岗位职责：负责公司设计类项目的推进，搭建并管理设计团队 任职要求：具备业务开拓能力，能够引进设计师人才 岗位福利：以合作人身份共同创办装修设计公司

岗位职责: 1、要求熟练掌握会画软件，懂得预算工程量。 2、要求量房，有点设计经验的，全职设计师。 3、能跟客户沟通了解客户需求。 4、要求春节过后能到岗。 5、工资可面议，多劳多得。

岗位职责： 1、为客户提供专业的家庭装修设计方案，充分满足客户的个性化需求； 2、负责实地测量空间尺寸，绘制平面布局图及三维效果图，确保方案具备可实施性； 3、与客户深入沟通设计构思，持续优化调整直至达成共识，推动签约落地； 4、协助客户进行材料挑选，确保所选材质契合整体风格并控制在预算范围内； 5、跟踪施工进展，监督现场执行情况，保障设计成果精准还原。 任职要求： 1、具有室内设计或相关领域专业基础，掌握家装项目全流程操作； 2、精通常用设计工具，如AutoCAD、3D Max、SketchUp等软件应用； 3、具备优秀的审美素养和创新思维，可独立承担设计任务并完成交付； 4、善于交流表达，能准确把握客户需求并提出合理化建议； 5、工作认真负责，关注细节表现，能在多任务环境中保持高效输出。 上班时间： 8：30~12：00 13：30~18：00

独立接待客户，洽谈，成交，专业画图技能！会做图软件

岗位职责: 1. 创造新颖并满足客户个性化需求的装饰设计方案； 2. 实地测量与勘查，保障设计图纸的精准性与可实施性； 3. 与客户保持顺畅交流，清晰传递设计构思与方案细节； 4. 全程跟进项目执行过程，指导施工确保落地效果符合设计预期。 任职要求： 1. 拥有出色的表达能力和创造性思维； 2. 可独立承担设计工作，同时具备良好的协作意识； 3. 热爱室内装饰设计行业，关注并理解最新设计潮流； 4. 掌握基础施工现场知识，具备一定的工程管理与监督能力。

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石材设计，现场测量尺寸，下单，出设计图。

岗位职责: 1. 创造新颖且富有个性的室内空间方案，贴合客户实际需求； 2. 与客户保持顺畅交流，确保设计意图清晰传递并顺利落地； 3. 持续改进设计方法与执行流程，提升整体工作效率； 4. 紧跟设计潮流与行业动态，保障作品的创新性与实施水准。 任职要求： 1. 具备扎实的美术功底与优秀的创意构思能力； 2. 拥有良好的表达与协作能力，能准确把握客户诉求； 3. 热爱室内设计领域，具备积极应对挑战的心态； 4. 熟练操作常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp等； 5. 工作认真负责，可独立推进并完成设计任务。

石材设计，现场测量尺寸，出设计图纸，下料单。

岗位职责： 1.制定室内装饰设计方案，结合客户实际需求与预算范围，提供专业化的设计建议与服务； 2.运用设计类软件开展绘图与方案呈现工作，如AutoCAD、SketchUp等相关工具； 3.独立负责设计项目全流程，涵盖方案构思、深化设计至落地执行的各个环节； 4.与客户保持顺畅交流，保障设计理念准确表达并顺利推进实施。 任职要求： 1.拥有良好的美学素养与创新设计思维； 2.精通行业内常用设计软件操作； 3.具备较强的客户服务意识及沟通协调能力； 4.能够准确理解客户意图，并有效落实于设计成果中，确保方案精准传达与执行。

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看清楚工作时间，工资再联系！！！！ 漳州市漳浦县招手把焊电焊工，焊镀锌管，要求手速快，脾气好，踏实肯干，长期有活，近视眼脾气不好勿扰，工作时间九个小时，350，需要登高，恐高勿扰

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店铺装修，需要找一名设计师，简单设计一下

对口专业，会做3dmax，施工图，酷家乐，平面图布置，月休四天，底薪提成 底薪1800元（不买社什么保） 本公司纯做设计，所以对接事情比较少，只需做设计绘图即可。无需到工地跟工，报价，也不需要量尺寸，办公室作图就行

专业做背景墙的设计排版

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果 任职要求： 1. 熟悉装修施工工艺及常用装饰材料特性 2.具备独立完成整套设计方案的能力，熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.审美良好，对空间布局、色彩搭配及风格表达有较强把控力 4.沟通协调能力强，具备客户服务意识和团队协作精神 5.有工地现场经验或全案设计经验者优先

招设计师

1. 年龄45周岁以下，具备大专或以上学历，材料成型、热动等相关专业背景者优先考虑； 2. 拥有5年以上品种钢退火生产经验，其中3年以上同岗位管理经历；熟练掌握退火工艺技术，了解连续退火及涂层机组的质量控制关键环节，具备较强的生产组织与班组管理能力； 3. 综合收入：17-22万元/年。

华安里新大楼B栋八楼招中烫一名有意者电联

岗位职责： 1、负责注塑车间日常生产运作，保障生产任务按计划有序推进； 2、跟踪生产流程，快速响应并解决注塑设备运行中的异常情况，确保产品品质稳定； 3、掌握薄壁注塑工艺及海天机型操作，全面负责车间生产作业（包括换模、调机、质量控制）及设备管理； 4、能适应倒班工作安排。

