工作内容： 1、负责开展一对一或一对多学生的学科教学，针对学生情况查漏补缺，提升学习思维能力，优化学习方法与习惯。 2、结合学生的具体学习状况，制定个性化教学计划，提供学习方法指导、学习习惯训练，并进行必要的课后跟进服务。 3、积极听取学生及家长的反馈，持续改进教学过程，提升教学服务的专业性与满意度。 任职要求： 1、熟悉初高中物理、化学、生物、地理学科知识体系 2、持有教师资格证书，具备辅导中小学生课程的能力 3、须为师范类院校毕业且具有本科及以上学历（硬性条件） 4、工作认真负责，具备良好的职业素养 薪资待遇面议 符合条件者欢迎进一步沟通

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-04-23 一、工作内容 1、能够独立承担【公务员】或【事业单位】考试中笔试、面试科目中的一个或多个模块的教学任务，确保课程质量与教学目标达成； 2、通过线上平台开展一对一辅导授课； 二、工作要求 1、具备公务员或事业单位考试相关科目的授课经验，包括但不限于： 公务员考试的【行测（文科、理科）、申论、面试】 事业单位考试的【职测（文科、理科）、公共基础、综合应用能力（ABCDE类）、面试】 具备任一领域教学经历者均可报名，有丰富备考经验者优先考虑； 2、认同教育价值，热爱教学工作，富有责任心，能以学员成长为核心投入工作； 3、表达清晰流畅，思维条理分明，具备较强的学习能力，愿意与团队协同发展； 4、本科及以上学历，专业对口，综合素质良好； 三、薪资待遇 1、课时费80元/小时，根据学员评价表现可享额外提成与奖励；优秀兼职者月收入普遍在6000-10000元，收入稳定，多劳多得； 2、可提供实习证明；

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位介绍 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，可按个人节奏完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活自主，收入水平较有竞争力 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目将根据当前需求动态调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新加入奖励

1. 本科及以上学历，能够胜任中式烹饪技术类课程的教学工作（如热菜制作、冷拼与雕刻等），需具备中式面点师高级及以上职业资格证书，同时持有中职及以上教师资格证或正在考取教师资格证； 2. 具备中餐厨房实际操作经验或中等职业院校教学经历，熟悉现代厨房设备使用及食品安全管理规范； 3. 有菜品创新研发背景或参与过校企合作项目者优先考虑； 4. 能够指导学生参加技能竞赛，承担本专业相关职业资格认证课程教学任务，有班主任工作经历或具备学生心理疏导能力者优先； 5. 技艺特别突出者（如在省级烹饪比赛中获奖、非物质文化遗产技艺传承人等），学历条件可适度放宽。

有经验的特教老师4名 任职要求： 1.有爱心，有耐心热爱儿童事业，愿意与孩子长期相处 2.具有康复治疗、特殊教育、心理学等相关专业背景(1年以上工作经验) 工作地址：南海区大沥镇 有意可电联或：

