岗位职责 1. 设备资产管理与维保管理 负责公司挖机等工程机械设备全生命周期管理，建立设备台账；制定设备保养维护计划，监督落实设备维保检修，管控维修备件、维修成本；跟踪设备状态，把控设备完好率。 2. 租赁业务运营与设备调度 统筹设备租赁业务运营，根据项目订单完成设备调度、进场退场安排；合理调配现有设备资源，想方设法提升设备出租率，盘活存量设备。 3. 客户维护、商务及回款风控 对接租赁客户，客户关系维护，业务沟通洽谈；跟进租赁对账、租金回款工作，做好应收账款管理，识别风险，控制坏账，降低呆账损失。 4. 成本管控与经营目标达成 负责租赁板块成本管控（维修、调度、运输等）；跟踪租赁业务各项经营数据，确保完成公司下达的出租率、营收、利润等经营目标，定期输出业务情况复盘。 5. 团队管理 负责租赁相关业务团队日常管理，工作分配、过程跟进，人员协同，带领团队完成业务指标。 6. 租赁业务单据、合同、台账资料整理归档，完成上级交办其他工作。 任职要求 1. 有挖掘机/工程机械租赁行业实操经验，熟悉挖机租赁业务模式； 2. 懂设备基础维保常识，有设备调度、业务开拓、客户回款实操经验； 3. 具备应收账款风险意识，懂得控制坏账，有成本管控思维； 4. 能够带团队，目标感强，扛得住经营业绩压力； 5. 熟练使用Excel，会做业务台账、数据统计分析； 6. 沟通谈判能力优秀，能对接工地客户，责任心强。 薪资待遇 薪资：4000‑7000，业绩提成，能力优秀可面议 福利：社保、业务提成、节日福利等

岗位职责： 1.负责工厂生产设备日常巡检、保养，按计划完成设备维护并做好记录。 2.快速排查、维修设备突发故障，减少停机时间，保障生产线正常运行。 3. 配合新设备安装调试，参与设备小改小革，优化设备性能。 4.严格遵守安全操作规程，排查设备安全隐患，落实5S管理要求。 5. 负责常用备件管理，填写维修、保养等相关记录，及时上报异常情况。 任职要求： 1. 25-45周岁，初中及以上学历，1年以上工厂机修经验（机电、通风设备类优先）。 2. 熟悉设备结构与维修技巧，能独立处理常见故障，具备基础电气、机械维修能力。 3.会使用常用维修工具，能识别简单图纸，动手能力、应急能力强。 4.吃苦耐劳、责任心强，服从安排，可接受临时抢修及加班；持电工证等特种证书优先。

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 按计划执行设备定期维护、润滑、校准及零部件更换 3. 参与设备安装调试、技术改造及验收支持 4. 填写维修记录，分析故障原因并提出预防性改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，确保作业过程规范、安全、高效 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2. 能独立完成常见机械故障判断与处理，动手能力强 3. 工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 4. 中专/技校及以上学历，机电、机械类相关专业优先 5. 持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

设备维修工:遵守作业相关安全操作规程，配合分管设备厂长做好设备维修保养技改等工作，保证设备正常运行。 任职要求:1.了解设备工作原理、拆装步骤及维护，对设备故障有一定的分析和判断能力，机械维修3年以上工作经验。 2.会开装载机、叉车完成物料装卸

岗位职责： 1.负责环保机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4.动手能力强，具备基本钳工、焊工、电工或装配技能者更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全意识

1、岗位要求：本公司专注于自动化智能交互设备的研发与制造，现面向自动化、机械设计、机械工程等相关专业的大专及以上学历的应届毕业生或实习生进行招聘。 2、工作内容：初期主要参与公司产品的装配、调试及日常维护工作，后续将根据个人表现和实际工作需求进行岗位优化调整。 3、具备相关专业背景或有过实习经历者将优先录用。

职责描述： 1、依据设计任务书完成非标机械的3D与2D图纸设计，承担设计细化及BOM清单编制工作； 2、熟练使用3D设计软件及Auto CAD进行绘图，掌握机械原理，具备独立开展非标自动化设备设计及实操能力； 3、精通结构设计、材料选用、热处理工艺、公差配合等机械领域基础理论知识； 4、具有非标机械设计背景，可独立承担非标设备整体设计任务； 5、具备BIM（建筑信息模型）应用经历，能运用Revit软件完成项目出图及材料清单制作。 任职要求： 1、年龄25至40岁，全日制大专及以上学历，机械设计及其自动化等相关专业毕业； 2、拥有3年以上相关工作经验； 3、熟悉PLC编程者优先录用； 4、具备阅读英文技术文档能力者优先； 5、能够接受出差安排。

