
人事专员/主播运营管理
4000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责抖音平台主播的招募与日常运营管理,涵盖人员筛选、岗前培训、内容方向规划及运营数据跟踪分析。
2. 维护主播关系,保持高效沟通,及时解决其运营中的问题,提升主播活跃度与平台用户留存率。
3. 参与团队内部会议,就平台内容优化及主播运营策略提出可行性建议。
任职要求:
1. 热爱抖音生态,熟悉平台运作机制,能熟练使用相关工具进行内容制作与主播运营管理。
2. 具备较强的沟通协调能力,拥有良好的团队协作意识,能够与团队成员顺畅配合。
岗位福利:
1. 每日工作时间上午十点至晚上九点,含两小时休息时间。
公司统一安排食宿,提供免费三餐,住宿为酒店式公寓,无需承担任何费用。
3000底薪+1000有责绩效+主播提成+全勤奖励+带薪年假一个月+五险+单休。
综合薪资5K-10K
人事助理
3000-6000元/月
人事专员大专弹性工作制人力/财务/行政/法务客服人力资源/管理类专业
人事助理5名,大专学历,底薪提成3000起,双休法休,工作弹性化,待遇好
人事助理专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘
职位描述:
1、主要承担人员招聘与团队人员调配工作
2、配合完成其他模块的相关事务
岗位要求:
1、具备1年以上相关领域工作经验
2、有同类岗位实际操作经历
3、大专及以上学历
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专双休免费培训
报酬收入:服务津贴绩效津贴 3000+,上不封顶。
年龄要求:25-45岁,男女不限。
经验要求:经验不限,大专及以上学历,。
工作时间周一至周五,上午8:00至11:30,下午2点到5点,可双休,环境干净舒适,冬暖夏凉。
售后经理,人事助理
3000-20000元/月
人事专员大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及结果跟进
3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行
5.处理部门日常行政事务,做好跨部门沟通协调工作
任职要求:
1.专科及以上学历,人力资源、工商管理等相关专业优先
2.经验不限,具备基础办公软件操作能力
3.工作细致认真,具有良好的沟通能力和团队协作意识
4.有较强的责任心和服务意识,能承受一定的工作压力
时代附近+双休法定+人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专招聘不接受居家办公双休法休培训
主要负责招聘相关事务,以及员工入职、离职等手续的办理
具备招聘工作经验或销售岗位经验者优先考虑
每日工作时长7.5小时,周末双休,法定节假日正常休息
提供带薪培训、生日福利、节日福利等多项员工关怀待遇
行政人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理培训实施人事档案管理招聘与配置
负责公司内部人员的招聘、面试安排、员工培训组织、员工关系维护,办理入职离职手续,制作考勤报表,协助销售部门同事加热餐食
任职要求:熟悉使用各类招聘工具开展招聘工作,能熟练操作常用办公软件
岗位福利:试用期1个月,薪资3000+300全勤
转正后3100+400全勤+绩效奖金
每周日固定休息
人事助理(实习岗)
100-150元/天
人力资源专员/助理经验不限本科招聘员工关系
岗位职责:
1、负责招聘信息的汇总整理、发布更新及招聘渠道的日常维护;
2、开展简历筛选与人才搜寻,组织面试流程,建立应聘人员档案,制作招聘进度跟踪表;
3、配合完成新员工入职及离职相关手续的办理;
4、协助进行员工信息的录入与管理,确保人事数据的准确性和时效性;
5、参与月度考勤数据核对,收集并整理部门业务所需的相关员工资料;
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、法学等相关专业优先考虑;
2、熟练掌握常用办公软件,具备规范文档和表单的编制能力,熟悉数据处理函数者优先;
3、仪表整洁,性格稳重,普通话流利,语言表达清楚,工作条理清晰;
