勐海县勐遮综合农贸市场售楼部面向社会诚聘销售人员数名： 1、男女不限、年龄18-40岁之间； 2、初高中（专）以上学历； 3、口齿伶俐、有房地产销售经验者优先； 4、底薪+提成+年终奖 联系人：甘先生 联系电话：

岗位职责：网约车销售，车辆租赁。 任职要求：想挣钱就行。 岗位福利：五险，＋月团建＋合伙人。 教育背景：无要求 行业经验：无要求 岗位经验：无要求

高薪就位，逐光而行——30名置业顾问虚位以待 拒绝平庸赛道，选择决定高度！现公开招募置业顾问，与优秀团队并肩，用实力解锁高薪与成长双重惊喜～ 薪资暴击，赚钱无上限 -底薪3000元，告别“无业绩即零收入”焦虑 -个人提成30%-75%超高阶梯占比，成交越多收益越丰厚，收入主动权完全掌握在自己手中 10大福利护航，工作生活双丰收 全员社保保障，基础权益稳稳拿捏 全网顶配端口+独家流量扶持，获客效率直线拉满 新房无息垫佣，佣金快速落袋，财富不脱节 带薪年假+系统化培训，充电成长不打烊 年轻氛围+顶尖顾问带教，新人也能快速破局 全国游学+年度旅游，工作之余解锁诗和远方 这里没有复杂内耗，只有纯粹的拼搏氛围；没有资源匮乏，只有全方位的平台支持！如果你敢闯敢拼、目标明确，渴望在置业行业闯出一片天，即刻加入我们，一起书写共赢新篇章～

这是出差销售岗位哦~ 喜欢到处跑的，喜欢旅游，喜欢工作自由的来报名~薪资待遇: 1、底薪4500+提成+月度奖励+季度奖励+年度奖励+提升奖励; *出差综合收入在10K左右，薪资不上限，挑战高薪全看个人付出，多大付出多大回报! 2、免费提供住宿(拎包入住即可，家电齐全); 3、优秀员工可免费参加集团年会并有学习及旅游机会; 4、内部晋升，完善的职业规划!招聘要求: 1、18-26岁，综合素质良好，性格外向; 2、不安于现状，想要突破自己，挑战高薪的; 3、能吃苦耐劳的，适应出差的优先考虑; 4、不限学厉，可接受应届毕业生，退伍军人优先; 岗位职责: 1、负责产品的市场开拓，挖掘新客户以及老客户的维护(老带新); 2、完成团队销售任务; 3、外派出差，团队一起，在云贵川一带进行出差，突破自己挑战高薪，边旅游边出差，工作自由。

帮用户开电话卡业务

招光伏业务员

在这个数据驱动的时代，平台的选择往往比个人努力更重要，花一分钟思考你真正想投身的行业与发展方向。 我们需要这样的人才： 1.不愿局限于技术或服务类岗位，渴望自我成长与突破的 2.厌倦办公室重复流程，追求工作节奏灵活自由的 3.拒绝一眼望到头的稳定收入，希望生活充满可能性的 4.不想长期面对压抑氛围，期待积极向上团队环境的 5.排斥传统电销模式，不愿频繁被挂断电话的 6.不愿陷入长期客户追踪丢单不断的困境，倾向高效成交路径的 工作内容： 1.将公司提供的真实房源信息上传至主流平台进行出租推广（公司同步提供精准客户资源，可直接安排带看并完成签约） 2.专注房屋租赁业务，不涉及买卖交易，非传统中介模式，无需地推，操作简单易上手，经验不限 岗位优势： 1.免收中介费用，提升成交效率 2.无需全天坐班，日常打卡后即可开展工作 3.公司统一提供房源与客户资源，无需自主开拓市场 4.收入高、任务轻、工作自由度大 5.零经验亦可加入，配备资深导师全程带教开单 6.薪酬结构为5000元底薪+提成，月收入8000-5万，上不封顶 昆明作为一座消费偏高但普遍收入偏低的城市，若仅有微薄收入，生活质量难以保障。朝九晚五、起早贪黑的3000-5000元月薪，尚不足以支撑家庭开销，更难有积蓄。销售是实现收入跃升的重要通道——只要投入工作，正常情况下月收入不会低于5000元，若把握机会、积极进取，月入数万并非遥不可及。销售成功一半靠机遇，一半靠情商，而努力则是不可或缺的基础。我从未见过靠流水线打螺丝实现财富积累的人，以时间换钱、节衣缩食的生活，终究只能维持温饱。 岗位职责：

联络客户，介绍平台

任职资格: 1.品行良好，态度积极，勤奋上进，工作认真负责。 2.依据市场部提供的客户信息开展电话沟通，结合客户需求提供专业咨询支持。 3.负责接待来电客户，给予有效指导并提出合理建议，持续维护现有客户关系。 4.公司提供系统化项目培训，入职后安排资深员工一对一带教。 薪资待遇: 1、底薪3000元+200元全勤奖+高额提成+季度冠军奖励（综合收入超1万元） 2、每周双休，享受国家法定节假日正常休假。 3、工作时间上午9:00-12:00，下午14:00-17:00，每日工作6小时。 6、企业氛围浓厚，奖惩机制清晰，能力突出者可快速晋升：员工—主管—管理层 薪资详情 薪资范围:5000-9000元/月 社保类型:五险 提成方式:销售额提成 奖金补贴:话补，全勤奖，销售奖金，餐补，交通补贴

