广元建联香颂湾招聘置业顾问，底薪4000+，单休，高提成

诚聘地产置业顾问，欢迎广大人才投递！！！ 4-8k+提成，试用期薪资不打折~~提供食宿~~~ 晋升方向：置业顾问-销售经理-营销总监。 岗位职责： 1、负责公司楼盘的销售和推广，参与制定市场营销计划，并实际执行； 2、负责客户的接待与咨询，为客户提供专业的房地产咨询服务； 3、积极开展客户拓展与维护，提升客户满意度，促成交易达成； 4、协助客户完成购房流程，包括看房、签约及后续跟进服务 岗位要求： 1、1年以上大型房地产销售经验者优先，可接受优秀应届毕业生。 2、了解房地产行业营销专业知识、熟悉房地产项目现场营销全过程工作流程熟悉办公软件操作系统。 3、具备较好的语言表达和协调沟通能力；工作积极主动，有责任心；能承受高强度工作，抗压能力强，坚韧不拔，吃苦耐劳，有强烈的挣钱欲望；适应异地工作者优先。 4、中专及以上学历，优秀者可放宽学历要求。

无经验学历不限！免费培养，晋升透明，告别频繁跳槽！开启终身事业新篇章！ 加入我们，收入无上限，福利丰富，等你来拿！ 招聘全职、宝爸宝妈、零基础新人，时间灵活，上班同时还能接送孩子。公司提供一对一指导，带薪培训，享受带薪年假。 薪资待遇 试用期底薪：4000（开单奖1000）+提成+现金奖励 转正后底薪：3000-8500+提成+现金奖励 公司缴纳五险一金，租房推荐奖金500-2000元，收入上不封顶，干得多赚得多 工作内容 1. 客户主要通过线上咨询租房，需掌握周边房源价格及优劣势，为客户进行专业解答 2. 新人前期由资深同事全程带教，成功率高，任务轻松，快速上手 公司准时发薪，绝不拖欠。定期团建聚餐，享有生日假期，开单奖励、季度业绩奖、租赁专项奖、带看激励奖，各类奖金领不停！

周末双休！无绩效考核！ 岗位职责： 1、通过电话或微信方式，针对公司提供的优质精准客户资源进行资质审核，并邀约客户到店完成签约（仅需完成审核与邀约，无需面谈签单） 2、持续跟进并维护已有客户关系，提供良好服务体验，入职即配备专人一对一指导 薪资福利 1. 底薪3500元+高比例提成（20%-50%），综合收入1w+，享节日补贴/礼品+年终奖+多项额外奖励(100-3000)+团队活动+五险 2. 表现优异者可按月、按季度获得额外现金激励及旅游奖励 3. 入职即享带薪培训：健全的培训体系+师傅全程带教 上班时间：9:30~18:30，午休1.5小时，周末双休，国家法定节假日带薪休假 4. 年龄要求：24—33岁 经验不限，欢迎有意向者踊跃尝试

岗位职责: 1.负责在指定区域内开发并接待客户，推广公司产品 2.熟悉公司各项业务流程，掌握销售方法，达成公司下达的销售目标 3.积极参与团队协作，共同推进工作任务完成 4.深入理解公司企业服务理念，并能独立向客户进行讲解说明 5.通过上门拜访、电话沟通等方式维护客户关系，邀约客户参与活动 任职要求: 1.具备一定销售工作经验，有团队管理经历者优先考虑 2.性格亲和，具备明确目标意识，服务态度好，拥有基本沟通能力 3.具备良好的团队协作精神及抗压能力 福利待遇 1.无责任底薪5000元+业绩提成+团队奖励+月度奖励+年度奖励 2.提供系统化免费培训 3.缴纳五险一金，每年享受免费健康体检 4.每月5号准时发放薪资，确保不拖欠 5.享有带薪年假及法定节假日 6.晋升通道完善，业绩达标即可获得晋升机会 7.拥有丰富的企业文化与积极向上的工作环境

