招聘道路检测师，负责原材料及沥青配合比相关工作。岗位要求：大专及以上学历，土木工程、道路桥梁、试验检测等相关专业。熟悉JTG3410-2025规范，会原材料常规试验，懂沥青配合比者优先。工作认真细致、责任心强，服从公司管理安排。持有公路水运检测证书者优先。岗位职责：负责原材料实操检测（沥青、碎石、机制砂、矿粉、木质素纤维等），把控原材料质量，出具原材料检测报告。根据JTG3410-2025等现行规范，独立编制、出具沥青配合比报告。填写试验原始记录、仪器使用记录，保证数据真实完整、可溯源。负责试验室仪器日常保养、校准、环境管控等。薪资福利：月薪5000-8000元。工作地址：沈阳、大连、葫芦岛、黑龙江、阜新。

招聘定检人员，工作地点葫芦岛，老手工资9500，新手8000，月开，，人走账清，住农村大院，条件有限，嫌条件差的，事多的的勿扰，联系电话

岗位职责： 1、承担环境检测项目中的现场采样任务，确保样品获取的准确性与完整性； 2、运用专业仪器开展环境监测数据采集与分析，做好检测数据的记录与汇报； 3、配合实验室分析工作，参与数据整理及质量控制相关流程； 4、与客户保持有效沟通，及时通报检测进展及结果，回应相关技术咨询； 5、严格执行公司及行业安全规定，保障实验室和现场作业环境的安全与整洁。 任职要求： 1、具有化学、环境科学或相近专业基础知识； 2、有实验室操作或实地采样工作经验者优先； 3、具备独立作业能力，同时拥有良好的协作意识； 4、工作细致认真，责任心强，具备优秀的沟通技巧与问题应对能力； 5、能适应弹性工作安排，具备一定的抗压能力。

一、安全生产体系构建与合规运行 1. 制度与规范编制：制定《高温作业安全规程》《机械设备安全操作规范》《危化品储存使用管理规定》，确保制度涵盖“人、机、料、法、环”各环节。 2. 安全资质与档案管理：建立特种作业人员操作证（如电工、焊工、起重工）台账并动态更新，跟踪落实安全评价报告执行情况，保障生产活动满足《安全生产法》《特种设备安全法》等法规要求。 二、安全风险识别与隐患整治 1. 风险辨识与分级管控：牵头开展全过程安全风险辨识，重点聚焦等静压石墨生产中的关键风险环节（如焙烧车间火灾爆炸风险、高压设备液压系统泄漏隐患）。 2. 隐患排查与专项治理：组织实施日常、季节性及节前安全隐患检查，联合设备、生产部门推进专项排查（如特种设备安全检查、电气系统安全排查）。 3. 危险源监测与预警机制：对厂区内重大危险源建立监控清单，实施动态跟踪和预警管理。 三、安全培训实施与应急准备 1. 安全环保培训体系建设：组织新员工接受“三级安全教育”（公司级、车间级、班组级），安排在岗员工定期复训，提升员工“知风险、守规程、会处置”能力。 2. 应急物资维护与管理：按标准配置应急物资，定期核查状态，确保紧急情况下可用有效；建立物资使用台账，及时补充消耗物品。 四、设备安全监管与现场管控 1. 特种设备安全管理：配合设备管理部门制定等静压成型机、起重机械、高压容器等设备的安全操作规程；对设备技改、检修作业审查安全技术方案（如动火作业许可、高处作业防护措施），并进行现场安全监督。 2. 作业现场巡查管理：每日巡视生产车间，检查作业人员劳保用品佩戴、操作行为规范及现场安全标识完好性，发现违规行为即时纠正。 五、环境保护相关职责 1. 按时填报《在线监测数据日报表》，发现数据异常立即上报，并记录“异常处理措施、处理结果、数据恢复正常时间”，确保每项异常实现闭环管理。 2. 每日巡查环保设施运行状况，发现问题及时响应并处理。

岗位职责 1、负责环境检测⾤样设备、耗材、⼯具的准备； 2、负责去客户现场⾤集样品（废气、废水等），与客户沟通协调； 3、负责样品的保存与交接； 4、⾤样后的原始数据记录和数据处理； 5、仪器维护保养； 6、能爬高，会开车 7、有经验者优先 8、双休，法休，五险 9、年龄 21-35 周岁内

