1. 主导技术部门日常运营、团队管理及人才梯队建设； 2. 负责CNAS认可体系的持续维护、技术文档审定及检测能力范围拓展； 3. 监督计量标准设备的运行与保养，主导解决重大技术难题； 4. 审查检测技术方案与报告文件，确保服务过程合规、结果准确可靠。 任职要求 1. 本科及以上学历，理工类相关专业背景； 2. 具备一级注册计量师资质，5年以上计量实验室工作经历，其中3年以上技术管理岗位经验； 3. 熟知CNAS认可规范及实验室质量管理体系，熟练掌握不少于2个计量专业方向； 4. 责任心强，注重细节，具备出色的技术问题分析与处理能力。

测量工程师可以单独使用RTK.全站仪.水平仪及计算坐标。路基桥涵工程师需要看懂图纸，编写作业指导书和技术交底等相关技术工作。

1、依据规范要求开展仪器设备的校准操作； 2、按时高效完成计量校准任务，确保质量稳定无事故； 3、按公司标准提供技术服务，实现客户满意度目标； 4、参与实验室期间核查、比对试验及能力验证等相关工作。

1、依据规范要求开展仪器设备的校准操作； 2、确保计量校准任务按时高效完成，全过程符合质量标准，杜绝质量事故； 3、按照公司规定提供专业技术服务，实现客户满意度指标； 4、参与实验室期间核查、实验室比对及能力验证等相关工作。

项目为既有线增建二线，招一名测量主管，工资面议。工期3.5年

达州市达川区招工长/工程师(装修工长)

工作地点贵阳招装修监理、工长/工程师

招聘 1、工长 2、水电万能工及装修木工 3、水电万能工及木工要求自己带工具 4、要求有工作经验，责任心强 5、工资面议

因业务扩展，成都实验室现面向社会增招人才，需持高压电工证。 本岗位主要负责电力安全及施工工器具的检测工作，包括电学类试验（如绝缘、耐压测试）和力学类试验（如拉力测试），并完成相应检测报告的编制。欢迎有志于电力检测领域发展的优秀人才加入我们。 由于近期公司在全国多地项目中标较多，工作将涉及频繁出差与阶段性加班，无法接受者请慎重投递！ 岗位职责： 1、依据程序文件、作业指导书及相关检测标准，熟练开展电力工器具、仪器仪表等产品的检测任务，独立完成实验操作与数据处理，确保检测结果的真实、准确、完整； 2、负责检测过程中的数据记录、分析及报告撰写； 3、及时跟进并处理检测过程中出现的技术或流程问题； 4、参与技术文档的编制，包括实施细则、设备操作规程、作业指导书等； 5、配合开展计量建标考核、CMA认证、CNAS监督评审、复评审及扩项评审等相关工作； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备全日制大专及以上学历，专业方向为计量、检测、校准或电力相关领域； 2、具有一年以上相关工作经验，或在检测行业从业两年以上，有意长期深耕电力检测领域的候选人优先录用； 3、工作态度端正，责任心强，能适应出差及加班工作节奏； 4、具备良好的学习能力、沟通协调能力和团队合作意识； 5、品行端正，遵守职业道德，无违法犯罪记录； 6、持有驾驶证、高低压电工证或无损检测员证者优先考虑。 工作地点：成都双流华府大道二段1158号川开工业园区办公楼4楼方源 薪资构成：底薪4K+提成奖金（按件计酬，上不封顶），具体面议，当前综合月收入不低于5K；出差期间费用据实报销，并享有每日餐补； 职业发展：公司提供公开透明的晋升机制，职级与薪酬随个人能力及持证情况同步提升，晋升机会不限次数； 工作时间：周一至周五，上午8:00-9:00到岗（弹性打卡），中午12:00-13:30午休，下班时间17:00-18:00，享受国家法定节假日、各类应有假期及双休待遇；

岗位职责： 1.按规范执行仪器的校准操作并出具相应证书，重点承担理化类设备的检测与校准任务 2.准确完成各类检测数据的记录与归档工作 3.负责标准装置的日常维护及周期性核查，确保设备运行稳定 4.参与公司新项目扩项工作，承担相关技术文件的编制 任职要求： 1.大专及以上学历，理工类相关专业背景，须持有国家一级或二级注册计量师资格证书 2.具有计量或校准领域实际工作经验

宁夏天瑞热能制供有限公司招聘半挂司机3人。要求：有A2驾驶证及货运资格证，年龄20-45岁。身体健康，吃苦耐劳服从管理，团队合作意识强，工资：7000-7500元/月（三班三倒）。每月4天休息。公司社会保险、福利及相关情况： 1、入职缴纳五险、每月30日前按时发放工资、每周休息一天、包住（2-3人间，独立卫生间），餐厅、饭菜可口，每逢重大假日免费就餐。 2、薪资组成：基本工资+绩效+奖金； 3、每天免费提供大武口、平罗通勤车； 4、工作地址：平罗县太沙工业园区联系电话：

