工作岗位：电工15名 工作要求：，24-50周岁，大专及以上学历，电气、储能相关专业。身体健康，无突发性疾病。持有效电工证，熟悉电气规范与安全操作，能完成线路敷设、设备安装调试及日常检修，懂故障排查，责任心强，严守安全规程，吃苦耐劳，服从安排，有相关实操经验优先。 司炉工3名 工作要求，18-50周岁，大专及以上学历，热能动力、锅炉运行等相关专业。身体健康，无突发性疾病。熟悉锅炉操作规范与安全规程，能完成启停、水位压力调节、日常巡检维护及简易故障排查，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有效司炉证，有实操经验者优先。 叉车工2名 工作要求，18-48周岁，大专及以上学历，仓储、物流或岗位相关专业。身体健康，无突发性疾病。无不良嗜好及犯罪记录，熟悉叉车操作规范与安全规程，能完成货物装卸搬运、车辆日常巡检维护，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有有效叉车证，具备熟练叉车驾驶技能，有相关工作经验者优先。薪资待遇：面议。 联系电话：陈延兵 工作地址：酒泉市瓜州县柳沟工业园区

工作岗位：电工15名 ，24-50周岁，大专及以上学历，电气、储能相关专业。身体健康，无突发性疾病。持有效电工证，熟悉电气规范与安全操作，能完成线路敷设、设备安装调试及日常检修，懂故障排查，责任心强，严守安全规程，吃苦耐劳，服从安排，有相关实操经验优先。 工作岗位：司炉工3名 ，18-50周岁，大专及以上学历，热能动力、锅炉运行等相关专业。身体健康，无突发性疾病。熟悉锅炉操作规范与安全规程，能完成启停、水位压力调节、日常巡检维护及简易故障排查，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有效司炉证，有实操经验者优先。 工作岗位：叉车工2名 ，18-48周岁，大专及以上学历，仓储、物流或岗位相关专业。身体健康，无突发性疾病。无不良嗜好及犯罪记录，熟悉叉车操作规范与安全规程，能完成货物装卸搬运、车辆日常巡检维护，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有有效叉车证，具备熟练叉车驾驶技能，有相关工作经验者优先。薪资待遇：面议。 联系电话：陈延兵工作地址：瓜州县柳沟工业园区

工作岗位：电工15名 ，24-50周岁，大专及以上学历，电气、储能相关专业。身体健康，无突发性疾病。持有效电工证，熟悉电气规范与安全操作，能完成线路敷设、设备安装调试及日常检修，懂故障排查，责任心强，严守安全规程，吃苦耐劳，服从安排，有相关实操经验优先。 工作岗位：司炉工3名 ，18-50周岁，大专及以上学历，热能动力、锅炉运行等相关专业。身体健康，无突发性疾病。熟悉锅炉操作规范与安全规程，能完成启停、水位压力调节、日常巡检维护及简易故障排查，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有效司炉证，有实操经验者优先。 工作岗位：叉车工2名 ，18-48周岁，大专及以上学历，仓储、物流或岗位相关专业。身体健康，无突发性疾病。无不良嗜好及犯罪记录，熟悉叉车操作规范与安全规程，能完成货物装卸搬运、车辆日常巡检维护，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有有效叉车证，具备熟练叉车驾驶技能，有相关工作经验者优先。薪资待遇：面议。 联系电话：陈延兵工作地址：瓜州县柳沟工业园区

