岗位职责】 · 负责会所贵客接待及客户引导 · 协助店长组织一些小会议事务 · 维护好顾客，处理日常事务 ·懂礼貌，会来事，主要就是负责接待顾客介绍项目（介绍项目有提成，所以最好有经验有资源是最好的，没有也没关系可学。） 【职位要求】 · 高中及以上学历，不限经验 （有经验者不限学历） · 有销售经验者优先，熟悉商务礼仪 · 一定要懂礼貌，具备良好沟通能力 【工作时间】 具体时间班次面议，月休四天 【薪资福利】 · 综合薪资3500-5000元/月 · 包吃 保健人员工资面议详谈。

能吃苦耐劳的来 想学技术有冲劲的来

会洗头发、基础洗脸的优先

岗位职责： 1.根据顾客需求及脸型、发质特点，提供专业发型设计与修剪服务 2.熟练操作染发、烫发、护理等美发技术，确保服务品质与客户满意度 3. 主动维护门店形象，保持操作区域整洁卫生，规范使用美发工具及产品 4.积极参与店内营销活动，协助完成客户预约、回访及会员维护工作 5.持续学习新潮流技法与产品知识，提升个人专业能力与服务水平 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.有美发相关工作经验者优先，经验不限 3. 持有国家认可的美发师资格证书 4.形象气质佳，注重个人仪容仪表与职业素养 5.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及个性化养护方案制定服务 2.熟练操作各类养发仪器与天然养发产品，确保护理过程安全有效 3.定期跟进顾客养护效果，建立并维护客户健康档案 4.参与门店养发知识普及活动，协助开展客户教育与体验推广 5.保持操作区域整洁卫生，严格遵守消毒与服务规范 任职要求： 1. 对头皮健康与毛发养护有浓厚兴趣，具备学习意愿和亲和力 2. 有美业、理疗、中医养生等相关经验者优先 3.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应美容美发行业工作节奏 5.无学历及经验硬性要求，公司提供系统化岗前培训

招聘店长、店员 岗位职责： 1、负责顾客进店引导、头皮检测及检查结果讲解； 2、负责公司白转黑养发护发产品介绍、推荐、销售，帮助顾客选购； 3、负责安排顾客的预约时间和养发，并做好记录； 4、店面日常维护管理 任职要求： 1、专业不限，性别不限； 2、乐于从事养发行业销售和服务工作； 3、乐于与顾客沟通，具有服务意识； 4、学习能力强，乐观向上，做事积极，具有团队精神，敢于挑战自己 薪资结构： 底薪2500元起-3500+提成+手工费+奖金等。 工作时间：跟随商场营业时间，8小时工作制，不包吃住 总收入:4000－8000 南宁青秀区、西乡塘区、江南区、良庆区都有店面，可以选择上班地址

岗位职责： 1.根据顾客需求与脸型、发质特点，提供专业发型设计与修剪服务 2. 熟练运用染发、烫发、护理等技术，确保操作安全与效果品质 3. 主动了解流行趋势，定期参与技术培训与技能提升 4. 维护工作区域整洁卫生，规范管理美发工具及产品 5. 提供优质客户服务，建立长期信任关系，促进复购与转介绍 任职要求： 1. 热爱美业，具备良好的审美能力与沟通表达能力 2. 有发型师相关工作经验者优先，经验不限 3.持有国家认可的美发师职业资格证书 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.形象良好，服务意识强，具备团队协作精神

招聘条件 1、男女不限、学历不限，专业不限，年龄不限，有无同行 工作经验均可（公司提供岗前培训）； 2、身体健康，品格优良； 3、吃苦耐劳，踏实勤奋。 4、愿意从事头疗养发 【薪资福利待遇】 1、头疗养发师平均薪资7200元/月； 2、员工享有店面股权分红，每月获得门店利润 分红； 3、全勤奖：100元/月 4、工龄奖：满一年享有100元/月，逐年上涨 最高享有500元/月； 5、交通补贴或其他补贴 【职业发展通道】 培训学员-员工-副店长-店长-片区经理-大区经理-省区经理 【岗前培训】 1、享有免费入职培训，无需交任何押金； 2、培训课程：系统安排为期10天的岗前培训：头疗按摩技术、美容养发技术、护发生发知识和技术等。 【食宿安排】 1、吃饭：免费三餐，专职厨师做饭； 2、住宿：小区单元房、空调、热水器、暖气、洗衣机、冰箱全套家电配置、提供生活用品和床上用品，拎包入职。

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型服务，精准把握流行趋势与个人风格 2.根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化美发方案并高效执行 3.负责美发工具及产品的日常清洁、保养与规范管理，确保卫生与安全 4. 主动维护客户关系，记录服务偏好，提升复购率与口碑推荐 5. 参与店内培训与技能提升，持续精进技术与服务意识 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与沟通表达能力 2. 有发型师相关工作经验者优先，经验不限 3.持有国家认可的美容美发职业资格证书 4.学历不限，具备学习意愿与服务意识 5. 形象整洁，责任心强，具备团队协作精神

