维护楼宇设施设备正常

商用厨房设备维修是保障餐饮、酒店等商业场所厨房设备正常运行的专业服务，涵盖设备的日常维护、故障诊断、修复及预防性保养等内容，核心是通过专业技术维持设备性能，减少停机影响，延长设备使用寿命。 一、主要服务对象 商用厨房设备种类多样，维修服务主要针对以下几类核心设备： -烹饪设备：如商用炉灶、烤箱、蒸箱、油炸炉、扒炉等，涉及燃气/电加热系统、点火装置、温控组件等维修。 -制冷设备：包括冷藏柜、冷冻库、制冰机、冰淇淋机等，重点处理压缩机、冷凝器、温控器、制冷剂泄漏等问题。 -清洁与加工设备：如洗碗机、洗菜机、搅拌机、切片机等，涉及电机、传动部件、水路系统的检修。 -排风与安全设备：油烟净化器、排风系统、燃气报警器等，需检查通风效率、过滤组件及安全装置灵敏度。 二、核心服务内容 1. 日常维护与巡检 定期对设备进行全面检查，包括运行状态、线路连接、机械部件磨损等，及时发现潜在隐患；同时进行常规保养，如部件润滑、清洁、调试，预防故障发生。 2. 故障诊断与修复 设备出现异常（如无法启动、加热不均、制冷失效等）时，通过专业工具和技术判断故障原因（如电气故障、机械损坏、系统泄漏等），制定修复方案并实施，快速恢复设备正常运行。 3. 备件更换与管理 针对损坏的零部件，提供适配的正品备件并更换；同时协助客户建立备件台账，保障常用备件储备，减少因缺件导致的维修延误。 4. 技术支持与培训 为厨房操作人员提供设备使用、日常保养的基础培训，讲解操作规程和注意事项，减少人为操作失误；同时解答设备使用中的技术疑问，提供优化建议。 三、维修的重要性 商用厨房设备使用频率高、负荷大，一旦故障可能直接影响餐饮生产流程，导致营业中断。专业维修不仅能快速解决突发问题，还能通过预防性保养延长设备寿命、降低能耗，从长期减少运营成本，保障餐饮服务的稳定开展。

负责园区水暖电及相关设施维修，要求听从安排，勤快，有沟通能力

物业综合维修工

招聘物业维修师傅： 岗位职责: 1.持岗位相关证件上岗。 2.负责处理日常报事,专职技术维修工作。 3.负责每日项目巡查,并做好巡查记录。 4.负责执行设施设备保养计划,完成设备机房卫生清扫及设备加固、除锈、调试等工作。 5.负责按照公司设备机房相关文件,完成设备机房标准化工作。 6.负责供配电管理,掌握停电故障应急处理办法,确保项目供电的连续性。 7.负责掌握供配电方式、线路走向、设备技术性能和实际操作方法。 8.定期检查高低压电气设备及主要配电箱柜内开关情况。 9.负责业主居家维修维护及隐患排查工作。 10.负责自觉遵守相关的环境保护、职业健康安全管理的要求。 11.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.初中及以上学历,年龄45周岁以下，工程相关专业优先。 2.有2年以上高端物业同岗位从业经验。 3.能看懂图纸(电路图、管道图等)。 4.持有相关上岗证书:电工证、电梯管理员证、特种作业操作证等。 5.执行力强，做事勤快，吃苦耐劳、有一定的沟通能力和团队精神。 税前5400，上六休一，9:00-17:30，高温补贴过节费，五险一金，年终奖，包住。

入户维修，设备房巡检，雨污管网疏通保养，公区墙地面维修等

招聘： 储备管理人员 岗位职责 1.协助项目负责人开展食堂、保洁等后勤服务的日常运营管理工作。 2.参与制定项目工作计划、服务标准及优化方案，跟进执行落地。 3.协调解决服务过程中的各类问题，维护良好的合作关系。 4.完成上级交办的其他管理相关任务。 任职要求 1.大专及以上学历，管理类、餐饮管理、物业管理等相关专业优先。 2.具备1-2年后勤服务、餐饮或物业行业相关工作经验者优先。 3.拥有良好的沟通协调、组织策划能力，责任心强，能承受一定工作压力。 4.认同公司企业文化，有较强的学习能力和团队协作精神。

