岗位职责： 1.负责公司产品在市场中的销售与推广工作； 2.制定并落实市场营销方案，确保达成既定业绩目标； 3.拓展新市场区域，开发潜在客户资源； 4.维持与客户的长期稳定合作，提升客户满意度与忠诚度； 5.参与市场调研及行业分析，为公司战略规划提供有效建议。 任职要求： 1.有2年及以上销售领域相关从业经历； 2.具备良好的抗压素质，适应快节奏工作环境； 3.擅于人际交流，能准确把握客户需求，具备较强的理解与共情能力； 4.工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。 薪资福利： 1.定期组织团队建设活动及专业培训； 2.缴纳五险一金，依法享受各类法定假期； 3.根据个人销售成果发放提成，月收入范围为4500~12000元。

岗位职责: 1.主动迎接客户，提供专业化的房产咨询服务。 2.持续开发并维护客户关系，推动交易顺利达成。 3.及时回应客户咨询，确保服务品质高效优质。 任职要求： 1.拥有出色的沟通技巧和团队合作意识。 2.能够适应高强度工作节奏，抗压能力强。 3.对销售岗位充满热忱，具备持久的耐心与积极性。

工作职责: 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：6000元-7000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 任职资格: 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

农资销售业务员 1、1年及以上销售相关经验，具有农资、保险或房地产行业销售经验优先。2、有C1驾驶证，能适应出差。3、有良好的沟通能力和客户服务意识，做事积极主动，工作态度认真。4、学习能力强：能快速学习农资产品知识和农业基础知识。负责农药化肥的销售推广，达成任务目标；维护老客户+开发新客户，建立并完善客户档案；收集市场信息，助力公司制定营销策略 薪资福利:试用期：第一、二个月2500元/月+销售奖金+出差补贴；第三个月3000元+销售奖金+出差补贴。转正：基本工资+绩效+职能工资+职务工资+销售奖金+福利津贴（综合年薪7W-15W），购买社保 工作时间：上午8:00-下午17:30，月休5天（可根据工作安排弹性调休） 工作地址:通海县秀山西路90号

【岗位职责】 -负责产品销售服务，接待客户并解答咨询 -开拓销售市场，完成销售指标 -执行上级安排的其他销售任务 【职位要求】 -有学习意愿，愿意挑战自我，热情积极 -沟通能力强，执行力强懂配合 -学历不限，工作经验不限 【工作时间】 早9晚6每周固定休息一天 丰厚提成现金奖晋升平台团建集体培训生日会每年团体出游交通补贴年终福利 我们这里是一个充满活力与机遇的舞台，这里有一群志同道合的伙伴并肩前行，我们需要的可不是一般人哦，我们要找的是有激情、有创造力、有责任心的你！你得像个勇士一样，敢于挑战困难，敢于突破自己，在这里你会有广阔的发展空间，尽情的施展自己的才华，名匠饰家欢迎你的加入！

招聘岗位：销售（，只招最后2名有经验者优先） 工作时间:7：30到12点下午13点40到18点， 月休四天， 转正前无责任底薪3000＋1000绩效＋提成，转正后无责底薪3000加4-12个点的提成（公司有食堂） 年龄：20岁到30岁 工作地点:新城广场对面一心堂（七乡大道二店）旁边（北大荒优选超市）（尽量打电话，不招短期工，能接受立马上岗的再来）能接受以上的来联系，接受不了的勿扰 要求：五官端正。善于表达。口齿清晰。

