亳州市利辛县招强电

做过商场市集接电优先，同步有自己的班子，电工美工小工 一条龙班子优先 长期招聘兼职，工作认真细致配合度好后期长期合作

滁州市凤阳县板桥镇招强电

马鞍山市博望区招水电、给排水、强电、桥架/支架安装、开槽/切割。退伍军人优先，条件可放宽。！！！！！

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【岗位职责】 1.有装饰装修的经验，做过展厅、科技馆、写字楼、商场等。 2.负责施工现场的日常协调工作，包括与设计师、施工队伍、监理单位等的沟通协调。 3.协助项目经理进行施工进度计划的编制和执行，确保项目按时完成。 4.熟悉四大工种的工艺标准（水电工、泥瓦工、木工、油漆工），会施工并对施工班组进行技术交底，监督指导施工班组按照规范要求进行施工，保证施工质量。 5.负责施工现场的安全管理工作，及时发现和处理安全隐患，确保施工过程中的安全生产。 6.负责施工现场的材料管理工作，做好材料的验收、保管、发放等工作，确保材料的合理使用和节约。 【任职要求】 1.土木工程、建筑工程等相关专业，大专及以上学历。 2.具有3年以上施工现场管理经验，熟悉施工流程和规范，有大型项目施工经验者优先。 3.具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效解决施工现场出现的问题。

池州市贵池区招光伏安装、强电

一、岗位职责 1. 设计与开发： · 承担电气系统整体方案设计，完成原理图绘制、设备选型及物料清单（BOM）的编制工作。 · 负责电气控制柜、配电盘的结构布局设计与装配实施。 · 参与新产品的电气研发过程，输出完整的设计技术文档。 2. 编程与调试： · 编制主流品牌（如西门子等）PLC控制程序及HMI人机交互界面程序。 · 完成自动化设备的参数配置与通信联调工作。 · 开展现场系统集成和整机联调，排查并解决电气与控制系统故障问题。 3. 技术支持与项目管理： · 为生产制造、安装实施及售后团队提供专业技术支持与操作指导。 · 参与项目执行进度管控，保障电气部分按计划高质量交付。 · 配合完成设备现场安装、验收流程以及客户使用培训任务。 4. 文档编制与标准化： · 编写电气技术规格说明、操作指南、测试报告及竣工图纸等资料。 · 构建并持续更新电气设计规范与标准图库，推进设计流程规范化。 5. 质量与改进： · 严格执行国家及行业相关标准（如GB、IEC等）开展设计与调试工作。 · 对电气故障进行归因分析，提出优化措施，提升系统稳定性并降低运行成本。 · 参与设备改造升级和技术革新项目中的电气方案实施。 二、任职资格 【必备条件】 1. 教育背景： · 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验： · 具备3年以上工业自动化、电力设备、智能制造或楼宇自控等领域电气设计或现场调试经验。 · 有独立主导中等规模项目电气工作的实际案例。 3. 核心技能： · 精通电气设计：掌握电气制图规范，可独立完成原理图与布局图设计。 · 熟练掌握至少一种主流PLC品牌（如西门子、汇川、信捷等）编程与调试技术。 · 熟悉传感器、变频器、伺服系统、低压电器等常用自动化元器件的应用。 · 熟练运用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件，掌握常用办公软件操作。 4. 能力素质： · 具备较强的逻辑分析与问题处理能力，能适应一定强度的工作节奏。 · 具有高度责任心、良好的沟通协调能力和团队协作意识。 · 可接受短期出差或驻场作业安排。 【优先考虑条件】 1. 掌握电气安全标准，具备控制系统安全设计实践经验。 2. 拥有SCADA系统（如WinCC、Intouch）或DCS系统应用经验者优先。 3. 熟悉工业通信网络及协议，如Profinet、Ethernet/IP、Modbus TCP/RTU等。 4. 具备项目管理基础理论知识或持有PMP等相关认证者优先。 5. 持有电气工程师职称或其他相关职业资格证书者优先。 6. 在光伏储能、新能源、汽车制造、半导体、高端装备制造等行业有成功项目经历者优先。

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招聘启事 店员2名，专职夜班1名 邻几新达商业广场店 早班9：00-18：00 中班15：00-24：00 夜班24：00-9：00 薪资：实习期首月3000，次月3500起 月休4天 条件优异可面谈 要求 22-39岁 初中以上学历 勤快，有条理，有零售经验者优先 门店地址：寿县新达商业广场邻几便利店。， 联系人曹