4、对人力资源工作有浓厚兴趣,品行良好,态度积极,责任心强,具备较强的进取心,能适应招聘工作的压力。
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制人力/财务/行政/法务招聘与配置
周一至周五上午8:30到11:30坐班,周六日,法定节假日休
岗位职责:
1.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.负责考勤数据统计、日常人事事务支持
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核相关工作
5.处理人力资源相关文件资料的整理与归档,确保信息准确合规
任职要求:
1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先
2.经验不限,有人力资源实习经验者优先考虑
3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和责任心
4.工作细致耐心,具备一定的抗压能力与团队协作意识
5.愿意在人力资源领域长期发展,学习能力强
业务员
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限不接受居家办公
招聘业务员:为公司招募游戏代练群体(属于人事岗)纯线上聊天即可主要工作软件Boss,鱼泡,不需主动找人不打电话,有无经验均可入职公司有员工培训!要求善于沟通思路清晰有条理,语言组织能力强,具备协作意识,能与团队成员共享信息,年龄要求18-28周岁,工作时间早九晚五双休法定节假日休息,员工福利:奶茶零食员工团建及餐补话补。月薪:3000-5000元。公司地址:定州市和天下写字楼B座!联系方式:吴经理
质检员品检工
毛绒玩具公司高薪诚聘:
1⃣专业质检人员
懂毛绒玩具生产全流程,熟悉材质、面料,具备审美能力,能把控产品品质。
要求:做事踏实细心、责任心强,长期稳定,必须有相关工作经验。
薪资:底薪+绩效!
2⃣维护型销售人员
有销售经验,会基础表格制作,负责客户维护与业务跟进。
要求:踏实细心、长期稳定。
薪资:底薪+绩效!
上班时间:08:30-12:00,13:30-18:30
福利:每月公休,包工作餐
地址:美墅家三期 南行 500米 (瑞熊坊)
☎:()
河北保定网店打包配货工吃苦耐劳,长期稳定薪资:5000-8000+饭补+全勤+公休可提供住
5000-8000元/月
打包配货员包住月结
网店打包配货工
吃苦耐劳,长期稳定
薪资:5000-8000+饭补+全勤+公休可提供住宿
工作地址:安康路附近
联系方式:
工厂驻厂底薪+项目提成月薪7000+
7000-8000元/月
人事专员1-3年学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务
岗位要求:有c1驾照,责任心强,服从安排,可接受出差
工作内容:工厂运营,接待工友,面试,入职,在职维护,工时核算
薪资待遇:底薪(面试定薪)+个人提成+项目提成,稳定月薪可7000+
福利:提供住宿,油补,生日福利,带薪休假
人事状元
4000-9000元/月
人事专员1年以下大专
岗位职责:
1. 负责公司业务人员的招聘、面试及入离职相关事务;
2. 协助处理考勤统计、员工关系维护及日常员工关怀工作;
3. 根据需求支持集团下各分公司招聘事务,参与团建、启动会等策划执行。
任职要求:
1. 具备专职人事招聘经验,熟悉招聘流程及人力资源相关事务;
2. 性格外向,沟通能力佳,能快速适应快节奏工作环境;
3. 形象良好,具备基本商务礼仪意识,有团队协作精神。
人事
4000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
人力资源专员/人事专员(可不坐班)
3000-6000元/月
招聘专员人事专员1-3年大专招聘人力资源专员
职位标题: 人事专员(可不坐班)
招聘人数:5
学历要求:大专及以上
工作年限:无
年龄:28岁以下
工作内容:负责在招聘平台发布招聘信息,筛选简历,面试邀约等。
招聘要求:
态度认真负责的,有责任心的。
每月薪资: 3000-6000元
职位福利:交通补助
工作地址:福州市台江区中央第五街2号楼
招聘专员
