因公司业务发展需要，招聘高级测绘工程师一名，具体要求如下： 一、岗位职责： 1. 承担高速铁路CPIII控制网的外业测量、数据处理及分析工作。 2. 编写CPIII测量技术方案与成果报告。 3. 实施测量数据的质量管理，快速识别并处理数据异常情况。 4. 具备良好的统筹协调能力，能独立带队并行推进多个项目的精密测量任务。 二、任职要求： 1. 年龄在30-50周岁。 2. 测绘工程、地理信息系统等相关专业大专及以上学历。 3. 持有测绘高级工程师职称。 4. 具备2个以上既有线及新建线项目CPIII主导经验，掌握高速铁路测量相关规范与实施流程。 5. 熟悉徕卡全站仪、天宝电子水准仪等测量设备的操作使用。 6. 熟练操作CAD软件、各设计院平差程序以及LGO、TGO等基线解算工具。 7. 持有C1驾驶证，能适应野外作业环境，具备较强的责任意识和团队协作精神。

岗位内容： 1. 配合主管开展测量方案的制定及技术资料的整理与编写； 2. 根据项目实际需要，组织计量人员赴现场实施测量作业，并对采集的数据进行处理与分析，形成规范化的成果报告； 3. 主导测量团队的培训与日常管理，持续提升团队专业能力与工作效率。 任职要求： 1. 拥有测量工程或相近专业教育背景，掌握扎实的测量技术基础； 2. 具备5年以上相关领域工作经验，可独立承担大型工程项目测量工作； 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力，擅长沟通配合； 4. 工作踏实认真，注重细节，具备较强的责任意识。

岗位内容： 1. 配合主管完成测量方案的制定及技术资料的整理与编写； 2. 根据项目实际需要，组织计量人员开展现场测量工作，对采集的数据进行处理与分析，并形成规范化的成果报告； 3. 主导测量团队的培训与日常管理，持续提升团队专业能力与工作效率。 任职要求： 1. 测量工程或相近专业毕业，掌握扎实的测量专业知识与实操技能； 2. 拥有5年以上相关领域工作经验，能独立承担大型工程项目的测量任务； 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力，沟通顺畅，执行力强； 4. 工作踏实认真，注重细节，责任心强。

急招临时工，时间灵活，就近安排，工作简单易上手，有无经验均可，接受小白，当日可结工资

工程测量 内业处理 注册测绘师 成果报告 前端工程师

惠州客家话线上测试录音2人 录音时间10分钟，工资每人20元。 要求：会说客家话，2人聊天10分钟，围绕一个话题。环境安静，在家录制。 今天下午内要完成

岗位简介 现面向社会招聘兼职人员，前往北京市某村庄，开展农村 测量 问询 登记工作，工作内容规范、分工明确，薪资日结透明，包住宿+餐补，适合踏实肯干、能适应户外作业的人员。 一、核心工作内容 具体工作如下： 1. 道路：携带专业仪器沿村内解放路（干路、支路、线路）行走测量，自动生成道路面积，记录路段信息；使用两步路APP自带相机拍摄路段实景，同步定位存档。 2. 路灯统计：逐个数清村内路灯数量，现场定位、编号登记，仅路灯拍摄使用水印相机留证。 3. 公厕：统计公厕数量，询问日常运行情况，定点拍摄记录，使用两步路APP自带相机拍摄。 4. 绿化：划定绿化片区，测量绿化面积，拍摄植被及片区现状，同步做好数据记录；使用两步路APP自带相机拍摄，配套定位存档。 二.工作时间 1. 日间作业：早上8:00正式开工，到12：00。中午休息1-2小时，下午13:30继续作业18:00，根据村庄规模灵活调整收工时间。 2. 晚间收尾：每日户外作业结束后，整理摸排数据、核对分类照片、召开简短复盘会议，整体耗时较短。 三、薪酬待遇 1. 薪资保障：实行保底+多劳多得模式，每人每日保底收入300元，薪资结算透明，绝不拖欠，日结模式资金周转灵活。 3. 福利保障：统一免费安排住宿，无需个人承担住宿费用，每日额外发放50元餐补，保障日常饮食开销。 六、任职要求 1. 年龄不限，做事认真负责、细心严谨，能如实记录测量数据，不敷衍、不漏记、不谎报，严格服从团队统一安排与管理。 2. 能适应户外走访、步行作业模式，不怕繁琐重复工作，具备团队协作意识，主动配合组员高效完成每日任务。 3. 严格遵守工作时间，不迟到、不早退、不无故缺勤，能够长期稳定出勤者优先录用。 4. 会基础操作智能手机，APP使用简单易上手，无需专业技术或相关经验，新手入职有专人教学。 七、其他说明 工作所需全部测量仪器、手机APP、工作记录表、签字笔等工具由团队统一提供，无需个人自备任何设备；作业期间务必严格遵守安全规范，做好户外防晒、防磕碰等防护措施，全程确保人身安全及设备完好，避免仪器损坏丢失。

