招聘：司炉工 薪资：4000元以上/月 金所园区化工厂招聘：一、招聘岗位二：司炉工5名1、任职要求：40岁内，有相关工作经验及司炉证优先，设施设备维护检查与记录，故障排查及解决，确保锅炉安全稳定运行，服从领导交办的其它工作。二、薪资福利薪资：岗位工资、绩效工资、加班、半年奖金、13薪、年终奖金、及时性奖励月综合收入3000-4000元，年综合收入65000-80000元，每月10号准时发薪（遇节假日顺延）；福利：五险一金；工作日餐补25元/天；提供倒班宿舍；年假、婚假、丧假等；入职体检、职业健康体检等。三、晋升发展技能挂钩薪资：副操→主操→综合主操→班长；

司炉工 具有锅炉证，熟悉锅炉设备的工作原理和操作，要求三年以上锅炉设备运行经验。 薪资福利:4000 - 5000元/月，免费提供一日三餐和厂内宿舍，以及生日礼品、节日礼品、员工内购，超长年假等。 工作地址:安宁市桥头路昆明冬冬食品有限公司

钢化炉上下片 服从安排，接受夜班 薪资福利:工资4000+，包吃包住

天车工装炉工 22~45岁，初中以上文化，会读写汉字，身体健康，能吃苦耐劳，踏实肯干，无案底(要查无犯罪记录)无大面积纹身 每月15号发上月工资 工作地址:昆明安宁工业园区

岗位名称：出炉操作工（昭通天力新材料有限公司）;岗位其他名称（若有多个）。 岗位要求：1. 严格遵守安全操作规程，安全操作综掘机并符合既定安全流程。2. 掌握岗位相关技术，遵守设备维护保养制度。3. 保持岗位清洁和人员安全，与化验人员紧密合作进行质量分析。 薪资待遇：具体薪资未提及。

云南钢铁厂自备电厂招聘锅炉主副值，有意向联系

岗位名称：水刀师傅/学徒；钢化炉上下片；理片员 岗位要求：1. 水刀师傅/学徒：有相关工作经验；乐于学习；能出口耐劳。2. 钢化炉上下片：服从安排；接受夜班。3. 理片员：有玻璃厂工作经验；能接受夜班。 薪资待遇：1. 水刀师傅/学徒：待遇面议。2. 钢化炉上下片：工资4000+。3. 理片员：工资4000+。所有岗位均包吃包住。

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安宁新能源 过磅员，要求会电脑，会看货单，有良好沟通能力，月薪5000-6500左右，包吃包住 装炉工 要求接受粉尘，体力活，比室温高一点的温度，包吃包住，上四休二，月薪6500-7200左右 电工：持低压特种作业，有厂区工作经验，月休四天，月薪6000-7000左右，包吃包住 请各位老板多多支持。

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29、✅【云南昭通高铁站】测量相关岗位1名，负责三万方内墙三米二高抹面相关测量辅助工作，待遇详谈，联系李工

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最近几天需要两个理多头玫瑰的熟手最主要是要会修花头，理，修，包。15块一个小时，基本上每天都可能需要做6小时以上。不要新手，需要熟手。联系电话

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本公司现招锅炉工一人，日工200元。联系电话：地址：吉林省松原市长岭县太平川镇强森木业

山东必拓重工有限公司招聘： 招聘打炉工1名 【工资】：350元/天 【要求】：要求熟练工维修和维护铁水包包嘴，包衬，包底。 【待遇】：公司有食堂（餐补）、五险、商业险、生日福利 【地点】：山东省淄博市淄川区昆仑镇大范村 【联系电话】：

山东必拓重工有限公司招聘： 招聘电炉工1名 【工资】：10000-15000 【要求】：熟练工，中频电炉五吨，不接受学徒，55岁以下 【待遇】：公司有食堂（餐补）、五险、商业险、宿舍 【地点】：山东省淄博市淄川区昆仑镇大范村 【联系电话】：

