，深入了解客户使用反馈与潜在需求，提升客户满意度，推动合作深度与广度的双向提升。 4、针对客户在产品应用中的具体场景，协同技术服务团队，为客户提供产品搭配建议、使用指导或优化方案，增强产品价值感与客户信任。 5、参与商务条款谈判，确保价格、交期、付款条件等环节合规合理，配合完成合同制定、审批与签署，推动订单流程高效运转。 6、主动跟进客户回款计划，配合财务部门做好账期监控与资金催收，提前识别风险，确保资金安全与业务闭环。 7、在订单履约、产品使用及售后过程中，作为客户接口人，协调内外部资源，确保服务及时响应，问题闭环解决，持续提升客户忠诚度。 8、结合销售进度、客户反馈与市场变化，定期进行数据统计与业务分析，输出复盘报告，为销售策略优化与市场布局调整提供依据。 任职要求： 1、动物营养、畜牧兽医、水产养殖、化工相关专业大专以上学历优先考虑； 2、从事饲料添加剂相关行业2年以上销售工作经验；具备一定的行业内客户资源者优先； 3、能够适应商务应酬场合，具备良好的客户接待与沟通能力，维护客户关系； 4、具备良好的学习能力和语言表达能力； 5、能适应长期出差。

岗位职责: 1. 在市场总负责人指导下开展口腔项目的市场宣传工作，包括商超设点推广、线下活动及义诊等，向公众传达院区最新优惠信息； 2. 开拓种植牙与牙齿矫正新客户资源，同时做好老客户的跟进与维护； 3. 与机构内部及时沟通客户进展，推动成交转化； 4. 落实上级交办的各项工作安排。 职位要求： 1. 勤奋踏实，积极主动，具备良好的抗压能力与服务意识； 2. 性别不限，年龄26-65周岁，若能力突出，年龄可适当放宽。 岗位福利： 1. 月薪5000-16000元，上不封顶，收入构成为底薪+提成+业绩奖金+晋升奖励，入职即缴纳社保，享有午餐补贴、业绩激励红包，福利完善，包含节日礼金、法定节假日及带薪年休假； 2. 工作形式灵活，无需坐班打卡，每日工作8小时，每月休息4天； 3. 支持退休人员返聘任职。 岗位经验： 行业背景不限，有销售或地面推广经验者优先考虑，提供带薪岗前培训，全程专人指导，零基础也可快速上手。

【福利待遇:】 1. 底薪＋餐补15元/天+提成+优秀员工财年分红 综合收入10000-70000元，目前销售团队平均月薪1.6万，业绩领先者月入可达5-7万，多劳多得，欢迎渴望通过奋斗实现高收入的伙伴加入。 2. 入职即缴纳五险，享有法定节假日及带薪旅游福利，助力你平衡工作与生活，快乐上班，认真生活 【岗位职责】： 1、通过电话沟通、面对面交流及会议营销等方式，拓展并维护客户资源。 2、针对客户在电商运营各阶段的需求进行分析诊断，提供专业的一站式电商解决方案，属于顾问型销售岗位（无需具备电商基础，公司提供系统化培训，有意愿了解或学习电商知识者同样欢迎） 上班时间： 8:30-18:00，周六9:00-17:30 每月第一、第二周双休，第三、第四周单休 【任职要求】： 1. 热爱销售岗位，具备强烈进取心，勇于冲击高薪资目标。 2. 了解或从事过电子商务领域，有互联网行业电销经验者优先考虑；无经验亦可，但需拥有良好的学习能力与目标意识，注重结果达成 3. 曾担任销冠或团队TOP销售者更受青睐 【公司优势】： 1. 公司成立于2014年4月，系阿里巴巴1688官方认证五星级服务商，连续8年位居平台高端服务市场占有率榜首，累计服务企业超3000家，客户续约率超85%，合作客户平均GMV增长达200%以上。 2. CEO直接参与新人培训，业务总监与经理担任辅导导师，全程跟踪学习进展。各模块课程均由内部最优讲师授课，确保每位成员获得最优质的培训资源。 3. 办公区域配备健身与娱乐设施，倡导劳逸结合。每月至少组织一次团建活动，包括团队聚餐、K歌、外出游玩、生日会等丰富形式。

