招聘：服务顾问仙居五菱 薪资：3500 - 8000 岗位职责: 1、接待来司维修车辆客户,记录和判断车辆故障并安排维修;2、对维修车辆状态进行追踪跟进,确保维修质量;3、协助客户做好车辆维修的结算工作;4、负责客户的满意度跟踪,处理客户意见;5、与客户搭建良好沟通,做好客户维护工作;6、对客户资料进行整理、归档。 任职资格: 1、有驾驶证,有实际驾龄1年以上;2、大专学历,有经验者优先录用;

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招聘：服务顾问仙居五菱 薪资：3500-8000 岗位职责: 1、接待来司维修车辆客户,记录和判断车辆故障并安排维修;2、对维修车辆状态进行追踪跟进,确保维修质量;3、协助客户做好车辆维修的结算工作;4、负责客户的满意度跟踪,处理客户意见;5、与客户搭建良好沟通,做好客户维护工作;6、对客户资料进行整理、归档。 任职资格: 1、有驾驶证,有实际驾龄1年以上;2、大专学历,有经验者优先录用;

招聘：服务顾问 薪资：8000 - 15000 职责: 1.负责接车前准备工作 2.完成接车和制单 3.负责维修过程中沟通协调工作 4.交车前检查 5.完成交车和结账工作 6.管理用户信息并维护客户关系,提升用户满意度 7.支持市场开发活动 任职资格: 1.大专及以上学历,2年以上同岗位工作经验 2.持有C1驾照 3.了解汽车维修知识 4.有服务精神 学历要求:大专 经验要求:三年 招聘人数:招2人

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岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持台面、服务区及公共区域整洁有序 3.主动关注顾客需求 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、节日布置等，展现良好协作意识 任职要求： 1.年龄18-28 周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训，接受应届生应聘 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识与职业素养，服从管理，遵守门店规章制度 5.学历不限，初中及以上文化程度，能清晰识读菜单及基础文字信息

岗位职责： 1.负责报废车辆的入场查验、登记； 2.核查车辆信息（VIN码、发动机号、车辆型号等），确认车辆合法性； 3.检查车辆状态，判断是否符合报废标准； 4.协助完成车辆拆解前的技术评估及残值估算； 5.配合相关部门完成环保合规检查及报废手续办理； 6.使用专业设备或系统录入查验数据，确保信息准确 任职要求 1.学历：中专/高中及以上学历，汽车维修、机械工程、交通运输等相关专业优先； 2.经验：有1年以上车辆维修、评估或报废车处理经验者优先；

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检验员 年龄20 - 45岁，仅限，拥有驾驶证（C1即可），性格开朗，工作认真，有责任心，团结上进，服从工作安排与调配。负责检测区域工作，车辆检验、环保检测、安全性能检测等一系列的检测都采用国内先进的机动车安全检测电脑控制系统及检测设备，并由广东省计量科学研究院的计量检定，确保检测的规范性、数据的准确性。 薪资福利:工资待遇面议 上班时间：星期一至星期六上班，星期日（国家法定节假日）休。 工作地址:广东省揭阳市惠来县华湖镇犁高村(337省道旁)

开发区比亚迪（巴州恒升淏迪汽车服务有限公司） 诚聘：服务顾问2名 福利待遇：8000-10000元/月，五险一金 联系方式：

招车辆检测员1名：主要做车辆年检工作，安排上岗证培训，前期有师傅带领。要求持有A1A2或A2驾照，年龄在50周岁以下。综合薪资5500元-7200元/月。岗位一周六天制，五险一金，包中餐，带薪年休假，节假日福利。 联系电话：石女士，地点：北仑霞浦集运基地。

招聘：天宇修车（徐水店） 1、维修技师：2名（5K-13K） 2、服务顾问：1名（面议） 25-35岁左右 备注：只要精兵，工资你说了算！ 工作地址：保定徐水区水岸C区南侧 联系电话☎： 联系人：王天宇

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岗位职责: 1.负责接收和送达菜品，确保顾客的点餐需求得到满足； 2.与厨房和服务团队保持有效沟通，确保服务流程的高效运转； 3.确保所有从厨房到各就餐区的餐品传送过程符合标准和时间要求； 4.处理顾客的反馈和需求，及时调整服务流程以提升顾客满意度。 任职要求： 1.具备出色的服务意识，能够在快节奏环境中保持高效工作； 2.具有良好的沟通技巧和团队合作精神； 3.能够处理客户投诉，确保客户满意度； 4.能够在高峰期间保持冷静，有效管理时间。

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