
高速公路工程资料员
6000-10000元/月
资料员月结3-5年大专及以上验收资料员安全员证施工资料员建筑工程类专业施工前准备
工作内容
1、负责公路工程项目试验资料与质检资料的归档及日常管理;
2、保证资料数据的真实、完整,按时进行资料维护与更新;
3、配合开展工程项目质量检测相关事务;
4、规范填写各类施工记录、隐蔽工程资料及竣工技术文档表格;
5、负责项目进度类资料(包括施工进度、分包进度)的汇总与管理工作。
任职要求
1、了解公路工程质量管理流程;
2、具备较强的协调组织能力与沟通技巧;
3、能高效完成质检资料的整理与处理工作;
4、持有安全员C证。
行政文员
5000-9000元/月
文员经验不限学历不限咨询 销售 办公文员高提成高奖金单休节假日正常放假
没有套路!老板随和!无压力长期稳定考虑写字楼工作首选!
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理与归档,保障资料齐全与安全
2.协助同事办理行政相关事务,提高办公室运转效率
3.客户信息核对、数据录入、系统提交及客服档案维护管理
任职要求:
1.具备较强的统筹与协调能力,能有序完成多项工作任务
2.熟悉常用办公软件操作,满足日常办公需求
3.拥有良好的沟通能力,能与团队成员融洽合作、相互支持
作息及福利:朝九晚六,周末单休,法定节假日正常休假;公司氛围融洽,团队友好,高提成+丰厚奖金,定期组织团建聚餐与下午茶,节日礼品、生日会福利等
资料员
5000-6000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年本科及以上全职土建资料施工资料员资料员证
大专以上,会电脑,工作态度要认真,要有团队精神,积极向上,会开车
工程文员
3000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1、协助工程部进行工程文档的归集与管理,保障资料的齐全与准确;
2、负责工程项目进度的信息记录,定期维护并同步项目进展报告;
3、参与各类工程会议,做好会议内容记录,并整理形成会议纪要;
4、协助工程团队完成材料采购的申请及相关入库流程管理;
5、配合开展工程验收资料及竣工文件的汇总与归档工作。
任职要求:
1、具备较强的统筹协调能力,能高效应对多项工作任务;
2、熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等;
3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
4、工作细致认真,责任心强,熟悉基本的工程运作流程;
5、有工程文员或相关岗位工作经验者优先考虑。
投标储备主管
5000-6000元/月
投标员1-3年大专及以上园林总包土建机电投标
职位要求:
1、熟练操作各类办公软件;
2、具备优秀的沟通技巧及团队合作意识;
3、学习能力突出,踏实肯干,具有钻研精神和应对挑战的毅力;
4、性格积极乐观,举止得体大方。
职位描述:
1、负责客户开发与维护,完成每月销售目标;
2、解答客户关于招投标业务的疑问,配合客户及标书制作人员完成投标文件编制;
3、协助客户推进项目投标工作,确保流程顺利进行。
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200元/天
小工日结
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综合管培生(2025/2026届)
3000-8000元/月
文员经验不限本科及以上
【工作内容】
(1)配合开展行业调研、信息采集与整理分析,参与部门重点项目的执行与推进;
(2)在轮岗期间完成指定任务,协助推动项目进展,并结合实际提出优化建议;
(3)深入理解企业战略方向,参与多部门协同合作,强化综合管理素养。
【职位要求】
(1)2025/2026届本科或硕士应届毕业生,专业不限(具备IT、管理类或理工科背景者优先考虑);
(2)具有较强的学习能力与逻辑思维能力,对新兴业务领域保持高度探索欲;
(3)善于沟通表达,具备团队协作意识,有学生干部经历或主导过重要项目者优先;
(4)性格积极开放,能适应高强度工作环境,乐于接受挑战,追求在高速成长平台实现自我突破。
【职业发展路径】
(1)系统轮岗:将在市场运营、售后服务部、客服品控中心、产品与技术研发中心等关键部门开展为期12个月的轮岗实践,深度掌握各环节运作机制;
(2)高管带教:配备资深业务高管担任专属导师,提供职业发展指导及资源扶持;
(3)晋升快道:表现突出者在轮岗结束后可直接进入核心岗位储备序列,定岗为部门重点培养对象。
管培生→(轮岗期满定岗)→项目主管/经理/部门副职→(2-3年)版块负责人/部门负责人/项目总监
综合管培生(2025/2025届)
3000-8000元/月
文员经验不限大专及以上
【工作内容】
(1)配合开展行业调研、信息整理与数据分析,深度参与部门重点项目的执行;
(2)在轮岗期间承接具体职责,协助推动项目进展,并结合实际提出优化建议;
(3)深入理解公司战略方向,参与多部门协同工作,锻炼全局管理视野与综合能力。
【职位要求】
(1)面向2025届或2026届硕士应届毕业生,专业不限(具备IT、管理类或理工科背景者更受青睐);
(2)具有突出的学习领悟力与逻辑思维能力,对新兴业务领域保持高度探索欲;
(3)善于沟通协作,富有团队意识,有学生干部经历或主导过重要项目者优先考虑;
(4)性格积极乐观,承压能力佳,乐于迎接挑战,追求在高速成长环境中实现自我突破。
【职业发展路径】
(1)系统轮岗:将在市场运营、售后服务部、客服品控中心、产品与技术研发中心等关键部门完成为期12个月的轮岗历练,全面掌握各环节运作机制;
(2)高管带教:由资深业务高管担任专属导师,提供方向指引与成长资源支持;
(3)晋升通道:表现突出者在轮岗结束后可直接进入核心岗位储备序列,定岗为部门重点培养骨干。
管培生→(轮岗结束定岗)→项目主管/经理/部门副职→(2-3年)板块负责人/部门负责人/项目总监
文员兼职
7000-8000元/月
文员经验不限学历不限会务会展兼职日结弹性工作制
兼职日结
朝九晚五,工作制7小时,休息1小时,长白班,有新人奖励,补贴,工作简单,日结。会务会展。
行政文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上秘书会议管理公文写作文件管理后勤管理
要求:*****,大专及以上学历,具备优秀文字表达能力,有办公室文秘相关工作经历,能积极配合上级工作安排,具有后勤管理工作经验者可优先考虑。
资料员
4000-5000元/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专及以上全职机电资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业资料员证
会画图,对工作负责,善于沟通
独立完成施工过程全套资料
6000-7000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专及以上全职土建资料
收费站及配套设施建设,能够独立完成全套过程材料,实验等工作
云南西双版纳景洪市招聘一个市政房建资料员(弄过交投资料优先)工资面议。电话:(同)
5000-7000元/月
房建资料员3-6个月1-2人月结学历不限土建资料施工资料员
云南西双版纳招聘一个市政房建资料员(弄过交投资料优先)工资面议。电话:(同)
栏目概述
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