有一定工作经验

岗位职责: 需要有职称证或注册证 1.参与项目前期的现场勘查及规划工作； 2.承担设计方案的审核及施工图的绘制与编制； 3.对施工全过程进行监督，保障工程安全与进度可控； 4.及时处理现场出现的技术问题与施工难点； 5.协同项目组成员，推动项目高效有序实施。 任职要求： 1.具备较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识； 2.具备良好沟通协调能力，能妥善处理各类项目事务； 3.热爱水利水电工程行业，积极面对工作中的新任务与挑战； 4.能够适应施工现场的实际工作条件与环境； 5.工作认真负责，具备较强的质量管控意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：随时可做 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-12-17 长期短期皆可 需提供毕业证、职称证，支持官网查询 社保可单独缴纳

因公司工程服务业务扩展需要，现急聘各类专业建造师，经验不限，主要以3个月至1年期合作为主！！ 一级建造师、中级及高级工程师，可接受全国范围安排！！ 任职要求：持有一级建造师证书或中级、高级工程师资格证书 上述岗位的时间安排与工作地点将根据公司及项目实际情况就近调配。欢迎投递简历并联系沟通！！

岗位职责： 1、负责水利工程施工全过程管理，保障工程质量和施工安全； 2、统筹协调项目各参与方资源，及时解决现场技术难题，确保施工按计划推进； 3、组织编制并审查施工组织设计、专项施工方案以及进度安排； 4、参与工程竣工验收工作，妥善处理工程变更与索赔相关事务。 任职要求： 1、具备二级水利建造师执业资格证书； 2、掌握水利工程施工流程及相关的规范和技术标准； 3、具有较强的项目管理能力以及良好的沟通协调能力； 4、能适应施工现场工作环境，责任心强，具备优秀的团队协作意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-08-09 1.需具备中高级水利水电工程职称人员 2.需持有相关专业毕业证书的从业人员

岗位职责 1.负责水肥一体化灌溉系统的技术方案设计。 2.协同销售团队开展客户现场沟通，提供专业技术支持服务。 3.参与水肥一体化项目的整体布局与规划工作。 4.负责公司内部水肥一体化设计规范及施工工艺标准的编制与更新。 5.配合完成项目前期投资估算与成本概算相关工作。 6.为产品优化与研发方向提供可行性建议。 7.完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求 1.具备较强的沟通协调能力，工作积极主动，细致负责。 2.水利水电工程或节水灌溉类相关专业本科及以上学历，具备5年以上行业从业经验，有水肥一体化项目实操经历者优先考虑。 3.熟悉常用节水灌溉设计软件的操作与应用。 4.具备良好的压力应对能力、应变能力、团队协作精神及学习适应能力。 5.能够接受加班和出差安排，服从工作调度。

一，人社厅颁发的水利水电高工人员 二，财政部频发的高级会计师吗 重庆公司需要多名上述岗位人员，要求年龄50岁以内，工程地全国任选，待遇较优。 联系人：吴

需要有水利水电高级工程师证，没有证勿扰！

要求有高级工程师水利水电专业，且拥有注册监理工程师证件，现场工作8个月，待遇税后2.2万

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广东纤麦轩(金朗）食品有限公司 诚聘: 1、烘焙学徒/师傅（3000-6000 左右） 2、打面师傅（4000-6000左右） 3、分货员(3000-5000) 福利待遇:包吃三餐包住，月休四天 有意者联系:

主要编制水利投标方案，要响应招标文件有针对性的技术要求。20年水利施工经验

水利护岸规划设计，水利工程设施方案设计，农田水利系统设计，河道整治工程设计等！ 参与项目可享高额绩效提成

一级建造师（水利） 年基本工资：12w—20w+证书补助； （储备）项目总工 岗位职责： 1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。 2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。 3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。 4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。 5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。 6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。 7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。 8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。 9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。 10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。 11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。 12）组织分部工程和单位工程的验收工作。 （储备）项目副经理 岗位职责： 1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。　　 2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。　　 3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。　　 4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。　　 5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。　　 6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。　　 7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。　　 8、负责项目管理中的后勤保障工作。　　 9、完成项目经理临时交办的其它工作 （储备）项目经理 岗位职责： 1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。 2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。 3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。 5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。 6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。 7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。 职位要求： 1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司； 2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验； 3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排； 4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先； 5、大型央企工作背景优先考虑。 福利待遇 1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助; 2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”; 3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。

