喀什东城房地产公司招聘业务人员8人要求：会说汉语，学历不限，4000底薪+提成+额外激励奖金，每个月综合收入7000以上联系电话：（微信同号）

招聘：房地产销售（长白班，全勤奖）薪资：3300-8000元/月负责市场的开发，包括新客户的寻找和老客户的维护，确保销售业务的稳定增长负责项目的宣传、推广和销售，确保项目的知名度和市场占有率组织市场调研，进行经营分析，为公司提供准确的行业定位和市场布局建议上下班时间：9:30-13:303:30-20:00上六休一

底薪3500加绩效，月收入轻松上万，住宿条件好；前人已栽好树，后人来浇浇水，房产销售方式已变，月入10万不是梦................抖音小红书视频号快手发布公司提供的优质房源信息即可，无需自己拍摄，无需烈日风雨中瞎跑，跟着公司方向走，坐在办公室也能赚取高额提成，不会消耗努力，目前这种获客渠道公司已运用的炉火纯青，资源汇聚，事半功倍，成交量很大，网销部老员工可手把手教带新入职员工，赋能新员工，让您在赚取高额回报的同时，感受到同事间如家一样温暖的情谊，在这里月入2万只是开胃小菜，愿你我在这轮25人的招聘活动中能有缘共事，你将开启的是自己的事业，而不只是一份工作，为自己找对方向，做家人的顶梁柱，为社会贡献力量。本轮招聘截止前，可于早11:00到天空房产沙区分公司（具体地址:哈密路广电网络对面底商天空房产）来参加面试，会有意想不到的收获与惊喜

带客户看房拍照房屋照片配钥匙打电话有无经验均可男女不限

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客户挖掘：通过多种途径寻找潜在购房者，如接听热线、拓展人脉、网络营销等。需求了解：与客户深入交流，精准把握其购房意向、预算、偏好等需求。楼盘介绍：熟知楼盘详情，包括房型、配套、环境等，专业且生动地向客户讲解。带看服务：引领客户实地参观样板房与楼盘现场，让客户直观感受。促成交易：依据客户情况推荐合适房源，协商价格与条款，推动购房合同签订。售后跟进：交易完成后，保持与客户联系，处理相关问题，维系良好关系，促进口碑传播与二次业务机会。

客房领班初中及以上薪资福利:面议工作地址:巴州库尔勒市和静县

招聘：房产经纪人岗位职责:1负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系;2.负责客户的接待咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务;3.陪同客户看房，促成二手房买卖或者租赁业务任职资格:1年龄40岁以下，学历不限，男女不限，身体健康;2.爰岗敬业，吃苦耐劳，善于沟通，学习能力强，我不需要你爱岗但我要求你敬业，只要你敢于挑战高薪。3.有责任心.有团队协作精神，善于挑战自我。可接受应届毕业生，市场营销专业优先，有销售经验者优先!4.要长期员工，工作时间:早11点-晚7:30午休1:30-3:00单休全勤奖励500次月开始轮流值班新人首月不用值班（包住宿，公寓式住宅楼单人单间）无责底薪底薪4000，脑子没问题4000+，脑瓜子灵活的7000+，又聪明还能吃苦的，15000+上不封顶只要你认真工作，你的付出和得到是绝对会成正比的，给自己一个证明自己的机会!

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新疆伊犁霍尔果斯市诚诚招:水电暖工:1名（必须有相关证书）工资4500-5000，管吃住，长期活儿企业提供:食宿+五险+各类节假日福利+月休四天薪资待遇:薪资丰厚，有意者电联或面试任心强，有酒店从业经验者优先注:非诚勿扰联系电话:（）地址

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招库尔勒危险品驾驶员一人，年龄55岁以下，有A2照，证件真实有效，有责任心，能吃苦耐苦，身体健康，长期干的，工资准时发放，有意者请打，非诚勿扰

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步行街商业招商服务、房屋租赁/买卖、资源拓展、客户介绍、房客户维护（如：银行、学校、医院、瑜伽.美容）

工作地点：库尔勒石油石化高新产业园区（距库尔勒市区75公）工作内容：前台接待，根据顾客要求推荐酒店房型，为顾客办理入住登记及退房工资待遇：月工资4000元至5000元，包吃（酒店汉餐）包住要求：五官端正，仪容仪表大方，普通话标准，语言表达清晰

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招聘：酒店大堂经理薪资：6.0K-10K营销运营，人员管理协调.

前厅经理有前厅管理经验，亲和力佳。有前厅管理经验，亲和力佳。薪资福利:4500-6000+工作地址:新汇嘉店：天鹅路丽景公寓简诺印记酒店(汇嘉店)火车站店:南景花苑1号商务楼简诺印记酒店

塔中物探宾馆招募宾馆总台。要求人有亲和力，热情，形象中上，国语优秀，缴纳社保，薪资6000+提成（依据能力再详细谈）联系电话

客房较少只有12间客房，客房服务，布草整理

招聘：客房主管薪资：4.0K-9.0K符合岗位要求者可直接打电话联系！！！打电话联系！！！岗位经验需要有客房主管管理经验2年以上工作内容管理好客房服务团队，包括分配工作任务- 负责客房的日常打扫和维护工作- 提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适定期对房间检查，及时发现并解决服务或设施上的问题任职要求- 具备良好的服务意识，能够提供优质的对客服务- 具备吃苦耐劳的精神，能够承受工作压力- 具备责任心，能够认真对待工作任务- 具备良好的沟通协调以及应变能力，能够处理客户投诉和特殊请求，随机应变

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