【岗位职责】 一、岗位核心职责： 通过线上方式与客户高效沟通，深入理解客户需求与实际问题，为其设计个性化的跨境物流解决方案，并全程跟进运输进度，提供全程无忧的优质服务体验。 二、岗位目标： 1.按日完成加人、客户推荐、地址获取等基础任务，阶段性达成公司分解至个人的转化率、订单量、客户数量及新老客户留存等相关业务指标。 2.定期与上级沟通明确下一阶段工作目标，若未达标需进行复盘分析，优化执行策略并形成可沉淀的经验总结。 三、客户管理 1.日常工作涵盖朋友圈内容运营、未成交客户回访、老客户维护、客户推荐引导、售前售中售后全流程服务、时间规划及个人成长记录与复盘。 2.借助公司资源积极拓展潜在客户，持续维护现有客户关系，推动建立长期稳定的合作模式。 四、培训提升 积极参与公司组织的专业知识、系统操作、职业素养、沟通方法及标准化服务流程等培训课程，确保考核合格，并在实际工作中严格落实培训所学标准。 五、其他 1.坚持以客户为中心的对外服务原则，对内主动配合各部门协同协作； 2.完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】： 1.本科及以上学历； 2.经验不限（公司提供完整培训体系），具备B端销售经验者优先考虑； 3.具备较强的责任意识、抗压能力、沟通表达能力以及高情商和良好的互动能力。 工作时间： 周一至周五8:50-18:00，午休1.5小时； 周六上午9:00-12:00 节假日及周末需轮班承接客户咨询，非工作时段也需及时响应客户消息 【薪资待遇】 试用期：1-6个月，固定无责任底薪6k； 转正后：薪资结构为底薪+绩效+提成，平均月薪8k-12k， 确保不低于试用期收入，保底6k，若实际薪资低于6k则按6k发放 福利待遇： 1.入职即缴纳五险一金，满12个月享带薪年假、婚假、产假等法定假期； 2.提供结婚礼金、生育礼金、重大疾病住院慰问及补助等关怀福利； 3.每年组织一次团队建设活动，不定期开展团建，每月举办生日会，每日提供免费下午茶。

我司成立十余年，现为成都规模领先的租赁企业，专业正规，资质齐全！ 因新业务板块拓展，急需大量有志之士加入团队，只要你肯干，公司定全力支持与培养！ 不讲空话，不灌鸡汤，不画大饼，只看行动与结果。 团队年轻化，工作氛围轻松，灵活性强！ 【我们希望你做】 1、利用公司提供的资源端口发布房源信息，客户主动联系沟通； 2、与客户对接，明确其租房需求，并精准推荐匹配的房源； 3、根据客户需求提供专业租房建议，安排实地带看，协助完成签约流程。 无需正装！无需外出推广！公司提供稳定端口与客源！！！工作灵活可不坐班 【你能获得】 1、带看成交奖励：底薪4500元+单笔提成60%—160%，月均收入8000+，表现优异者可达10000+ 工作时段：9:30-19:00，含午休2小时，办公自由不强制坐班 宝妈可上午10:00到岗 2、每月休息6天，支持连休或调休，法定节假日额外多放1至2天！工资按时发放无拖欠 3、晋升路径：出房顾问 → 部门主管 → 区域经理（晋升唯才是举，凭能力说话，有能力就有舞台） 【我们的实力】 端口费用全免，全部房源支持、押一付三！ 零中介费！！转化效率高！！租金区间覆盖几百到上万元； 地理位置优越，自有房源超20万套（涵盖住宅、公寓等多种类型，租客所需一应俱全），遍布成都各主要区域，优质房源充足，出租速度快 如果你有冲劲、有目标、不甘平凡，欢迎加入我们，我愿亲自指导，助你快速成长！ 在销售领域，努力决定收获，用心才能走得更远。

岗位职责： 带客户看房提成%100%80 负责豪宅退房流程的管理与执行 确保退房过程符合公司规定和客户需求 与客户进行有效沟通，处理退房相关事宜 任职要求： 能吃苦不看学厉招有志青年服从管理 具备良好的沟通能力和服务意识 能够高效处理退房过程中的问题 有责任心，能够确保工作质量和客户满意度 岗位福利： 节假日休息一个月8天假工作自由

福利待遇： 1、底薪2500-17000+高额提成（每单提成4000以上，上不封顶）+团队奖金（现金发放）+月度激励+年度奖金+带薪培训+其他补贴，综合收入8K以上； 2、享受国家规定各类法定假期，并提供节日关怀、带薪生日假、健康体检、社保、公积金、产假、陪产假、职业技能提升培训、孝顺津贴、春节返乡交通补助、年休假、婚假、带薪病假、“晚到无忧”日、“自由出行”日、年终团建旅游等福利；另享超长带薪春节假期（25至30天）； 3、集团配套建设员工健身房，为职员提供免费健身服务； 岗位职责： 1、借助公司分配资源与客户对接，掌握客户装修需求； 2、为客户规划装修方案，讲解公司服务体系及优势，邀请客户来公司现场参观考察； 3、接待到访客户，带领参观公司样板间，介绍主材配置及施工工艺细节； 4、协同设计师与客户深入交流，理解客户需求并达成共识，推动项目顺利签约； 任职资格： 1.年龄******； 2.大专及以上学历（表现优异者可放宽至高中）； 3.具备较强的沟通表达能力，学习适应快，能承受工作压力，积极进取，渴望高收入； 4.本岗位仅面向目标明确、有强烈赚钱动力的人才，提供广阔发展平台，非诚勿扰。

