职责描述：岗位职责：1、独立主持公司各工程项目的管理全过程；2、负责工程项目的招投标工作，编写投标文件、项目建议书等；3、负责工程项目工程技术、质量、安全、进度、成本控制等管理工作；4、代表公司履行对甲方的工程承包合同，负责与甲方、监理等相关单位的沟通协调。5、负责公司工程各项合同（协议）文件的审核，参与各类合同的谈判、制订及管理工作，保障公司利益；6、管理劳务分包单位，做好组织协调、成本控制、合同和信息的管理工作。7、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、持有机电专业一级建造师执业资格证。2、大专以上学历，具有中级及以上工程师职称者优先考虑。3、具有5年、2万平米以上消防、水电工程经验；或具有5年、单项工程造价500万元以上的建筑智能化工程项目施工管理经验。4、熟悉智能化或消防工程项目设计、施工管理工作流程和规范，具备应标答疑能力。熟练使用CAD、天正等绘图软件。5、品性端正，责任心强，具有良好沟通和协作能力，身体健康，全职任职

要求：持证上岗，取得一级建造师证书及B证，且证书能注册。1、负责建设项目的现场施工、质量、进度、安全管理，协调现场关系，处理工程偶发性事件;2、组织管理团队制定项目目标、岗位目标，明确管理人员的职责范围，协调各生产要素相互配合达成目标;3、组织编制施工设计和方案，进行工程预决算，审定施工进度计划及工作计划、统计报表等，并组织实施;4、对总体工程质量和对交付的工程项目中因质量问题所造成的返工，应负直接的领导责任;5、全面负责项目成本管理，组织编制项目成本控制计划并合理分解，负责工程技术变更和经济洽商签证管理;6.按照施工合同以及公司相关规定组织编制竣工资料，参加工程验收和工程交接工作。

岗位名称：设计师（2名）；工长（1名）；监理（1名）。岗位要求：1.男性/女性年龄45岁以内。2.工作时间：8:3017:30，午休1小时。3.定薪+绩效提成，月薪范围1800元3000元+绩效提成。薪资待遇：月薪范围为1800元3000元，具体薪资根据定薪和绩效提成而定。

1.暖通或相关专业本科及以上学历。2.具备丰富的暖通系统设计和安装经验。3.熟悉各种暖通设备和材料，了解其性能和特点。4.具备良好的沟通和协调能力，能够与不同部门和团队有效合作。5.熟悉相关行业标准和规范，能够独立完成项目设计和施工工作。6.具备团队合作精神和较强的责任感，能够承受一定的工作压力。

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