武汉地区汽车充电站兼职服务人员，负责各个站点的巡检工作，需要有车（最好电车），时间自由安排，巡检，基本薪资+里程补贴，日均薪资200-400，薪资日结； 招聘区域：江夏、汉中、汉阳、洪山、蔡甸等区域；

崇左市江州区招测量员/测绘员/放线

【岗位职责】 1.负责游戏美术项目的管理工作，包含需求拆分和排期、制作跟进和反馈，做好项目节点把控； 2.关注美术团队人员情况，为转正、晋升、汰换提供有效意见； 3.负责各类项目文档的整理和归档工作； 4.负责组织和参与各类项目会议； 5.协助上级优化部门内部工作流程和效率； 【任职要求】 1.大专及以上学历； 2.热爱游戏，熟悉游戏美术相关流程，有项目管理经验者优先考虑； 3.良好的组织性与条理性，具备清晰的条理性和高效的执行力，并能够承担责任； 4.具备良好的沟通能力，善于与团队成员有效沟通；

【海外销售业务总监】40-50k 薪资构成：底薪+目标奖金+出差补贴+年终奖，年包50-60w（优秀者可面议） 【您需要做的】 1. 统筹海外市场战略规划、渠道开发及销售目标落地； 2. 拓展并维护海外客户资源与代理合作网络； 3. 主导国际项目谈判、执行推进及合同签署全流程； 4. 管理上海办事处团队，搭建业务体系与绩效评估机制。 【我们所期望的】 1. 本科及以上学历 2. 语言：具备以英语作为工作沟通语言的能力 3. 经验：具备5年以上相关行业背景，拥有团队管理实操经验，能适应高强度业绩要求 4. 出差：可接受高频次境外差旅，如新加坡、马来西亚、尼日利亚等地区 【我们的优势】 1. 前景广阔——赛道面向全球市场，身处高速增长的朝阳产业，行业排名全球前三！ 自主研发、生产、销售一体化布局，提供海外轮岗与国际外派机会，职业起点可覆盖智利、南非、俄罗斯等地分支机构！ 2. 薪酬领先——拒绝空谈，兑现价值 综合年薪高于市场均值20%以上，底薪与绩效双驱动，每年一次调薪窗口，成长速率即收入增长速度！ 3. 发展稳健——依托坚实业务基础，专注事业深耕 公司连续五年实现15%以上业绩增长，客户合作关系稳定，供应链体系完善，业务推进有强力支撑！