察右前旗蒙发 岗位名称：冶炼工 工作内容：协助冶炼班长/炉前班长统筹班组工作，保质完成每炉出炉任务；严守安全规程，把控设备状态与现场操作风险，保障电炉出炉、清理渣槽、铁槽、清理铁池、铁水浇铸等流程安全顺行，同时维护现场5S及设备状态。 岗位要求：50周岁以下、初中以上学历 薪资待遇：税前综合工资6000-8000元，试用期税前工资：5200元，外地人员提供住宿，入职即缴纳五险，统招大专学历以上缴纳公积金 发薪时间：每月15日前 面试地点：厂区面试 入职要求：体检报告、一寸照片两张、身份证、相关证件（（如有）毕业证、职称证、技能证等） 体检地点：集宁恩和医院或维康医院 上班时间：四班三倒，8小时工作制（2白2中2夜2休） 电话同号联系：

新厂开工招聘车间普工 一、打包工、装车工 年龄：55岁以内 薪资待遇：计件工资4500～5000元每月 以上工种均没有重活,计件工资多劳多得，可提供免费食宿，有过打包装卸泡沫箱经验者优先！ 二、锅炉工 年龄：55岁以内 要求：有锅炉证，身体健康，能接受两班倒 薪资待遇：月工资4500~5000元每月 三、服务内勤：大专学历，45岁以下，有相关工作经验1-3年，熟练使用电脑软件，月休息4天，工资4000-4500元。 工作地点：开安镇孙家屯家居产业园吉林省正浩科技包装有限公司 招聘电话：

- 参与自动化系统的设计、开发与调试工作，配合完成自动化设备的集成及性能优化； - 编写并维护自动化控制程序，保障系统运行的稳定性与可靠性； - 协同团队开展项目需求分析和技术方案的拟定； - 负责自动化设备在现场的安装调试及故障排查，提供必要的技术支持。 【任职要求】 - 本科及以上学历，自动化、电气工程、机械工程等相关专业背景； - 具备1-3年相关领域工作经验，熟练掌握PLC、HMI等自动化控制装置； - 拥有良好的沟通能力与团队合作意识，工作积极主动、责任心强； - 熟悉常用编程语言（如C、C++、Python等）者优先考虑。

【工作内容】 - 负责电气系统的设计、调试与日常维护，保障系统运行稳定可靠； - 参与电气设备的选型工作，编制技术规格文件及采购所需BOM清单，开展供应商技术评估与沟通谈判； - 根据项目具体需求，完成电气控制方案设计，编写控制逻辑程序，并提供现场技术支持； - 深度参与新产品开发流程，从电气角度提出专业优化建议； - 编制配套技术资料，包括操作说明、维修指导等文档，提升产品的可操作性与可维护性。 【任职要求】 - 电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业毕业，具备大专或以上学历； - 掌握电气原理图绘制方法，熟悉PLC编程与HMI人机界面开发，有实际项目实施经验者优先； - 动手能力强，具备独立分析和解决现场问题的能力，能胜任设备安装与调试任务； - 学习能力强，适应快节奏工作环境，乐于接受新技术培训与能力提升； - 具备良好沟通表达能力与服务意识，善于与团队协同作业； - 持有低压电工证或其他相关职业资格证书者优先录用。 注：本岗位要求具有1年以上工程项目实践经验

一、任职要求： 1 年龄：45周岁以内 2 识字，具备独立完成特殊工艺操作的能力（如：骨骼门、圆弧、格栅等工艺）； 3 能适应住厂工作安排。 二、岗位职责： 1 上岗前享受带薪培训，考核通过后正式进入生产岗位； 2 根据生产任务安排，按时完成各类特殊工艺作业，确保当日任务当日完结； 3 负责所用设备的日常维护与保养，发现异常情况及时向组长反馈； 4 生产过程中如发现不合格产品，须立即上报组长，并落实自检与互检流程； 5 下班前清理责任区域内的地面及设备工具卫生，保持作业环境整洁。 三、薪资待遇： 1 实行计时或计件薪酬制度，多劳多得，月综合收入6000元-8000元以上，上不封顶； 2 表现优异者有机会晋升为组长、主管乃至高层管理岗位（享受相应管理补贴）； 3 工资按月发放，每月15号至18号支付上月薪资，准时无拖欠； 4 提供免费食宿（含午餐和晚餐），住宿为两人一间，水电费用全免，配备洗浴设施； 四、工作时间：8:00-12:00，13:00-18:00，无需轮值夜班； 五、工作地点：云南省昆明市西山区碧鸡街道办事处富善乡五七新村木兮木工厂； 六、到达路线：可于梁家河、近华浦路口、西苑立交桥、眠山车场、春雨路等站点搭乘C26路公交车，在富善村口站下车后步行抵达，亦支持自驾前往。

1.熟悉新产品导入量产的全流程管理 2.熟练使用CAD、Creo等设计工具，具备解读2D、3D图纸的能力 3.具备良好的沟通协调能力，可在试产期间推动跨部门协作，及时解决生产问题 4.学历及专业要求：本科及以上学历，机械设计、机电一体化、光学设计相关专业 6.具备2年以上相关工作经验，有光学镜头装配与结构设计背景者优先，具有大型企业PE、NPI或PM岗位经验者优先考虑

工程师带电脑现场灌程序联网，西门子PLC

工作内容 1.负责设备生产图纸绘制。 2.及时反馈生产过程中的问题。 3.熟悉使用AutoCAD和SolidWorks软件进行图纸设计。 任职要求 1.具备机械工程专业背景。 2.熟悉重型机械和汽车制造。 3.熟悉电动/气动/传动设施。 4.具备良好的身体素质。 5.工作踏实、能够承担工作责任。

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

岗位职责： 1. 开展激光焊接工艺的研究与优化工作，持续提高焊接质量与生产效率； 2. 跟踪生产现场运行情况，及时处理激光焊接过程中的技术异常，保障产线稳定运转； 3. 制定并完善激光焊接相关工艺文档，如作业指导书、工艺参数设定等； 4. 协同相关部门协作，推进新工艺落地实施及现有工艺的迭代升级。 任职要求： 1. 掌握激光焊接原理及常用材料的焊接性能，具备实际操作背景； 2. 具备较强的故障分析与处理能力，能独立应对生产中出现的技术问题； 3. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力，能够高效配合团队完成任务； 4. 工作细致认真，责任心强，能适应高强度的工作节奏。

1、负责IDC、数据中心、通信枢纽楼等项目的机电配套系统全周期规划设计，涵盖需求调研、现场勘查、技术方案编制等工作 2、掌握通信机楼与数据中心的高低压供电系统架构，了解并机运行逻辑及油路系统设计要点 3、熟悉高压直流供电、分布式能源应用、模块化UPS配置、氟泵空调系统、微模块部署等技术原理 4、电气工程、电力电子、自动化、能源与动力工程、电子信息等相关专业背景 5、其他要求：具备较强的沟通协作能力，有同类项目工作经验者优先

1. 设备设计与研发 ①依据生产需求及工艺标准，开展新型机械设备的研发与设计工作，涵盖图纸绘制、力学参数计算、材料及零部件选型等环节，确保设备功能符合实际生产需要 ②参与新产品开发项目，协同电气、自动化等相关专业技术人员，完成设备整体方案设计，保障机械系统与其他控制系统的协调匹配 ③对现有设备实施结构优化，提升运行效率、稳定性和安全性能，同时降低制造成本与能源消耗 2. 设备安装与调试 ①主导新设备的现场安装指导与调试作业，确保安装过程符合设计规范，连接稳固，各运动部件动作顺畅 ②编制调试计划，组织实施空载、负载等多类测试，验证设备各项技术指标是否达标，及时排查并解决调试中出现的技术问题 ③牵头组织新设备验收工作，撰写验收文档，对安装与调试全过程进行总结评估 3. 设备维护与保养 ①制定设备维护保养制度和操作流程，定期执行巡检、润滑、保养及检修任务，保障设备持续稳定运行 ②快速响应设备突发故障，分析故障成因，制定有效维修策略，缩短停机时间，减少对生产进度的影响 ③建立完善的维修记录体系，归档设备维修历程、更换配件等信息，为后续管理与决策提供数据支持 4. 设备管理与监督 ①负责设备资产全生命周期管理，包括台账建立、定期盘点、报废处置等工作，确保资产信息准确、使用合规 ②收集并分析设备运行数据，如工作时长、故障频率、能耗水平等，通过数据研判设备健康状态，辅助维护与更新决策 ③监督操作人员按规程使用设备，组织开展设备操作与维护技能培训，提升一线员工的专业能力 5. 技术改进与创新 ①跟踪行业前沿技术动态，结合企业实际生产条件，提出切实可行的技术革新建议，促进设备技术水平持续进步 ②参与企业技改项目，推进在用设备的升级换代，增强自动化水平、产出效率及产品品质