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新疆大为技术有限公司招聘维修工，工作地点位于新疆阿拉尔市青松化工院内二期。招聘人数为2人。薪资范围为5600-7000元，另加绩效。

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负责制粉吹灰器系统日常设备维保。

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新疆阿克苏市混凝土搅拌站招机修工 1 名，工作要求：身体素质良好，会电焊（有、无证均可）、会拆装修补大货车轮胎、会检修维护机械设备。包吃包住，待遇优厚，薪资面谈。有意者请联系电话：新疆阿克苏市混凝土搅拌站招机修工 1 名，工作要求：身体素质良好，会电焊（有、无证均可）、会拆装修补大货车轮胎、会检修维护机械设备。包吃包住，待遇优厚，薪资面谈。有意者请联系电话：

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阿拉尔党校招聘保洁一名。联系电话，

工业园区招保安两名，最好是夫妻两人，有意者电话联系，

【招聘】因公司发展需要，现招聘、管家、保安保洁等物业工作人员。，要求60岁以内，身体健康，服从工作安排，有团队协作意识！具体薪资待遇面议。工作地点：阿拉尔市区联系电话：

有没有干外墙保温的师傅，要手艺好的，二把刀勿拢。工资计件算，要四人，电话

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招聘替班人员。岗位职责包括：与自卸车配合就位准确、节奏跟得上；多台挖机一起作业时不抢活、不挡道；在高压线、管线附近作业时保持安全距离；每日打黄油、检查斗齿和销子。

招聘替班人员一名，工作地点在平城镇，晋城人员不予考虑。岗位职责如下：1.需具备承台、地下室、管沟槽施工经验，并懂得标高。2.正反手操作熟练，能在狭小场地内灵活操作。3.负责日常打黄油、检查油水，并能对设备小毛病进行报修。4.夜班抢工时需打开照明灯，并注意安全。5.交班时需说明车况、油量及未完成的工作，确保接班人员能顺利接续。6.在高压线、管线附近作业时需懂得规避。

半程招聘两名替班人员，工作时间为今晚和明天白班。岗位职责包括：承台、地下室、管沟槽施工经验，懂标高。正反手操作熟练，能在狭小场地转动。负责日常打黄油、检查油水，会报修小毛病。夜班抢工时需打开灯光，注意安全。

山西夏天40度往上的温度大家忘了吗，地下车库，冬暖夏凉，只此一家。招聘：机修工，钣金工，学员学徒。工资1000到8000，每月4天假，管吃管住

阿拉尔附近招聘铲车叉车维修学徒工2名，工资面议！电话联系

阿拉尔市二号工业园区石膏板厂需要一名熟练叉车司机工资前三个月5000三个月后转正7000后续还会张，提供宿舍吃饭一个月300自己充饭卡吃交五险，上12个小时休12个小时有兴趣的跟我联系必须会国语正常交流，会写点，电话

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招聘夹包机师傅1名。要求严格按照公司安全操作规范，熟练操作叉车、夹包机进行货物的装卸、搬运、堆码、转运等工作，确保货物运输安全高效。负责日常叉车、夹包机的检查、清洁、保养与维护，及时排查设备故障，做好设备运行记录，保障设备时刻处于正常工作状态。有相关工作经验者优先，要求身体健康，无不良记录。薪资福利为试用期5000元，转正后薪资面议。工作地址为阿拉尔市一号工业园区飞龙路318号。请联系周主管，致电时间为10:00至13:30，下午15:30至19:30。

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岗位职责： 1.对所辖区内电梯、扶梯进行日常保养；对维保电梯做及时的故障排除和维修； 2.电梯系统扫码，上传平台并维护； 3.主动学习，努力提升自我带位技能，迎合公司的业务发展需求； 4.收集和反馈客户的需求和期望，并积极响应，提高客户满意度； 5.记录和填写服务情况报告，保存完整，满足公司要求； 6、完成上级临时安排的其他任务； 在工作中严格遵守公司安全操作流程； 任职资格： 1.中专及以上学历，机电、机械、电气相关专业； 2.能吃苦耐劳，具有良好的团队精神、服务意识和责任感； 3.持特种行业电梯操作证

招聘电工1名，工作地点为阿拉尔市盛泽纺织有限公司（南区）。薪资面议。

招聘物业经理，工作地点在阿拉尔。薪资范围为6.0K至7.0K。岗位职责包括：在公司总经理室领导下，做好所在项目的全面工作；负责拟订项目年度工作计划和工作总结，负责质量管理体系的建立和实施；负责接管项目物业管理工作的运行；负责接待辖区业主的重大投诉，及时有效组织对投诉的处理，并向业主反馈处理意见和结果；积极与业主沟通、协调，了解业主对物业服务的意见和建议；负责协调公司重大活动的环境渲染和接待工作；组织对管理重点项目的巡视，发现问题及时处理；完成领导交办的其他工作。任职要求为：大专及以上学历，具备2年以上小区物业项目经理管理经验，熟悉物业管理全套流程及行业相关法律法规；具备优秀的团队管理、统筹规划、沟通协调及问题解决能力，能独立处理园区各类突发问题；熟悉物业费收缴、业主纠纷处理、园区运维管理等核心工作，有中大型住宅小区管理经验者优先；工作认真负责、责任心强，具备良好的服务意识、抗压能力和职业素养。

阿拉尔中泰联纺纱业有限公司（国企）招聘 一、招聘的岗位 （一）挡车工200名，初中及以上学历，有相关工作经验者优先。 （2）保全工200名，高中及以上学历，相关专业或有相关工作经验者优先。 无违法乱纪等记录，身体健康，爱岗敬业，服从公司的管理。 二、工资及福利待遇 （一）试用期工资标准：按岗位工资的80%发放，津贴按实际出勤发放。转正后工资待遇（4000-7000）元/月。 （二）公司按规定签订劳动合同，入职缴纳社会保险，转正缴纳住房公积金，统一配发服装等劳保用品。 （三）员工享有婚假、产假、丧假，计划生育假、年休假、探亲假、育儿假、护理假等。享有节日礼金、实物福利等多项福利待遇。 （四）提供食宿，每月有餐补，配备空调，独立卫生间。

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