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南山里找半天家政阿姨，工作时间8:00-1:00，2500单休年龄50岁左右。卫生要做的好，正常家常菜，新手不用。。

会看逻辑图和施工图纸，熟悉电气施工工艺

岗位职责： 1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析，制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。 2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析，解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。 3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书，参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。 4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策，推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用，开展团队技术指导与培训。 任职资格: 1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书（持证上岗）; 2、有相关行业工程管理经验者优先; 3、两年以上工作经验，熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等，结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件，熟练绘制电气原理图； 4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表，有相关证书优先； 5、有较强的沟通表达及学习能力，团队协作精神； 6、具有很强的责任心和事业心； 注：工作地点：广西南宁市青秀区，区内出差为主 上班时间：9：00-12：00，13：30-17：30，周末双休。

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

招电力工程师要求懂光伏电站全过程施工管理，有山地和水面光伏施工经验，大专以上文凭，年龄45岁以下，具有相关工程师证或执业资格证优先。

岗位职责： 1. 负责10kV、35kV、110kV、220kV高压电力线路的现场施工组织与全过程管理，严格按施工图纸、国家及行业规范、安全操作规程推进作业，确保工程质量、进度与安全双达标。 2. 主导施工前现场勘查与技术交底，协同编制可行性施工方案，识别并预控技术难点与安全隐患，提出切实可行的优化与整改建议。 3. 全程监督设备安装、杆塔组立、导线架设、电缆敷设等关键工序，指导施工团队标准化作业，及时纠偏违规行为，落实安全生产责任制。 4. 规范填写施工日志、过程影像、试验报告等原始记录，系统整理归档技术资料，高效配合竣工验收及移交工作。 5. 服从公司项目统筹调度，可常态化赴新疆阿拉尔市及南疆周边区域开展驻点施工与应急支援。 任职要求： 1. 学历不限，具备电力工程、电气自动化、输配电等相关专业背景者优先。 2. 电力行业现场施工管理经验不限，有高压线路（35kV及以上）全流程项目履历者优先。 3. 熟悉《电力建设安全工作规程》《110kV～750kV架空输电线路施工及验收规范》等核心标准，持有高压电工证、登高作业证者必备。 4. 具备较强现场协调能力、风险预判意识和抗压执行能力，能适应长期野外作业与阶段性异地调配。

1、主导产品设计开发与新项目管理工作 2、开展产品及项目的前期调研分析 3、在产品开发过程中识别关键技术专利并组织申报 4、攻克产品开发中的各类技术难题与瓶颈 5、审定项目技术方案与实际实施方案的可行性 6、带领技术团队，落实项目责任制，推动产品项目高效执行 7、负责技术人员的培养，提升团队整体能力与管理水平 8、需具备5年以上研发工作经验，且有非标自动化设备行业产品研发经理（主管）实际经历

淮南市凤台县招弱电/安防、消防安装

安徽淮南潘集电厂运维巡检工，高中，中专及以上学历，年龄18-38岁之间，工作满二年以后，五险一金，月300吃食堂住宿，实习3个月到卡工资3500，综合收入4500左右，月休6天。(储备中电话

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输煤运行专工 50以下，大专及以上学历 薪资福利:月薪7000～9000元，缴纳社保

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淮南市潘集区招两个弱电大工，二把刀勿扰！主要就是整理机柜，安装门禁，打大对数，两三天的活！人走账清！

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招聘信息 东吴服务集团合工大宣城校区物业项目招聘 1、岗位：项目办公室内勤1人，管理员2人，开闭所高压值班员2人 工作地点：合工大宣城学校内 工作时间：上六休一（8:00-11:3013:30-17:30） 工资待遇：面议（公司资源丰厚、优质的发展平台，购买五险、节假日、年休假、员工生日会、工会活动、年终福利等） 内勤岗位1人要求： 1、年龄35岁以下男女不限学历大专及以上； 2、行政、财务等工作经验者，酒店物业专业者优先； 3、熟练的办公自动化软件； 4、能吃苦耐劳、有责任心、性格开朗； 5、从事过文职工作2年以上，有一定的文字编辑书写能力 管理员2人岗位要求： 1、年龄35岁以下男女不限学历中专及以上，优先； 2、酒店物业专业者优先； 3、熟练的办公自动化软件； 4、能吃苦耐劳、有责任心、性格开朗； 5、从事2年以上管理代团队的经验，有一定的文字编辑书写和组织协调能力。 高压值班员2人岗位要求： 1、年龄60岁以下男女不限持高压电工证，优先； 2、能吃苦耐劳、有责任心； 联系人：杨女士