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卫辉市新汽车站三楼招聘数名员工，选品岗位薪资福利面议。工作地点为卫辉市新浦路河南新乡。

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i日结兼职急招！抢演唱会门票专员仅招10名，先到先得！工作内容：室内协助抢演唱会门票，操作简单薪资待遇：8小时200元招募要求：18-66岁，男女不限，认真负责即可工作时间：明日上岗，具体时段提前通知报名联系：备注“抢票兼职”无套路，纯日结！名额有限，速来锁定谁做过的可以二次抢票了

农香康招劈锯工一名，工资电话联系，

今晚十点有没有人干活电话

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客肤质与需求，定制个性化护理方案并执行操作 3.规范使用美容仪器、产品及耗材，确保卫生与安全标准 4.维护客户档案，定期回访提升客户满意度与复购率 5. 积极参与店内促销活动及会员管理，协助完成业绩目标 任职要求： 热爱美业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 具备基础皮肤管理知识，有相关工作经验者优先 责任心强，注重细节，遵守职业操守与门店规章制度 薪资待遇：4000-10000元/月 上不封顶，多劳多得，充值提成+项目提成 有保底 主做护肤，修面采耳类项目，有意者可联系，店里都是00后，性格好相处

新乡市卫辉市招叉车工，需要带证，用3天

获嘉大龄保洁员工作地点：城东工业区厂区内工作内容：保洁10人（车间卫生）年龄：63以内工作时间：每天7小时，7:30-11:00,14:00-17:30工资待遇：元入职流程：报名-看现场--正式入职要求：身体健康，无隐藏疾病绿化工：元/月，需要能做造型，独立做完绿化工作。

饭店招聘长期工作人员18-50岁之间！无厨师经验不要紧，要有责任心！其它详情，面谈。面试地址:人民路与胜利路交叉口向东88米路北。(原罗门婚纱一楼)面试时间:下午6-12点。

新乡市红旗区招建筑木工、建筑承包、木模 包工小班组5-10人 看清楚是包工 三天内进场

下班早在果园街工资3000短期也要。

明天下午半天需要一个临时工。

千麦天天招临时工。

无锡密封圈工作地址:无锡2个月保底18000元+150车补18-45岁

招聘收费员和储备主管。收费员2名。储备主管2名。薪资待遇：月薪4000-6000元，福利待遇从优，年底双薪，双休，五险一金，周末双休，法定节假日正常休息。不招聘假期工。有意者请面谈。

1. 维护公司设施与设备。 2. 组织协调公司会议与活动。 3. 采购与分发办公用品。 4. 管理公司车辆与交通。 5. 保障公司环境整洁与安全。 有兴趣请联系我。

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新乡市区招聘15个勤人员， 工资6000-8000元 招聘要求:男女不限， 年龄18到45周岁 高中及以上学历，形象佳，善于沟通 有耐心 经验不限 前期可培训 ??工作时间: 8.30点-7点 冯经理

【薪资福利】 1、全面优厚的薪酬待遇：无责底薪+绩效+提成+年终奖+公司福利，月综合收入约4000-8000元，收入稳定。 2、带薪岗前培训：提供专业系统的培训支持，无论有无经验均可快速适应工作节奏。 3、享受多项补贴，含年终奖金、节日福利、五险一金、团队激励金、法定假期、带薪年休假等福利保障。 【工作时间】 1、日常班制为长白班，上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 周末实行单双休制度，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享有带薪年假。 【职位要求】 1、具备基础电脑操作能力。 2、工作细致认真，责任心强；具备良好的沟通能力与团队协作意识。 3、单位，注重长期稳定发展者优先；平台广阔，工作环境温馨融洽，新员工有指导，老员工有帮扶，晋升机制公开透明。

短期工，人走账清[红包]打卡40天工资元免费吃住（同步）

工作内容： 1、员工无需外出，通过电话、网络（如公司官网）等渠道与车主客户联系，完成车险续保及相关售后支持服务；（无业绩压力、无需外勤） 2、客户资源由公司统一提供，工作内容轻松，办公环境良好，收入有保障。 薪资福利： 1、薪酬标准：试用期综合收入3500至4500元/月；转正后稳定在4000至6000元/月，资深岗位月薪可达万元以上，收入上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励。 2、带薪岗前培训：公司提供系统化专业培训，零基础也可快速掌握工作流程。 3、享受多项额外补贴，年度奖金及各类节日福利；发放购物卡；缴纳五险一金、团队激励金、定期组织团建旅游、享受法定假期、带薪年休假等。 工作时间： 1、日常班制为（长白班）上午8:30-12:00，下午14:00-18:30左右， 2、每周六日双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假、另享带薪年假（涵盖春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假）。

东湖区青山路招聘阿姨一名，薪资面议，联系电话。

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职位描述: 1、负责人员招聘管理、员工关系维护等相关工作； 2、负责面试组织实施及日常管理工作，开展招聘渠道的评估与拓展； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。

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