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职位描述 填写品牌方的调研问卷,题目简单易懂,无需专业技能。 无经验主管可一对一带 使用工具:电脑 工作特点:时间自由,可灵活利用碎片时间获得额外收入 工作要求:认真填写问卷题目,不可消极对待保证填写的真实性 工作内容 严格按照技术所教授技巧,寻找有价值的问卷; 认真阅读问卷要求,真实填写问卷内容; 按时提交完成的问卷;大部分是选择题,部分开放题(无对错)。 任职要求 1.熟悉电脑网页操作; 2.有一定的理解能力; 3.细心、细致、有责任心; 4.有空闲时间着优先。 薪资待遇 1.,每份问卷报酬约10-50不 等; 2.每份问卷答题时间10-15分钟不等; 3.工作熟练日薪可达100-200元,多劳多得 工作时间和地点 1.时间自由,24小时弹性工作; 2.地点自由,只要有电脑和网络,随时随地均可 开展工作。
兼职保险销售
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问卷调查免费培训3-5人日结经验不限学历不限全职
岗位职责: 1. 设计、编制符合研究目标的问卷内容,确保问题逻辑清晰、表述准确 2. 通过线上平台、电话访问或实地走访等方式开展问卷发放与数据收集工作 3. 对回收问卷进行初步审核、整理与录入,识别并剔除无效样本 4. 协助进行基础数据分析,形成简明调研小结或执行报告 5. 配合项目负责人完成调研进度跟踪、质量复核及客户沟通支持 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通理解能力 2. 有问卷调查、市场调研或用户访谈相关经验者优先 3. 细致耐心,责任心强,能适应短期外勤或灵活工作安排 4. 熟练使用Excel等基础办公软件,会使用问卷星、腾讯问卷等工具者更佳 5. 遵守数据保密规范,具备基本的数据敏感性与职业操守
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招聘岗位:海外问卷调研专员(全职) 工作地点:郑州 薪资待遇:综合薪资4000-15000+(底薪+全勤+阶梯提成) 1. 负责执行海外问卷调研项目并完成数据采集工作; 2. 在国际问卷平台上操作调研任务,保障数据真实有效; 3. 配合团队推进调研进度,达成阶段性目标。 薪资结构(每月20号发放) • 底薪2200元 + 全勤奖300元 • 绩效奖励(阶梯式提成,多劳多得): 业绩≥5000元:超出部分提成 50%; 业绩≥8000元:超出部分提成 60%; 业绩≥10000元:超出部分提成 70%; 业绩≥15000元:超出部分提成 80%; 业绩<5000元:按 40% 计算提成。 • 绩效结算说明:当月绩效的50%随工资发放,剩余50%于项目回款后结算。 —— 工作时间 • 上午9:00-下午6:00,午休1小时; • 每周工作6天,休息1天(轮休)。 —— 任职要求 1. 年龄18-35岁,学历不限,提供带薪岗前培训,零基础可入职; 2. 工作细致认真,有责任感,具备良好的协作能力; 3. 对数字敏感或有相关调研经验者优先考虑。 —— 加入我们的优势 高弹性收入:提成比例随业绩逐级提升,收入上不封顶! 基础保障强:底薪与全勤补贴双结合,确保稳定收入; 成长空间大:参与国际化调研项目,拓展跨境业务视野; 结算公开透明:绩效规则清晰,回款完成后即时补发尾款提成。
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新疆博尔塔拉夜市招聘长期的工作人员和零时工的,☎
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新疆博尔塔拉招聘:有没有干兼职的,就这几天,一天100不累,有没有干兼职的,就这几天,一天
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招聘:有没有干兼职的,就这几天,一天100不累, 有没有干兼职的,就这几天,一天100不累,
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招聘:检票员 薪资:3500-4500/月薪 年龄35周岁以下,学历高中以上,无违法犯罪记录,品行端正,工作认真负责,有服务意识。
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4月4日 07:22拨打电话
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高薪招聘: 博乐市内 没有学历要求,不需要工作经验,年龄18-35岁 要善于沟通 专人专带 会培训业务流程 最好自己有车 只要肯干月薪过万 联系电话 张总()
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4月2日 03:07拨打电话
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招聘:票务员 薪资:3000-6000元/月 【博乐市西域鸿博通用航空有限公司诚聘英才】招聘信息 一、招聘岗位:1. 售票员; 二、招聘人数:1人 三、岗位要求: ✅ 年龄:18-35周岁 ✅ 学历:高中/中专及以上 ✅ 性格:活泼开朗,有亲和力,热情主动,具备良好的沟通能力 ✅ 能熟练操作电脑及办公软件 ✅ 会剪辑拍摄者优先(能用手机/设备制作景区宣传短视频,如、小红书等平台素材) ✅ 责任心强,服务意识佳 ✅ 能适应景区工作节奏,承诺长期稳定工作 四、工资待遇:√月薪3500元 √ 提供员工独立房车住宿及工作餐 √ 带薪岗前培训 √ 员工免费游览景区特权
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4月3日 14:35拨打电话
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招聘:售票员 薪资:4500.0 工作认真负责,有服务意识,品行端正,无违法犯罪记录。
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4月5日 09:12拨打电话
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