主要工作职责： 1、配合营销中心处理客户在养殖过程及饲用产品使用中遇到的问题，提出切实可行的解决方案，并独立推动实施。 2、参与现场病例诊断，为畜牧养殖客户提供专业的技术支持与指导； 3、根据营销中心安排，组织开展职责范围内的技术培训与专题讲座，涵盖产品推广相关的各类培训内容，助力销售目标的实现。 4、负责产品说明资料的优化更新，编制产品宣传材料。 5、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、硕士学历，畜牧兽医、动物医学、中兽医等相关专业，年龄不超过35周岁； 2、具备执业兽医资格证书，掌握临床病例诊断理论知识并具有实际操作能力； 3、语言表达与书面沟通能力强，思维敏捷、逻辑清晰，反应快，富有钻研精神，有独立见解。 4、具备良好的职业操守，动手能力突出，能适应养殖场一线工作环境。 5、身体健康，能够胜任频繁出差任务。

1、负责吉区域内反刍饲料产品的市场推广与销售，拓展大经销商渠道。 2、维护现有客户关系，开发新客户资源，提升客户满意度与合作粘性。 3、调研并整理竞品相关信息及市场动态，形成有效记录与分析。 4、策划并执行区域内的客户圆桌会、营销推广会及技术培训活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧类相关专业优先，或具备3年以上反刍行业销售或技术服务经验。 2、自带私家车，能够适应频繁出差安排。 3、执行力强，能承受工作压力，具备良好沟通能力，无不良嗜好。 需求区域&需求人数 山东临沂 安徽亳州+宿州+阜阳

销售人员

广齿口腔招业务员，有兴趣的联系，，细谈！

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赵氏泡菜招聘业务人员，工作积极，年龄22-45周岁，身体健康， 对市场熟悉，工作内容及薪资待遇面谈。

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招聘育肥猪饲养员技术员要求55岁以下工作地点巴彦县兴隆联系电话好朋友

不体检不面试，直接到厂区试车，当天安排住宿 工作内容：车间里调试卡车大灯，方向盘等，会使用扳手等工具普工，要求有驾驶本A或者B本，可带手机上班，工作简单好上手，有师傅教，公司有发展晋升空间。 薪资待遇：月9000到18000左右。不体检不面试，上班可以带手机 企业管理人性化，面试直接参观车间，直接试岗，不用担心干不了，月休四天，一金。公司福利:有食堂。 早餐：面包、鸡蛋、大饼、麻团等主食，炒饭、豆浆、稀饭等 水果酸奶，饮料，等 自助中餐：二荤三素 晚餐：和中餐一样，有水果、绿豆汤等 包吃，荤素搭配四菜一汤，水果饮品均有， 宿舍4-6人一间，有单独的洗澡间，卫生间，衣柜，热水器，每层有洗衣机，免费无线网， 厂区有健身房，篮球场，娱乐设施齐全， 当天安排住宿，留人率稳定

不体检不面试入职带薪培训，当天安排住宿。 可以日结一天242到288 可以干年前短期，也可以年后继续干 月7000到8000左右，工资结算快，可以日结， 当天就可以入职，零费用，当天安排住宿 职位要求：主要负责组装汽车零件，简单好学，工作不累，节奏慢。工作简单易学，公司有发展晋升空间。 公司福利：有食堂。早餐：面包、鸡蛋、大饼、麻团等主食，炒饭、豆浆、稀饭等 自助中餐：二荤三素 晚餐：和中餐一样，有水果、绿豆汤等 （包吃，荤素搭配四菜一汤，水果饮品均有， 宿舍4-6人一间，有单独的洗澡间，卫生间，衣柜，热水器，每层有洗衣机，免费无线网， 厂区有健身房，篮球场，娱乐设施齐全， 欢迎有意向者直接打电话或投递简历，期待您的加入！

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北京市大兴区招工地小工/杂工150/天，要求南大红门桥附近的人

女装店招聘！！！ 优秀导购职位要求： 1.热爱服装行业，具备良好的审美服装搭配 2.有耐心，责任心强，善于沟通，执行力强，应变能力强 3.底薪+满勤+奖金具体待遇电话沟通 4.形象气质佳，有亲和力，有工作经验者优先 工作内容： 1.接待并引导顾客，满足顾客选择品类，推荐服饰搭配 2.完成商品来货验收，上架摆放，补货退货等日常营业工作 3.及时整理货品货架，每天定时打扫卫生，保持店面干净整洁 4.上下班时间： 早上10：00 晚上23：00 工作地点：北京市朝阳区东辛店村

