做过升压站资料并完整交过

负责全部试验原始记录、检测报告、出厂质保资料、设备 / 样品 / 资质档案的收集、录入、出证、归档、统计、对外交付。

招工招通讯施工人员，现场施工人员多名，现场勘察多人，资料员一人，工资面谈，施工地点西双版纳，过该行业经营者优先考虑

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5. 配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 4. 持有资料员岗位证书或档案员证者优先

新手半熟手房建资料员，建筑相关专业优先

电厂检修项目资料员招聘启事 所属部门： 景洪检修项目部 工作地点： 云南省西双版纳傣族自治州景洪市 薪资范围： 4k-7k/月， 招聘人数： [2]人 一、 岗位背景 本岗位隶属于云南华宏机电安装有限公司电厂检修项目组。主要负责检修工程全周期的技术资料管理、验收文档编制及竣工档案移交工作，确保检修过程合规、可追溯，为电站安全稳定运行提供坚实的数据支撑。 二、 岗位职责 1. 全过程资料管控： 负责检修项目从开工准备、施工过程到竣工验收的全套技术资料收集、整理、分类与归档，确保资料与工程进度同步。 2. 技术文件管理： 收发并登记检修图纸、技术方案、安全交底、变更签证等文件，建立清晰的台账，确保现场使用版本准确有效。 3. 验收与记录协助： 配合质检/技术人员完成隐蔽工程验收、分部/分项工程验收，及时填写和签署相关验收记录表、试验报告及缺陷处理单。 4. 竣工档案编制： 按照电力行业档案规范及业主/监理要求，独立完成检修项目竣工资料的组卷、编目与数字化扫描，顺利通过档案专项验收。 5. 多方沟通协调： 对接业主、监理、施工单位及公司内部各部门，跟进签字审批流程，催收缺失资料，解决资料闭环中的问题。 6. 信息化录入： 熟练使用工程项目管理系统或档案管理软著，及时录入检修进度、质量验评等电子数据。 7.人员入场办理，工作票办理等工作。 三、 任职要求 1. 学历专业： 大专及以上学历，水利水电工程、电气工程、工程造价、档案管理等相关专业优先。 2. 工作经验： 具有1年以上水电站检修、技改或电力工程施工资料员经验；熟悉水电站机组检修（a/b/c级检修）流程者优先录用。 3. 专业技能： 熟悉《国家重大建设项目文件归档要求》《电力工程竣工图文件编制规定》等行业规范。 熟练操作office办公软件、cad看图软件及资料专用软件（如筑业、恒智天成等）。 具备基本的工程识图能力，能看懂水机、电气一次/二次图纸。 4. 职业素养： 工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力；能适应水电站现场工作环境及检修期间的工作节奏。 5. 证书要求： 持有资料员证、施工员证或初级及以上职称者优先。 四、 福利待遇 食宿安排： 项目部提供免费住宿及食堂用餐。 社会保障： 。 休假制度： 执行集中调休制或轮休制，。 职业发展： 提供电力行业专业培训、职称评审指导及内部晋升通道。 温馨提示 本项目地处[西双版纳傣族自治州]，当前正值雨季汛期，请应聘者充分考虑地域气候特点及个人适应性。 入职前。 我们承诺对所有应聘信息严格保密，仅用于本次招聘甄选。

专职资料员，能独立完成资料编制交档

会做光伏资料者优先，没做过光伏的勿扰

薪资待遇电联(面议)

每天都台账，每个月都台账收集整理

西双版纳傣族自治州勐腊县招砌砖/石、木门安装、水电、拆除/运渣、腻子/大白/墙漆

西双版纳傣族自治州勐腊县招消防电

明天要2个拉手推车的小工，世界城。

招聘水电小工一名。

各位电工师付，明天有闲着的吗。我一位师付帮我改一下电线，。事不多做完就拿钱走人。电话。

主要对接施工进度记录

市政工程，安装充电桩，土建

公司福利：双休、五险 上班时间9~18， 工资4500~6500 无学历要求，经验要求1年；没有基本电脑要求

要求懂土建流程前期预埋，中期安装，后期调试，会看图，主要在核电站和火电厂办公室做水电资料。包吃包住，工资9000至10000，，打电话时，就说彪哥介绍的， 另找100个小工拉电缆，220一天，包吃住，， 另找拉电缆摊长一名，400一天待遇同上