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负责工厂全面的生产运营管理工作，围绕公司战略目标，统筹调配各部门资源，确保生产、质量、成本、安全等各项指标顺利达成，助力企业实现可持续发展，增强市场竞争力与盈利水平。 三、主要工作职责 1.战略规划与执行 -根据企业长远愿景及市场发展趋势，牵头制定中长期发展战略、年度经营计划与目标，并组织推进实施。 -定期评估战略执行成效，结合内外部环境变化适时优化战略方向与实施路径。 2.运营管理 -统筹生产管理：编制生产计划，整合生产资源，保障生产进度，持续优化工艺流程，提升生产效率，控制制造成本。 -确保产品质量：构建并完善质量管理体系，监督质量管控环节，保证产品符合标准及客户要求，主导重大品质问题的应对与整改。 -供应链管理：协调采购与库存管理，确保原材料供应及时、稳定，兼顾成本控制与供应链韧性。 3.团队管理与建设 -组建高效管理梯队，负责中高层管理人员的选拔、培养与激励，提升团队综合管理能力。 -优化组织架构与岗位职责体系，合理配置人力资源，推动组织效能提升。 4.外部关系协调 -保持与政府机构、行业协会、合作单位等外部组织的良好互动，营造有利的外部发展环境。 -跟踪行业动态与政策法规更新，及时调整企业运营策略以应对变化。 四、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，管理学等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备10年以上制造业从业经历，其中至少5年在企业高层管理岗位，精通制造全流程运作，包括生产管理、质量管理、精益生产及供应链管理。 3.能力要求 -具有较强的战略思维、领导力与决策水平，能够高效整合企业内外资源。 -具备优秀的沟通协调能力、团队建设能力及抗压能力，善于处理复杂管理情境。 4.其他要求：熟悉国家相关法律法规及行业政策，责任心强，富有事业心，认同公司文化理念。 五、工作条件 -工作时间：弹性制

招聘：【招聘】诏安服装厂招工 本厂订单稳定，现急招服装工人多名，工资面议，待遇从优！ 招聘岗位 ... 诏安服装厂招工 本厂订单稳定，现急招服装工人多名，工资面议，待遇从优！ 招聘岗位 ...

熟悉二液的干法配料，这是硬性要求 一、岗位职责 1、根据下达的生产任务进行科学规划，掌握生产动态并合理调整； 2、监督产线依照工艺标准执行生产，提升产品品级率； 3、审核每日生产报表，管控原材料、日常耗材及劳保用品使用，降低损耗； 4、落实生产安全培训，强化安全生产管理，监督设备维护保养工作； 5、开展现场生产组织与管理，推动员工操作技能持续提升； 6、协同其他部门完成相关工作，确保跨部门沟通顺畅高效。 二、任职条件 1、大专及以上学历，具备三年以上本行业相关工作经历； 2、掌握干法配料车间的工艺流程，具备一定的车间日常管理经验； 3、具备基本读写能力，了解干法配料工艺相关技术知识； 4、性格稳重，具备良好的沟通与协调能力。

工作内容： 1.负责盆栽艺术的组盆工作，进行绿植、花盆及装饰物件的整体搭配设计。 工作要求： 1.美术设计或园艺设计相关专业毕业者优先； 2.有盆景制作经验者亦可考虑，需具备良好的审美素养，具有一年以上相关领域工作经验者优先录用。

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一、岗位职责： 负责鞋类产品鞋面的创意构思，结合当下流行元素、材料特性及实用功能，完成设计草图、视觉效果图以及3D建模工作。 协同研发与工艺部门，优化鞋面结构设计与材质选择（如皮革、网布、TPU等），保障设计方案具备良好的生产可行性。 参与样品制作全过程，针对版型与工艺细节进行调整，及时解决量产前的设计相关问题。 持续关注市场动向与竞品信息，推动设计迭代升级，增强产品市场竞争力。 二、任职要求： 具备设计类或鞋类相关专业大专及以上学历，拥有2年以上鞋面设计工作经验，熟悉运动鞋、皮鞋等不同类型产品的设计特点。 熟练掌握Photoshop、Illustrator及3D设计工具（如Rhino、CLO3D），可独立完成从概念构思到量产落地的全流程设计任务。 具有较强的色彩把控与材质搭配能力，对时尚趋势有敏锐洞察力，审美出众，富有创新意识。 具备良好的沟通协作能力，能与供应链及市场团队顺畅配合，推进项目高效执行。 福利： 1.食堂：提供餐盘，经理级别享受自助餐厅待遇，早中晚三餐免费供应。 2.宿舍：配备单人房间，含空调、热水、液晶电视、独立卫生间、床垫，夫妻外租可享500元/对补贴。 3.工龄：入职满半年即享300元工龄补贴，满1年1200元/年，2年2400元/年，3年3600元/年，4年4800元/年，5年6000元/年，封顶5年。 4.学历：专科补贴100元，本科150元，硕士200元，博士300元（公司支持免费提升学历）。 5.节日：端午、中秋博饼、年终尾牙等传统节日，公司将发放节日礼品。 6.生日：每月组织生日会，包含趣味游戏、精美餐点及惊喜奖品。 7.五险：依照劳动法规定为员工缴纳五项社会保险。 8.年终奖：根据年度绩效考核结果发放。 9.金牌奖励：在公司服务满5年授予5000元金牌奖金，满10年10000元，满15年15000元。