岗位职责： 1.负责向高校、科研单位、生物公司销售公司实验动物及动物饲料、科研耗材仪器； 2.积极开拓新客户； 3.负责客户关系管理，包括客户信息维护、订单跟进及回款管理等全流程工作； 4.执行其他与产品推广、市场拓展相关的销售工作。 【任职要求】 1、对工作认真仔细，具备持续学习的态度，责任心强。 2、动物营养、动物医学、动物科学或畜牧兽医等相关专业背景，大专及以上学历，年龄18至35周岁。 3、具备1年以上市场销售经验，有实验动物、饲料等行业或相关领域销售经验者优先，善于沟通交流，市场营销推广。 4、诚实守信，热衷于销售工作，拥有优秀的客户服务意识。

招聘面料现货业务员，年龄2040岁，需熟悉面料基础知识，薪资范围500015000元，工作地点在苏州。

大华生物科技有限公司 招聘饲料销售员5名。我们不搞画饼套路——卖得多赚得多，底薪+阶梯式提成上不封顶，就近原则上班，有驾照会开车的优先考虑！ 工作时间:上午8:30-12:00，下午2:30-6:00周六日双休。 公司福利：法定节假日带薪休假，缴纳社保，节日福利，定期团建等其他福利！快来加入我们吧！！！ 工作地点：甘肃省武威市 联系方式：

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你主要做什么？ *不需要专业技术背景，全程按公司流程走，公司统一培训，不需要自己想话术 *公司提供精准客户资源（牛羊养殖户、短视频引流精准粉丝群体） *通过电话+微信与客户沟通，根据客户养殖规模、需求，介绍反刍饲料产品 我们更适合谁？ *年龄25–40岁， ，学历高中及以上 *想兼顾家庭和工作的稳定收入 *性格外向，愿意沟通，不怕说话 *做过销售、电销、客服、保险、微商等优先 工作时间&作息（ ） *每日工作时间：7小时（不耽误接送孩子、照顾家庭） *每周休息1天、法定节假日 *固定坐班办公，时间稳定，不加班、不倒班

岗位职责： 1.依据客户实际需求，提供专业服务，有效解决客户问题并完成销售目标； 2.具备良好的服务意识，确保为客户提供高品质的接待与支持； 3.向客户传递企业文化和经营理念，积极配合公司各项通知要求，维护公司及品牌形象； 任职要求： 年龄在20—38周岁，形象良好，气质出众，性格积极向上，具备较强的沟通表达能力

