【岗位职责】 1. 负责品牌全渠道门店的空间设计全流程工作，涵盖概念方案输出、效果图制作、施工图深化、材料选型及现场落地跟进，确保设计方案1:1还原品牌调性与落地效果。 2. 结合餐饮门店的运营动线、客流动线及坪效要求，优化空间功能布局，平衡设计质感、施工成本与商业实用性，打造兼具记忆点与消费体验的门店空间。 3. 搭建并迭代连锁门店空间设计标准化体系，梳理不同店型（商圈店、社区店、档口店等）的模块化设计规范，提升新店拓店的效率与质量。

岗位职责： 1.可独立承担与业主（甲方）的方案汇报、成本预算编制、设计文件输出等工作；具备较强的沟通技巧及准确理解客户需求的能力； 2.具备良好的心理承受能力，富有团队意识与责任担当； 3.能够独立完成施工图深化设计及效果图制作；熟悉施工流程，能有效协调施工现场与各专业间的配合工作； 任职要求： 1.具备建筑、室内设计或相关专业大专及以上学历； 2.拥有五年以上室内设计领域工作经验； 3.熟练操作各类设计软件，包括CAD、SU、3Dmax及常用办公软件； 4.对设计具有追求与独到见解； 5.具备独立对接客户及工地跟进能力

1.会三维家，酷家乐效果图 2.可以单独对接客户者优先 3.会简单改CAD

【公司正处于快速发展阶段，当前项目需求旺盛，具备实力的设计师入职后可立即承接订单】 【同时招聘驻店设计师，薪酬按卧室、客厅、餐厅等全景效果图出图数量计算提成】 设计师： 1、 具备2年以上室内设计相关工作经验，公司依据经验水平与设计能力划分多个职级，职级越高，基础薪资相应提升； 2、 熟练制作室内效果图，精通效果图建模及施工图绘制流程； 3、 熟悉常用设计类软件操作，如AutoCAD、酷家乐等平面及商业设计工具； 4、 具备良好创意能力与执行能力，学习主动，对设计工作充满热情； 5、 擅于交流，表达清晰，具备良好的协作意识和团队精神； 6、 积极配合主管及业务人员完成各项日常工作任务。

二手房翻新改造，需要找个设计师

岗位职责： 1、结合客户实际需求与空间结构，进行家居装修效果图的创意设计与视觉呈现； 2、协同设计团队完成整体居住空间的视觉表达，保障设计风格协调一致及方案还原精度； 3、运用专业绘图工具实现室内外空间布局、材质选配、灯光效果等三维可视化呈现； 4、参与设计方案讲解，提供清晰直观的图像支撑，助力项目顺利推进与落地执行； 任职要求： 1、具备良好的美术基础与空间构思能力，对居家美学有深入认知与审美感知； 2、精通三维家或酷家乐等设计软件， 可快速完成高品质渲染图像输出； 3、拥有较强的交流能力与团队配合意识，能准确领会并落实设计意图； 4、关注细节处理，追求画面真实质感与视觉冲击力，按时保质完成工作任务；

1.精通施工节点、装修材质工艺及流程，具有良好与客户沟通能力。 2.独立报价沟通量房，根据设计规范和客户要求，完成设计方案和工地现场交底！ 3.底薪加提成，薪资待遇可面谈！ 4.有工装经验者优先，面试成功即可上任。

【岗位职责】 1. 配合业务人员完成客户接待及设计合同的签订工作； 2. 实地入户测量，与客户进行有效沟通了解需求； 3. 独立完成设计方案，方案可提交首席设计师或业务主管进行审定； 4. 按照行业设计标准绘制图纸，并获得客户对方案的最终确认； 5. 协同客户进行装修材料的挑选与确定； 6. 对有个性化设计需求的客户，需参与现场技术交底，并提供配套的软装搭配建议。 【任职要求】 1. 具备大专学历； 2. 建筑学或室内设计等相关专业背景； 3. 有一定家装设计相关工作经验； 4. 熟悉CAD、Photoshop等设计制图软件操作。