销售门窗，地暖，瓷砖等，做地推，搞活动，跑小区，吃苦耐劳，男女不限

工作职责： 1、服务对象为建筑领域中大型B端企业客户，如西门子、美的、格力、科勒、通用电气等，提供行业领先的工程信息、招采信息服务及CRM系统解决方案； 2、凭借专业的演示技巧与顾问式场景化分析能力，为高管及企业决策者定制高效的一站式营销管理方案，显著降低客户获客成本并提升销售团队整体效能； 3、产品需求刚性，处于细分赛道头部位置，业务稳定无明显季节波动，收入持续可预期，无需面对剧烈起伏的薪酬结构； 4、所提供服务为高附加值组合型产品，单笔成交金额从万元至数十万元不等，提成比例具有竞争力； 5、采用“电话沟通+实地拜访”相结合的销售模式（以线上沟通与远程演示为主），公司提供精准客户资源库，匹配度高，无需盲目拓客。 岗位要求： 1、需具备全日制本科或以上学历； 2、对销售岗位有热情，具备强烈的业绩导向意识和目标驱动力，有B端客户服务经验或软件类产品销售背景者优先考虑； 3、欢迎综合素质突出的应届毕业生投递； 4、表达清晰流畅，心态积极乐观，能适应高强度、快节奏的工作环境； 5、做事认真负责，专注投入且具备良好抗压能力。 完善的培训体系： 1、带薪入职培训：由公司培训部门组织系统化岗前培训，周期为2-3周，期间享受正常薪资待遇； 2、导师带教机制：每位新人配备专属指导师傅，实行一对一传帮带培养模式； 3、上级赋能支持：主管绩效完全与团队整体业绩绑定，全力助力成员成长与业绩突破； 4、成长轨迹可视化：公司自研E-learning学习平台，实现学习过程体系化、数据化，完整记录个人发展路径。 福利待遇丰富： 1、五险一金：入职即签正式劳动合同，依法缴纳社会保险及住房公积金； 2、假期优渥：周末双休，首年享带薪年假7天，逐年递增至最高14天，另设带薪病假，所有法定节假日照常休假； 3、奖励多样：设有年终奖金、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才举荐奖等多项激励； 4、节日关怀：每逢佳节发放礼品，另有生育祝福、生日礼金、下午茶点、年度晚宴及抽奖活动； 5、长期服务回馈：入职满两年，公司为员工及其子女投保补充医疗险；满三年员工可获周年纪念礼品；满三至五年者，为其父母一方或双方配置重大疾病保险； 6、团队活动精彩：包含海外荣誉之旅（曾前往新加坡、韩国、迪拜、塞班岛等地）、部门团建、半年度旅游或拓展训练、年度盛典及优秀员工表彰大会； 7、健康保障：每年安排全员健康体检； 8、多重补贴支持：涵盖餐费补贴、服装津贴，覆盖全员； 9、团队氛围融洽：成员年轻富有朝气，协作高效充满活力； 10、办公环境优越：位于城市CBD核心商圈，周边配套齐全，餐饮便利触手可及。 RCC，一家稳健发展的实力型企业，汇聚一群朝气蓬勃的伙伴，在简单平等的工作氛围中，携手推动建筑行业的数字化升级与透明化发展！在这里成就自我，开启精彩职业人生，我们期待与您共启征程！

【岗位职责】: 1、依托公司提供的精准客户资源，进行线上跟进与日常维护，工作地点固定，室内办公 2、负责客户关系的维护，推动客户之间的长期稳定合作 3、通过线上沟通或电话联络等方式，开展公司产品的宣传与推广工作 【任职要求】 1、不限经验，欢迎应届毕业生投递 2、具备良好的语言表达能力，发音清晰，普通话标准流畅 【公司福利】 1、薪资结构：底薪+绩效+提成+奖金，新人首月综合收入可达8K以上，业务上手后月入10K+，收入无上限 2、享受法定节假日正常休假，并配套节日相关福利 3、按杭州标准缴纳社会保险 4、公司提供带薪岗前培训，结合岗位方向安排业务、技能及能力提升类内部课程；表现优异者三个月内可晋升管理岗 5、享节日礼品、定期组织团队建设活动、部门聚餐、下午茶等丰富员工关怀项目 【工作时间】: 早九晚六，无需加班，实行大小周工作制

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-30 新客户开发 大量招募安徽省内光伏、储能项目居间合作（非全职） 同时面向浙江、江苏等地区招募光伏、储能领域居间合作伙伴 协助推进项目落地、资源对接及价值转化 我们的优势： 1、累计完成400多MW光伏投资开发+EPC总包项目，以及250多MWH储能投资开发+EPC总包案例 2、提供具有市场竞争力的居间资源支持、佣金比例及结算方式 3、公司具备投资开发与EPC总包一体化能力，拥有相应施工资质 业务拓展是每位从业者持续面对的挑战，我们致力于联合更多愿意深入了解、参与新能源领域的合作者 整合各方资源，发挥各自优势，实现资本方、居间方与业主方的三方共赢 （需具备一定工商业企业资源或居间渠道资源，无需到岗坐班，可按目标区域线上开展兼职合作）

招人啦！高薪 + 双休 + 快乐工作，就等优秀的你！ 想找一份“能赚钱、能休息、能玩得开心”的工作？别错过！我们这里全都有—— 先看你的核心关注：福利真实不套路！ 不压时间：9:00-12:00、13:30-17:30 准时上下班，到点即可离岗，双休落实到位：周末无加班，自由安排生活、陪伴家人或发展兴趣爱好； 轻松团建：定期组织丰富活动（聚餐、露营、轰趴等），工作氛围像朋友聚会； 一起创收：多劳多得，提成无上限，边赚边玩两不误！ 你的主要职责：清晰易上手 开展公司业务推进，与团队协同冲刺业绩目标 采用“电网结合”模式开发新客户、维护老客户，方向明确不盲目 参与商务沟通与合作洽谈（全程有带教，新人也能快速入门） 配合完成合同初审及回款跟进，流程简洁高效 我们需要这样的你：条件宽松，更重成长性 大专及以上学历，能力突出者可适当放宽要求 热爱销售、渴望增收，有干劲就是最佳入场券（零经验也有人带） 性格积极阳光，有担当意识，孝敬长辈，生活态度健康向上 薪酬待遇：透明公开，绝不含糊 试用期：底薪3500元 + 高额提成（当月即享） 转正后：底薪4000元 + 1000元KPI绩效奖金 + 提成（上不封顶） 表现优异者，月薪过万很常见！ 想找一份“收入可观、过程舒心、团队温暖”的工作？欢迎直接联系！ 期待与你携手：踏实挣钱，开心过日子！