我们正在招聘一名专业的社会稳定风险评估工程师，为公司及客户提供高水平的社会稳定风险评价服务。 工作内容： 1. 开展社会稳定风险评估与分析； 2. 编制稳评报告及相关配套材料； 3. 组织实施现场踏勘与实地调研； 4. 参与稳评项目的评审与验收环节。 岗位要求： 1. 能够熟练掌握并独立开展稳评相关工作； 2. 熟知国家及地方相关政策法规和规范要求； 3. 具备扎实的评估报告撰写能力； 4. 具备良好的协调沟通意识与团队合作素养； 5. 有社会稳定风险评估项目经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责完成当月计划的采样任务（包括临时安排的计划外的采样任务）。 2. 合理制定各采样组的工作任务计划及采样路线，负责采样设备的管理、出具检测方法及仪器设备管理。 3. 按时限要求进行标准规范采样，正确填写采样原始记录并及时流转，对采样原始记录的真实性、准确性负责，做好样品的交接和流转。 4. 组织学习采样标准规范并考核，正确理解和熟练掌握采样检测标准和采样技术。 5. 负责采样检测设备的维护与管理。 6. 完成公司领导交办的其它工作。

招聘质检员,年龄50岁以里，

辽宁省检测员招聘人数：1人；工作内容：一级公路桥隧专业试验检测；岗位要求：有经验；原文：沈阳市新民市一级公路招聘，桥隧专业人员一名，待遇8500，联系人李先生

招聘:房建质量员要求:有房建经验，，且在辽宁省干过！工资待遇优厚，年龄要求30至50岁之间，工资电联工期:3年工作地点:辽宁省内联系电话/同步:

葫芦岛市连山区招水电、工地学徒工

葫芦岛市连山区招改电学徒工

招家装成手电工，同时招聘学徒工。

七星花园铭轩洗浴招聘收银员，上一天休一天，电话

招车站安检员员工35周岁内葫芦岛，兴城，锦州中专学历即可，五险，一个月十天班工资2500上24休48！

检测师年龄45岁以下，需持交通部公路工程检测员/检测师证书，证件能及时注册，熟悉试验检测工作及软件操作、资料整理归档、体系文件管理薪资福利:免食宿，住宿环境好，月休4天，报销车费，工资发放及时。薪资报酬请与乌先生电话联系确定招工人数:4一6人项目工期3年工作地址:湖南省邵阳市隆回县

检测员年龄45岁以下，需持交通部公路工程检测员/检测师证书，证件能及时注册，熟悉试验检测工作及软件操作、资料整理归档、体系文件管理薪资福利:免食宿，住宿环境好，月休4天，报销车费，工资发放及时。薪资报酬请与乌先生电话联系确定招工人数:4一6人项目工期3年工作地址:湖南省邵阳市隆回县

试验检测师、35岁以下；有一定工作经验、踏实肯干，有团队精神。中心试验室、工地试验室、桥梁施工监控、隧道桥梁检测薪资福利:待遇面议招工人数:有证人员10人，无证人员15人工作地址:安徽、湖北、江西

试验检测人员持证，试验检测师及试验检测员均可，要求具备一定经验能力能独当一面，能直接上岗的，只有证没有工作经验的不要薪资福利:不低于市场价邮箱：工作地址:安徽省内工地试验室

北京密云项目需要装修质量员一名薪资面议。半年，联系电话

岗位职责： 1.负责脱硫、脱硝、除尘等环保设施的工艺设计、技术改造与运行优化 2. 开展污染源监测数据分析，编制环保合规报告及整改方案 3.参与环评文件编制、排污许可申报及环保验收工作 4.指导现场设备安装调试，解决运行中的技术问题 5.跟踪国家及地方环保政策法规，确保项目符合最新标准 任职要求： 1.环境工程、化学工程、能源与动力工程等相关专业背景 2.熟悉石灰石-石膏法脱硫、SCR/SNCR脱硝、布袋/电除尘等主流工艺 3. 具备环保工程项目实施或电厂、钢铁、水泥等行业环保运维经验者优先 4.能熟练使用AutoCAD、PID流程图及常用办公软件 5.责任心强，具备良好的沟通协调与技术文档编写能力