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、及时 2.协助编制现场勘察记录、工作票、施工方案等 3.协助办理工程报建、验收等相关手续，跟进资料合规性审核 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有施工现场资料管理经验者优先 2. 熟悉建筑行业资料规范及地方档案管理要求 3. 熟练使用Office办公软件，会简单的CAD 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 服从项目安排，能适应工地现场办公环境，肯吃苦 6.会开车

协助日常助理

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的执行与协调； 2、管理办公环境及固定资产，确保资源合理配置； 3、组织并支持会议、活动的筹备与实施； 4、协助完成文件、档案的整理与信息传递； 5、配合各部门完成临时交办的行政支持工作； 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与服务意识，能高效处理多方协作事务； 2、熟练使用常用办公软件，具备基础文书处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，具备一定的时间管理能力; 4、具有较强的适应能力，能在多任务环境中保持稳定输出; 5、有相关行政工作经验者优先。 岗位要求： 1、中专或以上学历， 2、做事严谨，良好的沟通表达能力， 上班时间：8：00-17:00，单休薪资4000-4500元/月，社保，节日福利，包吃包住，法定假日带薪休假。

职位详情 提供五险一金，包吃包住可兼职广纳年轻朋友小伙伴 你想要的轻松的工作，高薪工资，上班不压抑，上班能感到心情舒畅来这里包你满意。职位详情五险一金周末双休朝九晚六 工资待遇:无责底新4500无责加提成月综合工资6000 上班时间:早10晚8，月休六天(可自己调休) 工作内容:负责整理资料,负责给公司面试，对接合作企业的 大小事宜，配合其他部门完成日常工作 招聘要求:16~25男女不限有团队合作意识责任心强活泼开朗服从公司安排 福利待遇:提供工作餐提供宿舍两人间每月一次团建带薪休假办公室都为年轻人团队氛围好 欢迎各位应届生毕业生想做这个行业的年轻朋友加入

搅拌站材料进出统计，工作轻松。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境，能出差有驾驶证优先，

熟悉冶金版机电安装资料，需要驻场

工作内容： 1. 负责公司网站或客户端推广文案的撰写； 2. 根据项目需要，完成多种类型宣传资料的编写； 3. 参与内容创意及策划讨论； 4. 与设计团队紧密配合，确保文案与视觉呈现协调一致。 岗位要求： 1. 具备扎实的文字撰写与编辑功底； 2. 熟悉互联网行业基本动态； 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识； 4. 能够适应高强度工作节奏，具备较强抗压性。

资料员 1 名：施工资料、结算资料、竣工验收资料，要求大专以上学历，熟悉办公软件，有 2 年以上光伏工作经验，沟通能力强，有较强的责任心，具备工地的实战能力。试用期 1 个月，工资为 6000 元/月，试用期考核合格后，工资为 7500元/月。 以上岗位年龄要求22 岁以上，55 岁以下，身体健康，无犯罪记录。工作地点：云南省曲靖市会泽县迤车镇 联系电话： 联系人：雷总

岗位职责 1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、依据公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实营销工作并达成考核目标，全面负责贷前调查、贷中执行及贷后管理等客户全生命周期运营； 3、严格执行公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集行业信息，完成数据分析并及时反馈优化建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他相关工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-26届本科毕业生开放，金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业亦可报名； 2、热爱市场营销，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，拥有出色的沟通技巧、团队协作精神和学习能力； 3、遵纪守法，自律诚信，作风正派，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪酬：实习生（毕业前）每月实习津贴2750元（含补贴）；正式入职后（毕业后）享受基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：按照公司考核机制执行； 3、保障福利：涵盖养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴及节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等各类假期； 6、企业培训：包含带薪培训、新员工入职培训、部门专项培训、职能提升培训、专业技能训练及“一带一”导师指导机制； 7、职级晋升机制：每月组织职级评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

实习工程资料员