急招发型师 长期保底55000 客源稳定 买五险一金，包住

海南万宁招电焊，二保焊，焊接护栏，钢梯

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万宁槟榔厂有没有闲着的来一两个师父帮忙搞几天，不用带工具，350一天，

找一个师傅，腻子修补墙面活不累，8小时，大概做一个礼拜左右，不干了人走当天账清。一天280包中午饭，最好是住当地的万宁人，因为工地没地方住

招电焊

【招聘信息】 · 为顾客提供专业的足疗服务，保持操作规范与卫生标准 【职位要求】 · 无经验要求，无需销售，足疗店工作 · 学历不限，工作年限不限 2.年龄19到35岁 3形象好气质佳 4无压力

招聘要求：30-60周岁，不会手法可包学会，随时可上岗，工资面谈

元气宗生活馆，正在推广中医养生品牌，从新定义养生行业，一人一方居家养生，全国连锁…诚心招募想做大健康，想在大健康做出一番事业的人，有事业心、想创业、爱学习的合作伙伴，推广员，一到七天，简单易学好复制，平台+系统+团队=成功…欢迎大家加入

岗位职责： 为客户提供科学、个性化的体重管理辅助服务，包括饮食记录 任职要求： 具备良好的沟通能力与同理心，能耐心倾听并有效引导客户 责任心强，细致认真，能适应灵活的工作节奏 有相关实习或志愿服务经验者优先 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

养生服务馆招聘一位有责任心，事业心的专业人士（26～38），要求具备养生服务经验，具备独立经营的能力，全权负责门店的经营。

工作认真有意者来，工资55分

寻找热爱美业、用心变美的你，加入我们一起打造精致美学，开启美丽事业！ 岗位职责 1. 为顾客提供专业的面部护理、身体养生、皮肤管理等美容服务，保证服务质量与体验感； 2. 熟练操作各类美容仪器，熟悉美容产品功效，合理为顾客推荐适配项目； 3. 耐心解答顾客关于皮肤护理、养生保养的咨询，建立良好的顾客沟通与维护关系； 4. 保持美容工位、操作区域卫生整洁，规范摆放美容工具、产品，做好消毒工作； 5. 积极配合门店日常工作安排，参与店内专业技能培训，提升服务水平。 任职要求 1. 年龄18-4 5岁，形象气质佳，热爱美容行业，有1年及以上美容师相关工作经验优先； 2. 精通各类美容护肤手法，掌握基础皮肤护理知识，有皮肤管理、养生美容相关经验者加分； 3. 沟通能力良好，服务意识强，性格亲和有耐心，具备团队协作精神； 4. 工作认真负责、细心严谨，无不良从业记录，愿意长期深耕美业。 薪资福利 1. 薪资构成：有责任底薪+无底薪质工资+高额提成+手工费+业绩奖金+全勤奖，综合薪资5000-10000元，上不封顶； 2. 福利保障：带薪培训、生日惊喜、 3. 休息休假：月休3天，法定节假日带薪休假，弹性工作时间； 4. 晋升空间：美容师→资深美容师→美容店长→区域经理，完善晋升通道，能力强者快速升职加薪。

小淘米养发馆望湖城店 诚聘养发熟手美容师，养发师 门店地址：望湖北路小淘米养发馆 全国连锁小淘米品牌门店，本店经营4年多，沉淀大量稳定老客，日常到店客流充足，不用员工外出拓客发单。 熟手优先，拥有半年以上头疗、养发、面护、热灸实操经验，能稳定干半年以上即可。 综合薪资7000-10000，每月准时发薪，各项提成明细透明，无隐藏扣费套路。 全店涵盖头疗、养发、面护、热灸多类项目，手工提成点位丰富，增收渠道更多。 自带成熟基础手法不用全盘推翻重练，仅微调统一门店服务标准；店长一对一全程带薪带教2-3天，专人单独指导，不用集体统一集训。 不突击考核手法，不会一次就卡标准，循序渐进磨合调整，上手零压力。 店内氛围轻松简单，无恶性内卷、不强行压业绩，安心用心服务顾客就可以拿到高薪，有意可预约到店实地考察！

岗位职责： 1、运用专业美发技术，为顾客提供剪发、染发、烫发等服务； 2、根据顾客需求和个人特点，设计合适的发型方案； 3、保持工作区域整洁，确保所有美发工具和设备的正确使用和保养； 4、积极参与店铺促销活动，提升顾客满意度和回头率； 任职要求： 1、具备扎实的发型设计能力和丰富的美发实践经验； 2、良好的沟通技巧，能够准确理解并满足顾客需求； 3、具有团队合作精神，能够与其他员工共同维护店铺运营； 4、对美发行业充满热情，愿意不断学习和创新发型设计。

门店招人啦： 招头疗师/头疗学徒/兼职辅助，18-45岁。 主要做头疗、头皮护理、洗护、肩颈舒缓。 有经验优先，无经验也可以带薪学。 我们不是招硬销，主要看服务态度、稳定性、愿不愿意学。 正式员工固定2920元起，另有提成奖励； 学徒2000元/月起，兼职20元/小时起。 有合适的朋友可以推荐，欢迎私信了解。

