【岗位职责】 1、2年以上的机械设备维护维修经验，1年以上锂离子电池行业设备调试、维护、维修、保养与技术改进经验； 2、国内知名锂离子电池企业的同等职位人员优先考虑； 3、拥有较强的实际动手能力和独立解决问题的能力； 4、懂三菱、西门子PLC程序控制的优先考虑。 5、熟悉设备的维修（搅拌机、涂布机、对辊机、全自动分条、全自动制片机，（半自动）全自动卷绕、滚槽、激光焊、全封机、化成分容柜等）优先考虑 岗位职责 1、专科及以上学历，自动化机械相关专业，负责区域内各设备的维修及保养工作； 2、维修用零配件的库存量，日用量统计满足生产的要求 3、一般工装夹具的制作及管理 4、内部上下级的传达，外部工作上的沟通协调 5、协助领导完成其他事宜；

岗位福利： 1、公司按规定缴纳五险。 2、提供免费的岗位技能培训、任职资格培训等岗前培训，以及提升员工综合素养和岗位专业能力的在职培训。 3、配备职工宿舍并提供免费工作餐。 4、享受国家规定的法定节假日、带薪年休假、探亲假、婚假、产假、丧假等休假待遇。 5、公司配发劳动防护用品，夏季提供防暑降温饮品，并发放高温津贴。 6、入职前安排体检，工作期间每年组织一次健康体检。 任职要求： 1、学历要求：初中及以上学历； 2、年龄范围：20至50周岁； 3、身体健康，满足岗位所需的身体条件； 4、愿意从事钢铁厂内生产协力操作与设备检修工作，踏实肯干、诚实守信、吃苦耐劳； 5、有违法犯罪记录或其他不良记录者不接受面试申请； 6、持有特种作业操作证者可优先录用。

岗位职责要求 1.负责研发部门的产品3D建模任务，依据2D图纸构建3D模型，保障设计质量与项目进度。 2.承担门窗结构的3D运动仿真、可视化组装分析及干涉检查，并完成渲染出图。 3.根据各类门窗及五金件的工作原理，制作简易的3D动画演示视频。 任职要求 1、******，大专及以上学历，模具设计或机械设计相关专业，性别不限。 2、具备使用UG软件将2D图纸转化为3D模型的能力。 3、熟练掌握SOLIDWORKS或UG其中一款软件。 4、了解EXCEL、WORD、CAD、3DMAX、草图大师等常用设计工具。 福利待遇 试用期1-3个月，月薪8000-12000（含底薪与绩效），有经验者薪资可面议。

（1）招有3年以上设计经验的工程师1名，要求熟悉cad和ProE画图，熟悉五金冲压模具和CNC夹具的设计工作，月工资9000元－15000元，（2）招无经验的设计学徒1名，要懂cad画图，可以无设计五金冲压模具的经验，月工资4000－6000元

岗位职责： 1、负责新项目产品品质的统筹规划，依据项目开发进度编制试验方案、产品管控等相关计划。 2、负责推进新产品开发过程中品质类开口问题的闭环管理； 3、负责新产品检具开发过程的监督与控制； 4、负责组织新产品全尺寸测量、样件质量检验及外观确认签样等工作； 5、负责新产品检验作业指导文件的制定，并开展内部质检人员的培训工作； 6、在产品转入批量生产阶段，牵头与QA/QE工程师完成品质工作的交接与协同。 任职要求： 1、了解汽车模具构造，掌握汽车零部件品质开发全流程管理； 2、熟悉汽车内饰件注塑及涂装工艺的技术要求与开发流程，具备部门运作管理经验。

1、能设计简单模具，面试成功后由经验丰富的工程师带领从事设计工作 2、愿意在办公室从事设计岗位，男女不限，为人诚实、态度好责任心强、服从安排、接受能力强。

1、熟悉塑料膜/压铸模，能独立完成分模设计及图纸绘制； 2、全程跟进产品从开模到试样，懂模具装配及生产流程； 3、负责外发的进度跟踪，对接外发加工厂，同步进度、协调解决分模加工过程中的问题。

设计模具，进行CAE分析，

（该岗位可接受应届毕业生，工科专业即可。） 一、岗位职责 1、新产品的研发： 主导新产品在工艺设计与开发环节的全流程工作，保障产品由设计阶段向量产阶段平稳衔接。 配合设计团队，针对新产品的结构设计、面料选型及功能实现进行系统分析，确保契合市场需求。 负责新品打样执行，把控样品品质达到设计标准，并输出准确的技术数据用于规模化生产准备。 2、制作工艺升级： 持续推进现有产品生产工艺改进，提升产线效率与成品质量水平。 引进先进制造技术，促进生产流程向自动化、智能化方向转型。 对生产全过程实施工艺监控，动态优化工艺参数，降低物料损耗与不良品产生比例。 3、产品面料的升级： 开展新型面料与材料的研究应用，增强产品功能性与穿着体验。 联合供应商完成新面料的开发与验证测试，确保满足生产工艺要求及产品质量规范。 推进面料改良项目的落地执行，全程跟踪技术难点与质量管控节点。 4、技术团队管理与培训： 统筹技术团队日常运作，指导成员成长，强化专业技术能力与创新意识。 定期开展技术研讨与培训活动，传递行业前沿技术信息与工艺发展趋势。 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，纺织工程、材料科学或相近专业优先。 2、具备5年以上生产技术管理经验，有实际参与新产品开发经历者优先考虑。 3、精通生产流程、面料特性及相关市场发展动向。 4、拥有较强的项目协调能力和团队合作精神。 5、对新兴技术与材料具有高度敏感性，乐于学习并推动技术创新。