【广东东莞市】 No.1粤港澳大湾区珠江三角洲东岸城市，新一线城市 No.2中国潮玩之都、篮球之城，广东综合实力前3强，生活成本低 No.3东莞是星火的发源地，是规模体量最大的分公司，东莞有30个校区，可以根据你的地点就近安排工作 No.4星火有强大的教研团队及培训体系，上课的教材是由星火教研团队研发（教研团队100人）；入职后会安排专门的师傅一对一带教 【岗位职责】 1、负责本学科课程线下小班授课（主要涉及的科目：语文，数学，英语，物理）； 2、定期参加教师培训及教学研讨活动，提升自身学术素养及授课质量； 3、课下及时完成学员反馈和习题答疑，跟进学生学习状态，及时和家长沟通，制定相关学习计划。 【任职资格】 1、本科或以上学历，专业不限，表达流畅，有较强的责任心和亲和力； 2、热爱教育行业，有教育梦想，学习能力强； 3、具备扎实的专业理论基础，有丰富家教经历者优先； 4、应聘英语教师的要求：英语专业需过专四，非英语专业需过六级； 5、目前不在东莞，可以线上笔试，试讲，面试 6、全职招聘，不考虑兼职。 我们提供： 1、极具竞争力的薪酬：入职签订年薪保底年薪10-20万； 2、完善的福利：缴纳五险一金、商业医疗保险、免费年度体检、多样的假期（双休、员工婚假、产假、陪护假、哺乳假等）、教师节活动； 3、成熟的培训体系：新人训练营、综合技能培训、储备干部培训、管理层培训、日常培训等； 4、通畅的晋升通道：专业和管理双向晋升通道。专业路线-骨干教师（享有股权分红），管理路线：教师-科组长-主管-主任-总监-分总； 5、企业文化：家人文化，团队成员以95后员工为主，年经有活动，沟通无障碍。 东莞工作地点分布： 松山湖学习中心 松山湖沁园路7号长城世家8栋108号铺 寮步时代华庭学习中心 寮步镇石大路时代华庭西北门2楼（鸿图广场对面） 南城西平学习中心 南城西平宏伟路俊德大厦5楼 雍华庭学习中心 东城西路128号路聚福豪苑四楼 常平珀丽学习中心 常平大道珀丽大厦1栋2楼 长安学习中心 莲花路1号205 石龙学习中心 新城区友好大厦二楼 东泰风云汇学习中心 长泰路470号中信商业广场2栋306室 虎门万达学习中心 虎门镇连升北路399号A+大厦二楼(虎门万达广场对面) 塘厦学习中心 东莞市塘厦镇宏业北四路时代中心二楼（观光公园正对面）" 大朗学习中心 大朗镇长盛南路38号长塘大厦A区二楼（体育馆对面） 厚街学习中心 厚街镇体育路13号都汇国际大厦2楼（万达广场斜对面） 大岭山学习中心 大岭山南一路168号四楼（金地格林对面） 樟木头学习中心 富盈山水工商银行二楼 清溪学习中心 清溪镇行政中心区御鹿华庭A110-7铺 万江学习中心 万江区华南摩尔BC1区四楼 桥头学习中心 桥光大道60号九佳写字楼三楼 黄江学习中心 黄江镇天虹东进路星光国际大厦三楼 莞城地王学习中心 莞城区东纵大道8号地王广场C区三楼01号（原彩怡百货3楼） 虎门地标学习中心 连升中路地标大厦C区140号 凤岗学习中心 凤深大道锦龙又一城商铺20号楼123号 沙田学习中心 沙田大道61号约克时代三楼 东城石井学习中心 东升路33号凯晟景园2楼

江北老街招聘周一到周五下午5点到7点晚辅老师，具体面议

科目教师：1.各科目负责老师各1名， 2.数学老师6名， 3.初中物理、化学老师各4名， 4.初中语文、英语老师各3名， 5.历史、地理、生物老师各2名。 6.高中数学老师8名. 7.高中英语、语文、历史、地理、政治、生物、化学老师各3名， 8.高中物理老师2名. 9.三加证书语、数、英老师及班主任各2名。 10.课程老师，科目录课老师，课程规划师各5名. 要求：1.积极正能量，能够配合团队工作， 2.对学生对家长用心负责有耐心。 3.整体形象良好， 4.对应科目项目有相关经验优先， 5.积极主动，能够保持持续学习热情。

公司专注于为医疗大健康领域从业者提供职业资格考证培训、学历提升及专业技能培训服务，是一家以医药护行业人才培养为核心，助力大健康产业升级的教育机构。主营业务涵盖执业药师、执业医师、护士资格、卫生资格、口腔技术、中医技能、健康管理师、学历提升等项目的培训，同时提供药店管理咨询与培训服务。 现面向社会招聘执业中药/西药培训讲师，你的主要职责包括： 1、承担执业中药/西药考试培训课程的教学任务（含录播、直播与面授），持续优化课程内容及配套资料 2、开展执业中药/西药考试动态跟踪与研究，参与题库建设、教材编写及图书开发，深入分析命题规律与解题方法 3、为执业中药/西药学员提供线上辅导与答疑支持 【任职要求】： 1.本科及以上学历，专业方向为以下之一： （1）中医学、中医骨伤、针灸推拿等相关专业； （2）药学、中药学、药剂学、制药工程、临床药学等相关专业，并已取得相应资格证书，教学经验不限； 2.具备良好的归纳总结能力，表达能力强，授课生动有感染力，能独立完成课程准备与讲授； 3.热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，思维清晰，具备较强的学习与适应能力； 4.能接受全国范围内的授课安排 PS：本岗位为全职岗位，暂不接受兼职应聘 【薪资结构】基础工资+绩效工资+教研奖金+课时费 初级讲师：综合月薪8K-10K；中级讲师：综合月薪10K-15K；高级讲师：综合月薪15K-20K 【联系我们】 面试/工作地点：广州市天河区黄埔大道中660号汇金国际金融中心46层 【地铁5号线科韵路站、4号线车陂南站均可直达，交通便利】 福利待遇： √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，实行单双休制度 √专人专岗：配备独立办公工位、专用电脑及工作手机，全方位保障工作需求 √休假权利：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等多项法定假期，应休尽休 √办公环境：开放式办公空间，采用扁平化管理模式，氛围轻松高效 √薪酬待遇：提供行业内具有竞争力的固定薪资，结合绩效表现，每年为优秀员工提供可持续的薪酬增长机制 √五险一金：依法为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √节日礼金：每逢春节、端午、中秋等传统节日，为全体职工发放节日礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：员工生日当天，公司将送上生日祝福、组织生日派对并赠送温馨小礼物 √个人成长：设立员工图书室，书籍可自由借阅，营造良好的学习与成长环境 √晋升机会：每半年组织一次内部竞聘，为储备干部量身定制系统化的管理能力提升课程