岗位职责： 1、负责物业维修保养、设备维护等工作； 2、掌握电气和水暖技能，能够进行基本维修和故障排除； 3、维护维修记录，及时反馈设施运行情况； 4、熟悉项目设施设备的工作原理、操作方法、分布情况； 5、执行上级交代的其他工作任务。 任职要求： 1、55岁以下，中专及以上学历，有物业综合维修经验优先； 2、从事物业维保保养工作两年以上，熟悉物业管理流程和设施维护常识； 3、有良好的工作态度、较强的责任心及上进心，具有良好额度团队协作精神与协调沟通能力； 4、持电工相关证件。 薪资福利薪资区间：4K-5K福利待遇：五险一金、节日福利、年底绩效、餐补

协助中介看房子，签合同，维护客户，等

工作简单，综合维修，60岁以下，每周双休包吃每月4000元

打扫卫生的有没有。

招聘银行外包一名， 福利待遇， 1.周末单休，法定节假日休息，早九晚五 2.节假日过节有礼品发送， 3.购买五险（养老保险，工商保险，失业保险，医疗保险，生育保险） 4.工作地址，昭阳区 岗位要求; 1.保持与企业及团队统一价值观； 2.具备强烈企图心以及良好的做人做事态度 ; 符合以上标准的小伙伴，欢迎详询！！（同步）

来台微挖，在鲁甸干

招电剪一名，下午加加班现金

梭山要一台70p吊光伏板只吊板包天老板电话

黄岛区万科物业招一名维修人员，工资五险一金，到手4700。要求有小区维修经验，从事过工程行业。 联系人：赵经理

中关村中学项目招聘： 员工一名（保洁+维修），身体健康，无犯罪记录，58岁以内，吃住宿条件好，有热水洗澡，烘干式全自动洗衣机。上六休一，管吃管住3500元。 联系人：赵先生 电话：

越秀物业招聘啦 【招聘岗位】工程维修工 【任职要求】50岁以内，有电工证，有过住宅物业工作经历 【上班时间】八小时工作制，月休四天，享受法定节假日 【福利待遇】五险一金，带薪年假，过节福利，餐补 【工作地址】武汉汉阳区越秀汉阳星汇云锦 ☎联系人:李女士 （同）

招聘：北国之春小区招聘一名维修人员，要求: 年龄55岁以下，身体健康，爱岗敬业，工作积极。一经入职年节有福利待遇。联系电话

15天班 招聘万能工 如景航运酒店 底薪：4000+100满勤 工作时间：上24小时休24小时 酒店待遇：员工餐+满勤奖+工龄奖+五险+办公室 ☎： ：道外江畔路19号

昭通市镇雄县招消防控制室值班、维保

招聘行业 : 公司企业岗位:物业管家工作地点:巧家岗位职责：1.负责处理物业小区业主诉求、维护业主关系;2.物业的收缴、催缴工作;3.组织开展社区文化活动，对碧桂园品牌的宣传。任职资格：1.大专及以上学历,物业管理相关专业优先考虑；2.物业行业或同类岗位经验一年及以上,熟悉国家物业管理政策法规，掌握物业管理基本知识与技能;3.较强的亲和力,热情、耐心、细心、善于沟通协调,良好的表达能力；4.形象气质姣好，年龄35岁以下。