岗位内容： 1.独立承担新建及改扩建工程项目的方案设计与施工管理工作，负责建筑方案审定及施工进度计划编制 2.统筹各专业工种协同作业，推进工程节点实施，保障施工质量与现场安全 3.组织开展施工现场会议，及时协调并解决工程技术、质量控制、安全生产等方面的突发问题 4.定期汇报项目执行情况，联动相关部门应对项目过程中的调整或异常事项 任职要求： 1.建筑工程类相关专业本科及以上学历，持有本行业所需的职业资格证书； 2.具备5年以上建筑工程管理实战经验，熟知国家相关法律法规及行业技术规范； 3.具备良好的组织协调能力、沟通谈判技巧以及团队协作意识； 4.能承受较强工作压力，接受因项目需要的出差或加班安排； 5.持有一级建造师（水利方向）、中级专业技术职称及安全员B类合格证书。

岗位职责： 1、承担水利工程项目前期的调研分析、规划设计及相关技术咨询工作； 2、参与水利项目方案比选、施工图纸设计以及技术交底等环节； 3、统筹协调项目相关单位，保障设计方案有效落地与执行； 4、开展水利工程现场勘察、数据监测及专业技术支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业为水利、土木工程或相关方向； 2、掌握水利设计相关规范与实施流程，具有扎实的技术设计水平； 3、具备良好的人际沟通能力与团队合作意识，能适应一定工作强度； 4、具有水利工程设计实践经历者可优先录用。

工作职责： 1.主要承担建设项目水土保持方案的编制、监测及验收工作； 2.参与项目现场勘查，整理并收集项目所需基础资料； 3.负责与业主单位及主管部门的对接与协调，确保项目顺利通过评审或验收环节； 4.按照上级领导要求完成交办任务，并及时汇报工作进展情况。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，水土保持、水文与水资源工程、水利水电、农林水利、环境工程等相关专业； 2.熟悉行业相关政策法规、技术导则、标准及业务流程； 3.工作态度积极主动，责任心强，具备良好的文字表达、沟通协调能力以及团队合作意识； 4.具备较强的语言表达能力，熟练使用Office、CAD等常用办公及专业软件。 福利待遇：7.5小时工作制，国企福利待遇

珠海金湾招工长/工程师

任职要求： 1.学历专业： 全日制本科及以上，采矿工程、地质工程、矿物资源工程、勘查技术与工程等相关专业；非本专业但具有5年以上矿业实操经验者可酌情考虑。 2.技能经验： 掌握矿山开采全过程（包括勘探、设计、生产、安全监管等环节，视岗位重点可调整）； 能够独立开展地质编录、资源量估算、采矿设计等技术任务，持有注册采矿工程师或安全工程师证书者优先录用。 3.其他条件： 能适应矿区现场工作环境，接受阶段性野外作业安排； 有团队管理经历者优先考虑（如岗位需带队）。 工作地点：湖南省，广东省 薪资待遇：面议 矿山-金属矿

肇庆市怀集县施工队长

招聘：热力工程师 薪资：15000-17000元/月 职位详情： 有相关工作经验者优先。

招聘：施工长 薪资：5000-7000/月 1.工作内容：负责施工现场的整体部署，协调劳务层的施工进度、质量、安全，执行总的施工方案。负责施工材料、设备的合格及进场，确保施工过程顺利。2.要求：要求有三年及以上的相关工作经验。

硬性条件有水利高级职称或者一级水利之前有做过两条水利项目的个人名下至少有两条水利业绩金额超过5000W最好公司办理二级资质担任技术负责人薪资30-60W

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市政设计和施工

中国核工业华兴建设有限公司（开班） 招聘岗位：后备工长（管理岗，行政路线发展）：20名 招聘要求: 1.20-28岁，大专及以上学历，优秀者可放宽中专！ 2、无违法犯罪记录，身体健康 工作地点：山东招远、浙江三澳、福建宁德、徐吁、广东廉江、太平岭、陆丰、台山、甘肃嘉峪关等国内核电项目，公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。 薪酬待遇: 实习期6个月，工资4000-6000，见习期6个月工资6000-8000，五险，通过考核，五险二金。 职业生涯：以行政职务发展通道（工长助理、工长、生产队长），事业部/项目部将提供相应知识与技能培育政策支持。 12月份面试，面试成功前往单位指定院校培训2-4个月，单位过来选人，直接带走！马老师