工作内容： 在我们的业务平台上，您将有机会实现混着干年薪50万/努力干年薪100万/拼命干年薪300万以上的目标！ 【公司介绍】： 1、优仙国际成立于2008年，是一家集化妆品、轻医美、大健康产品及各类科美养生仪器的研发、生产、销售、模式构建、市场拓展与售后落地执行于一体的全闭环集团化企业。 2、目前在全国设有6大运营中心，7家商务子公司和2家自主研发生产基地。 （集团实力雄厚，市场开拓与服务支持更高效） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美业门店超500万家，平均每天新增美容院超过5000家。 （美业为朝阳产业，市场空间广阔） 4、优仙国际现有员工1300余人，其中商务开发团队超600人。 【主营项目】 优仙国际联合欧洲荷兰Fotona公司及多家医疗美容机构，历经三年研发、四年临床验证，推出“眼部抗衰大师”黑科技设备，已获30多项专利技术。 1/一线明星温碧霞倾情代言 2/入选CCTV品牌中国栏目重点推广品牌 3/中国人保承保金额达1000万元 4/荣获国家认证3A级诚信企业 突破传统美业需动针或手术才能改善眼部衰老的局限，真正实现不开刀、不破皮、无痛感、无需恢复期，即可解决面部及眼部老化问题。“眼部抗衰大师”原理更科学、价格更优、效果更显著，必将成为未来3-5年美业发展的引领者。 【行业机遇】 90年代抓住股票，2000年后赶上房产，2019年前布局抖音，都造就了一批高收入人群。站在时代风口，才能快速提升收益。 当前，全国数亿人长期面临眼部衰老问题，却始终没有一家企业能实现不开刀、不破皮的有效解决方案。 “优仙眼部抗衰大师”依托电磁仿生学技术应用，填补美业30余年技术空白，预计未来1-5年内将在国内百万级美业门店中广泛普及。 该项目自2022年5月正式推出以来，已稳步发展成为美业标杆项目。 【工作职责】： 通过公司提供的客户资源（美业店主联系方式），以电话或微信方式向其传递最新技术变革信息——成本更低、效果更好，促成客户支付599元启动金，先行开展爆卡拓客与业绩变现。 待店内产生实际成果后，再推进55分成或2.5800元加盟合作模式。 无需客户承担购买产品、设备或预付加盟费等风险，我们先帮助做出结果，消费者认可并买单后再谈合作，让店主零负担、易接受。 【薪资待遇】： 1、现提供两种薪酬方案，可自由选择： ①底薪8000元+25800元加盟提成4500元/店，卡提20元/张（需完成月收店3家） ②合作制：25800元加盟提成9500元/店，卡提40元/张 2、北京商务部在职人员超500人，平均月薪达23000元以上。 工作流程简单，成交转化轻松。 3、自2022年5月启动眼部项目以来，优秀员工如李洋、刘伟等人，月收入稳定在50万元以上，另有众多同事实现月入20万+、10万+！ 4、混着干年薪50万/努力干年薪100万/拼命干年薪300万以上！ 5、真实可查，经得起实地考察验证。平台优势明显，让您轻松获得其他渠道难以企及的高收入，欢迎来公司实地了解。 （属于高提成机制平台，依靠业绩提成实现月入十万的新员工在公司屡见不鲜） 6、优质平台+扎实努力+积极心态，必将收获理想回报！ 【岗位要求】： 1、不限学历背景，不限从业经验，年龄25-40岁（超出者请勿打扰）。 2、具备美业从业经历，或有电话销售、招商经理及其他销售类岗位1年以上工作经验者优先录用。 【工作时间】： 1、每日09:00-18:00，非特殊情况不强制加班 【常见问题解答】： 1、岗前培训：入职前三天提供标准化培训录音与学习资料，统一组织学习。 直属总监也将对新人进行一对一辅导。 2、数据支持：公司统一提供全国范围内的美业店主联系电话，仅需负责电话邀约对接。 3、成交情况： 收店效率：表现优异者单月可签约20家以上； 加盟转化率：已缴纳599元启动金的客户中，当前加盟率达70%。 举例：A业务员当月签约10家启动店，其中7家成功转化，综合卡提及加盟提成收入可达8-10万元以上。 最高收入案例：在优仙平台， 一：专注个人业绩者，月收入最高可达8-15万元； 二：组建团队并获取伯乐奖+管理奖者，月收入已达30万元以上。 5、行业基础：公司大多数员工入职前并无相关领域经验，均从零起步。 不依赖关系，不靠人脉，完全凭个人努力成长。大量新员工在入职2-3个月内即实现月薪5-8万元以上。 【面试安排】： 1、面试预约时间：每周一至周六上午10:00或下午15:30 2、有意求职者，请先投递简历，并认真阅读上述内容三遍后，直接通过电话或微信联系预约具体面试时间。 相信这个优秀的事业平台，能够改变您和您的家庭未来！

公司主营贷款业务，专注于信贷、抵押贷、房车贷等领域，工作内容简单易上手。采用电销模式，通过电话、微信、短信等方式，利用公司提供的客户资源进行沟通，邀约有贷款需求的客户到店咨询。负责接待客户，解答业务疑问，并协助客户办理相关手续。欢迎无经验者加入，提供全程一对一带教，遇到问题可随时请教。薪资结构为底薪6K加提成，提成比例20%-40%。每周五固定安排下午茶，每月举办员工生日会。

