招聘：锅炉工 薪资：3千-4千 1、进行锅炉的操作和日常维护 2. 检查锅炉的燃烧效率和安全性能 3. 确保锅炉的质量符合相关规定 4. 监督设备操作、维修保养，确保设备正常运行 任职要求： 1. 具备相关工作经验，熟悉锅炉的操作和维护知识

岗位名称：燃气锅炉工； ；55岁以下；持证上岗，身体健康，爱岗敬业； 薪资待遇：月薪3000-3200元。

招有锅炉证制冷证冬夏长期工年龄50岁以下身体健康有水质化验证的优先工资面议联系电话

河北张家口的锅炉需要维修，寻求专业的锅炉工协助修理。

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小时工工价30元一小时，320一天，可以选择周结，月结都可以，月综合工资8500左右，随走，包食宿，入职15天可2000元 小时工:工价30元一小月综合8500左右，包食宿，入职7天预支2000。 小时工:工价30元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，入职15天可预支2000元。 【福利待遇】 【1】工作简单轻松 【2】免费提供一日三餐。 【3】外宿补贴450一个月。 【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【6】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金 (厂区直接签合同，实签工价，真实有保障) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名！

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必须在洗沙厂工作3年以上的有经验的

1. 具备扎实的电气与仪表理论知识，能够熟练识读图纸，拥有丰富的现场电仪设备维护经验，熟悉炼钢厂生产工艺及配套设备运行特点。 2. 熟悉工业控制系统的操作与应用。 3. 掌握基本计算机操作技能，具备一定的绘图能力。 4. 具备良好的语言和书面表达能力，可独立起草常规工作文件，具备清晰的口头沟通能力，满足日常岗位交流需求。 5. 拥有优良的职业操守，踏实肯干、忠于职守，坚持原则，责任感强。 6. 工作高效，具备较强的观察能力、理解能力、分析判断能力，能及时识别并解决工作中出现的问题，能够对本职工作提出合理化建议，保障工作顺利推进。 任职要求：1、大专及以上学历，电气类相关专业，身体健康，适应高强度工作，愿意投身项目建设阶段的技术管理任务； 2、具有炼钢厂或无缝管连轧厂电气设备管理实际经验，累计相关工作经验不少于8年； 3、曾参与冶金项目或无缝连轧生产线建设者优先录用； 职位福利：五险一金、餐补、包住、节日福利、高温补贴、免费健康体检

工作压力小，环境好

张家口市崇礼区招挖机/钩机司机

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天3000元】 【可以预支工资在职满10天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入7500-9500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-55，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示：无锡 ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

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公司简介：利客集团始创于2006年，是一家现代化综合性物流企业，业务涵盖零担配送、整车运输、仓储、落地配、货运信息、供应链金融。核心企业包括利客物流、铭速顺物流、铭顺物流园、铭永顺物流园、车满满汽车服务公司及货满满科技服务公司。 其中“68卡运”是利客物流集团旗下的互联网物流平台，旨在打造中国首家68系整车物流一站式服务平台。 职位描述：只管开车，不管装卸（装车有装卸工和叉车），专业团队进行服务，操作简单，上手快，工作稳定，福利好，待遇好，轻松不累，享受公司八大保障，欢迎有意人员投递简历。

招小工一个，负责抓羊打针，每天100多只，管吃住，有去的联系

铁岭河木器厂招锅炉工，联系电话：

找一个烧锅炉的，小锅炉，一个月四千，活在机械化林场，黑白倒班，一个月一开支，有意者电话，

招聘司炉工2名（广东汕头） 要求：55岁以下，持证上岗，有气化炉经验、维修维保经验优先。 薪资待遇：（7000）+包吃包住+各种福利待遇 联系电话（） 如果在忙没听到，稍后会按顺序回复，谢谢。

招聘：回火炉收料 薪资：面议 工作环境干净 8小时三班倒月休三天，缴纳五险 住免费，饭补每月300 联系电话！ 大东海人事部招聘处（高） 欢迎咨询报名 工作地点：福建省福州市长乐区松下镇大东海钢铁集团公司

汇能集团硅铝招工 工作地点：准旗沙圪堵 ⏰8小时工作制，四班三倒 ✅正式工直签，入职缴五险一金 出炉工 / 冶炼工 各30人 月薪8000元 要求 • 48周岁以下 • 3年以上工业硅/合金冶炼/电石同岗位经验 • 能吃苦耐劳，适应高温、高强度体力劳动 联系电话同微

岗位职责： 1、配合FE电气专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议的组织工作，推动全国范围内规范标准、技术改进与风险排查工作的实施进度； 2、统筹全国电气系统运行优化工作，研究并落实节能降耗方案，有效降低数据中心整体运营成本； 3、跟踪处理隐患整改、问题及事件闭环管理，审核故障报告，深入分析数据中心电气相关问题原因，推动持续性改善措施落地； 4、组织开展电气专业技术培训，提升团队整体技术水平与专业能力； 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，具备机房运维管理经验，机电、电气等相关专业优先； 2、5年以上相关工作经验，其中3年以上数据中心行业背景，具备2年以上管理岗位经历； 3、熟悉行业相关标准、管理制度及各业务模块运作流程； 4、具备良好的管理能力和领导力，具有较强的职业素养与责任意识； 5、沟通表达能力突出，责任心强，能综合考虑公司、数据中心及客户多方利益，保障系统稳定运行； 6、有带领团队开展项目或运维工作的实际经验，擅长协调纵向与横向团队协作，推进任务达成，注重团队成员的技术训练与能力提升。