岗位职责： 1.为客户提供专业的新房选购咨询与服务 2.结合客户实际需求，精准匹配房源并给予合理化建议 3.持续维护客户关系，确保服务过程达到客户预期标准 岗位职责：一 1.负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业指导； 2.主动跟进客户及房东资源，保持良好沟通； 3.带领客户实地看房，协助谈判并推动交易完成，落实合同签署； 4.熟练通过网络平台发布公司房源信息，掌握基础视频拍摄与剪辑技能用于内容推广。 工作时间： 上午09:00-12:00，下午14:00-18:30，上六休一，月休四天，支持灵活调休。 薪资待遇： 一、底薪4000-6000元，提成比例30%-85% 随便做月收入5000-20000元 认真做月收入10000-18000元 努力做月收入30000-40000元 拼命做月收入50000-80000元 公司可提供住宿。 二、招聘条件： 1.需具备高中及以上学历，年龄20~40岁；有相关经验者年龄可适当放宽； 2.有销售或客服工作经验者优先考虑； 3.表达清晰流畅，具备强烈的事业心与发展意愿； 4.个性鲜明，具有个人特质者更受欢迎； 5.退伍军人应聘条件可适度放宽（应届毕业生亦可报名） 三．奖金补贴： 节假日加班费，法定节假日三倍工资，绩效奖金，年终奖，工龄奖，全勤奖，开单奖励，带看奖励，认购奖励，家庭补助。 我们的优势： 1.专业销售团队——公司核心竞争力，行业领先水平； 2.超越同行业95%的客户资源——专属获客渠道，无需外出拓客，公司持续输送高质量客户，不愁客源； 3.带薪培训——7天系统培训，快速掌握销售技巧，迅速进入工作状态； 4.底薪保障——稳定收入支持，解决住房与生活基本开支无忧。 培训体系： 1.理论培训：入职前接受系统的房产经纪专业知识学习； 2.衔接培训：帮助新人实现从理论到实践的平稳过渡，三个月内分阶段完成三次进阶培训； 3.实战演练：实行师徒制，由资深员工带领参与真实业务操作； 4.经验分享：定期组织优秀员工交流会，传授成功经验，助力成长提速； 5.工作氛围：团队充满学习力、凝聚力、激情与梦想！ 晋升路线： 专业发展路径：业务线——销售代表→销售主管→销售经理→销售总监 管理发展方向：可向行政管理、人员管理、培训讲师等多维度拓展 我们不仅关注销售成果，更重视个人能力提升； 不仅追求企业规模扩张，更注重员工职业成长，助力每一位成员成就更好的自己。 区域经理与总监亲自带店，抖音直播引流支持，门店拥有全城新房二手房实景拍摄资源，全面助力高效成交。 四．加入我们你将获得： 1.高收入回报，只要肯付出，月薪过万轻而易举； 2.持续自我成长，公司提供免费培训，定期开展销售技巧与专业知识课程，愿学即可不断提升自身价值，最快3个月晋升经理，独立带队，实现管理目标； 3.拓展人脉圈层，结识众多优秀同事与客户，轻松融入优质社交圈； 4.如家般温暖的团队氛围，闲暇时一起聚餐、喝下午茶，晚间可小酌畅聊，增进情谊。 工作地点：官渡区都铎城邦一号院29号凯瑞地产 联系电话：赵先生***********（微信同号）

【岗位职责】 -机场接送机，旅行社、各大景区、酒店间乘客接送 -每天8-10单，每单60-150元左右，单量充足 -公司提前一天派单，无需抢单 【职位要求】 -年龄21-60岁，持C1驾照，驾龄3-5年 -熟悉手机APP操作，无酒驾醉驾及重大交通事故记录 -为人踏实忠厚，责任心强，保密意识好 【工作时间】 -工作时间自由，每天约8-10小时 【薪资福利】 -每日收入500-800元，月纯收入10000-15000元以上 -高额奖励，客源稳定 -提供营运资质证，无押金、无管理费 原标题：《急招C1市区接送乘客小车司机》

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期走访并维护区域内老客户，确保销售业绩稳定增长； 2.开发渠道合作伙伴，并支持渠道商完善和管理其下游客户体系； 3.负责落实并监督区域内的各类促销活动执行情况； 任职要求： 1.具备快消品行业销售相关经验； 2.愿意长期发展于饮料或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，踏实肯干，具备抗压能力和责任意识； 5.有饮料或餐饮渠道销售经验者优先考虑

置换师是聚焦于“以物换物”场景的职业角色，核心工作是促进闲置物品的流转与价值再利用，具体工作内容可分为以下几类： 1. 物品评估与匹配： 接收用户待置换的物品（如家居、数码、服饰等），评估其成色、价值及流通性；根据用户需求，匹配其他用户的闲置物品，促成双方等价交换。 2. 搭建与维护置换渠道： 运营线上置换平台（如社群、小程序）或线下空间（如置换市集），制定置换规则（如等价原则、物品消毒标准等），保障交易公平；维护用户关系，收集反馈以优化置换流程。 3. 促成交易与解决纠纷： 协助用户沟通置换细节（如物品状态确认、交换方式），协调物流或线下交接；处理交易中的争议（如物品与描述不符），提供解决方案以保障双方权益。 4. 推广与场景创新： 通过活动（如主题置换日、闲置改造分享）吸引用户参与，普及“循环利用”理念；结合用户需求设计特色置换场景（如母婴用品专项置换、办公设备流转等）。 简言之，置换师是闲置资源的“连接器”，通过专业服务让物品流转更高效，同时传递环保生活方式。 市场维护