甘肃酒泉玉门市昌马镇照壁山招聘锅炉房维修工，要求有13年及以上工作经验，能独立处理基本故障，年龄不超过55周岁，薪资面议。

工作岗位：电工15名 ，24-50周岁，大专及以上学历，电气、储能相关专业。身体健康，无突发性疾病。持有效电工证，熟悉电气规范与安全操作，能完成线路敷设、设备安装调试及日常检修，懂故障排查，责任心强，严守安全规程，吃苦耐劳，服从安排，有相关实操经验优先。 司炉工3名 工作要求：，18-50周岁，大专及以上学历，热能动力、锅炉运行等相关专业。身体健康，无突发性疾病。熟悉锅炉操作规范与安全规程，能完成启停、水位压力调节、日常巡检维护及简易故障排查，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有效司炉证，有实操经验者优先。 叉车工2名 ，18-48周岁，大专及以上学历，仓储、物流或岗位相关专业。身体健康，无突发性疾病。无不良嗜好及犯罪记录，熟悉叉车操作规范与安全规程，能完成货物装卸搬运、车辆日常巡检维护，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有有效叉车证，具备熟练叉车驾驶技能，有相关工作经验者优先。薪资待遇：面议。 联系电话：陈延兵 工作地址：酒泉市瓜州县柳沟工业园区

工作岗位：电工15名 工作要求，24-50周岁，大专及以上学历，电气、储能相关专业。身体健康，无突发性疾病。持有效电工证，熟悉电气规范与安全操作，能完成线路敷设、设备安装调试及日常检修，懂故障排查，责任心强，严守安全规程，吃苦耐劳，服从安排，有相关实操经验优先。 工作岗位：司炉工3名 ，18-50周岁，大专及以上学历，热能动力、锅炉运行等相关专业。身体健康，无突发性疾病。熟悉锅炉操作规范与安全规程，能完成启停、水位压力调节、日常巡检维护及简易故障排查，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有效司炉证，有实操经验者优先。 工作岗位：叉车工2名 ，18-48周岁，大专及以上学历，仓储、物流或岗位相关专业。身体健康，无突发性疾病。无不良嗜好及犯罪记录，熟悉叉车操作规范与安全规程，能完成货物装卸搬运、车辆日常巡检维护，责任心强，严守制度，吃苦耐劳，持有有效叉车证，具备熟练叉车驾驶技能，有相关工作经验者优先。薪资待遇：面议。 联系电话：陈延兵工作地址：瓜州县柳沟工业园区

岗位职责: 1. 负责电力系统自动化装置的安装、调试与日常维护； 2. 参与电力自动化项目的方案设计及现场实施； 3. 对电力自动化系统的运行状态进行实时监测并优化改进； 4. 诊断系统故障，制定应对措施，确保自动化设备安全稳定运行。 任职要求： 1. 熟悉电力系统自动化技术及其实际应用； 2. 具备独立分析和处理复杂技术问题的能力； 3. 拥有良好的团队协作意识与沟通表达能力； 4. 具备较强的逻辑思维与现场应变能力； 5. 了解电力系统二次设备，具备相关领域工作经验者优先。

岗位职责 1.负责继电保护装置、自动化监控系统、计量设备等电气二次设备的日常巡检、定期维护及故障处理，保障系统安全稳定运行。 2.按照技术规范与设计图纸，实施电气二次设备的调试任务，涵盖保护定值校核、装置功能测试、系统联动调试等内容，确保设备动作精准可靠。 3.对二次回路开展检测、试验和优化调整，及时排查回路异常、信号干扰等问题，提升电气二次系统的运行效率与稳定性。 4.协同一次设备的检修与试验作业，提供必要的二次技术支持并完成相关数据采集与记录，保证一二次设备协调配合。 5.编制设备维护记录、调试报告及故障分析文档，准确汇报设备运行情况及问题处置过程。 6.参与新型技术与设备的技术研究与现场应用，协助团队推进电气二次系统的技术升级与创新实践。 任职要求 1.电力系统及其自动化、继电保护、电气工程等相关专业，大专及以上学历。 2.具备3年以上电气二次设备运维、保护调试工作经验，掌握电力系统二次回路及继电保护基本原理。 3.熟悉继电保护装置与自动化监控系统的调试工具与操作流程，可独立开展设备调试与故障诊断工作。 4.持有继电保护工等相关职业资格证书者优先考虑（技术能力优秀者可在入职后考取）。 5.具备良好的逻辑分析能力和技术文档撰写能力，能清晰表达工作流程与技术细节。 6.有较强的学习能力与创新意识，能够持续学习新知识、新技术，适应电力行业技术发展要求。

