驻场，要求55岁以下，身体健康，血压正常，心脏正常，158实验室工作9711经验1999丰富。

放线，测量。

室内精装修，能看懂图纸，现场帮忙管理下工人，踏实一些的，边干边学习。

来个会做高速公路监控安装和土建的技术员

施工期间现场驻场，及时传到甲方要求，青海

房屋土建，测量

海西蒙古族藏族自治州德令哈市招装修技术员

有经验者优先

活轻松，用RTK找个点位，会看图纸

负责现场标高。和管理。

祁连工地找 七五小挖机司机一名 工期三个月。

（找人）这会有没有人 拆饭店里面天花板 要两个 急

海北藏族自治州门源回族自治县招工地小工/杂工

海北洲职校找保安一名，五十三岁以不，有点文化（小学）

门源县：清真餐厅，服务员2名，工资每月底薪3400元+全勤300元，每月带薪休假3天 工资面议，每月十五号准时发放工资。包食宿，需要长期工！ 电话：

技术员 本科以上学历，生物/化工/农学相关专业。 薪资福利:5000 - 7000元/月；五险一金；系统培训；节日福利；包吃包住；带薪休假；差旅补助。 招工人数:10名 工作地址:新干县盐化工业城

赤峰市锦山找旱作高标梯田技术员干过的 唐

（二）茯苓专业种植技术/加工技术管理人员（若干名） (1）岗位职责 : 1.负责茯苓菌种培育、接种、田间种植全流程技术指导与管理。 2.制定种植计划，监控温湿度、土壤等环境条件，保障茯苓生长质量。 3.开展病虫害防治、菌种质量检测，解决种植过程中的技术问题。 4.指导种植人员规范操作，做好种植数据记录与归档 。 任职要求: 1.农学、中药材种植、食用菌技术等相关专业，大专及以上学历。 2.3-5年以上茯苓种植实操经验，熟悉茯苓生长习性与种植规范。 3.掌握菌种培育、无菌操作、田间管理等核心技能。 4.吃苦耐劳，能适应户外工作，责任心强，有团队协作精神 。 （2）薪资待遇:3500起（根据经验、技能定级，多劳多得） （3）工作地点：宁洱县宁洱镇

招聘：好果邦农业科技招聘技术部部长，业务员，媒体专员等 薪资：3500-6000元/月 为满足公司发展需求充实团队力量，助力品牌提升与业务拓展，好果邦现面向社会公开招聘以下岗位诚邀有志之士加入，共筑农业发展新蓝图 一、技术部部长（1名） 岗位职责 - 负责技术团队量化推广工作，统筹推进产品推广及相关培训事宜； - 牵头开展产品升级相关的生测工作，保障产品竞争力； - 负责标杆示范田的打造，做好效果传播，持续提升品牌力、知名度与美誉度； - 与销售部紧密配合，形成营销合力，推动公司业绩增长。 薪资待遇： 基本薪资6000+，绩效奖金另算，具体薪资面议 二、技术部媒体专员（1名） 岗位职责 - 负责各类宣传素材的收集、整理与归档； - 开展新媒体平台推广工作，运营公司主营媒体号，提升账号影响力； - 负责线上店面的日常维护，保障线上运营顺畅； - 配合技术部部长完成各项推广相关工作。 薪资待遇： 基本薪资3500+，绩效奖金另算，具体薪资面议 三、技术老师（2名） 岗位职责 - 负责对应区域网络的技术服务工作，提供专业技术输出； - 为果农解答种植相关疑问，包括病虫害防治、水肥管理、果树修剪等（擅长其中两项即可）； - 每周输出技术相关作品，推进技术服务落地，*大化解决果农种植难题； - 推广种植高品质水果的相关技术要点，助力果农提升种植效益。 薪资待遇： 基本薪资3500+，绩效奖金另算，具体薪资面议 四、技术顾问（2名） 岗位职责 - 作为公司技术核心力量，负责对常驻技术老师进行赋能指导； - 参与重要会议、作物生长关键节点工作，处理各类疑难技术问题； - 负责提升技术部老师的专业水平，优化升级公司产品结构； - 攻克种植相关技术难题，推广高品质水果种植技术要点。 薪资待遇：薪资面议（根据专业能力、行业经验灵活调整） 五、业务员（4名） 岗位职责 - 负责客户业务维护，做好小货配送工作，管理并赋能门店店长； - 组织各类农民会，开展产品宣传、促销活动，传播产品效果； - 配合技术部开展技术传播工作，助力产品推广； - 完成公司既定的销售目标。 薪资待遇： 基本薪资3500+，绩效奖金另算，具体薪资面议 六、库管/店员（1名） 岗位职责 - 负责公司产品的进销存管理

