兼职 勤劳能干，有培训有餐饮相关经验者优先 薪资福利:包吃住工资3000——5000元，福利优厚 工作地址:安康城市庄园对面

安康万达四楼餐饮店5月1至5日招聘临时工120元一天 电话

招临时工一名，100元一天，8小时左右，手速快的4小时

招聘招聘杂工若干名要求：年龄18-50岁，男女不限工作时间：早10:00—晚8:00，中间休息2小时薪资待遇：底薪2600元+提成工作地点：安康家园7号楼6号底商陕西安康

安康市同城本地兼职资源，大学生、宝妈、上班族都能做，想做兼职有手就行，一个月轻松过千，需要的私聊。

基站维护 年龄20 - 45岁 薪资福利:月薪5000+（基本工资+计件），专人培训 招工人数:2名 顾家+赚钱两不误出门在外，不如在家挣钱，同样可以高薪，还可以照顾父母孩子

要自己骑车去，明天招两个，有意者可以和我联系，以后肯定要干一个月左右。。

研学教官 在部队学习过，退伍军，对团建拓展有一定的经验 薪资福利:薪资面议 工作地址:平利县马盘山旅游度假区

大家好，我公司因业务需求，现招10名外宣人员，明天八点半到下午五点半，休息一个小时，90元/天(包午餐)有需求的请联系:陈女士电话:

今天下午需要兼职1名，要求，18-36 岁，性格开朗，时间：4：00-9：30,工资80，日结，地址：府衙附近，有时间的，只要一名 联系电话

安康紫阳招腻子/大白/墙漆

企业直招，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 化妆品厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

安康市汉滨区招腻子/大白/墙漆，附近的来两个刮腻子的，技术要好， 不要偷懒 ，干活要勤快 管吃260，200来个平方

招聘：质检员（社保+包吃住+节日福利+年终奖） 薪资：5500-6500元/月 岗位职责： 1.负责制程过程检验、数据统计、分析； 2.及时发现问题，做好遏制、拦截、预防； 3.参与质量问题的分析，并监督整改措施的实施； 招聘要求： 1.一年以上质检相关工作经验，食品药品、医药医学类、化工类的应届毕业生可优先录用； 2.熟悉基础的办公软件操作； 3.原则性强、善于沟通。 基本福利： 1.全员缴纳五险； 2.包住，公寓式生活楼（带电梯），3人间有空调、独立阳台和卫生间，24小时供应热水； 3.包吃三餐； 4.工龄奖+年终奖+节日福利+有薪年假+享受国家法定节假日。 6.综合工资5500-6800（本岗位要能适应两班倒，夜班补助50元/晚）。

安康市汉滨区招消防排烟小工，工资打卡，联系电话王总

明天要4个熟手塞纸，日结180元/天，联系电话，地址则斌路

鹿乡明天用工有干的速联系，早七晚五供饭，一天80车接车送下班开支

下午来个干活的人

现在小时工10人，15/时 能来的联系

金融公司诚聘综合事务专员 诚聘综合事务专员，年龄25-45周岁，大专及以上学历，持有毕业证，标准日间工作制。 享有绩效激励与多项奖励，职级达标可享专属福利。 地址：富鸣路9号。

岗位职责： 1、主动迎接到店客户，清晰讲解Aito车型亮点，积极引导试驾安排，确保客户获得优质服务体验； 2、维护良好的客户互动关系，配合销售主管组织试驾活动，通过卓越服务促使潜在客户自发推荐日产新能源汽车； 3、带领客户完成aito车辆试驾流程，保障试驾过程安全且体验感出众； 4、为已购车的Aito用户提供持续性的高品质客户服务支持； 5、持续关注行业动态，及时掌握市场与产品最新信息； 6、有效收集符合条件的潜在客户信息，助力销售推进并达成门店业绩目标； 7、其他职责：依据业务发展需求，执行上级交办的其他相关工作任务； 8、具备直播运营经历者优先录用。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧与客户服务意识，始终保持积极饱满的工作状态； 2、能够准确理解并传达业务要点及技术内容； 3、具有强烈的团队协作精神，能作为稳定可靠的成员融入集体； 4、可接受周末轮班安排，有零售行业或高端客户销售背景者优先考虑； 5、持有中国大陆有效驾驶执照。 职能类别：销售产品专家 能力突出者可适当放宽条件

送检员年龄35岁左右，熟练使用办公软件；持有驾照、能熟练驾驶优先；现场实验、送检；可接受工程专业应届毕业生。现场实验、送检薪资福利:3000元/月招工人数:1名同微；安康市至诚人力资源服务有限公司；2026年4月20日工作地址:安康高新区欢乐世界

大竹园24号需要兼职20个，想来的加我。

市政道路泊车位收费员 1.熟练操作手持打票机，能熟练骑行两轮电动车，安全通勤及外出作业；2.服从管理和调配，工作认真，能吃苦耐劳，身体健康，表达能力强，为人谦和；3.年龄55岁以下。公司主要从事城市基础设施建设、电力迁改、高低压配电安装、给排水等业务，包括但不限于城市亮化、交通信号灯及监控安装、重要项目送水及送变电施工、市政设施建设运维及应急抢修、燃气安装、消防安装等；收费员工作时间为8:00 - 20:00，月休4天，工作地点在高新区全路段 薪资福利:底薪+全勤+提成 招工人数:30名 扫描下方二维码报名