工作职责： 1、承担小班教学任务，涵盖课前准备、课堂讲授及课后作业安排等环节； 2、保障教学服务质量，持续提升授课效果； 3、通过电话、微信等方式与家长保持良好互动，及时反馈学习情况； 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，理科类相关专业，英语教师岗位须为英语专业； 2、普通话表达规范，授课逻辑清楚，书写整洁，富有课堂表现力； 3、热爱教育事业，具备吃苦精神，有耐心和高度的责任感。 欢迎优秀应届毕业生积极报名。 薪酬福利： 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、提供为期10天的正规带薪岗前培训； 3、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境良好）； 4、入职即缴纳五险一金； 5、享受年度公费集体旅游（每年不少于1次）； 6、初级教师年收入8-12W；中级教师年收入10-15W；高级教师年收入12-20W。 我们提供的不仅是一份职业，更是一个可长期发展的事业平台，有机会成长为公司合伙人！ 本岗位需参加笔试与试讲，考核内容为中学教材相关知识。

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工作职责 1.协助完成石油钻井现场的日常技术操作，包括钻具检查、钻井参数记录与井筒状况监测。 2.参与钻井作业中的地质资料采集与分析，配合工程师完成岩屑、泥浆性能等数据的整理上报。 3.学习并掌握钻井设备的基础维护保养技能，确保现场设备的安全稳定运行。 4.严格遵守油田安全生产规范，执行井控、防喷等现场作业流程，保障施工安全。 任职要求 1.石油钻井、机械/电气自动化等相关专业，毕业两年内（含应届生）。 2.身体健康，能适应长期野外驻井作业环境，具备吃苦耐劳的职业精神。 3.品行端正，责任心强，具备良好的团队协作意识与安全合规意识。 4.对石油能源行业有热情，愿意投身一线技术岗位成长，接受油田现场的系统化培养。 补充说明 1.薪资范围：综合年收入10-15w 2.薪酬福利：包吃包住、缴纳油田社保、、免费年度职工体检 3.培养路径：石油钻井相关装也契合度高的人才到岗后按石油钻井技术人员职业路径进行定向培养 4.优秀人才有转入市场化机会

钻井工/钻井储备干部 1.持有有效身份证件；能适应野外工作环境；无传染病史和其它遗传病史等。2.优先条件：专业不限，石油工程类相关专业和拥有石油类职称者优先录用。3.高中学历（专业操作岗）：钻工→架工→副司钻→司钻，特别优秀的，取得大专以上学历证后可转为技术岗、管理岗。4.大专以上学历（专业技术岗或生产管理岗）：钻工→实习技术员→工程师→（机电、工程、泥浆）→钻井队队长。5.全日制大专、本科、（专业对口）普通岗位实习一年，可以提升实习（专业技术岗）：实习技术员（机电、工程、泥浆）→工程师→钻井队等其他岗位。1.负责操作钻井设备、仪器、仪表等，进行起钻、下钻、取心、下套管等作业。2.负责填写报表，管理台账，测量泥浆性能等工作。3.负责现场管理钻井设备、仪器、仪表等作业。负责指重表、传感器、自动记录仪等的安装使用、维护保养等。 薪资福利:6000 - 8000元/月；休假：根据各井队生产任务及人员数量安排轮休；每年选拔部分表现优秀的员工转入石油编制员工 （）