岗位职责: 1.负责五金夹具的方案设计、研发及性能优化，保障产品的质量与稳定性 2.协同团队攻克技术瓶颈，增强产品的市场竞争力 3.持续关注行业发展趋势，引入先进技术实现产品升级 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.工作高效，具备较强的任务执行与问题分析解决能力 3.熟悉五金夹具相关技术领域，具有持续学习与自我提升的能力

招休闲裤前袋2名 城西通才小学附近

明天9点，良庆区海晖路与金良路交叉汇外西北侧，做办工室开荒，要5人160一天机2台联系

 29号周一会展中心好友缘招兼职服务员，下午（17：00～22：30）20人，请联系宋经理(好友缘)

佳盈制衣厂招工 招聘岗位 本厂主要做梭织（成人裙子和衬衫类）本厂货源充足，出粮准时，计件多劳多得 平车熟手车位:10名 与电话： 李女士 地址:钦南区沙埠镇沙寮村石灰洞郑屋（白石湖附近）

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设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

设备工程师 工作职责： 1.负责工厂各类设备及设施的全面管理（含维护、保养与技术改造），保障生产运行稳定有序 2.制定设备管理相关制度与操作流程，并监督执行，同时落实自身职责范围内的实施工作 3.管理物料资源（备品备件及工具）与现场环境（5S管理），有效控制成本，助力部门目标达成 4.为新建、改建、扩建工程中的配电系统及设备项目提供技术支持，并组织实施落地 5.负责设备及相关备品采购的管理工作，开展设备资产登记与价值评估 6.组织对相关人员进行设备设施的操作培训，指导日常点检与基础维护工作 7.参与设备选型评估及招投标准备工作，编制对应的技术方案与文件资料 8.执行国家有关技术法规、规范与标准要求，主导工程项目及设备仪器的报检与验收程序 9.协同本部门与其他职能部门的工作衔接，完成上级领导交办的临时性任务 岗位要求： 1.具备机电、自动化、工程类或相关专业大专及以上学历； 2.拥有2年以上设备管理实际经验，能读懂PLC逻辑图与指令表，具备小型PLC单机程序编写能力； 3.熟悉设备机械结构、内部构造及运行原理；掌握国际质量管理体系相关知识； 4.熟练使用办公软件；具备良好的组织能力、语言表达、沟通协调及谈判技巧；视野开阔，抗压能力强，反应敏捷，富有责任心

岗位名称：氩弧焊师傅（铝单板）；铝单板焊接工程师；设备工艺工程师 岗位要求：1.有五年以上的铝单板焊接工作经验；2.熟练使用氩弧焊、二保焊，能独立看懂焊接图纸；3.有焊工证，能吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资待遇：月薪7500元以上。

岗位名称：SMT技术员；设备工程师（维修/维护）。 岗位要求：1.中专以上学历；2.有两年以上SMT同等职位经验；3.熟悉YAMAHAYS系列贴片机在线编程转线及日常维护。 薪资待遇：月薪为7000至9000元；包吃住。

岗位职责： 1产线设备在切割段/绑定段/模组段的日常保养与点检作业； 2跟进生产现场运行情况，确保每日生产目标达成； 4保障生产线的稳定维护与正常运转； 5处理生产过程中出现的品质异常问题； 6治具及工具的维护与日常管理； 7配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1大专及以上学历，具备LCM模组行业经验者可放宽至中专学历； 2具备2年以上电子制造领域设备维护相关工作经验； 3能适应白夜班轮班制度，具备良好的沟通能力和较强的责任意识。

岗位职责： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上同岗位工作经验，曾管理过100人以上规模的生产团队； 3、具有实际推行安全生产的实践经验，并有成功落地案例； 4、熟悉食品生产全流程管理及品质管控体系； 5、擅长运用生产数据对各环节进行分析、优化与管理提升； 6、熟练掌握生产计划排程与交货周期管控； 7、具备出色的沟通协调能力、逻辑分析能力及较强的抗压性。 任职要求： 1.负责建立健全生产部门的各项管理制度与操作流程； 2.统筹落实生产单位各项核心目标达成（包括加工利润、生产效率、产品质量、交付时效等）； 3.全面负责生产计划的制定与执行管理； 4.推动精益生产模式落地并持续实施改进措施； 5.组织落实客户管理体系的运行与日常维护； 6.主导部门人才发展计划及后备梯队建设； 7.负责生产部日常运营管理及跨部门协作沟通。