岗位职责： 1、负责科技服务类项目（如资质认定与专项资金申报）的推广及销售工作（包括通过电话、微信、培训等形式开展）； 2、挖掘并分析客户实际需求，提供定制化解决方案建议； 3、维护与行业协会、产业园区及相关服务平台的合作关系，并推进后续服务对接； 4、及时跟踪并汇总政府相关政策及项目申报信息。 任职要求： 1、具备3年以上销售工作经验，本科及以上学历，能力突出者可适度放宽年限要求，拥有客户资源或渠道资源者优先考虑； 2、目标感强，渴望高收入，愿意接受业绩激励挑战； 3、具备良好的沟通表达与谈判能力，反应灵敏，能准确把握客户需求； 4、责任心强，具备团队协作意识，能适应高强度工作节奏。 公司福利待遇： 1、无责任底薪； 2、年综合收入：20万以上（上不封顶，按劳分配）； 3、合同签约及项目申报奖励； 4、年终奖金； 5、8小时工作制，周末双休，无需加班； 6、享受每周六日及国家法定节假日。

福利待遇： 北京社保 法定假日 春节带薪假18天 免费体检 岗位职责： 1、开展公司体检业务（包括企业团体体检、个人体检及高端定制体检）的渠道开发与市场推广； 2、积极达成既定销售目标，为客户提供主动、热情、周到且满意的服务体验，持续拓展并维护长期客户关系； 3、及时协调相关部门处理客户在销售及体检过程中遇到的各类问题； 4、跟进体检全流程相关事务，包括协议签订、费用结算等环节的落实； 5、坚持公司利益优先原则，杜绝私单行为，不索要或收受任何形式的回扣，严格遵守国家法律法规； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、接受无经验者，具有一年以上同行业经验或掌握体检市场资源者优先考虑； 2、具备良好的沟通能力，乐于学习并快速适应新环境； 3、形象气质佳，入职后由主管一对一指导，30天内有望实现开单。 上班时间： 早8:00-晚6:00 午休12:00-13:00 周六休息

诚聘高薪销售店长，工作内容清晰明了，团队氛围积极融洽，欢迎热爱销售的你加入我们！ 底薪+高额提成+年终奖+晋级奖+各类现金奖励，综合收入10K-25K 主要职责： 1-走访仓库周边社区住户及沿街商家 2-向有意向客户详细介绍产品信息 3-开发新客户资源，维护现有客户关系 4-落实公司各项促销与推广活动执行 岗位要求： 1.具备良好的沟通表达能力，善于人际交流 2.乐于接受挑战，充满热情，做事细心负责，具备强烈目标感和自主推动力 3.认可企业价值观与发展理念 4.专业不限，入职后提供系统培训及广阔晋升通道 工作时间： 上午九点至下午六点，无需加班。团队成员均为充满活力的95后、00后青年 公司福利： 提供住宿支持，每逢节日为员工精心准备暖心礼品，团队氛围和谐温暖，定期开展团建活动及外出旅游 工作地点： 朝阳区源创空间大厦F019

薪资待遇：无责底薪+高提成（24%-34%）+各项奖金=8000至15000，收入上不封顶 1、通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求； 2、持续维护现有客户关系，深度开发客户潜在需求； 3、定期回访合作客户，巩固并发展长期稳定的合作关系。 岗位要求 1、******，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备积极主动的工作热情； 3、拥有较强的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，具备良好的抗压能力与应变能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极的职业态度，有电话销售从业经历者优先考虑。 薪资待遇 1．试用期1-2个月 2．社保类型：五险 3．公司福利：每月休息4天，法定节假日带薪休假，享受带薪年假等 上班时间： 早8:30-12:00，下午1:30-6:00

福利待遇: 1.平安集团正式编制，世界500强企业，全国性综合平台 2.六险二金+季度年度旅游+节日关怀+高温取暖补贴+带薪年假+免费健康体检+绩效奖励+生日礼金 3.平均薪资:新人8000—16000元 1年经验12000—24000元 2年经验15000—30000元 2年以上经验20000—35000元 4.工作时间:上午8:30—12:00下午13:30—17:30 周末根据业绩达成情况灵活调休，业绩达标可长期享受双休 5.晋升机制公开透明，公平竞争，表现突出者最快3个月可晋升为团队主管 职业发展路径:客户经理→业务主任→门店经理→中心总监→北分直销总负责人 6.适合追求收入、成长与长远发展的求职者，寻求安稳舒适者请慎重考虑 任职要求: 1.年龄*******， 2.欢迎行业新人加入；具备房产经纪、汽车销售、信用卡推广、寿险或相关销售经验者优先录用 3.积极进取，具备销售热情，有明确的职业发展方向 4.按公司标准完成各阶段销售目标 招聘优势: 1.办公地点位于朝阳区“十里河地铁站A口”周边，紧邻东三环南路，地铁10号线与14号线换乘枢纽，通勤便捷 2.平安旗下大型企业，位列世界500强，业内认可度高 3.拥有系统化培训机制和广阔的晋升通道 4.产品融合科技元素，操作便捷高效，客户无需出门即可完成审批放款，亲身践行平安使命，赋能实体经济发展!!!