研发工程师 微生物学、生物技术、生物工程、生物科学等相关专业，硕士学历。主要负责科研工作，石油工程（油藏开发、钻井工程、采油工程）、油田化学方向（驱油剂、钻井液、压裂液）、油气田开发工程（提高石油采收率技术：EOR、化学驱、气驱、微生物驱及油藏开发动态分析与调整）。 薪资福利:5000-8000元/月 招工人数:5人

招聘：定向井工程师 薪资：10-20K/月 1）负责本队伍上井作业期间的安全和质量，定期向项目经理汇报工作完成进度和情况； 2）编写项目质量策划、定向工程设计书并制定作业方案，跟甲方项目组及时沟通，落实具体施工措施和作业要求，做好项目动员汇报准备。 3）组织实施各种定向工程的现场作业，指导并监督现场人员按操作程序作业，对现场作业服务质量负责，以及相关记录。 4）负责报告和处理定向井作业的井下事故和复杂情况，并负责组织井下工具的跟踪、维护和保养。 5）完成项目总结或阶段性总结，并做好汇报准备，项目结束后（或阶段性结束）及时提交landmark数据、作业记录、完井报告和总结等作业资料。 8）协助工程师实施新技术、新工艺的现场试验、应用和推广。 9）完成上级安排的其它相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，地质、勘探、石油等专业优先； 2、三年以上水平井或定向井工作经验，有独立带队能力优先； 3、具有丰富的现场工作经验，了解井下常规动力钻具的原理、结构和性能，并熟练使用，能对井下工况做出准确判断与反应； 4、掌握至少两种国内外MWD仪器操作，有电阻率与近钻头方位伽马使用经验者优先； 5、熟练操作计算机与Compass定向井软件； 6、具备良好的文字功底和沟通能力，能独立承担施工报告与总结的编写； 7、爱岗敬业，善于沟通，适应野外艰苦的工作环境。

钻井类储备工程师 1.学历要求：2024 - 2026届毕业生，本科或以上学历；需在2026年7月前取得国家教育部承认的最高学历学位证书及教育部相关正式认证报告。2.专业要求：石油工程类、地球物理学类、地质资源与地质工程类、电子科学与技术类、计算机科学与技术、软件工程、资源与环境类、船舶与海洋工程类、力学类、海洋油气工程、机械类、电气类、自动化、海工装备、仪器仪表、航海技术、船舶电子电气、轮机工程、材料工程、能源工程等相关专业。3.英语能力：期望CET - 4/TOEFL75/IELTS5.5；研究生CET - 6/TOEFL85/IELTS6.5。4.其他要求：遵纪守法，品行端正，学习成绩优良，热爱海洋石油事业，所学专业符合招聘岗位要求身心健康，能适应岗位工作需要，满足招聘单位业务发展需要，认同石油文化和价值观。1.主要从事油气井的钻井、完井、修井等作业工作；2.负责井钻进度实施和施工进度监督管理，制定施工计划并编写施工方案；2.负责管理施工队伍人员，组织协调各作业区域之间的施工作业和井口工艺流程安排；3.负责现场技术指导和技术支持，及时解决施工过程中出现的技术问题;4负责管理井场物资、设备，保证现场物资供应和设备维护；5.负责制定前期调研工作方案和开展前期勘探工作；6.负责对蓄注压试验、钻柱负荷试验等工作的监督与管理;7.负责制定井口钻井液组配方、钻井液污染防治措施等调配方案。 薪资福利:（一）年薪10万元 - 20万元（税前）、五险一金、商业保险；（二）带薪年休假、法定节假日；（三）福利待遇：职工体检、员工培训、劳保用品、工会福利、工作午餐、员工宿舍。 1.请将简历发送至邮箱（邮件标题请写上姓名和应聘岗位）：；2.（请备注姓名和应聘岗位）：；3.扫描下方二维码进入；4.扫描下方二维码进入查看投递意向岗位；5.相关声明：广东南油未委托其它公司、机构、个人组织面试，且不以任何形式收取应聘毕业生费、招聘费、保证金等，录用的同学资格审核通过后将与广东南油服务有限公司签订正式劳动合同，想了解广东南油更多信息，请扫码关注公司及“油e招”。