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零工岗位 ♦♦手工活♦♦ 招聘单位：安康嘉苑居民 招聘岗位：插花 岗位要求：按要求插好就行，插稳 薪资待遇：计件 工作时间：时间自由，在家干 联 系 人：张女士 联系方式：微

一、平台优势：万亿级本地生活流量入口 美团作为国内市场份额第一的生活服务生态平台（6.9亿年度活跃用户，2800个市县全覆盖），通过三大核心能力赋能商家： 全域流量矩阵：首页推荐位、支付完成页、LBS精准搜索等亿级曝光场景 智能经营中枢：集成收银系统、供应链管理、CRM营销的SaaS化工具链 生态协同网络：外卖/到店/即时零售多业态流量互通 二、美团收钱助手产品价值：降本增效的自动化数字引擎 1.极简接入：无复杂设备安装、零运维成本，10分钟商户入驻 2.资金高效：实时清算（T+0、T+1），较银行POS提现周期缩短83%， 3.智能增长：AI驱动的优惠策略自动生成，标杆客户复购增幅达42%， 4.经营可视化：多维度数据看板支持精准运营决策 5.运作原理：传统认知中美团只能从线上给线下做引流，但商家店内实际的好产品、好服务在线上并不能完整体现，无法代表商家的实际经营情况。收钱助手作为‘管道’以线下支付的形式，把线下的销量、体验评价、人气，输送到线上，让商家线上的销量榜、评分榜、人气榜大幅提升，另外再赠送商家曝光量，顾客到店后通过店内会员系统或者平台会员进行转化，增加客流。增加的客流从线下以“管道”的方式再一次反哺回线上，线上曝光再一次增加，以此达成源源不断的引流，进入良性循环。 (1)通过线下结合线上的方式，把线下的付款，同步进入美团销量榜中提升排名让更多的潜客看到； (2)支付后弹出评价页面，把线下顾客的体验评价，同步到平台好评榜中提升排名让更多的潜客看到； (3)通过平台/商家赠送优惠券的形式，让顾客收藏本店，提升人气榜单排名让更多的潜客看到； (4)另外再按照笔数金额，赠送等同于开店宝中推广通的曝光，让潜客每天看到商家的店。 通过以上方式，吸引更多顾客到店，完成“引流“环节。 线上顾客到店后，商家通过自身会员体系或者美团的体系，将线上流量客户消化、转化为商家私域会员，完成“锁客”环节。 通过一键收藏功能赠送的优惠券，完成顾客“复购”环节。 以此增加的顾客，之后即使在线下的每一次交易和评价，又会通过线下支付的管道再一次反哺回美团和点评线上。更进一步提升店面的线上客流量，线下再次进行转化、消化为私域客户……周而反复形成良性闭环，自动运行，达到系统性“裂变”。稳定快速提升客流量和商家利润，大幅度降低推广成本和运营成本。 三、收益体系；（商户0费率优惠不影响分润） 1.开户激励政策：平台40-300元/户，独立后台，达标次日结算 2.材料设备差价；98元-398元，商户按需采用。 3.AI好评功能；一天一元钱，全年不限次数AI评价生成功能。 4.持续分润机制：0.13%起-0.15%封顶，按交易流水0.13%计提。 典型收益模型：商户日均3000元，月均90000元，117元/户/月。次日结。 100户11700元/月 200户23400元/月 300户35100元/月 400户46800元/月 500户58500元/月 团队5人，每日人均3户，一个多月即可做到500户。 团队差额；被动收益12600元/人，10人12.6万。 5.硬性支撑； ①　独立结算后台，平台直接打款，安全无忧。 ②　拓店奖、分润次日结算。 ③　商户交易费率低至0，信用卡花呗全支持。 ④　官方工号商家可查，信任无忧。 ⑤　服务热线，致电商户显示美团来电。 ⑥　全国商户资源可查，精准沟通。 限时权益：破冰、沟通、入件、物料支持、异议处理、常见问题，后台客服接入。

兼职普拉提、轻器械塑形教练 1.熟练普拉提大器械、轻铁力量塑形课程；2.形象气质佳，沟通温柔有耐心，授课专业细致；3.有私教/团课授课经验，持证优先；4.时间灵活，可周末、晚间兼职上岗。门店主打女性专属塑形，氛围安静舒适，客质优质，客源稳定 薪资福利:课时费优厚+高提成+会员续课奖金，时间自由、结算快、工作氛围轻松 有意直接私信发简历+授课视频

明后天陈家沟半山禾大院农家乐招聘兼职两名，100元日结。电话：

岗位职责： 1.负责用户生命周期管理，制定并实施拉新、留存、活跃及转化策略，提升用户粘性与价值 2.分析用户行为数据，挖掘用户需求，输出运营优化方案并推动落地执行 3.策划并执行线上运营活动，协调资源完成活动全流程管理，达成运营目标 4.建立用户分层模型，针对不同用户群体制定个性化运营策略，提升整体运营效率 5.持续监控运营指标，定期输出数据分析报告，为决策提供支持 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能高效推进跨部门合作 2.熟悉常用数据分析工具，具备较强的逻辑思维与问题解决能力 3.有用户增长或精细化运营相关经验者优先考虑 4.对用户需求敏感，具备较强的用户洞察力和服务意识 5.学历不限，专业不限，有相关实践经验者可放宽条件