招一个切配师傅工资3000-4000元，月休2天。 过年放假❗❗❗❗ 过年放假❗❗❗❗ 过年放假❗❗❗❗ 详情电话联系吴师

招聘：配菜师：1名 （过年不回家） 地点：丽江古城（四方街附近） 待遇面谈 电话：杨

宁蒗找个挖机驾驶员80机

招聘：保安员 薪资：3-5K元/月 1、年龄、为人踏实，责任心强； 2、工作认真，服从安排； 4、能接受12小时工作制度， 公司包食宿，免水电费。 有意者详情可咨询联系 汤经理（或备注应聘）

招聘：保安/门卫 薪资：3-5K元/月 1.要求身体健康，， 2.负责小区保安业务，退伍军人或有相关工作经验优先， 3.公司包吃住，一日四餐，中餐6菜一汤，晚餐5菜一汤，宿舍水电免费，一年四季有热水， 3.每月15日准时支付工资（银行转账）， 特别提醒：懒人、身体异常、天天喝酒、玩手机等人员不合适。 有意者详情可咨询联系 汤经理（或备注应聘）

招聘招聘: 置业顾问5名，身高162cm以上，形象气质佳，普通话标准。高中以上学历。工资待遇:底薪+高提成！挑战高薪的看过来

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

你好，如果你想逆天改命，请花一分钟认真看完： 我们是一家只做一手房交易的公司，与市面所有房产公司都不同，工作流程和模式也不一样，福利待遇也远超同行业公司。强大的后勤团队服务员工保障收佣，从19年成功转战嘉兴再到2018年6月我们再次成功转战苏州，到目前完成4800套一手房交易，成交3.5亿，成为苏州实力较强的一手房公司，公司5年的沉淀，业绩每年都是增长，大部分员工半年买奔驰宝马奥迪，公司会在未来五年到十年继续扎根长三角，将带出上百位管理层，2025年会有5人500万以上年薪，20人年薪200万以上，30人年薪100万万以上管理层，50人年薪60万以上的业务员。在天亚让每有梦想的人都实现买豪车大房子的愿望。 工作情况：我先讲一下工作内容，首先前期进行5-7天的基础培训，因为必须要了解什么房地产市场，以及所卖的地方有什么优势，就像建高楼大厦必须把地基打好，然后正式上岗之后前1个月主要以CRM系统统一派客邀约和微信邀约为主，并且在这个期间锻炼自己话术及专业知识，客源公司统一派发，无须担心开发客户的问题，后面会跟进你自己的爱好是否愿意面销也就是外出带看，当然也要综合个人能力。 工作内容： 1.负责在公司提供的网络平台上（幸福里、安居客）发布房产类广告，客户会主动咨询，做好登记（公司会提供端口，费用全部公司出） 2.负责电话邀约与日常维护，邀约客户实地看房（每组邀约客户额外奖励100-200一组现金奖励） 3.负责客户的谈判，签约，协助客户办理银行房贷按揭等相关事宜（经理协助，亲自带） 4.从客户开发到邀约以及谈判成交，我们分三个部分组成，分工合作，所以并不是所有人都需要外出谈客户 薪资待遇： 1、薪酬福利：无责任底薪4千-8千，额外还有现金奖励，业绩提成25%至40%起，平均薪资一万以上非常轻松（平均月薪1.5万~3万元，优秀者月薪3万~5万，上不封顶） 正常干：1.5万--3万月收入 努力干：3万--5万月收入 拼命干：5万至10万以上月收入，上不封顶（公司也有很多销售牛人完全是从普普通通的小白到买车买房，只要你敢想敢干，一切都有可能） 2、公司提供网络端口与精准客户，新人不用担心前期没客户，开不了单的问题，平均开单周期一到两周一单，一单提成过万 3、零基础小白也可以轻松上手，7天带薪培训就可以上岗了 任职要求： 1：22岁以上，学历，户籍不限； 2、有责任心，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；做事认真踏实，为人正直诚恳 3、有理想，有抱负。有极度的赚钱欲望，不甘于现状 4、能够为提升个人能力和收入付诸立刻行动 5、思维敏捷，善于学习，具备良好的语言表达及沟通能力 你是否担心自己开不了单只能拿底薪？你是否担心自己做不好？你是否害怕自己不适合？为自己想象的结果担忧顾虑是极其亏本的事情！想想万一做好了呢！买车买房，让身边所有人对你刮目相看 只要你想赚钱，热爱销售，不甘于平庸，想要搏一搏未来，我们可以从零基础开始教你，提供充足的客户资源，无论你是行业老手，还是新手