主要负责陪伴一名八岁儿童，孩子聪明伶俐、性格开朗、学习优秀，协助建立良好的时间管理习惯，监督自主学习及每日计划执行，辅导初中数学、KET课程、语文阅读等内容，同时参与游戏互动与日常陪伴。工作时间为双休，早九晚五，包含午休。 工作地点位于海边度假区域，环境优美，氛围轻松。 接受在校大学生暑期兼职。 要求：性格外向热情，做事有条理，踏实诚恳，积极进取且有较强的收入意愿，喜爱孩子；学历要求本科及以上，特别优秀的专科也可考虑，教育类专业背景或具备家庭教育实践经验者优先。 具备某项特长者更佳，如钢琴、绘画、羽毛球、英语、奥数、物理化学生物、计算机技能、小红书运营等。

岗位优势 生源充足，入职后课程排满且课时报酬高，首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪培训 2、组织公费大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历，持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理学科教学内容，具有一年以上实际教学经验 3、具有良好的职业操守，热爱教育行业，责任心强 4、普通话标准流利，性格亲切，具备较强的沟通与表达能力 5、具备团队协作意识，工作积极热情，主动学习进取 工作职责 1. 按照公司教学计划，承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研活动，依据自研教材备课，制定合理的教学方案 3. 指导学生学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生及家长的良好互动，开展教学引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈，持续优化教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点：麦地、下角、江北、上排校区

岗位优势 生源充足，入职即满排课，课时费优厚，首月收入轻松过万 薪酬福利 1、高额课时提成、五险一金齐全 2、无需坐班，每周一定为固定休息日 3、享受带薪病假、产假、陪产假等法定休假权益 4、提供下午茶点、生日礼金及年度公费集体旅游（每年不少于1次） 5、多样化培训支持（涵盖新员工岗前培训、集体备课、定期教研活动等） 岗位要求 1、本科及以上学历（全日制），持有教师资格证者优先考虑 2、具备良好职业操守，热爱教育行业，富有责任感 3、普通话标准流利，性格亲和，沟通表达能力突出 4、具备团队协作意识，工作积极主动，乐于学习与成长 工作职责 1. 按照公司教学规划，承担本学科学生的授课任务 2. 参与教研工作，依据自研教材备课并制定个性化教学方案 3. 指导学生掌握科学学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4. 保持与学生及家长的顺畅交流，开展教学引导与心理关怀 5. 主动收集学生与家长反馈，持续优化教学质量与服务体验 双向晋升通道 1、教研发展路径：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理发展路径：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点（可就近安排）： （1）麦地校区：广东省惠州市惠城区麦地路34号尚城·好莱屋2层 （2）下角校区：广东省惠州市惠城区下角江边路38号南泽裕园2号楼1层 （3）江北校区：广东省惠州市惠城区新沥路43号汇悦华府1层16号 （4）上排校区：广东省惠州市惠城区龙丰沙下浪肚二楼 B （5）滨江校区：惠城区惠沙堤一路1号明辉楼2楼 （6）瑞科校区（水口）：广东省惠州市惠城区皇冠大道10号 （7）惠阳校区：广东省惠州市惠阳区南亨西路惠阳区文化馆西北120米 （8）仲恺校区：仲恺高新区12355青少年服务中心 （9）水岸城校区：广东省惠州市惠城区旭日一路文岭西堤8栋201商铺

岗位优势 生源充足，入职后课程饱满且课时报酬高，首月收入即可过万 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪培训 2、公司承担费用的大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享受带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学历，持有教师资格证者优先 2、熟悉初高中化学课程体系，具有一年以上教学经历 3、具有良好的职业操守，热爱教育行业，富有责任感 4、普通话标准流利，性格亲和，具备较强的沟通表达能力 5、具备团队协作意识，工作积极热情，主动学习与进取 工作职责 1. 按照公司教学计划，负责本学科及对应年级的教学实施 2. 参与教研工作，依据自研教材备课并制定合理的教学方案 3. 指导学生学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通，开展教学引导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈，持续提升教学质量与服务水平 双向晋升通道 1、教研方向：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点：麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区