一、基本要求； 1 学历：电气工程师需具有本科及以上学历，专业为机电类或自动控制工程类，或具备同等学力。 2 具备多年电气自动化工程领域的设计研发、生产制造及安装调试实践经验，年龄范围30-55岁。 3 英语水平：应具备基础英文阅读能力，能够理解电气工程与自动控制相关的技术资料。 4 具备良好的语言表达与书面撰写能力，可独立完成公司电气工程技术文档的编写工作，包括产品说明书、操作手册等，并能清晰传达相关技术问题。 5 能够独立承担公司产品配套的电—气类设备从开发、研制、试验到生产全过程，并完成客户交付任务。 6 熟悉机电类产品制造工艺规范，掌握国家及国际电气相关标准，能依据标准开展设计并产出合规产品。 7 具备对电—气类设备生产制造和安装调试全过程进行指导与监督的能力。 二、电气工程师职责： 1 协同公司各生产与技术部门，设计并制造符合客户要求及行业标准的电气控制装置。 2 承担公司配供电系统的运行保障、管理维护及技术指导工作。 3 提供公司产品的售后技术支持与技术咨询服务。 4 负责外购机电配套设备的验收测试与功能确认，指导调试人员完成其安装与调试作业。 三、电气工程师技术能力： 1 精通CAD制图工具的使用。 2 掌握PLC编程技能。 3 熟练应用主流组态软件。 4 掌握电动、气动及液压传动与控制技术。 5 熟悉并能正确执行国家及IEC电气相关标准。 6 了解常用控制系统的基本原理与应用。 7 具备一定的机械结构设计能力。

1、制定班组月度维护计划并跟进执行，编制设备保养操作指引文件并持续优化更新，检查监督各机台保养工作的落实情况； 2、牵头开展设备备件消耗标准的测定工作，提交外修申请及备品备件使用计划，参与相关设备与配件的性能验证及验收流程； 3、统计设备完好率数据，监督日常点检与巡检作业，推进预防性维修工作的实施及相关前期准备，落实责任区域内的5S现场管理要求； 4、组织实施对班组成员的工作绩效评估，严格执行奖惩机制，激发团队工作热情与责任感； 5、负责设备检修任务。依据设备管理年度规划，制定重点设备的年修、保养与检修方案，并组织落实，确保设备稳定运行，减少损耗与突发故障发生概率，提升设备开机效率，攻克关键技术问题； 6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度要求，组织开展日常巡查与专项检查，及时识别并处理潜在故障，降低停机风险。指导员工规范操作与维护设备，统筹维修人员开展运行状态检测，保障日常保养工作有序进行； 7、承担公司生产设备及高压配电系统的运行维护职责； 8、结合设备运行数据与能耗分析结果，拟定节能优化方案并推动实施，实现降耗目标； 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求： 1、学历专业：中专或以上学历，机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业； 2、掌握PLC、变频器基本原理，具备独立调试与维修能力，能识读和绘制电气原理图； 3、具备扎实的电气理论知识与实际应用经验，可独立分析并解决现场技术质量问题，善于总结分析，具备良好的计划制定能力和成本管控意识，合理把控投入预算； 4、熟练操作常用工程制图软件，责任心强，态度端正，具备较强的组织协调能力、决策判断力以及团队管理能力。

冒菜店招聘干活人员工资面议

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 食品厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

酒泉市玉门市招吊车司机一人年龄35-50岁之间，技术过硬，踏实肯干，双证齐全，五年以上驾驶和操作经验，无不良嗜好和犯罪记录，无操作事故，无不良记录，做事踏实肯干，有独立自主能力，有愿意干长期的联系。包吃汉餐，另需一名学徒工踏实肯干。有意的电联