招聘农田改造技术员，应聘地点为内蒙古巴彦淖尔，联系方式详见招聘信息详细内容。

招技术员，风管压差房间内调试

银川招桥梁施工技术员

专业负责水闸泄洪闸、栏水坝等工程

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术规范与现场实施一致2.组织解决施工过程中的关键技术问题，指导现场技术员开展测量、放线、质量检测等基础技术工作 3. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案及安全技术措施，配合项目进度推进与过程验收 4. 参与材料设备选型技术评估，监督技术标准执行情况，协助完成竣工资料整理与归档 5. 配合项目经理开展技术协调与内外部沟通，保障工程质量安全与工期目标达成 任职要求： 1. 学历要求：不限（优先大专及以上学历，土木工程、持有中级工程师职称建筑工程技术等相关专业） 2. 经验要求：8年具备年施工现场技术管理经验者优先，有房建/市政类项目经历更佳） 3. 熟悉国家及地方工程建设技术规范、质量验收标准和安全生产法规 4.具备基本CAD识图能力，能熟练使用Office办公软件，会BIM或广联达等工具者加分 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应项目现场工作环境

1.全面负责高速公路桥梁桥面项目施工技术管理，制定施工技术方案与质量标准。 2.统筹现场技术指导，解决施工中的技术难题，确保工程合规推进。 土木工程、道路与桥梁工程等相关专业。 有5年及以上高速公路施工技术管理经验，持有相关专业职称或资格证书者优先。 熟悉高速公路施工规范与流程，具备较强的问题解决能力和团队管理能力。

一、岗位职责 1. 在技术负责人领导下，全面负责本专业技术管理工作，熟悉施工规范与工艺标准，独立钢结构制安、设备安装、管道安装、防腐保温、起重吊装作业等技术工作。 2. 负责图纸审核、图纸会审、施工方案编制及技术交底，及时处理施工中的技术问题。 3. 建立并更新项目数据库，办理设计变更、现场签证及相关资料存档，协助工程结算工作。 4. 编制施工进度计划并落实执行，抓好现场质量、安全管理，参与隐蔽工程及工序验收。 5. 指导现场测量放线、试验及复核工作，办理工序交接，落实持证上岗制度。 6. 编制材料需用计划，协助材料设备进场验收及不合格品处理。 7. 做好施工日志、过程资料及竣工资料的整理与归档。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、机电安装、钢结构、管道等相关专业； 2. 3年及以上钢结构、设备、管道安装现场技术工作经验； 3. 能独立完成技术交底、方案编制、现场技术管控及工程资料整理； 4.持有二级建造师证书或中、高级工程师以上职称者优先录用； 5. 能适应项目现场工作，责任心强，具备良好的沟通协调与问题解决能力。 三、薪资待遇 薪资：9000~12000元/月，能力突出者可面议上调 福利待遇：缴纳社保、包吃包住、节日福利、带薪年假、晋升空间大。

招技术负责人，机电暖通智能化

要求在高铁电力施工有5年以上工作经验，懂图纸，会电脑，会开车，主要从事电力排管，路灯，变电所设备安装二次配线等，能吃苦耐劳，具备一定管理经验。

放线技术

岗位职责: 1.主要负责项目的跟进、技术指导及售后支持工作。 2.对示范园及相关服务单位进行跟踪记录，开展田间管理中产品的技术推广与试验实施。 3.收集并反馈产品在实际使用中的效果及用户需求信息。 4.按要求完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1.具备高中及以上学历，有农林类专业背景或相关经验者优先。 2.具备良好的沟通能力，工作积极主动，执行力高。 3.能够适应频繁出差，具备驾驶技能并可熟练驾驶车辆。 工作地点：海南省内 待遇：底薪+服务提成