明天找烧烤顶班师傅一位，

平罗重卡之家汽修厂招聘合作伙伴！ 工作时间早8晚74 ​机修大工，中工5000到10000＋ ​货车电工7000-9000＋ ​电焊工5000-8000＋ ​工资到号就开支， ​朋友们哈

招聘安全员C证一名，8千到1万2电话

招聘前台收银员一名工资2800-3500元，月休四天。

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

1. 岗位职责： 1. 负责工程项目前期勘测、控制网布设及复测，确保测量数据精准可靠 2. 独立完成施工放样、沉降观测、竣工测量等全过程技术工作，并及时编制测量成果报告 3. 熟练操作全站仪、水准仪、三维激光扫描仪等专业设备，做好仪器日常维护与校准 4. 配合技术负责人优化测量方案，后期学习采矿相关知识，负责现场生产管理。 5. 严格遵守测绘规范及安全生产要求，对测量成果质量终身负责 任职要求： 1. 学历大专及以上，工程测量、测绘工程、采矿工程等相关专业优先 2. 具备测量相关工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，适应高原及井下环境 4. 持有测绘作业证、测量员证或注册测绘师资格证者优先

岗位职责： 1. 负责工程测量、地形测绘、地籍测量、房产测绘、管线探测等外业数据采集； 2. 使用全站仪、GNSS接收机、水准仪、无人机等设备开展测绘作业； 3. 内业数据处理、成图、制图、资料整理与成果提交； 4. 配合项目现场施工放线、验线、监测等工作； 5. 遵守测绘规范与安全操作规程，保证成果质量。

云南金属矿招聘1、采矿工程师2、地质工程师3、测量工程师要求:中级职称，53岁以下。有一定的工作经验。工资面议。现在报名。年后到岗。地下矿山平峒电话。

岗位职责： 1.测量体系规划与资源整合： · 负责评估并规划公司内部的测量资源（硬件、软件、人员能力），制定中长期发展路线图。 · 主导建立与公司新产品开发节奏相匹配的测量能力，确保测量资源能有效支撑APQP各阶段的验证需求。 2.研发图纸规范性指导与落地： · 深入参与研发前期设计，对产品图纸的GD&T（几何尺寸与公差）标注、基准体系、测量基准定义等提出专业权威的指导意见，从源头确保图纸的可测量性与质量要求清晰无误。 · 主导从测量需求的角度制定和完善公司内部的图纸标注、测量规范及验收标准，并推动在全公司范围内贯彻实施。 3.供应商测量能力管理与对标，客户对标： · 负责对关键供应商的测量能力进行审核与认可，确保其测量系统与方法与我司要求一致。 · 主导建立与客户、供应商的测量数据对标流程，解决双方测量差异，确保测量结果传递的准确性与一致性。 4.模具与工装验收测量方案专家制定： · 为所有新项目模具及工装的验收，设计并审批关键的测量方案（CMM编程、测点规划、评价方法），确保验收数据能真实、全面地反映模具状态，支持快速、正确的验收决策。 5.测量技术攻关与能力提升： · 作为公司测量技术的权威，解决日常生产和新项目开发中出现的复杂测量疑难问题。 · 内部计量方法准确性和权威机构对标 · 引进和推广新的测量技术、方法（如3D扫描、光学测量等）和应用，不断提升团队的技术水平。 6.跨部门协同与流程固化： · 与研发、质量、项目、采购等部门紧密协作，推动将优化的测量流程和标准固化到公司的新产品开发（NPI）流程和质量管理体系中，实现流程再造。 7.团队赋能与知识传承： · 负责指导和培养测量相关人员，制定测量标准，通过培训、案例分享等方式，提升整个团队的专业能力和规范意识。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械工程、材料加工、测量测绘、车辆工程等相关专业，具备英语听说读写能力。 2.具备8年以上在汽车行业或大型制造业的测量工作经验，其中至少3年担任测量专家或团队负责人角色。 3.精通GD&T设计原则与应用，能独立审核和指导复杂总成件和零部件的图纸设计。 4.精通CMM操作、编程（如蔡司, 海克斯康三坐标编程等）及测量原理，熟悉3D扫描、三坐标测量等先进测量技术。 5.深入理解MSA（测量系统分析），能主导完成复杂的GR&R分析。 6.具备出色的战略规划、流程建立和系统性问题解决能力。 7.强大的沟通、协调和影响力，能推动跨部门合作并落实变革。

原料巡检工 身体健康，能吃苦耐劳，有巡检相关工作经历优先考虑。 薪资福利:综合月薪5000 - 6500元（）；薪资：基本工资+岗位工资+绩效工资+伙食补贴+加班工资+各项补贴及奖金，每月准时发放；奖金及福利：绩效奖金、安全奖、质量奖、工龄津贴、高温补贴、节假日福利；保险：入职即签订劳动合同，缴纳五险一金外加商业保险；生活：设置餐厅、免费住宿（惠农区外人员住宿安排在惠农区市区内嘉峰颐和公寓，生活非常方便）及洗浴；交通：惠农区有免费上下班通勤车接送。 招工人数:8名 简历投递邮箱：；或直接到乾洋新材办公楼一楼行政部人事处报名。 工作地址:惠农区河滨工业园区兴园路向北走到头，厂区位于兴园路东侧。