【职位概述】 作为商务经理，你将负责指定区域的海外市场开拓与客户关系维护，独立达成个人业绩任务，助力公司全球业务持续增长。 【核心职责】 1. 自主开发海外新客户及新市场，拓宽销售通路，实现既定的个人销售目标。 2. 主导客户询盘响应、报价、样品安排及订单执行全过程，保障交付顺畅高效。 3. 出席国内外行业展会，实地走访客户，巩固渠道合作，增强品牌影响力。 4. 跟踪海外市场需求变化与竞争态势，定期向总部汇报，支持产品升级与市场决策。 5. 配合团队推进市场推广活动，协同完成整体业绩指标。 【任职要求】 1. 必须具备：2年以上矿业领域海外销售工作经验，掌握国际贸易流程及相关规范。 2. 语言能力：英语/俄语/西语可作为工作交流语言，能熟练开展商务对话与谈判。 3. 硬技能：具备自主挖掘客户的能力，可独立实施市场调研与客户拓展任务。 4. 软技能：拥有敏锐的市场感知力和分析判断力，善于捕捉商机；沟通协调能力强，能与客户及内部团队高效协作。 5. 加分项：具备相关行业资源、参展经历或代理网络者优先录用。 【我们提供】 1. 具有市场竞争力的薪酬结构，含基础薪资、绩效提成及年终奖励。 2. 完善的福利保障，涵盖五险一金、带薪年休假、年度健康体检等。 3. 多样化的培训发展机会，助力专业能力与综合素养全面提升。 4. 开放的国际化平台，参与全球业务布局与项目协作，拓展职业视野。 【公司亮点】 1. 钢诺新材料股份有限公司是专注于矿山新材料研发、制造与销售的国家级高新技术企业，行业认可度高，市场占有率领先。 2. 公司配备专业研发团队与先进生产设施，致力于为客户提供优质产品与定制化解决方案。 3. 注重人才成长与组织建设，为员工打造清晰的职业晋升路径与积极的工作环境。 4. 业务覆盖全球多个地区，已与多家国际知名客户建立长期稳定的合作关系。

招聘！铲车工一名，年龄不限，长夜班。要求能吃苦耐劳，工作时间10小时左右，工资9000，包吃住，地址:上海市宝山区，联系电话

一、岗位职责1. 数据管理 • 根据销售目标，实时跟踪产品库存变化，建立并维护进销存数据台账，确保信息精准无误 • 与运营团队协作制定销售预估方案及库存管控策略 • 定期整理仓储物流环节中的问题，联动运营推动优化与解决 2. 货品管理 • 结合销售进展、补货周期及大促时间点，合理安排各店铺商品入仓进度 • 提升库存周转效率，调整优化商品结构，对滞销商品实施专项处理与消化 3. 供应跟踪 • 全程监控采购、入库与消耗流程，基于历史销售数据开展需求预测 • 按实际需求向供应商下达补货指令，完成系统内采购订单的提报与审核 • 综合评估供货能力，维持合理库存水平，减少物料积压与资金占用 4. 订单管理 • 跟踪电商平台订单履约全过程，确保订单满足率及揽收、配送时效达标 • 处理订单异常情况，协同客服团队应对售前售后相关事项 5. 物流跟踪 • 对接快递服务商运输计划，沟通送仓时间并完成系统预约操作 • 实时追踪货物到仓状态，保障物流各环节高效衔接 6. 其他工作 • 落实上级安排的其他供应链支持性事务 二、任职要求 1. 学历专业 • 大专及以上学历，供应链、物流类相关专业优先考虑 2. 工作经验 • 具备2年以上电商或家居百货行业供应链岗位工作经验 3. 专业能力 • 熟练操作Office/WPS、ERP等办公及业务系统，具备较强的数据处理与分析能力 • 熟知电商供应链运作流程，掌握采购、库存、物流等核心管理逻辑 • 具备良好沟通协调能力，有跨部门协作经验与意识 4. 个人特质 • 工作细致认真，数字敏感度高，执行能力强 • 具备成本管控思维和问题解决能力，能适应快节奏工作环境及大促期间压力

单位招聘： 测绘工程师1名，工作地点：广东省东莞市 测绘工程相关专业本科及以上学历，能够具备以下技能： 1、掌握全站仪、RTK、水准仪等测量仪器的使用，熟练进行地形图测绘、断面测量、立面测量、界线与不动产测绘。 2、能够熟练进行基坑监测（含深基坑）、建筑物监测。 3、基本掌握CAD、CASS 、ArcGIS等专业软件的使用。熟练进行测绘技术报告编制、地形图编绘、监测报告编制。 如能够达到上述条件，工资：8000-10000。如能够达到上述部分条件，但勤奋好学，有进取心者也可，但是工资面谈。（底薪+提成）