1、负责工业废水及市政污水处理工艺技术方案的编制、施工图纸设计、设备选型等工作，协同相关部门完成工程整体方案及投标文件的编制； 2、依据现场勘察与水质采样分析数据，优化技术方案，并承担技术汇报工作； 3、制定废水小试实验计划，结合实验数据分析处理效果，提出切实可行的技术改进建议； 4、主导工程项目现场调试工作，及时解决调试过程中的各类技术难题； 5、协助开展其他环境领域相关技术支持工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、化学工程等相关专业； 2、具备2年以上废水处理工艺设计经验，能够独立承担或主导水处理项目的工艺设计任务； 3、曾作为技术负责人参与2个及以上工业废水或市政污水项目，并全程参与项目实施与管理； 4、熟练掌握CAD制图及Office、Word等办公软件； 5、具备良好的团队合作意识，责任心强，工作细致严谨，拥有较强的独立问题处理能力，能适应一定工作压力； 薪资可面议

岗位职责: 1.落实环境采样方案，保障样本的代表性与数据准确性。 2.依据标准作业程序完成样本采集、封装及标识工作。 3.持续维护和更新采样台账，记录采样时间、位置及样本类别。 4.与企业对接，明确并遵循各项环保法规要求。 5.配合完成样本转运与保存，确保分析前样本状态稳定。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.严格遵守操作规范，认真负责地执行采样任务。 3.熟悉环境采样基本原理，具备相关实践经验。 4.能熟练使用各类采样仪器和工具。 5.具备良好的资料整理与记录能力，确保信息真实完整。

岗位职责1、负责环境检测采样设备、耗材、工具的准备；2、负责去客户现场采集样品（废气、废水等），与客户沟通协调；3、负责样品的保存与交接；4、采样后的原始数据记录和数据处理；5、仪器维护保养；6、能爬高，会开车7、有经验者优先8、双休，法休，五险9、年龄21-35周岁内

岗位职责 1、负责环境检测采样设备、耗材、工具的准备； 2、负责去客户现场采集样品（废气、废水等），与客户沟通协调； 3、负责样品的保存与交接； 4、采样后的原始数据记录和数据处理； 5、仪器维护保养； 6、能爬高，会开车 7、有经验者优先 8、双休法休，五险，有补助及提成

供热管道射线探伤

我们正在招聘一名专业的社会稳定风险评估工程师，为公司及客户提供高水平的社会稳定风险评价服务。 工作内容： 1. 开展社会稳定风险评估与分析； 2. 编制稳评报告及相关配套材料； 3. 组织实施现场踏勘与实地调研； 4. 参与稳评项目的评审与验收环节。 岗位要求： 1. 能够熟练掌握并独立承担稳评相关工作； 2. 熟知国家及地方相关政策法规和政法规定； 3. 具备扎实的评估类报告撰写能力； 4. 具备良好的人际沟通技巧和团队合作意识； 5. 有社会稳定风险评估项目经验者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 职位描述： 1. 招募可在各大高校推动公益项目落地的组织负责人 2. 负责人可获得爱心补助（1000-2000元） 3. 社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4. 为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5. 向表现突出的负责人出具优质实习证明 6. 活动成果有机会获得国家级媒体宣传报道 7. 成功推荐并组织负责人开展活动，根据执行效果可获得200-500元推荐奖励（可累计发放）

职责： (1) 负责环境评价报告的撰写、排污许可申报等相关工作。无需持有环境注册影响评价师证书，具备3年以上相关工作经验者优先。 (2) 主要承担资料搜集与整理、实地勘察、技术服务报告编制、评审组织及项目归档等工作。 (3) 及时有效地协调处理客户及相关项目中可能出现的各项问题。 【薪资福利】 (1) 薪酬结构：基本工资+岗位工资+多项津贴+绩效奖金（依据个人能力及项目完成情况兑现，上不封顶）； (2) 缴纳六险一金； (3) 实行双休制，享受法定节假日； (4) 公司提供免费工作午餐； (5) 享有公司内部培训发展机会； (6) 每年组织团队旅游，优秀员工可获出国游奖励； (7) 纳入优秀员工持股激励计划。 公司致力于为各类人才搭建发展平台，诚邀有志之士加入，携手共进，共创未来！

【岗位职责】 1. 负责环境影响评价项目的全流程技术工作，包括现场踏勘、资料收集、报告编制及审核； 2. 与相关部门、企业及专家进行沟通协调，推进项目评审与审批进程； 3. 参与环保政策和技术规范的解读与应用，确保环评文件符合法规要求； 4. 协助完成项目归档、数据整理及相关技术支持工作。 【岗位要求】 1. 具备环境影响评价相关工作经验，熟悉环评法律法规及技术导则； 2. 具有较强的报告编写能力和技术分析能力； 3. 能独立承担环评项目任务，具备良好的项目管理和时间管理能力； 4. 具备较强的责任心和团队协作意识，能够适应阶段性出差。