任职要求： 1. 本科及以上学历，具备有机研发经验者优先 2. 能适应倒班工作安排 3. 化学、化学工程与工艺、应用化学、有机化学、分析化学等相关专业背景 岗位职责： 1. 负责现有产品技术及生产工艺的优化，开展新技术和新产品的研发工作，涵盖小试、中试到扩试等各阶段实验方案的设计、执行、总结与报告撰写； 2. 熟练运用化工类软件，为研发成果产业化过程中的生产设备提供工艺支持，推动成果转化落地，保障产品质量与收率，降低生产成本，提升生产效率； 3. 关注研发过程及新工艺在环保与安全方面的技术要求，制定相应的应急预案，参与处理各类生产工艺问题，提出切实可行的改进措施与建议； 4. 完成上级交办的其他工作任务。

任职要求： 1、大专及以上学历，动物营养、检验或相关专业优先。 2、具备两年以上食品、饲料等行业质检相关工作经验。 薪酬待遇： 基本工资：3000-4000元/月；

任职要求： 1、大专及以上学历，化学工程、动物科学、检测技术等相关专业背景。 2、具备一年以上在食品、饲料、化工等领域的检测相关工作经验。 薪酬待遇： 基本工资：3000-4000元/月；

巡检操作工 1年以上化工操作经验，熟悉单元操作；能倒班；安全意识强，健康无禁忌。 薪资福利:4500–6500元/月，按技能绩效浮动，员工入职缴纳五险，提供食宿；上下班有通行车接送（平罗）等 招工人数:5名 邮箱： 工作地址:宁夏平罗工业园区太西园1-4号

任职要求： 1.具备本科及以上学历，具有化工分析相关经验者优先 2.专业需为化学、化学工程与工艺、应用化学、有机化学、分析化学等相关领域 岗位职责： 1.负责现有产品技术与生产工艺的优化，承担新产品技术及工艺的研发工作，包括小试、中试、扩试等实验方案的设计、执行、总结及报告撰写； 2.熟练运用化工类软件，对研发成果产业化过程中的生产设备提供工艺支持，推动成果转化落地，保障产品质量与收率，降低生产成本，提升生产效率； 3.关注研发过程及新工艺、新产品的安全与环保问题，制定相应的应急预案，参与各类生产工艺异常事件的处置，提出切实可行的改进措施与建议； 4.完成上级交办的其他工作任务

任职要求： 1、具备大专或以上学历，专业为化工、动物医学、检验检测等相关领域。 2、有1年以上在食品、饲料、化工等行业的检测相关工作经验。 薪酬待遇： 基本工资：3000-4000元/月；

宁夏滨河永泰化学有限公司电石分厂原料车间诚招以下岗位： 巡视工2名 皮带清洁工3名 烘干烧窑工3人 ①年龄 25-50岁之间，夫妻优先考虑 ②工作时长 ，缴纳社保 ③工资待遇 巡视工5700元 皮带清洁工4700元 ④公司有厂车接送，提供住宿，回汉餐厅 地址：宁夏平罗县红崖子工业园区 联系电话:

任职要求： 1.本科及以上学历，具备有机研发经验者优先 2.能适应倒班工作安排 3.化学、化学工程与工艺、应用化学、有机化学、分析化学等相关专业 岗位职责： 1.负责现有产品技术与生产工艺的优化，开展新产品的技术研发及工艺开发，制定并执行小试、中试、扩试等实验方案，完成实验总结与报告撰写； 2.熟练运用化工类软件，对研发成果产业化过程中的生产设备提供工艺支持，推动成果转化落地，保障产品质量与收率，降低生产成本，提升生产效率； 3.关注研发过程及新工艺、新产品在环保与安全方面的技术要求，编制相关应急预案，参与处理各类生产工艺问题，提出切实可行的改进措施与建议； 4.完成上级交办的其他工作任务

生产储备干部 1、全日制本科及以上学历，食品工程、化工、机械等相关专业，可接受应届毕业生；2、宁夏石嘴山市大武口区当地居住优先；PS：公司现在为建设阶段，此岗位需要在现场熟悉设备安装、管线走向布局等情况，同时需要辅助做一些建设阶段的工作，目前上班模式为常白班（周末双休），后期会有阶段性倒班，培养定位为生产管理岗（车间主任、班长）、质量管理岗（QA、QC、质量主管）等。1、协助制定生产计划，根据订单需求和产能安排生产任务，确保生产进度按时完成；2、监督生产现场，确保生产流程符合标准操作规程（SOP），保证产品质量和生产安全；3、跟踪生产进度，及时协调解决生产中的物料短缺、设备故障等问题，确保生产连续性；4、领导交办的其他任务。 薪资福利:基本工资+岗位津贴+绩效工资+各种补贴，综合薪酬4000 - 6000元/月（后期会随岗位晋升不断调整） 招工人数:3名 职能类周末双休、法定节假日正常休息，生产类依据后期生产情况确定。入职缴纳社保，传统节日福利 工作地址:石嘴山市大武口区星海镇