5000-10000元/月
招聘专员经验不限大专不接受居家办公国内院校优先招聘与配置人事档案管理劳动关系办理
工作职责:招聘临时工,正式工,寒暑假临时工,属于职业中介,非诚勿扰
渠道:
1、抖音,快手,招聘平台
2、线下招聘,地推
3、公司提供平台
福利待遇:朝九晚六,双休,入职买社保,无责底薪3000元,加高额提成奖励
正常收入8000元左右,多劳多得上不封顶
工作要求:大专及以上学历,无经验要求,做事简单,有专业人员培训上岗。
公司人性化管理,期待你们的加入
6-7k演唱会巡视员
6000-7000元/月
保安包住包吃20人以上月结
公司直招巡视员,要求年龄18--55岁,身高168以上
有无工作经验均可,要求能吃苦耐劳
无大面积纹身,无案底,身体健康
当天到当天安排食宿,公司提供服装,被褥,管吃住
零费用入职,有无线,有洗衣机,有空调,上班有班车
工资底薪6500+500全勤
有意者报名,承诺零费用入职
培训与绩效管理经理
8000-12000元/月
培训5-10年本科培训计划制定优化培训实施图片/视频拍摄处理课程开发需求调研分析制度制定及落地优化PPT制作技能绩效制定和实施
岗位职责:
1. 负责培训体系与绩效管理工作的组织实施
2. 结合公司发展战略,针对不同类别员工设计课程框架,并整合讲师资源,构建系统化培训体系
3. 依据培训体系内容,制定贴合实际运行情况的培训管理制度
4. 编制年度培训规划及费用预算,在既定预算内按计划推进各项培训活动
5. 根据培训安排,拟定具体实施方案,统筹调配培训所需的软硬件支持资源
6. 拟订公司年度薪酬、绩效与福利整体方案
7. 参与薪酬绩效及福利政策的制定与优化调整
8. 建立公司统一的绩效管理体系,明确管理权限、实施方式、周期及相关流程规范
9. 设计绩效考核激励机制,设定量化指标及奖惩细则,明确各部门考核标准
10. 完成其他与培训、绩效管理相关的事务性工作
任职资格:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先
2. 具备5年以上制造业领域人力资源相关工作经验
3. 逻辑思维清晰,具备良好的沟通协调能力、抗压能力与学习能力,富有进取精神和责任感
单休+法休+过年超长假期,五险,免费食堂,定期体检,节日福利,员工团建
保安月结
招聘:保安员若干名,
工作时间:白班12小时,早7点至晚7点.公休两天,工作轻松
工资待遇:白班2700
60 岁以下,身体健康,无犯罪记录
地址:保定中学
联系电话☎
兼职1-2人
兼职助理
28 - 49岁,,懂点、小视频、等,沟通能力强,再会点英语更佳。每天工作1 - 3个小时,个别时间也可以在家完成,不影响其他工作
薪资福利:工资面议
招工人数:1名
;;
保安1-2人月结
【】招聘
——————————
东环小区招聘保安一名,年龄60周岁以下,身体健康,无传染疾病,工作负责(有经验者优先)工资面议
——————————
联系电话:
临时工
招聘:招聘小时工,
薪资:面议
下午能来的小时工,1点上班,8点下班,17一小时,跟着铺料,不要技术,有责任心的来,裁料店铺料,能来的抓紧联系我
望驾台北小街02号隆昌居11-2-402
7000-9000元/月
人事经理经验不限学历不限居家办公人力资源成本管控管理体系建设优化组织架构/职级体系设计优化制度制定及落地优化培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划互联网从业经验人力资源管理师持证人力资源/管理类专业
岗位职责:
1.负责公司人力资源战略的规划与实施,制定并完善人力资源管理制度
2.组织开展招聘、培训、绩效考核、薪酬福利及员工关系等全流程人事管理工作
3.推动企业文化建设,提升团队凝聚力和员工满意度
4.定期进行人才盘点与组织诊断,为管理层提供决策支持
5.协调各部门人力资源需求,优化人员配置与组织架构
任职要求:
1.学历不限,人力资源、工商管理等相关专业优先
2.具备3-5年相关工作经验,有企业人力资源管理经验者优先
3.熟悉国家劳动法律法规及相关政策
4.具备良好的沟通协调能力、组织能力和抗压能力
5.工作细致负责,具备较强的服务意识和团队合作精神
栏目概述
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