玉门市招汉餐55或25吊车司机一到两人年龄35-50岁之间，技术过硬，踏实肯干，双证齐全，五年以上驾驶和操作经验，无不良嗜好和犯罪记录，无操作事故，无不良记录，做事踏实肯干，有独立自主能力，有愿意干长期的联系。包吃汉餐，另需一名学徒工踏实肯干。有意的电联

公司招聘甘肃酒泉地区的库管岗位，共招两人，年龄限制在25至45岁之间，接受公司安排并具备责任心，薪资待遇为每月工资范围在3600至4000元之间，每月享有两天休息日。

【百思杰-兰州宝航项目部招聘启事】： 1、天车司机6名 要求持有Q2桥式起重机，年龄52以下，吃苦耐劳，有责任心，接受两班倒工作月薪7500---8000元 2、调机人员2名，要求大专及大专以上文凭，35岁以下，工作内容是调设备参数，保障生产运行，完成领导交代的事宜,有近一月试用期,试用期5000元，试用期过后6500+500全勤，三班两倒。 3、操作工10名，年龄48以下，吃苦耐劳，接受倒班工作，工资7000+ 4、叉车工6名，年龄52以下，要求持有叉车证，吃苦耐劳，有责任心，接受两班倒工作月薪7500-8000 5、炉工6名，年龄50以下，吃苦耐劳， 能适应高温、噪音环境，接受倒班，月薪8000 6、过磅员2名。上班时间三班两倒（两白两夜休息两天），要求40以下，能熟练操作办公软件，工资试用期（1-3个月）3500元加200全勤，转正后3800加200全勤 以上人员需提供近期无犯罪记录证明，新入职员工有7-15天实习期，管住不管吃，厂区提供盒饭10元/份，工资次月20-25日发放。丁女士：注：（打电话请8:30-12:30,14：30-18：00拨打，备注应聘岗位+姓名）”

温州瑞安市招聘司炉工一名，要求年龄58岁以内身体健康，责任心强，十五吨链条新炉，两班倒有小工上料，月薪七千左右，有时会超过七千，另招聘配气工一名，工资待遇8300保底外加超产奖，每月十五号准时发放工资，联系电话

河北省需要运行值长1名 锅炉主值1名（振动炉排生物质锅炉） 电气主值2名，，值长工资11000元锅炉主值10500元电气9500元老保用品甲方按时发放，有意者联系电话☎（）

【乐山高新区新能源材料厂招聘 普工/叉车工】 高工资 最高26一个小时 包吃+提供住宿+可预支 综合薪资6000-7500元 【厂区优势】 1.不穿无尘服静电衣，可以预支工资 2.当天安排宿舍，包吃 3.全部单独岗位，没有流水线 4.升职空间大，工资高 【企业要求】 1.18-50岁，身体健康 2.主要生产负极材料！ 3.包吃、提供住宿200元/月 4.入职常规体检， 5.工作时间，两班倒/三班倒，上六休一 【薪资岗位】 1.装出炉工26元/小时 2.普工22元/小时 3.叉车工：22元/小时，平叉（需要有叉车证） 工作地址：乐山市高新区 面试不能穿短裤和露脚指的凉鞋！ 报名联系方式：（这个电话就是，最好直接）