负责洗煤厂和硫铁矿厂机器上的维修，工作地点在贵州省兴仁市

处理日常机组运行记录工作，需要简单维修，有水电或机修基础优先，年龄30-50，踏实认真，勤奋好学。有意联系：

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和安全意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

普洱市景东彝族自治县招消防水

餐厅服务员年龄18-40周岁，男女不限，形象气质佳，身体健康。有餐饮/酒店服务经验优先，无经验可培训。能适应轮班工作，吃苦耐劳、团队协作强沟通良好、应变能力快，有亲和力。薪资福利:具有竞争力的薪酬月休5天，带薪法定节假日五险、年终奖、工龄工资、全勤奖广阔的晋升空间:领班-主管-经理同待遇星级员工评定，不同星级不同待遇零经验带教提供员工餐、住宿工作地址:普云南省普洱市墨江县双胞小镇九溪半山院内

厨师30--45岁吃苦耐劳、团队协作强，有强烈的责任心，沟通良好、应变能力快，有亲和力。对成本控制管理,食品营养学,厨房的设:备知识拥有相当的基础。有厨房管理经验者优先薪资福利:具有竞争力的薪酬月休5天，带薪法定节假日五险、年终奖、工龄工资、全勤奖广阔的晋升空间:领班-主管-经理同待遇星级员工评定，不同星级不同待遇零经验带教提供员工餐、住宿工作地址:普云南省普洱市墨江县双胞小镇九溪半山院内

厨师长30--45岁吃苦耐劳、团队协作强，有强烈的责任心，沟通良好、应变能力快，有亲和力。对成本控制管理,食品营养学,厨房的设:备知识拥有相当的基础。有厨房管理经验者优先薪资福利:具有竞争力的薪酬月休5天，带薪法定节假日五险、年终奖、工龄工资、全勤奖广阔的晋升空间:领班-主管-经理同待遇星级员工评定，不同星级不同待遇零经验带教提供员工餐、住宿工作地址:普云南省普洱市墨江县双胞小镇九溪半山院内

切配20--45岁有餐饮切配经验，刀工熟练，持有健康证，吃苦耐劳，遵守后厨卫生规范，服从安排。手脚麻利，责任心强，适应轮班、高峰期调班薪资福利:具有竞争力的薪酬月休5天，带薪法定节假日五险、年终奖、工龄工资、全勤奖广阔的晋升空间:领班-主管-经理同待遇星级员工评定，不同星级不同待遇零经验带教提供员工餐、住宿工作地址:普云南省普洱市墨江县双胞小镇九溪半山院内

岗位名称：船舶工程师 岗位职责 1. 负责船舶修造/建造现场技术管理，船体结构、轮机、舾装相关技术方案编制，处理现场施工技术难题； 2. 船舶图纸会审、技术交底，施工工艺编制、检验跟踪，配合船检、海事、船东检验，处理报验、整改项目； 3. 船舶试验管理：系泊试验、航行试验、舱室密性、测厚、干舷核算等试验组织与记录编写； 4. 船舶资料整理，一船一档资料归档，完工图纸、证书、试验报告收集； 5. 现场安全技术管控，动火、登高、密闭舱室作业风险评估，配合安全部门落实作业管控； 6. 对接船东、船检、监理，协调施工班组，跟踪项目进度、质量，编写技术联系单、情况说明。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上，船舶工程、船体工程、轮机工程、海洋工程等相关专业； 2. 工作经验 - 初级：1～3年船舶修造/船厂现场技术经验，看懂船体、轮机图纸，熟悉船舶报验流程； - 中级（推荐）：3～8年船舶现场工作经验，有散货船/工程船建造或维修经验，独立对接船东船检； - 高级：8年以上，能独立负责整船项目，熟悉海事法规、船级社规范； 3. 技能能力 能识读船舶总布置图、结构图、轮机原理图；熟练使用CAD； 熟悉船舶检验流程、船级社规范、海事相关法规； 熟悉船舶现场施工工艺，能够处理船体变形、焊接缺陷、管路安装等现场问题； 会编写试验记录、技术交底、报验资料、一船一档材料； 具备现场沟通协调能力，能和船东、船检、施工班组沟通； 4. 证书（优先条件） - 船舶相关专业职称（助理工程师/工程师）； - 焊工证、无损检测、安全员证、船舶检验相关证书优先； 5. 其他 - 能适应船厂现场作业，可上船、下舱，接受项目加班； - 有散货船、工程船修造经验优先； - 细心严谨，具备资料整理、文书撰写能力。 薪资福利（可按需修改） - 薪资：8K起（按经验定级，资深可面议）