试用期1-2个月，无责底薪3000元+500全勤奖+500补贴+1000绩效=5000元底薪+提成+免费住宿（每月另设新人王奖金500元） 工作时间8:30-18:30，中午休息2小时，不加班 国家法定节假日正常休假，单休（每周日统一休息） 提供免费住宿，餐饮自理，每月10号准时发放工资 欢迎新手加入，专人带教，团队氛围融洽 晋升通道广阔，公司统一缴纳五险

西双版纳傣族自治州勐腊县招工地小工/杂工

需要玻璃贴膜师傅一名 爱情海对面 电话

招聚氨酯流水線小工一名，7點上班，三個班下班拿錢廠在匯川王

焊工师傅来一个，现金结账，，工地曼弄枫

招聘：招大烫，小烫各一名，长期临时均可 薪资：面议

卖房租房，完成房源维护

销售待遇： 千分之三—百分之一提点 产品300万起 货量充足 岗位职责： 1.为客户提供康养地产项目的专业咨询与置业建议，精准匹配其第二居所需求 2.负责客户接待、楼盘讲解、带看、签约全流程服务，提升转化率与客户满意度 3. 深入了解项目规划、产品优势及康养配套资源，持续更新行业与竞品动态 4. 主动拓展客户渠道，维护老业主关系，促进口碑传播与转介成交 5.协同营销、策划、物业等团队，推动客户全周期服务体验升级 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与亲和力，热爱服务行业 2.有房地产销售或高端客户服务经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习能力与抗压能力，认同康养生活理念 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应弹性工作节奏 5.诚信正直，责任心强，有团队协作意识

乐有家招聘销售岗位，招无经验小白+培训带教、不限学历 工作内容：通过网络、小红书等进线客户，为有购房租房需求的客户提供相应的房产咨询服务，带客户看房，提供置业前期的信息服务，促使交易成交 工作地点：深圳、龙岗、布吉、坪山、罗湖、福田、南山、民治、宝安 等地 年龄：22-37岁 工作时间：朝9晚9：30，午休2小时（12：00-14：00、晚饭1小时，6点-7点），标准周休息时间是每周休1.5天 薪资： 置业助理薪酬构成： 选择助理岗位必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 本科A03 最高薪酬9000元 ：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+ 3000职务绩效 有行业经验或离职返聘或新手均可选择 高中学历级：最高薪酬4600元 ：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 大专学历级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 本科学历级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 宝妈宝爸岗位：每天上班5小时，时间自由 有意向可联系我咨询 晋升空间： 公司的发展空间非常广泛，提供横向纵向均畅通的发展通道，你可以走专业线，也可以走管理线，我们充分尊重你的个人意愿。 在乐有家提拔新人是很大胆的，只要你有胆、有能力、有意愿，公司就敢大胆提拔、就敢用，我们包容新人的成长，给新人试错的机会，每月区域会安排一次竞聘会。

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

【岗位要求】 1、年龄25~40周岁，学历不限，形象气质佳，会简单的拍摄和剪辑。 2、半年及以上房产销售经验者优先录用，带薪培训。 3、热爱销售工作，积极乐观，抗压，性格开朗，善于人际关系协调和沟通，具有良好团队合作精神。 4、具备较强的工作积极性和主动服务意识。 【岗位职责】 1、负责客户的接待、咨询、了解客户需求、提供合适房源、达成后续签约、业务跟进、客户关系维护等后续工作。 2、深度了解北京优质楼盘及周边生活配套，成为城市房产专家。 3、为顾客提供优质的房屋租赁服务体验，和业主、合作方建立深度链接，积累信任和口碑，房源开发积累，与客户建立良好的业务协作关系。 【薪资福利】薪资范围：5000~30000，提成,40%-60％＋业绩奖金＋年终奖；缴纳社保；团建、旅游、聚餐。 【工作时间】9:00-18:00，中午2小时休息，月休4天，可调休。

招聘业务员数名，三年实际驾龄，自律性，对自己有规划，服从管理，有团队合作精神，年龄25到35岁男女不限。

【岗位职责】 -负责客户接待与服务，维护良好关系 -协助完成销售任务，推动业绩增长 【职位要求】 -喜欢与人沟通，有服务意识 -有个人客户资源或创业经验者优先 -不需出差，适合本地稳定工作 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资6000-9000元/月上不封顶

岗位职责： 1.维护客户，确保客户满意度，建立长期稳定的合作关系； 2.理解客户需求，提供专业的咨询和解决方案； 3.定期与客户进行沟通，收集反馈，及时解决客户问题； 4.具有团队协作意识，和团队一起完成客户服务目标。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对客户服务有深刻理解，能够承受工作压力； 3.有责任心，能够独立解决问题； 4.有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。 5.条件优秀者学历要求可放宽。 6.公司有专业的培训团队带教，专注能力提升。

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电话销售数名无责任底薪3500加提成不加班月休四天。普洱茶文旅中心

招技术工，销售专员

熟悉乡镇路线，两年以上驾龄，有一年以上快销品经验

公司可提供免费的专业培训，要求：肯吃苦，不专研，长期想赚钱的

1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录2.形象端正，谈吐得体，具备良好的沟通能力与服务意识3.无违法犯罪记录，身体健康，学历不限，具备基本办公软件操作能力者优先 原标题：《招专职司》