测绘，会GIS/ccass，等软件，不动产。地籍图，地形图

岗位职责： 1. 负责实景三维数据的采集与生产处理； 2. 完成实景三维数据的标准化入库工作； 3. 编制数据生产及入库相关的技术文档、操作规范，并组织开展内部培训与流程改进； 4. 配合项目团队，对接客户及合作方需求沟通，保障项目按期高质量完成。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，测绘工程、地理信息科学、遥感科学与技术等相关专业；具备测绘类职业资格（如注册测绘师、中级工程师）者优先； 2. 具备两年以上市级实景三维数据处理与入库实践经验者优先； 3. 熟悉实景三维领域相关行业规范（如《实景三维中国建设技术大纲》）； 4. 工作态度认真细致、责任心强、执行力高，具备良好的主动性、职业操守及抗压能力。

岗位职责： 1.负责工程项目的地形图测绘、控制测量、放样及竣工测量等工作 2.熟练操作全站仪、GPS/RTK、水准仪等测绘仪器，完成外业数据采集与内业成图 3. 运用CASS、ArcGIS、南方平差软件等进行数据处理、成果整理与报告编制 4. 参与测绘项目技术方案制定、质量检查及成果验收 5.遵守测绘法律法规及安全生产规范，确保作业安全与数据准确 任职要求： 1.测绘工程、地理信息科学或相关专业背景，学历不限 2.具备测绘相关工作经验，熟悉测绘流程与行业标准 3. 持有测绘作业证或测绘职业资格证书者优先 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.能适应野外作业环境，责任心强，细致严谨

负责地铁施工监测，会用全站仪，水准仪，能出日报，有过施工监测经验

岗位职责： 1.负责工程项目全过程监理工作。 任职要求： 1. 持有国家注册监理工程师证书 2.本科学历。

上海需要招募三人参与活动。

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路测员，数名 工作地址:嘉定安亭地铁站边上 六休一为主 6个月截止 出差补贴另计 熟练word、excel表格 35岁以下大专学历

我们是线上陪玩俱乐部 基本年龄要求：18-20（18以下可兼职） 基本要求： 1，有手有脚的。 2，会喘气的。 3，认识字的。 4，会用智能手机的。 5，会用智能电脑的。 6，4，5会一个就行 7，会玩三角洲行动，无畏契约，和平精英 前董事长因为工作原因放手工作室，看我如何逆袭 因为我们现在单不多、陪陪也不多，这其实是优势： 没有内卷，没有压力，相处轻松。 每个人都能被重视，不会被埋没。 管理直接对接，资源优先给认真的人。 一起从零做起，以后都是元老。 氛围干净，不搞套路，不画大饼。 我们不搞大数量，只做真心、长久的团队。 以下条件优先录用 1，还有很多事想去做又没钱的。 2，谈了对象，又没房没车的。 3，曾经在陪玩行业混过的。 4，爱玩游戏，并且有过网恋经历的。 以下条件不要 1，不爱国的 2，视金钱如粪士的。 3，比老板还有钱的。 4，比老板还帅的。（其实这条是凑数的，老板说写满四条跟上面对比才工整） 职位亮点： 1、天天在家，环境舒适； 2、同事有爱，团队有活力； 3、工作明确，有动力 4，初创工作室，进来就是元老 工作内容： 1、会玩游戏（目前无畏契约，三角洲行动，和平精英） 2、阿巴阿巴 3、面谈 4、接受无经验的小伙伴，新人由老板亲自一对一带领

上海西安艺术中心30号31号1号会展在10人有去的提前报名电话☎王涛日结日结日结日结

职位概述： 全面统筹线上销售团队的运营与业绩提升，依托电话销售、网络销售等方式实现高单价博士课程的销售目标，对整体营收规模及盈利水平承担直接责任。 核心职责： 1. 策划并落地线上销售策略，确保业绩目标达成 2. 组建并运营远程销售队伍，持续提升人均产出效率 3. 梳理并优化销售各环节流程，提高转化率并控制获客支出 4. 搭建数据追踪机制，支持销售决策与策略动态调整 5. 联动产品与市场部门，保障销售推进与整体业务方向协同 任职要求： 1. 具备5年以上电话销售或网络销售团队管理背景 2. 拥有高单价教育类产品（如考研、留学、考博等）销售管理实绩 3. 具备优秀的数据分析能力与团队引领能力 4. 目标感强，适应远程管理模式并能高效推动执行 我们提供： - 具有竞争力的薪酬结构（底薪+高额绩效奖金） - 远程办公的灵活工作方式 - 通往核心管理团队的职业发展空间