工作职责： 1、负责工程项目基础、主体结构、装修装饰等分项目工程的电气，给排水专业技术管理工作； 2、协助工程经理编制施工总体进度和水电施工进度计划； 3、负责审查工程水电施工方案，管控水电工程施工进度，确保水电工程项目的顺利完成； 4、严格监督水电工程项目施工质量，就施工过程水电专业方面的问题与施工方进行协调，提出改进方案； 5、控制水电专业的工程成本，根据现场情况落实本专业变更、签证的办理与审核、确认现场工程量； 6、根据安全文明管理的要求对施工现场进行监督管理； 7、配合成本部门完成水电专业招标工作； 8、负责项目部水电工程材料与设备的进场检查验收工作； 9、负责对水电专业工程付款进行工程量及合同履行情况确认； 10、负责水电专业的分部分项工程验收； 11、负责水电专业工程资料管理，配合档案资料收集。 任职资格： 1、28-35岁，大专及以上学历，电气自动化、机电工程或给排水相关专业，助理工程师以上职称，注册电气工程师或给排水工程师优先； 2、5年以上房地产企业水电工程现场管理工作经验； 3、熟悉电气、给排水等安装工程施工技术，熟悉水电工程施工方案编制、审核流程； 4、熟练使用CAD软件、office系列办公软件及project项目管理软件； 5、吃苦耐劳，良好抗压能力、沟通协调能力、执行能力；

接单要会做视频优先

岗位职责: 1.负责工厂内实木及板式办公家具订单的拆解与归整，确保数据精准无误 2.负责数控设备的日常运维，快速响应并处理设备异常情况 3.全程监控生产环节，保障生产进度与产品品质达标 4.优化排版与用料方案：熟练使用专业软件，在标准规格的实木或板材上实现高效排布，提升材料利用率，有效控制成本 5.生成生产所需物料清单：自动输出包含零部件名称、编号、规格、数量及对应原材料（板材类型、尺寸）的详细清单，为采购与仓储提供准确依据 6.编制工艺技术文件：制作作业指导书、工艺流程图等配套文档，指导现场人员规范操作 7.执行首件试产流程：完成首件产品加工并全程跟踪，核对加工尺寸、形状、孔位、表面效果等是否与设计图纸一致 8.与设计、销售团队紧密协作，明确图纸细节及客户的个性化需求 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效联动各部门推进工作 2.具备独立作业能力，善于分析和解决实际问题 3.具有较强的团队意识，能适应高强度的工作节奏 4.拥有3年以上实木家具企业拆单及数控设备操作经验，熟悉实木材质特性及家具结构等相关生产工艺

桂林境内，风电发电叶片检查、维修。要求：有高空作业证，高压电工证，45岁以下零工作经验可免费培养上岗

岗位职责： 1、负责生产团队的组织与日常管理工作； 2、负责硫酸锌产品及副产品工业盐的生产运行管理； 3、负责设备检修计划的实施与落实； 4、负责生产过程中的质量控制与监督工作； 5、负责生产现场的安全监管与风险防控； 6、负责生产成本的管控与优化工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括机械设备、化学化工、冶金工程、管理类或相关领域； 2、具备3年以上湿法冶金行业工作经验，其中至少2年车间生产管理经历； 3、了解国家相关政策、法律法规及行业规范，掌握本岗位所需的专业技术知识，熟悉团队运作管理，熟练使用办公软件； 4、具有良好的计划执行能力、沟通协调能力和问题处理能力。

广西东兴高新诚聘风电运维工程师登高操作工 要求：45周岁以下，有登高证的，低压电工证， 地面上料工若干名（不需要证） 有电工证一天450 同时有电工证，登高操作的一天500 没有证55岁以下一天400元 有经验者优先，无经验老师傅带领 培训期为一周，培训期间一天150元 管吃住（免费通勤车接送） 每日8小时工 ​

接单跟单及信息回复与资料整理文员

岗位职责: 1、负责热管理总成及各子部件的空间布局与零部件结构设计； 2、负责热管理选型部件与冷却水管、空调管路之间的接口协调与匹配； 3、协同仿真团队，开展零部件性能优化工作； 4、主导热管理产品的选型、结构开发、DV计划制定、供应商管理及相关交付成果对接； 5、负责自主开发产品相关DFMEA、DVP、企业标准等技术文件的编制与维护； 6、负责项目中零部件BOM清单的建立与更新； 7、主导所辖零部件的试制实施及问题闭环整改。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械设计、制冷与空调、热能工程、自动化等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上汽车空调系统或热管理系统相关产品开发经验； 3、熟悉热管理系统或空调系统的开发流程，了解热泵系统原理，掌握冷却管路快插接头的应用； 4、熟练掌握CATIA软件进行三维建模； 5、有零部件企业产品设计与开发经历者优先录用。

岗位名称：尾部收发员; 岗位要求：1.具有3年以上尾部装箱经验；2.做事认真细致，注重细节，具备较强的责任心；3.熟练掌握订单点数、装箱承重、打吊牌、分码及裁床拉布等技能； 薪资待遇：具体薪资待面试后确定。包吃住。工作环境为空调车间。