高薪诚聘小初高各科骨干教师 我们是一家专注初高中学科辅导的教育机构，现面向全市招募热爱教学、专业过硬的优秀教师，共同打造高效提分课堂！ 一、初高中各科任课教师（多名） - 岗位职责：承担初中及高中数学/物理/化学/语文/英语等科目授课任务，制定个性化辅导计划，跟踪学生学习进展并及时反馈。 全职薪资结构：保底4000元+课时费（按10%计提）； 住宿支持：周边配有出租公寓，可直接入住，月租500元，公司提供补贴。 兼职课时费标准：一对一授课初中段130-150元/90分钟，高中段160-200元/90分钟； 一对多课程在单人课时费基础上每人增加30-50元。 工作时间安排：周二至周五14:30-21:30，周末9:00-18:00，周一休息； 暑假期间调整为早9晚6，周日休息。 工资发放时间：每月15日准时支付上月薪酬。 学历要求： 本科及以上学历，师范类或相关专业优先考虑。 学科能力： - 系统掌握初高中学科知识体系，熟悉主流教材版本（如人教版、部编版等）及课程标准； - 具备跨学科融合教学能力，能设计贴合学生认知规律的教学方案。 教学经历： - 应届生需有教育实习或支教经验，综合表现突出者优先录用； - 在职教师需具备2年以上初高中实际教学经验，有毕业班带班经历者优先。

朝九晚六双休，五险，国家假期

小学语数英作业辅导，检查作业讲解错题，讲解不会的知识点。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-11-25 招聘兼职老师（专业教师、大三或大四具备半年以上教学经验） 区域：惠城区 工作时间：周一至周五下午（任意几个下午可安排即可） 课酬标准：110元/45分钟 结算方式：月结 职位描述： 素质教育方向兼职教师 可教授学科相关兴趣课程（提供配套教案及培训支持） 美术类：儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 体育类：羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等 其他类别：科学实验课、编程启蒙、口才训练、棋艺、舞蹈等 如具备特色课程授课能力，持有相关教学资格证书或有实际授课经验者可优先考虑~

岗位职责 1. 负责华南师范、深圳大学等十余所高校的社会招生及学生服务工作 2. 协助学生在校期间的日常事务管理 3. 主动与学生沟通，真实传递学校助学政策及相关福利信息 4. 具备一定的市场拓展意识和销售思维能力 晋升空间： 提供清晰晋升路径：助学老师-主管-校长 福利待遇： 无责底薪：3000-5000+绩效+提成+年终奖，周一至周五上班 工作时间9:00-18:00，每日工作7小时，周末双休，法定节假日正常休假 1. 公司配备系统化培训支持 2. 新员工入职初期享有一对一指导并陪同开展工作 3. 社保齐全 4. 设立多样化的优秀员工与团队奖项 5. 定期组织丰富的部门活动及下午茶时光 6. 享受员工生日派对及精美生日礼物 7. 每月有机会获得高额激励奖金，并可赢取公司提供的实物、现金或旅游类额外奖励 8. 开展徒步、跑步、篮球、羽毛球等运动兴趣社团 9. 提供国内外带薪免费旅游机会 【任职资格】 1. 性格乐观积极，认可学历提升价值，热爱旅游，喜爱美食 2. 有销售工作经验者优先考虑，期待你的加入 3. 男性年龄20-26岁，女性年龄25-40岁以内

岗位优势 生源充足，入职即可满课时，课时薪酬优厚 薪酬福利 1、提供正规且系统的免费带薪岗前培训 2、公司承担费用组织大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享有带薪病假、带薪年假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1、具备全日制本科或以上学位，持有教师资格证者优先考虑 2、熟悉初高中物理课程体系，具有一年以上实际教学经历 3、具备优良的职业操守，热爱教育行业，富有责任感 4、普通话标准流畅，性格亲和，具备较强沟通与表达能力 5、具备良好的协作意识，工作积极热情，主动学习进取 工作职责 1. 按照公司教学规划，承担本学科本年级学生的授课任务 2. 参与教研工作，依据自研教材备课，制定科学合理的教学计划 3. 指导学生掌握学习方法，培养良好学习习惯，并提供必要的课后跟进服务 4. 与学生及家长保持有效沟通，开展教学辅导与心理关怀工作 5. 及时收集学生与家长的反馈信息，持续优化教学服务品质 双向晋升通道 1、教研方向：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理 工作地点：麦地、下角、江北、上排、滨江、水口、仲恺、惠阳、水岸城校区