【岗位职责】 1. 负责量房工作，完成符合客户需求的装修设计方案，绘制施工图，并做出相应的预算。 2. 与客户确定施工方案，通过专业知识和营销技巧引领客户签订施工合同。 3. 负责对项目进行跟踪与监督。 4. 协助材料部对装修项目材料进行确认，协助客户选材。 【岗位要求】 1. 装饰设计、室内设计等相关专业，一年以上工作经验。 2. 要求熟练运用CAD、3DMX、PS软件。 【薪资待遇】 底薪+提成+活动奖金，工资上不封顶。

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月4

1、长白班18块一小时，两班倒20块一小时 （自由选择） 2、工时稳定，每天11个小时左右。 3、综合薪资5500---7500元。 4、综合工资在于个人加班多少，加班自由，不限制加班。 5、工期自由，可以选择长期工和短期工。 6、人走账清，不压工资，随走最结。 岗位职责： 1、参与电子产品的组装、测试及包装流程； 2、使用和维护生产设备及工具，确保生产线的正常运作； 3、执行质量检查，保证产品符合公司标准； 4、遵守车间安全规程，维护良好的工作环境。 任职要求： 1、对电子制造业有浓厚兴趣，愿意从事操作工作； 2、具备良好的动手能力和细致的工作态度； 3、能够适应团队协作，有较强的学习能力； 4、有相关工作经验者优先考虑。7

东莞市招矿棉板吊顶、吊顶拆除旧的+更换新的矿棉板吊顶（600*600）大概54块，工钱到手1000元

1.夜班22块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价20一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月3

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18块-22块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询1

临时性的小活。就是设计一下3个包间的上下水，热水器，空调，灯，床，的布局。还有楼道灯线路广告位的设计效果。

熟练运用酷家乐，SU，CAD，能独立设计效果图施工图现场对接工作

自装需要设计效果图施工图

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成效果图呈现及预算说明 3.协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与材料选型、软装搭配及验收工作，保障整体设计品质与风格统一 5. 配合市场或运营部门提供设计案例素材，支持品牌宣传与客户转化 任职要求： 1.热爱设计行业，具备装修/室内设计相关工作经验 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3.具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 4. 工作细致负责，能适应项目制节奏与多任务协同 5. 有独立完成整套设计方案经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成效果图呈现及预算说明 3.协调施工团队，跟进现场进度与工艺实现，解决设计相关技术问题 4. 参与材料选型、软装搭配及验收工作，保障整体设计品质与风格统一 5. 配合市场或运营部门提供设计案例素材，支持品牌宣传与客户转化 任职要求： 1.热爱设计行业，具备装修/室内设计相关工作经验 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3.具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 4. 工作细致负责，能适应项目制节奏与多任务协同 5. 有独立完成整套设计方案经验者优先

熟练操作CAD、CorelDRAW等设计类软件，具备较强的责任感与积极主动的工作态度，服从工作安排，具有团队协作精神，恪守职业操守，有家具绘图相关经验者优先。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术体系 5.协同产品、运营等部门推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效激励机制 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用CRM系统及常用办公软件 4.有行业资源或相关领域从业背景者优先 5.具备基本的数据分析能力，能独立完成销售报表与业务诊断

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。 行业经验：三到五年销售经验  岗位福利：5000保底提成面谈

岗位职责： 1.根据家具设计图纸及客户订单，准确完成板式家具的拆单、排版与BOM清单编制 2.熟练操作CAD、Excel或专业拆单软件（圆方拆单）， 3. 与设计、生产、采购部门高效协同，及时反馈工艺问题并优化拆单方案 4.核对材料规格、五金配件型号及加工参数，保障生产顺利执行 5.持续整理拆单标准与常见问题库，提升团队作业效率 任职要求： 1.熟悉板式家具结构、生产工艺及常用板材/五金知识 2. 具备家具行业拆单相关工作经验，能独立承担全流程拆单任务 3.细致严谨，具备较强的数据处理能力与逻辑分析能力 4. 良好的沟通协调能力，责任心强，抗压能力佳 5.圆方拆单