中牧优贝（优贝康）乳业招聘啦 1、锅炉工（1名） 要求：60周岁以下 2、预处理工序员（1名） 要求：50周岁以下 联系电话：（）

岗位职责： 1.掌握电气基本原理，具备低、中、高电压及绝缘理论知识，熟悉电气设计相关标准与规范； 2.熟悉高低压电器设备的选型与设计，了解电力设备绝缘结构、绝缘状态检测方法以及高电压试验与绝缘测试技术； 3.参与电气系统方案设计及设备选型、监造过程；参与设备开发优化工作，协助开展电气设备合作供应商的技术评估；参与电气图纸的技术审查； 4.负责数据中心电气设施的日常巡检，掌握高低压配电柜倒闸操作技能，熟悉UPS、柴油发电机、精密空调、冷水机组等辅助设备运行原理； 5.熟悉火力发电及余热发电厂的生产工艺流程，掌握汽轮机、发电机等核心设备的基础理论，了解其工作原理、系统参数、保护配置及动作逻辑，能准确识别异常工况并采取有效处置措施； 6.负责电气设备在施工、安装、使用、检修、维护及控制环节的全过程管理； 7.负责各矿区高压电缆的敷设与拆除作业； 8.负责10KV、35KV变电站的施工组织与设备安装工作； 9.负责公司用电费用的核算与统计分析工作； 任职资格： 1.电气、机电、自动化、热控等相关专业全日制大专及以上学历，具有中级职称或以上，年龄要求30-45周岁（特别优秀者可适当放宽）； 2.具备10年以上矿山冶炼行业电气管理工作经验（有金属矿山冶炼背景者优先），能够独立承担矿山电气系统的全面管理工作，专业基础扎实，能适应长期驻矿工作环境； 3.综合素质良好，具备较强的计划制定、组织协调、沟通表达及问题分析解决能力，具备良好的团队协作意识和抗压能力； 4.拥有10年以上实际工作经验，具备中高压电网系统或高压充电桩电气设计经验者优先考虑； 其他： 持有驾照且驾驶熟练者优先考虑 职位福利：五险一金、绩效奖金、房补、餐补、高温补贴

主要从事110KV和330KV变电站的安装与调试工作， 具备识读110KV及330KV变电站图纸的能力， 熟悉变电站一次设备安装的技术要求， 具有丰富实践经验，大专及以上学历，性别不限， 月薪9000元以上，缴纳保险， 工作地点位于酒泉。

1、电气相关专业，大专及以上学历，熟练掌握CAD软件操作。 2、具备电路原理、电机学等基础理论知识；熟悉电力系统的构成及运行机制，了解常用电气设备的性能与特性。 3、能够识读电力系统各类图纸，包括一次系统图、二次接线图等；熟练使用万用表、示波器等常规电工工具与检测仪表；具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的学习能力和实践动手能力，能承受工作压力，适应户外作业及倒班安排。

熟悉110KV线路施工流程，具备安装、分坑及复测相关技能，

1、电气相关专业，大专及以上学历，熟练掌握CAD软件操作。 2、具备电路原理、电机学等基础理论知识；熟悉电力系统的构成及运行机制，了解常用电气设备的性能与特性。 3、能够识读电力系统各类图纸，包括一次系统图、二次接线图等；熟练使用万用表、示波器等常规电工工具与检测仪表；具有电气设备安装、维护及检修的基本实操能力。 4、工作态度端正，责任心强，具备良好的学习能力和实践动手能力，能承受工作压力，适应户外作业及倒班安排。

职位描述： 1、负责设备电气自动化系统的运行与维护，实施自动化程序的编写与调控； 2、熟悉电气原理图设计，具备电子元器件的选型能力。 3、在设备电气自动化管理方面具备扎实的实践经验。 4、工作认真负责，具备良好的沟通协作能力。 任职资格： 1.本科及以上学历，电气自动化、机电一体化或相关专业； 2.具备3年及以上相关领域工作经验； 3.熟练操作二维及三维绘图软件； 4.拥有电气系统或设备管理经验者优先考虑。

岗位职责 1. 负责瓜州/博乐项目调试与运维阶段电气工作的监督与管理； 2. 负责对运维团队电气专业的培训与技术指导； 3. 组织编制项目电气专业相关管理制度及操作票文件； 4. 承担项目实施过程中电气专业技术管理工作； 5. 配合项目经理完成运维生产任务及上级交办的其他事项； 任职要求： 1. 具备专科及以上学历，电气设备及其自动化、电力系统自动化、发电厂电气系统及运行、发电厂集控运行等相关专业优先； 2. 熟悉火电厂工艺流程，具备扎实的电力生产理论知识； 3. 掌握火电厂高、中、低压电气系统设备性能、操作规范及异常情况处置方法； 4. 熟悉电气继电保护原理，具备大型升压站倒闸操作实践经验； 5. 拥有5年以上火电机组生产运行经验，且担任电气专工岗位不少于1年； 6. 具备良好的书面表达能力，可独立编写技术措施、技术报告、临时方案，并具备审核相关技术文件的能力； 7. 能够承受工作压力，适应长期外出作业，接受跨区域工作调配。