正常物业维修工作，配合队长开展日常工作。

一、基本要求 1.年龄学历：18-40周岁，初中及以上学历 2.健康状况：身体健康，无恐高症、心脏病等不适宜高空作业或重体力劳动的疾病 3.证件要求：持有电工证 4.经验要求：3年以上物业、酒店或相关行业维修工作经验（应届生或转行人员可适当放宽，但需有相关培训经历或强烈学习意愿） 二、核心技能要求 1.综合维修能力 ·熟练掌握水、电等基础系统的日常维护与故障排查 ·能独立完成门窗、锁具、家具、墙面、地砖等常见设施的修复 ·具备基本管道疏通能力（马桶、地漏、下水管等） 2.设备维护能力 ·了解电梯、水泵、风机、消防系统等公共设备的基本工作原理 ·能执行设备的日常巡检、润滑、清洁等基础保养工作 ·能识别设备异常并及时上报，协助专业人员进行维修 3.安全与应急处理 ·严格遵守安全操作规程，能正确使用个人防护用品 ·具备处理漏水、停电、跳闸等突发紧急情况的初步能力 ·了解基本的消防安全知识和应急处理流程 三、素质与态度要求 1.服务意识强：态度友好，耐心细致，尊重业主，积极回应报修请求 2.责任心强：工作认真负责，有始有终，确保维修质量 3.团队协作：能与同事、客服、业主有效沟通，配合完成工作 4.学习能力：愿意学习新知识、新技术，适应物业设备更新 5.吃苦耐劳：能适应偶尔的加班、夜间应急值班及户外工作环境 四、工作内容概述 1.按计划对公共区域设施设备进行巡检、保养 2.及时响应业主/租户报修，高效完成维修任务并记录 3.协助进行小区/楼宇的日常修缮、改造工程 4.管理维护好维修工具、材料和设备 5.完成上级交办的其他相关工作 --- 附：以下条件优先考虑 ·持有高压电工证或电梯维修证等含金量较高的特种作业证书 ·熟悉智能门禁、监控安防系统的维护 ·有节能减排或设备技术改造相关经验 ·具备良好的沟通协调能力，能妥善处理业主投诉或特殊需求 这份要求兼顾了基础性、实用性和一定的拓展空间，您可以根据公司的具体薪资水平、项目类型（住宅/写字楼/商业综合体）和设备复杂程度进行调整。

一、岗位职责: 协助工程负责人开展项目前期介入，承接查验及装修管理工作；处理报事报修；领导安排的其他工作。 二、任职要求： 有1-3年相关工程维修经验；45岁以内。持有电工证；有高端住宅承接查验及维修经验优先。 三、薪酬福利： 入职购买五险，全年带薪年假、带薪病假，生日、节假日福利，薪资范围4500-5500元/月 工作地点：成都市青羊区中建壹品·金沙公馆 联系人：熊女士（电话微信同号）

负责区域内可回收设备内物品的整理转运、区域内再生资源回收物品的整理转运、区域内可回收设备的巡视及维护。

地漏下水维修，门维修

招聘：招工程综合维修工2名，持低压电工证，年龄58岁以下，无犯罪记录，责任心强，有工作经验 待遇：薪资3500-4200元，购买社保， 工作地址：金牛区蜀汉路 联系人：黄女士 联系电话:

岗位职责 负责日常汤泉店维修工作及监督实施工作,对部门日常工作进行指导和协助 1.负责对所管辖项目的水、电、暖、通风、空调、电梯等基础设施设备进行巡查维护 2.定期对各设施设备进行检查,及时发现问题并通知业主或物业公司处理 3.定期组织检查、保养、消毒等工作 4.完成上级领导交办的其他工作任务 5.配合做好相关投诉的处理和反馈工作 6.建立与业主的良性互动关系,保持与客户的良好沟通 7.遵守公司各项规章制度和工作流程,积极主动地执行公司的各项工作任务 8.及时解决客户反映的问题,主动积极与业主保持良好的沟通,妥善处理各类突发事件 9.认真履行工作职责,保质保量按时完成上级安排的工作 职位要求: 任职要求年龄18-55岁,高中及以上学历,专业不限有3年以上同岗经验(优秀者可放宽)熟悉国家相关法律法规者优先具有物业工程维修工作经验优先有物业管理公司、物业公司从事工程管理工作经验者优先考虑,吃苦耐劳,服从分配 【需要有低压证书】

岗位职责: 1.接受物业团队主管领导，确保维修工作高效进行。 2.规划和优化维修项目的流程，包括但不限于巡检、维护保养及紧急维修。 3.与业主保持有效沟通，及时解决维修相关问题。 4.与外部合作单位保持良好沟通，确保维修项目按计划顺利进行。 任职要求： 1.具备优秀的组织和协调能力，能够有效地管理团队。 2.熟悉物业维修相关工作，包括设施设备的日常维护及故障排除。 3.具有良好的问题解决能力，能够快速应对和处理突发性维修问题。 4.具备良好的沟通技巧，能够与团队成员和业主进行有效沟通。 5.对工作认真负责，能在压力下保持高效的工作状态。