兆民食品招工信息： 工岗位工作 1. 捞菜：负责腌制池内咸菜打捞、转运，规范操作，保障物料流转顺畅。 2. 洗菜：对原料咸菜进行清洗、去杂，确保菜品干净无泥沙。 3. 切丝：熟练操作切菜设备，按规格完成切丝，把控成品形态标准。 4. 翻桶：定时翻动腌制咸菜，保障腌制均匀，协助完成料桶搬运。 5. 装箱：将成品咸菜规范装入纸箱，整理整齐，做好打包工作。 招聘人数：工人2名，要求无重大疾病史、无传染病，要长期工， 年龄不超60岁，每月按时发工资，薪资4000-5000。 工作地址：安家堡乡河北兆民食品有限公司（安家堡小学东） 可提供食宿 具体咨询电话:

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

明天面试常白班不体检 怀来上市公司招聘零时工 1⃣要求： 年龄:18-45岁以下，无纹身，无犯罪记录，吃苦耐劳 2⃣工作时间： 每天10～13个小时，活简单轻松不累。常白班，溜达岗 3⃣工作内容： 打胶，拧螺丝。抬板，折湾，上料 等 4⃣住宿环境： 免费5到6人间 5⃣福利食堂： 一顿饭8块钱管饱三个菜，10块钱管饱的4个菜 6⃣综合工资6500左右 报名电话

岗位职责 1、协助FE自控专家开展各类规范标准、技术优化及风险评审会议的组织工作，做好会议记录；推进全国范围内规范标准、技术优化与风险排查措施的落地执行，及时跟进并推动滞后事项；审核并持续优化本专业系统的SOP、EOP、MOP及SCP文件；完善巡检表单、维护计划、维护内容、演练方案与实施计划等相关运维资料； 2、主导全国级自控系统的运行优化，研究并落实节能降耗方案，助力降低数据中心整体运营成本；组织实施PUE专项治理，制定并推行节能调优策略；负责数据中心运行数据分析，指导设备运行参数设置；通过优化手段提升设备综合能效，并采取有效措施增强系统保障能力； 3、牵头隐患整改、问题及事件的闭环管理，审核故障报告，深入分析数据中心各类问题与事件的根本原因，推动持续改进；针对在运数据中心出现的自控异常进行故障定位与根因分析，提供技术支持以实现快速恢复；定期总结复盘，横向共享经验成果，同步更新运维标准与操作规范； 4、统筹自控专业系统培训工作，提升团队技术水平；制定年度培训与考核计划并组织实施；负责培训课件开发，开展技术培训与案例研讨会议，强化运维队伍的技术支撑能力。 学历要求 全日制大专及以上 专业要求 机电、自控、给排水或相关专业毕业 工作年限 3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验 技能要求 1、掌握自控工程施工工艺、流程及相关验收标准； 2、具备独立判断自控系统故障的能力，并能有效指导团队； 3、具有暖通系统节能管理方面的实际操作经验； 沟通能力 1、具备良好的口头与书面表达能力； 2、思路清晰，表达准确； 协作能力 1、具备较强的团队协作意识； 2、有参与大型团队项目的经验； 管理能力 具备优秀的组织协调与管理能力

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（1）大专及以上学历，电气类相关专业背景。 （2）具备3年以上大型机房或数据中心运维管理实操经验。 （3）熟悉高低压配电系统、UPS等设备的工作原理、操作流程及维护保养关键点。 （4）拥有扎实的专业技术积累，能独立处理电气系统各类故障问题。 （5）具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，可牵头编制标准操作流程SOP、维护方案MOP及应急处置预案等文档。

负责产品组装、安装、调试及运行

1.对机房中的电气、暖通、消防、弱电等系统进行巡检维护。 2.检查中遇到问题及时上报，并做好记录。

岗位职责： 1、负责电气系统相关技术手册、管理制度、实施方案及应急预案的审核、编制与优化，开展技术管理，支撑生产运维，降低技术运行风险； 2、制定电气专业领域的深度巡检、预防性维护、检修保养及健康状态评估等技术工作计划； 3、统筹电气维护工程师的日常任务分配与团队管理工作； 4、组织开展电气维护团队内部技术培训，并对电气值班人员提供技术指导与培训支持； 5、协调数据中心内部资源，处理生产运行中各类事件与故障，为监控值班人员提供专业技术支撑； 6、监督并审核电气系统外包服务人员的工作执行情况； 7、主导电气系统变更方案的制定、测试验证及上线实施； 8、策划并执行电气系统应急演练，提升突发事件应对能力； 9、协同项目团队，依据客户服务协议，提出电气运行环境准备方案，参与实施、验收、技术交接及投运工作； 10、完成上级领导交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历，电气类相关专业，持有高压或低压电工资格证书； 2、具备5年以上数据中心行业经验，有数据中心电气系统运维或建设经历者优先； 3、掌握电气专业扎实的理论知识，具备丰富的专业技术积累和实践经验； 4、熟悉数据中心供配电系统的维护关键点，了解电气技术领域的最新发展动态； 5、具备较强的技术问题分析与总结能力，可独立处理电气专业复杂技术问题； 6、具备良好的沟通技巧，同时拥有较强的组织协调与团队管理能力