招聘：生产统计 薪资：4000-5000元/月 岗位职责： 1.负责生产数据的收集、整理与统计分析，确保数据准确性和及时性； 2.协助生产计划部门完成生产进度跟踪，定期生成生产报表并提交相关部门； 3.配合完成月度、季度生产总结报告及相关财务对账工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，统计学、工业工程、财务管理或相关专业优先； 2.具备1-3年生产制造行业统计或数据分析工作经验 3.熟练使用Excel（掌握函数、数据透视表等**功能），具备基本的数据分析能力； 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 5.能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力。

招聘：生产统计 薪资：4000-5000元/月 岗位职责： 1.负责生产数据的收集、整理与统计分析，确保数据准确性和及时性； 2.协助生产计划部门完成生产进度跟踪，定期生成生产报表并提交相关部门； 3.配合完成月度、季度生产总结报告及相关财务对账工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，统计学、工业工程、财务管理或相关专业优先； 2.具备1-3年生产制造行业统计或数据分析工作经验 3.熟练使用Excel（掌握函数、数据透视表等**功能），具备基本的数据分析能力； 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 5.能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力。

岗位职责： 一、全面负责厂区电仪系统的运行与维护技术工作，落实公司下达的电仪设备安装、改造、调试、维修及保养计划；监督并指导生产车间规范、安全操作电仪设备；组织电仪团队对车间技术员或设备管理人员进行现场技术支持，协助完成设备操作、日常维护及故障处理。 二、参与新建、扩建及技改项目的电仪选型、施工配合与调试工作，全程监督工程进度与施工质量；审核电仪施工方案，核对施工中材料的规格、品牌及技术参数是否符合设计图纸要求，及时处置一般性质量问题并向上级汇报；主导技术验收工作，确保施工图纸及相关资料完整归档。 三、组织编制电仪设备的日常维护、检修管理规定及操作规程，经审批后推动实施，并监督执行情况；定期查阅全厂电仪运行记录，掌握系统运行状态，制定优化改进方案；建立并完善电仪类固定资产台账，推进计量器具的编号、建档及统计管理工作。 四、承担全厂电力负荷的核算校验，确定电气主接线方式及主变压器配置，开展电气系统运行状况分析。 五、负责项目电仪系统的设计把关、技术评审及电气设备选型；组织实施电仪设备到货开箱验收；牵头完成电仪工程质量验收和技术资料归集，确保图纸与文档齐全完整。 六、依据公司EHS管理体系要求，督促电仪人员严格执行安全规章制度，定期开展电仪设备及工具的安全检查，保障作业安全。 七、编制仪表类设备的安全操作规程，组织开展仪表工的技术培训；及时解决生产过程中各类仪表技术难题；负责DCS、SIS、PLC系统的周期性维护与数据备份；设定系统调节参数，并对操作人员进行智能仪表（如DCS、PLC、称重仪、质量流量计等）使用操作的专项培训。 八、制定仪表检修计划并监督执行，提出备品备件及材料需求计划；在电气设备采购、备件补充及工程项目实施中，严格遵循公司采购流程，把控物资质量。 九、完成上级交办的其他工作任务。 教育背景要求: 1、本科及以上学历 2、持有高压电工证 3、电气、仪表或相关专业 经验及知识要求: 1、具备5年以上化工行业电气、仪表设计、运行或维修工作经验 2、掌握高级电工理论知识 技能及能力要求: 1、熟练掌握PLC、DCS系统维护与编程，具备DCS组态维护能力 2、具备变频器维护与编程能力 3、熟悉离心机PLC编程与维护 其他要求： 1、精通CAD软件操作 2、具备变频器维护与编程能力 3、具备离心机PLC编程与维护能力