朝九晚六，双休 岗位描述： 1、熟悉文硕产品，运用专业知识，向客户提供课程销售及咨询销售服务； 2、通过小红书、抖音、朋友圈等新媒体查找客户，推广公司产品； 3、客户关系的定期维护与发展。如，课程沟通、咨询服务对接、客户咨询解答等； 4、定期与公司专业咨询师为客户提供咨询服务。 5、熟悉公司产品及企业文化，保持不断学习状态，逐步完成各项销售指标。 任职资格： 1、大专以上学历，23—35岁（条件优秀可放宽），男女不限； 2、有2年以上销售经验，具备一定市场开拓能力； 3、具有市场意识，分析问题能力强，有较强的业务推进能力； 4、要性强，有通过努力争取高业绩及获取高佣金的意愿； 5、了解且认同“文硕”价值观，有成长思维和学习能力。 薪资标准： 月薪：底薪6000+阶梯式业绩提成+五险+餐补 新人第二年起平均年薪20万+ 发薪日：次月10号 工作时间：朝九晚六 *我们的优势： 1、透明的提成计算方式，多劳多得、上不封顶 2、明确的新人成长计划，科学完善的培训机制 3、可多向发展的职业道路： 管理方向：部门管理者，专业方向：企业咨询师、讲师 4、行业内的头部公司，业务覆盖全国各地 【产品类型】：企业教育课程和企业咨询服务 【客单价】：3w-35w不等 【业务模式】：线上邀约新客户来听低价体验课程，课程现场促成进一步的成交 【销售模式】：网销、电销、会销（线上销售为主） 福利待遇： 1.公司提供专业人力资源、市场营销、经济学等多项商学培训； 2.导师传帮带； 3.带薪假期，节日礼品，生日礼品，员工旅游等。 公司地址：杭州市上城区平安金融中心A座35F文硕商学 （地铁：2号线4号线9号线直达钱江路，4号线直达江锦路）

只要你性格开朗、善于沟通，我们就欢迎你的加入！工作内容轻松简单，无需拨打骚扰电话，不用低声下气求客户，更不必看脸色办事，也不用盲目寻找客户资源！公司统一提供精准客户名单，你只需通过微信或电话方式与客户联系，解答疑问，协助客户完成下单流程，全程无需外出风吹日晒，客户资源由公司全力支持，你只管专注做好销售即可！ 福利待遇： 1.底薪6000元＋15%-40%高额提成＋五险＋奖金＋绩效奖＋开单奖励＋年终奖金 2.定期享受下午茶、团队建设活动、生日关怀、别墅派对以及国内外高端旅游福利 3.欢迎无经验应届毕业生加入！入职即享为期3天的系统化带薪培训，进入团队后更有专人一对一指导 4.晋升机制透明公正，晋升不看资历看能力，优秀者最快一个月即可晋升：一星顾问→二星顾问→三星顾问→主管→见习经理→经理→总监 5.工作氛围轻松愉悦，团队年轻有活力，客户资源精准高效 工作时间： 朝九晚六，午休1.5小时，法定节假日正常休息，公司倡导高效工作，老板不喜欢员工加班 薪资详情： 薪资范围：20000-40000元/月 底薪：6000元/月 提成方式：按销售额比例提成 团队收入情况： 40%成员年收入在20万-40万之间，主要为入职工1-2年的新人； 30%成员年收入达40万-60万； 10%成员年收入超过60万； 2%成员年收入突破100万

接受实习生，可开具实习证明，实习期间薪资待遇与试用期一致 工作职责： 晋升机制：初级6000-中级6500-高级7000，每两个月进行一次晋升考核，通过后底薪同步上调，晋升节奏快 1、底薪6000+固定每周休一天半+午休1.5小时+节假日带薪休假+每季度补贴1800元 2、热爱岗位，积极主动，性格乐观外向 3、公司提供客户资源，无需外出跑业务，工作内容简单易上手 4、地理位置优越，交通便捷，楼下即地铁口，通勤无忧 5、享受法定节假日带薪休假，日常配备下午茶、定期组织团建活动、生日会等福利一应俱全 该有的福利都有，还在犹豫什么？快来聊聊吧！是不是还有什么顾虑呢！！ 任职资格： 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、工作态度端正，认真负责，有进取心； 3、金融、财经类相关专业优先，或有金融、财经、传媒行业工作经验者优先考虑