岗位职责： 1. 依据设计图纸方案，准确完成全屋定制产品的拆单作业； 2. 审核施工图、材料清单及订单内容，确保各项数据真实准确； 3. 与设计、生产及安装团队保持高效对接，保障信息传递及时无误； 4. 汇总客户意见，快速响应售后需求，提升服务体验与客户认可度。 任职要求： 1. 了解全屋定制生产环节及相关工艺流程，掌握专业基础知识； 2. 具备1年以上拆单岗位实践经验，熟悉家具构造与制作工艺； 3. 熟练操作CAD、三维家等绘图软件，具备独立出图能力； 4. 具备良好沟通协调素质，注重团队配合，工作认真负责； 5. 具有较强的问题处理能力，能高效满足客户及内部业务要求。

1，月休八天，双休，国家法定节假日放假2，工作时间弹性很大，没有硬性要求 3,上班时间: 9:30-18:30中午休息1.5小时，不要求加班 ［工作内容］ 1，目前美业最大的集团，全闭环公司，盛佰颜集 团 2，主打做面部调肤，美白和抗衰（AI基因嫩白）3，公司免费提供顾客资源（全国皆可开发） 4，目前（东莞，广州，郑州，苏州，天津，重庆，北京，上海，长沙，深圳等27个城市）皆有分公司 ［岗位要求］ 1，（接受小白）但是性格要开朗，有一定的抗压能力 2，会聊天，情商高最佳 3，花最少的时间，好上手好复制，所有成交模版复制粘贴即可 ［薪资待遇］ 1，一单提成12000

销售代表 市场开发

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

岗位职责: 1、负责跟进客户试样情况，促成订单，受理客户咨询、建议及意见等 2、负责产品出样、下单。 3、维护良好的客户关系，掌握客户需求。 4、负责与相关部门的业务协调，及时解决客户提出的问题 任职要求: 1、有制造行业客服或跟单经验。 2、较强的语言表达能力和沟通能力。 3、较强的应变能力、协调能力，能独立处理紧急问题。 4、良好的服务意识、耐心和责任心，工作积极主动。 5、大专及以上学历，有良好的学习能力

【工作内容】 1、通过AI工具、抖音、快手、小红书、1688、视频号等电商平台开发意向客户（）； 2、公司会提供客户资源需要做深度开发，电话沟通（来电接听）； 3、有意向的客户可引流参加我们的免费直播推广课； 4、向客户介绍服务内容和价值，解答客户疑问； 5、已成交的客户，向公司售后人员交接客户的实际情况，提升服务品质； 6、向有意向未合作的客户进行长期跟进以及已合作的客户维护服务跟进转介绍； 【任职资格】 1、欢迎实习生和应届毕业生、刚出社会的小青年。 2、有强烈的野心，能吃苦耐劳，敢于面对压力和挑战。 3、具有较强的沟通能力，并善于挖掘和利用社会资源。 【岗位成长】 1、可以学习Tiktok/抖音电商知识； 2、每日岗位有安排培训计划，学习行业知识和岗位技巧； 3、公司有客服、销售、编导、运营、拍摄、剪辑、主播等岗位多方位发展； 4、可以免费参加专业的Tiktok/抖音电商系列课程； 5、多方面提升自己沟通能力； 【薪资福利】 1、责底薪+奖金+提成，（包住宿） 2、有销售经验或电商经验底薪可往上+，具体可谈。 3、除了开单提成（奖金）外，每周有周奖励，每月有月奖励。 4、开单的提成（奖金）最快隔天发，最迟10天发。

工作职责: 1、实现月度及季度销售指标，负责所辖区域客户的生意达成； 2、负责经销商的产品SKU分销及分销升级； 3、负责公司及地区制定的活动执行； 4、按计划进行客户拜访，与客户保持良好的合作关系； 5、贯彻公司销售政策及相关运作流程； 6、在客户走访过程中，准备了解客户的要求及竞争对手情况并及时向销售主管人员回报相关信息，与销售主管共同商定应对的计划。 任职资1、学历不限，应届生亦可； 2、年龄26岁以下； 3、能接受长期异地出差； 4、具有一定的分析能力； 5、具有良好的沟通能力和团队合作精神，有良好的谈判技巧； 6、有较强的自我激励能力，沟通能力和人际关系处理能力，同时应具备计划及组织能力。 岗位福利：团队旅游、每年三次 薪资待遇：综合薪资7K-9K（底薪1900+岗位工资+绩效工资+差旅补助+年终奖） 明确通畅的晋升通道，目标格: 培养至区域经理