岗位职责： 1.负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额。 2.制定营销计划，完成销售指标。 3.开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系。 4.收集行业、市场信息。 任职要求： 1.具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2.性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3.热爱销售，并专注于销售工作。 薪资福利： 1.底薪：3500元+500元/月。 2.35%-55%提成。

1.万物云即万科物业旗下房产租售业务； 2.专盘专做及核心商圈房产租售业务； 3.有梦想，愿意挑战高薪，吃苦耐劳，抗压且喜欢销售工作，想改变自己生活状况，有良好服务意识； 4.具有一定房产销售经验优先考虑。

岗位职责:1.负责按标准和规范进行客户咨询的解答;2.负责按标准和规范进行客户接待、洽谈、邀约、、签单、后续的回访等工作，以完成业绩目标;3.完成上级领导交办的其他工作;任职资格:1.一年以上同客户经理、销售员等相关工作经验;2.学习力强，理解能力强，实践能力强;3.善于沟通，好强不服输，有韧劲，并善于动脑，抗压能力强 工作时间:周二到周天、9:00-18:00

岗位职责 .负责调味品的产品销售 任职要求 .具备良好沟通能力，抗压能力强.有销售经验者优先。 工作时间 时间自由，可兼职，自行安排工作时段 薪资福利：面议，提成15个点

岗位职责： 1、维护并深化现有客户关系，提高客户满意度及忠诚度。 2、积极拓展新客户资源，达成销售指标，推动业绩持续提升。 3、为客户提供专业的汽车美容咨询服务，推荐合适的产品与服务方案。 4、定期收集客户反馈，及时解答疑问，妥善处理售后相关事务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与谈判能力，能清晰传递品牌理念。 2、工作有责任心，既能独立开展工作，也善于团队协作，适应高效工作节奏。 3、对汽车行业充满热情，熟悉汽车美容市场动态及相关产品知识。 4、有客户服务或销售经验者优先考虑，表现优异的应届毕业生亦可。

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负责门店进店客户的接待及日常维护客户跟进； 有适当团队去小区找装修客户； 完成分配销售指标和任务； 及时准确做好顾客跟踪管理； 处理顾客售后服务； 日常工作安排达成。 只要你爱主动积极学习，欢迎加入我们团队

公司直聘，本公司不收取任何费用，工作地址长期在丽江市及周边负责接送项目部的领导到工地，勘察工地，考查工地施工进度等工作。有意向可向公司投递简历，我们会及时回复您的！ 岗位职责要求有商务礼仪 没有重大交通事故 熟悉当地的路况 能简单处理车辆问题 原标题：《急招丽江上班小车司机接送领导》

帘中帘窗帘店，现招聘 1：合伙人，有想创业的，有资源的，可以来合作，房租水电都是我来承担，业务提成可以对半开！相当于不出一分钱开个店！ 2：销售，敢于挑战，努力的！底薪提成面谈！

销售客户经理，前厅主管，客房主管，前厅接待，客房服务员，安保人员，工程技术人员，餐厅服务员！

招聘岗位：玉石饰品销售专员 一、工作地点及人数（长期岗位） 丽江古城区：10名 大理古城（田久园）：5名 束河古镇：4名 白沙古镇：2名 合计招聘长期员工：21名 二、岗位类型 长期岗位（适合长期稳定发展） 寒假兼职/古城体验岗位（适合短期实践） 三、工作内容 负责店内玉石饰品的陈列、讲解与售卖； 与顾客互动，协助其挑选合适商品； 主动热情接待来访客人，提供产品咨询服务； 维护店铺环境干净整洁，确保陈列有序。 四、年龄要求 19-28岁，对传统文化有热情、喜爱玉石者优先。 五、优先条件 春节期间可留岗者优先（计划返乡者亦可咨询）； 愿意服从工作地点安排者优先； 性格开朗、乐于沟通，具备服务意识或零售从业经历者更佳。 六、薪资待遇 1.双向了解期（试岗期） 1-25天，日薪150元； 工作时间：12小时/天； 通过后根据实际表现面议正式薪资及弹性工作安排。 2.寒假兼职待遇 日薪150元，每日工作12小时（具体时段可协商）； 提供有收获的实践机会与合理报酬。 诚邀热爱传统文化、钟情玉石之美的你加入我们，共同在古城传递东方雅韵与匠心之美！

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