岗位职责： 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及脱发改善方案制定服务 2.熟练操作养发仪器与天然养发产品，完成头部按摩、熏蒸、导入等全流程护理 3.建立并维护顾客养发档案，定期跟踪护理效果，提升复购率与满意度 4.参与门店养发知识普及活动，开展小型沙龙或一对一健康咨询 5. 保持操作区域整洁卫生，严格遵守消毒与服务安全规范 任职要求： 1. 对美业健康养护有热情，形象亲和，具备良好沟通与服务意识 2. 学习能力强，愿意接受系统化养发技术培训（公司提供带薪岗前培训） 3.有美容师、理疗师、中医养生等相关经验者优先 4.责任心强，注重细节，能适应美业服务节奏 5.学历不限，热爱健康行业，愿长期深耕养发领域

招聘岗位 1. 养发护理师/学徒（无经验可招） 岗位职责 接待到店顾客，头皮检测、基础咨询，提供标准化头皮养护操作； 完成头疗、清洁、毛囊护理等全套丝域养发项目； 维护客情，根据头皮状况定制养护方案，配合门店完成业绩； 日常门店卫生整理、仪器消毒、产品陈列。 任职要求 18-38岁，男女不限，形象亲和，沟通温柔有耐心； 有无美业经验均可，零基础带薪系统培训； 热爱养发健康行业，能吃苦，有团队协作意识； 美容、美发、养生从业者优先录用。 薪资待遇 底薪＋手工提成+业绩提成+团队奖金+全勤奖 综合月薪：5000-11000，多劳多得上不封顶 学徒前3个月薪资保底4000，新手无收入压力 福利 入职缴纳五险，长期优秀员工可享公积金 免费带薪7-15天总部标准化培训，专人一对一带教 包住宿+每月餐补 月休4天，法定节假日补贴、节日礼品、生日福利 季度团建、年度出游、年终奖、门店分红 清晰晋升通道：护理师→高级技师→助理店长→店长 2. 储备店长/门店店长 岗位职责 门店整体运营管理，制定月度业绩目标并落地； 员工技能带教、排班、团队激励、客诉处理； 会员维护、门店活动策划、库存货品管理； 对接总部，落实品牌标准化服务流程。 任职要求 1年以上美容/养发/连锁门店管理经验； 擅长销售、团队管理，目标感强； 熟悉美业客户维护，沟通统筹能力优秀。 薪资：门店业绩分红，年薪10w+ 二、朋友圈简短招聘（3组风格） 版本1｜直白高薪吸睛 丝域养发门店急招人 零基础带薪培训，不用怕没手艺！ 养发护理师多名，包吃住+五险 底薪+高额提成，月薪5k-1w+ 月休4天，节日福利、定期团建 越做越吃香的健康养发行业，稳定长期发展 有意直接私信，期待热爱美业的你！ 版本2｜温柔走心 想找轻松稳定、能长期做的工作看这里 丝域专业养发馆招人～ 不用熬夜、不用重体力，专注头皮健康护理 全程带薪教学，小白也能快速上手 五险+包住宿+餐补，每月稳定收入 晋升透明，从技师到店长完整成长路线 欢迎踏实温柔、喜欢与人沟通的姐妹加入

全活发型师，多劳多得，无任务，稳定长期合作

岗位职责： 1.为顾客提供专业头皮检测、养发护理及个性化养发方案制定服务 3.定期跟进顾客头皮健康状况，调整养护计划并提升客户满意度 4.参与门店养发知识普及、体验活动策划与客户教育工作 5.维护养发工具及操作区域的清洁卫生，严格遵守卫生与安全规范 任职要求： 1. 对美业健康养护有热情，形象气质佳，亲和力强 2.具备基础皮肤/头皮生理知识，有养发、理疗或美容相关经验者优先 5

招聘头疗老师啦 机会难得 有需要找工作的， 换工作的，请联系我 我们需要志同道合的人，我们期盼让情怀落地的80后，我们也渴望超越梦想的00后 等着你们！ 【薪资待遇】.5000-12000+元。 【工作时间】10:00-20:00 月休四天 【工作地点】成都市成华区 ..【要求】.. 1.健康+鲜活的[憨笑] 2.嘴巴和行动并用的[太阳] 3.责任与荣誉高于一切的[拳头] 4 诚实守信的 [害羞] ..【优先录用】.. 1.为生活所迫，为钱所困的[奋斗] 2.已婚生子，娃娃好几个的[奋斗] 3.负债数万，有车贷有房贷的[奋斗] 4.没有工作经验但有上进心的[奋斗] ..【两不招】.. 1.有公主病和巨婴病的，怕辛苦还异想天开且不懂感恩的不要[鄙视] 2.一点挫折就泄气，老抱怨运气不好的不要[闭嘴] 2026梦想起航，️梦够胆的你就来、联系热线: