
设备工程师(西藏林芝) (MJ005751)
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专维修保养安装调试设备管理生产设备
工作内容:
1. 负责工厂设备、机械及仪表的设计、开发、维护与跟进,保障其安全稳定运行,提升生产效率。
2. 推行设备标准化管理,制定并落实设备维保计划,确保运行稳定性,延长设备使用周期。
3. 快速排查和处理设备故障,提供精准技术支持,协同相关团队高效完成维修与维护任务。
4. 管理设备资产信息,跟踪公司设备升级安排,定期汇总并上报设备运营数据,包括备件库存、工具使用及维修支出等。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程、机电一体化、自动化控制等相关工科专业优先。
2. 具备1年以上相关行业工作经验,有设备维护、检修或调试经历者优先考虑。
3. 熟悉CAD、UG等机械设计及制图软件,可独立完成设备方案设计与图纸绘制。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能有效分析和解决现场技术问题。
5. 学习能力强,能快速掌握新技术及设备故障应对策略,适应现场工作节奏。
6. 有同类型企业从业背景者优先
工作地址:
西藏自治区林芝市巴宜区绿色食品产业园
电驱桥应用工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位职责:
1. 负责产品平台的规划与开发,主导电驱桥全新产品平台的整体策划及实施,涵盖平台架构设计、技术路径制定及项目执行推进。
2. 负责系统集成与布局设计,开展电驱桥系统集成方案制定,牵头电驱动力总成、主减速器总成等核心机械接口的定义与优化设计,确保与整车系统的有效匹配。
3. 负责结构设计与仿真验证,使用专业工具完成电驱桥总成及其零部件(如桥壳、半轴、轮毂等)的三维建模、二维工程图纸绘制,并开展相应的仿真分析工作。
4. 参与项目全过程管理,承担关键技术节点跟踪与问题处理任务,组织编写相关技术文档资料。
5. 支持供应链与生产环节,配合相关部门完成供应商技术能力的评估与审核。
6. 完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景。
2. 有商用车、特种车等领域电驱桥研发经历或平台规划经验者优先考虑。
3. 掌握电驱桥系统运行原理与构型方式,了解其内部组成结构与功能关系。
4. 熟悉国内外行业相关标准、法规要求及质量管理体系内容。
5. 熟练操作常用二维、三维制图软件工具。
6. 具备良好的逻辑分析能力、沟通协作能力及项目主导能力,工作态度严谨,具备创新意识。
钛合金研发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年本科材料研发材料检测材料制备
岗位职责:
1. 负责钛合金产品的技术研发、工艺优化及技术统筹管理;
2. 承担具体项目的技术难题攻关与全过程管理;
3. 组织协调技术开发与验证阶段所需各类资源;
4. 开展轧制产品的对外技术沟通与交流工作;
5. 主导产品技术问题的评估分析及处理方案制定;
6. 组织并参与项目申报、答辩及评审相关事务;
7. 审核特定产品的轧制工艺方案;
8. 解读与应用产品相关技术标准;
9. 组织实施第三方对具体产品的技术审查;
10. 完成上级交办的其他专业技术任务。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,金属材料类专业背景,具备3年以上钛合金热轧板材领域工作经验,熟练掌握轧制工艺;了解熔炼与锻造流程,对熔炼、锻造、轧制各环节的关键控制参数、工艺要点及其对组织性能的影响有深入理解;
2. 具备较强的分析判断能力、系统化思维、沟通表达能力、应变能力、团队指导与培养意识以及持续学习总结能力;具备良好的职业操守和综合素养,责任心强,目标明确,时间管理意识突出;
3. 熟知企业质量与技术管理体系,熟悉生产设备与工艺流程,具备扎实的专业理论基础,掌握公司所用材料及产品工艺特点,并能制定有效的工艺改进措施
饮料设备项目管理工程师
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责设备的安装与调试,为相关操作人员提供技术支持和指导,确保设备规范使用;
2、统筹生产设备的维修与保养工作,保障生产过程高效安全运行,推动设备安装或改造项目顺利实施,持续提升生产效能;
3、负责饮料生产线设备的日常维护与管理,制定维保计划、组织人员培训,并快速有效地处理设备突发故障;
4、优化生产设备维修体系,推进预防性维护机制,科学编制预防维修和大修方案,协调落实计划执行及效果评价;
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上食品或饮料行业工作经验,持有电工上岗证;
2、熟悉PET饮料生产线,具有PET无菌线经验者优先考虑;
3、具备自动化设备的调试、维护及保养能力;
4、有丰富的设备安装、技术改造、维修保养、大修及控制系统的实战经验;
5、熟练掌握生产设备的工作原理、结构组成、操作方法及相关维护管理知识。
优秀者薪资可面议
职位福利:包吃、包住、带薪年假、高温补贴、节日福利、购买社保、年终奖
研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科机加工工艺
职位描述
岗位职责:
1、根据客户提供的机械图纸,开展工艺分析并编制相应的工艺技术文档;
2、承担工艺装备的开发工作,包括夹具及专用刀具的设计;
3、参与新产品工艺方案的技术评审会议;
4、对生产现场进行技术支持与过程跟踪,监督零部件的加工制造流程;
5、完成上级领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、具备3年以上机械加工类企业工艺技术岗位工作经验,熟练掌握CNC、LNC、线切割、焊接及普车等加工方式;
2、能熟练操作3D制图软件,具有较强的图纸理解能力;
3、有半导体设备零部件加工领域经验者优先录用。
产品研发部长(电池壳体)
2-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专电池壳结构设计尺寸设计总布置设计新能源汽车
岗位职责:
1. 负责本部门质量指标(KPI)制定及人员培训需求分析、绩效管理工作;
2. 主导新项目开发,参与项目立项评审,提供项目可行性研究报告;
3. 全面负责新产品试产/批量生产及转移交付工作;
4. 结合产品规划与市场要求,开展产品开发的项目策划,完成设计与技术分析任务;
5. 组织编制产品技术规范、工艺文件及生产作业指导文件;
6. 技术标准管理:组织收集国家及行业相关标准,主导企业技术标准的建立与更新;
7. 配合生产部门快速响应工装、设备及品质异常问题;
8. 主导APQP、PPAP流程的执行与落地;
9. 提供产品生产过程中的技术支持,协助解决制程及交付后的质量问题;
10. 推动职责范围内持续改善及纠正预防措施的有效实施。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业;
2. 具备十年以上汽车结构件研发经历,其中至少五年团队管理经验,有电池盒壳体开发背景者优先;
3. 精通机械设计原理及相关制造工艺知识;
4. 熟悉IATF16949体系要求;
5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等工程技术方法;
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件;
7. 具备良好的组织协调与沟通能力。
涂装助理工程师(应届生)
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限大专工艺工程师涂装工艺
工作职责:
1、协助工程师开展现场问题的处理与跟进
2、配合工程师完成客户资料的分析,撰写相关工艺文档
任职要求:
1、具备材料化学或防腐相关专业背景
2、达到英语四级及以上能力
3、能够熟练操作Office办公软件
设备工程师5-10年大专维修/保养安装/调试
岗位职责:
1,负责实验室标准及非标仪器设备、工装的日常维护与维修,确保设备稳定运行;
2,负责实验室仪器设备水、电、气系统的日常巡检与管理,保障基础设施正常运转;
3,制定并落实仪器设备的检定校准计划和预防性维护计划,按时完成相关执行工作;
4,负责仪器设备的日常管理工作,整理并归档设备技术资料,建立完整设备档案;
5,负责设备管理系统的维护,管理耗材备件库存及台账,跟进供应商维修服务进度;
6,负责实验室设备所需耗材与备件的选型、采购及进度跟踪,确保物资及时到位;
7,依据技术标准和设备说明书编制操作规程与维护指导文件,并对使用人员开展培训;
8,协助上级完成其他临时交办的工作任务。
任职要求:
1,机械、自动化或相关理工类专业,大专及以上学历;
2,具备5年以上实验室仪器设备维护经验,熟悉电路原理,能独立进行电路故障检修;
3,具备快速掌握仪器设备工作原理的能力,有实际设备故障诊断与处理经验;
4,具有扎实的设备管理基础,能够迅速理解并掌握各类设备的技术特性;
5,熟练使用常用办公软件及AutoCAD等绘图工具;
6,工作态度积极,执行力强,善于分析问题,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
咸味香精研发工程师
9000-15000元/月
其他生产营运人员3-5年本科食品工艺研发食品添加剂研发调味品研发休闲食品研发
1、本科及以上学历,3年以上同行业研发工作经验,年龄45周岁以下;
2、掌握香料香精配制原理,了解相关原料、配方及生产工艺,熟悉研发各环节操作流程;
3、具备良好的产品信息分析能力与技术创新意识;
4、熟悉香料香精领域相关法规要求,了解ISO、HACCP等质量管理体系内容;
5、具有辣条类产品研发经历者优先考虑。
职位福利:五险一金、绩效奖金、周末双休
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责:
负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定运行;制定并执行设备维护计划,建立设备档案,记录维修数据;参与设备改造升级,协助优化生产工艺,降低设备故障率。
任职要求(接受应届优秀者):
大专学历、机械等相关专业;1年以下设备维护经验,熟悉电气及机械原理;具备基本的PLC知识者更佳;工作积极主动,有较强的责任心和应急处理能力。
薪资待遇:
转正4500底薪 500全勤,1200绩效,1500岗位津贴,综合薪资8k~12k,早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入!
试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
设备技术员/工程师-8-15k-世界500强-提供住宿
8000-15000元/月
设备工程师经验不限大专电气设备机械设备自动化设备
岗位职责
1、巡检与点检执行:在生产过程中开展动态巡查,监督作业人员按SOP规范操作并处理现场异常;班后实施静态点检,核查设备清洁状况与运行参数,完整记录点检数据,确保点检准确率符合标准;
2、预防性维护执行:根据工程师制定的PM计划落实检修工作;参与点检标准优化建议的提出;执行大修、中修任务,输出关键部件运行状态分析报告;
3、故障上报与维修协助:及时记录设备异常情况并反馈至工程师;配合完成应急维修作业,参与故障根因分析,协助编制5Why分析报告;
4、操作培训与台账维护:组织新员工设备操作培训及上岗资格评定,实施日常操作行为监督;建立并更新关键设备操作人员资质台账;
5、现场管理与设备验收:落实责任区域5S管理要求;参与设备到货验收、安装调试协作及技术资料归档;推进设备稳定性提升措施,发现异常及时上报。
任职要求
1、教育背景:大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先考虑;
2、专业知识:熟悉设备点检、预防性维护、5Why分析、5S管理等基本方法;
3、经验要求:工作经验不限,具备设备维护或现场操作经验者优先;持有电工证或焊工证者优先。
设备维护工程师280一天/保底一个月8000
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训,编写设备操作与维保规程
3. 分析设备运行数据,提出优化建议并推动实施,提升设备综合效率(OEE)
4. 管理备品备件库存,制定年度维保计划并跟踪执行情况
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作
任职要求:
1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化系统原理
2. 能独立判断和处理常见设备故障,具备基础PLC或传感器知识者优先
3. 工作认真负责,具备较强的安全意识和执行力
4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神
5. 学历不限,持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
工业设备领域解决方案
1.2-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、结合客户供应链架构及实际需求,识别关键问题,统筹内部资源,制定综合物流解决方案;
2、配合销售团队向客户进行方案宣讲与汇报,并负责项目申报材料、技术标书等文档的编制;
3、主导或推动解决方案的落地执行,全程跟进直至项目交付与验收完成;
4、提炼典型项目案例与实施方法,沉淀可复用的标准化经验。
任职要求:
1、行业年限:3年以上高端装备、工程机械、MRO、工业自动化、风电光伏等领域物流售前支持或项目运营管理工作经历;
2、任职经验:拥有高端装备、工程机械、MRO、工业自动化、风电光伏等行业头部客户资源或供应链服务背景;
3、项目经验:具备国内外仓储配送一体化、采购、生产、销售流通等环节的物流项目管理实践经验。
相关福利:
购买五险一金、工作餐补、员工活动经费、开工利是福利、传统节日福利、员工生日福利、住院探望、带薪年假、折扣寄件等。
温馨提醒:
顺丰公司及其下属分公司在招聘、培训过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知悉并相互转告,谨防受骗造成财物损失。
风电站值班长(青海)
7000-8000元/月
风电运维工程师3-5年大专风电运维
岗位职责:
1、严格执行国家安全生产相关法律法规及上级单位的各项规定,制定并落实安全生产目标与具体实施措施;
2、在站长和专业技术人员的指导下,服从调度安排,准确高效执行倒闸操作与事故应急处置,对当班期间的安全文明生产负首要责任;
3、当班期间负责组织、协调并参与设备及设施故障的排查与处理工作;
4、掌握电站设备运行状态及系统运行方式,严格落实交接班制度,确保信息传递完整准确;
5、负责倒闸操作票和工作票的审查把关;
6、组织电气设备的检修与日常维护,参与检修完成后设备的评估与验收;
7、负责站内小型基建项目及维修工程的现场监督管理;
8、组织实施电站应急预案、消防与安保相关工作;
9、牵头开展义务消防队伍的训练与日常活动;
10、负责站内车辆使用调配及交通安全管理工作;
11、组织本班组每班次一次的安全学习与技术培训活动;
12、对班组成员进行日常管理与绩效考核,合理分配工作任务;
13、对本班上报的文字材料和各类数据的真实性、准确性负责;
14、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程类相关专业毕业;
2、具备3年以上电力行业工作经验,有风电场运维经历者优先考虑;
3、熟悉光伏发电系统原理、设备运行维护及常见故障处理方法;掌握“两票三制”及电力安全规程;能熟练使用Office办公软件,具备数据分析能力(如报表填写、运行数据监控等);
4、具有较强的安全意识,熟悉电力生产安全管理规范,能够组织开展安全培训和事故应对;
5、持有高压电工作业证、低压电工作业证、调度证(青海省调或海西地调颁发)、安全员证、高处安装、维护、拆除作业证;
6、具备良好的团队协作与沟通能力,能带领班组完成各项任务,适应长期驻外或轮班工作模式。
光伏电站值班长(青海)
7000-8000元/月
光伏运维工程师3-5年大专电站
岗位职责:
1、严格执行国家关于安全生产的方针政策、法律法规及相关上级规定,制定并落实安全生产目标与具体安全措施,推动实施到位;
2、在站长及专工指导下开展工作,服从调度指挥,准确高效执行调度指令,承担倒闸操作与突发事故处理职责,当班期间为安全文明生产首要责任人;
3、值班过程中,组织、协调并参与设备设施故障的排查与处置工作;
4、掌握电站设备运行状态及系统运行方式,严格落实交接班制度,确保信息传递完整准确;
5、负责对倒闸操作票和工作票进行审核把关;
6、组织开展电气设备的检修与维护作业,参与检修后设备的评估与验收工作;
7、负责电站小型基建项目及维修工程的现场监督管理;
8、组织实施电站应急预案以及消防、安保相关工作;
9、牵头组织义务消防队伍开展日常训练与活动;
10、负责站内车辆使用安排及交通安全管理工作;
11、组织本班组每班次一次的安全学习活动与安全技术培训;
12、对班组成员进行日常管理与绩效考核,合理分配工作任务;
13、对本班提交的文字材料和数据信息的真实性与准确性负责;
14、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程类相关专业毕业;
2、具备3年以上电力行业工作经验,有光伏电站运维经历者优先考虑;
3、熟悉光伏发电系统原理、设备运行维护流程及常见故障处理方法;掌握“两票三制”及电力安全规程;能熟练使用Office办公软件,具备数据分析能力(如报表填写、运行数据监控);
4、具有较强的安全意识,熟悉电力生产安全管理规范,能够组织安全培训并有效应对突发事件;
5、持有高压电工作业证、低压电工作业证、调度证(青海省调或海西地调颁发)、安全员证、高处安装、维护、拆除作业证;
6、具备良好的团队协作与沟通能力,能够带领班组完成各项任务,适应长期驻外或轮班工作模式。
风电运维工程师(青海)
6000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从青藏川区域分配
一、职位要求:
1、依据风电机组安装技术标准,负责设备到场后的接货、安装及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、承担风电机组日常检修、缺陷处理和维护任务,保障机组稳定可靠运行;
3、参与机组故障排查与处理,协助完成大部件更换、辅助改造及技术升级等现场作业;
4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及安全隐患排查整改,建立并完善风机运行档案;
5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度与成本管理要求,并及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、年龄20-35岁,大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年以上风电行业现场工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(三证齐全且可在国家电网官网查询);
4、身体健康,无重大疾病或突发性病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症,能适应风电行业的特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪酬结构:月度工资(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假制度:每工作60天可休息8天,未休假期可累计
3、员工福利:
3.1、缴纳六险一金;社会保险按杭州市缴费基数执行,公积金亦参照杭州市标准缴纳;
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日也可享受礼金;
3.3、结婚礼金:根据员工司龄发放相应金额的结婚贺金;
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金;
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工关怀;
3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向其父母银行卡发放敬孝金;
3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等按政策执行;
3.8、夏季发放防暑降温物资,冬季提供御寒保暖物品,均以实物形式发放;
3.9、项目奖金:根据项目实施情况发放,属于非固定收入部分。
设备管理专员
3000-5000元/月
生产设备管理员1-3年大专
1. 具备一定的设备管理背景,实操能力突出。
2. 责任心强,工作细致认真。
工作内容:负责样品的流转管理,以及现场检测设备的日常管控。