岗位职责 1.负责公司SaaS类软件产品（包括官网建设、域名服务、企业邮箱、微商城运营、SEO优化等）的市场推广与销售工作，制定个人销售策略，达成公司设定的业绩指标。 2.主动开发新客户资源，通过电话沟通、线上联络及实地拜访等方式拓展潜在客户，建立并完善客户信息档案。 3.深入分析客户需求，提供专业的解决方案建议，结合客户实际场景推荐适配产品，推动合作落地签约。 4.全程跟进客户合作进程，涵盖合同签署、回款跟进、产品交付协调等环节，保障服务质量，提升复购与转介绍意愿。 5.持续维护客户关系，定期回访已有客户，及时响应并解决使用过程中的问题，增强客户粘性与满意度。 我们希望你： 1.大专及以上学历，具备销售相关经验者优先考虑； 2.工作积极主动，踏实认真，具备良好的抗压能力与责任心； 3.具备较强的学习领悟力和语言沟通表达能力； 4.有团队协作精神，愿意接受挑战，追求高绩效与高收入目标。 薪酬描述： 1.无责任底薪+20%起高额提成+绩效奖金+年终奖励，综合月收入8-13k，上不封顶，表现优异者薪资远超区间范围。 2.设立月度优秀员工激励奖金； 3.缴纳五险一金； 4.享受国家法定节假日（元旦、清明、五一、端午、国庆、中秋、春节）；享有劳动法规定的带薪假期、带薪年假及司龄累计额外年假； 5.试用期1-3个月，最快1个月通过考核转正； 6.需自行配备笔记本电脑用于办公，便于后续外出客户拜访使用。 公司提供公开、公平、公正的职业发展通道 1、业务方向（客户代表-资深客户代表-资深客户主任-客户经理） 2、管理方向（客户代表-资深商务代表-资深客户主任-商务经理-分公司总监-区域总监） 3、专业方向（销售培训师） 上班时间： 执行大小周工作制（大周：周一至周六上班，周日休息；小周：周一至周五上班，周六、周日休息），每天工作8小时（8:30-18:00，含1.5小时午休时间） 官方网站：www.300.cn

主要负责：高端五星级酒店式养老社区入住服务，面向中产及以上高净值人群，公司提供客户资源 【行业岗位优势】 1.收入优势：底薪5000元，季度奖14%×4次，年终奖9%，长期服务奖4%/年，月薪无上限，助力实现年入百万目标！ 2.工作时间：周一至周五9:00—18:00，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休假 3.职业发展优势：晋升机制公开、公平、透明，具备清晰的晋升路径及相关制度支持 4.产品培训优势：系统化培训体系，涵盖专业销售培训、职业认证培训等全流程支持，无需担忧专业知识储备不足 【任职要求】 1.年龄25岁-45岁 2.学历要求：大专及以上，条件特别优秀者可适当放宽 3.从业背景：具备金融、地产、养老或相关领域销售经验者优先考虑 4.品质要求：具备良好职业素养 【薪资待遇/福利保障项目】 1.高额责任津贴，最高可达4万元/月，持续发放18个月 2.收入构成包含首年度佣金、续年度佣金、优质续期奖励、团队拓展奖、增员奖励、季度奖及年终奖等多项收益 3.提供意外伤残与身故保险、疾病身故保险、住院医疗（不含急诊门诊）等多重保险保障 4.长期服务奖：与公司签约满5年且达成相应标准的员工，可享受长期服务奖励计提发放 5.公积金：公司为提升代理人福利自主设立的公积金计划，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目