任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限，有两年以上工作经验 2.具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计软件（如SolidWorks、AutoCAD等） 3. 具备良好的逻辑思维、沟通能力与团队协作意识 4. 工作认真负责，有较强的学习能力与问题解决能力 5.具体工资面议

对项目图纸分解，跟踪

1、根据相关标准进行各类压力容器的设计； 2、进行换热器传热计算、确定结构形态等； 3、独立阅读客户规范、条件图，整理技术要求； 4、直接和客户进行技术交流； 5、为商务、工艺、生产提供技术支持。 6、60～90元/小时，五险一金 7、24～50岁，理工科本科 班次：长白班 厂区位置：潍坊高密

1、根据相关标准进行各类压力容器的设计； 2、进行换热器传热计算、确定结构形态等； 3、独立阅读客户规范、条件图，整理技术要求； 4、直接和客户进行技术交流； 5、为商务、工艺、生产提供技术支持。 班次：长白班 ️无案底记录（包括酒驾） 稳定性好，思维活跃，解决问题有思路，有主见，性格开朗，心态良好，良好的沟通能力，踏实勤奋； 25—45岁，理工科本科 公司免费提供被褥（被子+褥子+枕头+被单） 山东潍坊高密

有两年以上，数控带距跑车经验 以及带距

招叉车师傅一名，地址，孟连，木材厂，云南普洱

电焊工（1）持有有效焊工证，熟练使用气保焊，有锌钢、铝材、钢结构焊接经验。（2）熟悉焊接工艺标准，能看懂施工图纸，质量意识强。（3）具备良好的安全意识，能适应车间作业环境，长期稳定工作。（1）负责使用气保焊等设备，对锌钢、铝材、钢结构等材料进行焊接加工。（2）严格按照图纸及工艺要求操作，保证焊接质量与精度。（3）做好焊接设备、工具的日常维护与保养，排查简单故障。（4）遵守安全操作规程，做好作业现场的安全防护与清理。薪资福利:工资3000-10000元/月，另计加班费、绩效奖、全勤奖，包吃包住。招工人数:10人工作地址:云南思茅产业园区莲花片区（地图导航：普洱欣宏达建筑材料有限公司）

叉车工初中及以上学历；年龄40岁以下；持有有效叉车证；能够吃苦耐劳，服从安排，遵守厂区安全制度，不违章操作。负责插货及堆垛。薪资福利:面议。招工人数:2人工作地址:云南思茅产业园区木乃河片区（普洱市思茅区整碗村思澜路8800米处，原普洱沪海木业公司）

叉车工初中及以上学历；年龄40岁以下；持有有效叉车证；能够吃苦耐劳，服从安排，遵守厂区安全制度，不违章操作。负责插货及堆垛。薪资福利:面议。招工人数:2人工作地址:云南思茅产业园区木乃河片区（普洱市思茅区整碗村思澜路8800米处，原普洱沪海木业公司）

招聘：招会来叉车的师傅工资：面议工作地点：在普文咖啡厂联系：

电叉司机；岗位要求：1.年龄在18-55岁之间；年龄在18-48岁之间；2.识字并能够吃苦耐劳；3.能接受夜班，工作性质为一线苦力，搬运货物重量较大；薪资待遇：1.前7天薪资：220-230元/天；2.七天转正式工后薪资：5500-6500元/月；3.提供住宿，住宿费约150元/月；4.厂里有食堂，餐费约10元/餐；5.到岗补贴，工作满半年可，金额不超过1200元；6.工作地和宿舍有班车接送。招工人数：10人。

修理输送机破碎机

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4.动手能力强，具备基本钳工、焊工或装配技能者更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全意识 6.有电工证优先

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障机械系统稳定运行 2. 执行定期保养计划，包括润滑、紧固、校准及易损件更换等维护作业 3. 参与设备安装调试、技术改造及备件管理，做好维修记录与台账更新 4. 配合安全员开展现场隐患排查，落实机械类安全操作规范与防护措施 5. 协助完成突发性抢修任务，及时响应生产部门维修需求 任职要求： 年龄20-50周岁，高中及以上学历 2. 身体健康，能吃苦耐劳，服从现场管理，具备基本机械识图能力 3. 有机械设备维修、保养或相关普工经验者优先 4. 具备较强的安全意识和责任心，无不良从业记录 5.薪资待遇：4000-6000交五险，供食宿，月休四天 6. 工作地点为海口镇瓮福云天化氟化工科技有限公司（贵州重海建设工程有限公司驻瓮福云天化项目部）