包括设备校准状态确认、期间核查执行、出入库记录审核等相关工作。
青海风电场运行员/值长(六险一金/提供住宿)
5000-9000元/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维电工进网作业许可证(高压)低压证登高作业证
青海地区项目,具体地址根据项目情况定(乌兰、共和、格尔木)
值班长:2年以上经验,薪资:7000-9000元,三证齐全;
值班员:1年以上经验,综合薪资:5000-7000元,三证齐全;
生日、节日福利、六险一金,包住、有餐补
岗位职责:
1、组织开展电站日常运行与安全管理工作,搭建并维护三方沟通机制;
2、建立健全技术资料体系,完善电站运行记录档案;
3、按周期开展电站巡查作业,并做好相关数据登记;
4、定期检查高低压线路及设备状况,及时识别隐患并组织整改,保障供电稳定;
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、学历专业:中专及以上,电力、电气工程、机电一体化等相关专业;
2、工作经验:具备1年以上电气运行类岗位经验,持有调试员上岗证者优先;
3、持有效驾照且具备熟练驾驶能力者优先考虑;
4、工作细致认真,具备较强责任心,能适应现场环境,善于协作与沟通。
风电运维工程师大专
线路工
一、招聘人员
大专及以上学历,28岁以下
二、基本要求
品行端正,无违法不良记录,具有所需的专业知识和技能,有较强的事业心和责任感,勤奋踏实,吃苦耐劳,有良好的团结协作和奉献精神,身体健康,能够适应高原工作。
三、工作地点
格拉线
四、薪资待遇
(一)试用期12个月工资:4500元,试用期后工资6000及以上。
(二)签订劳动合同,缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险;
(三)每年享受2-3个月的探亲休假。休假工资三千左右
五、招聘程序
本次招聘按照“报名、资格审查与筛选、面试、体检、政审、正式聘用”的流程进
办公室跟单文员 会计
3000-4000元/月
跟单文员办公室文员1-2人月结1年以下中专/中技全职不需要出差月休四天文员经验仓管物流经验
办公室文员,懂电脑 有组织能力
西宁城西区工作内容;1.负责风电机组叶轮的维修工作,确保机组运行安全、稳定2.负责叶轮及风轮相关设备的清
8000-12000元/月
风电运维工程师学历不限
工作内容;1.负责风电机组叶轮的维修工作,确保机组运行安全、稳定
2.负责叶轮及风轮相关设备的清洁维护和保养
3.负责对现场设备的检查和维护,确保各零部件及工艺符合要求
4.配合上级做好故障处理及预防措施,及时上报问题,并跟踪解决情况
5.定期对所管辖的设备进行巡检,保证其正常运行状态
6.负责设备日常维护管理工作,提高生产效率和质量
7.协助完成领导交办的其他工作任务
8、持有三证(高压、低压、高处,无证人员初步面试通过组织取证)
工资待遇:8000+提成
机电暖通技术员
9000-15000元/月
暖通工程师1-3年本科水暖UPS高低压配电
岗位职责:
负责通信机房机电项目或配电专业相关工作,主导电源专业的交付实施,包括电源系统调试、设备割接、扩容施工与验收,承担技术管理与运行保障,具备电源及电池系统的故障处理能力。
任职要求:
1、具有2年以上机房电源系统施工改造项目的实施经验,曾作为核心成员参与中型机房电源工程或类似项目交付;
2、掌握机房电源调试、配电架构及蓄电池系统等相关知识;
3、深入理解机电安装流程,熟悉电源参数设置、测试与验收环节所涉设备的工作原理;
4、了解高低压供配电系统及UPS不间断电源系统的组成与运行机制;
5、熟练掌握配电系统集成安装、联调测试及验收阶段的技术要点与设备原理;
6、具备常见系统故障的判断与处置能力,熟知本专业相关的国家标准、行业规范及施工工艺质量标准;
7、可对施工团队进行技术指导,确保工程质量达标、进度按期推进,能协同完成施工图纸的深化设计,具备良好的项目协调与管理能力。
一级注册消防工程师
6000-10000元/月
消防工程师经验不限学历不限负责驻场消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构一级注册消防工程师消防技术咨询消防设施检测与维护
现场查验
生产储备干部
6000-9000元/月
生产运营1-2人月结经验不限本科全职
工作职责:
1. 参与生产现场的日常运营管理,协助优化产线流程,提升生产效率与产品良率。
2. 学习并掌握生产设备的操作与维护技能,快速响应并解决产线突发问题。
3. 协助制定生产计划,跟踪物料流转与库存管理,确保生产任务按时交付。
4. 参与质量管控体系的执行,推动生产过程中的标准化与规范化建设。
任职要求:
1. 本科及以上学历,工业工程、机械工程、电子信息等理工科专业优先。
2. 具备较强的动手能力与逻辑思维,能快速理解生产工艺与设备原理。
3. 拥有良好的沟通协调能力,能有效联动技术、质量等跨部门团队。
4. 适应制造业工作节奏,具备较强的抗压能力与解决问题的主动性。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供青海夹具工程师招聘在线招聘信息,主要招聘青海其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。