1、负责公司平台的客户对接，持续跟进潜在有效客户 2、借助公司提供的资源，通过线上网络、微信、电话等渠道与客户建立联系 3、针对有意向客户进行邀约，并在到店后为客户详细讲解公司产品信息 4、协同设计师完成客户沟通工作，做好全流程服务配合 薪资结构：上午9:30上班，下午6:00下班 1.底薪（4000）每月15号发工资 ＋高提成（10-15个点）＋新单奖＋到店奖 ＋单量奖＋周冠军奖＋月冠军奖＋团队奖金（参考员工月 收入6千至1万，优秀员工年收入20万以上） 福利待遇： 公费国内外旅游＋法定节假日全休＋节假日福利礼包 （过节费）＋多样化激励政策（个人奖、团队奖、周 奖、月奖） 公司为所有岗位员工提供专业系统的培训及多项成长机会，支持员工向专业化、管理型方向发展，为期1-3天的岗前培训，助你快速适应岗位，融入团队

广元本地有工地，正月初八开工，做幕墙，需要工人，愿意干的可报名

招聘：苍溪县文大富家庭农场 薪资：面议 工作内容：负责猪群的日常饲养（喂料、巡栏）、清洁消毒、环境控制，以及协助疫苗接种等工作。<BR>任职要求：学历不限，30-55岁，身体健康，吃苦耐劳，有责任心，接受驻场管理。<BR>月薪参考：3500-5000。

家具店招聘 1⃣销售员一名 2⃣开车师傅带安装一名 3⃣煮饭打扫卫生一名 联系电话：夏 地址：苍溪县永宁镇

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作满一个月，公司每周提供班车到购物中心

本人现在需要30个夜班，自己到下班现金交易。

法拍房顾问：有法拍房相关工作经历或保险等销售经验者优先。 无经验者要求至少高中及以上学历，勤奋好学。

法拍房置业顾问（销售岗） 职位亮点：低门槛入行不良资产黄金赛道，高提成+资源扶持，新手也能快速开单！ 核心职责： 1. 精准挖掘客户需求，基于客户预算、地段偏好等条件，筛选匹配优质法拍房房源，提供专业置业建议。 ​ 2. 自主开拓客源：玩转抖音、小红书等自媒体平台打造个人IP获客，也可通过线下社区推广、商圈拓客等方式积累客户资源。 ​ 3. 全程跟进客户，从房源带看、竞拍指导到过户手续协助，提供一站式法拍房交易服务，促成成交。 ​ 4. 维护客户关系，通过优质服务实现老客户转介绍，打造个人客户资源池。 任职要求： 1. 有销售热情！敢闯敢拼，目标感强，能把客户需求转化为成交结果。 ​ 2. 擅长沟通表达，不管是线上自媒体沟通还是线下拓客，都能快速和客户建立信任。 ​ 3. 对房产、法拍行业感兴趣，无经验也可！公司提供系统化培训，从行业知识到获客技巧全教。 ​ 4. 会玩自媒体、有房产销售/电销/地推经验者优先，自带客户资源者待遇从优。 我们给你的不止是工作： 高佣激励：高额成交提成+开单奖，业绩上不封顶，努力就有高收入 资源加持：海量法拍房源库共享，自媒体运营干货培训，新手也能轻松获客 成长体系：一对一导师带教，从销售小白到销冠的进阶之路清晰可见 团队氛围：年轻团队+定期团建，拒绝内卷，开心搞钱

各个区地点就近安排 上班时间：8:50-12:0014:00-21:00，月休4天 岗位职责 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 薪资待遇 1、薪酬待遇 收入自主制，赚多赚少你说了算，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，入职薪资最高6300元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! 发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向最高可晋级为置业总裁，管理方向最高可晋升为营销总裁！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 招聘旺季，抢先面试即抢占了职场先机！欢迎主动联系HR详细了解或预约面试 岗位晋升路径： 专业线： 置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁 置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁 管理线：店长—区域总监—营销副总裁—营销总裁 任职资格： 1、具备与岗位要求相匹配的沟通表达能力及职业形象，能承受一定的工作压力； 2、具备良好的沟通技巧，能够与人有效沟通，理解他们的需求。

乐有家主要是经营房产方面的，属于华南地区最大的一家房产中介机构，目前在深圳有1000多家店，每个区域都有。这个岗位是咱们的营销储备干部岗位，前期是销售，通过网络，电话，面对面销售的形式促成客户业主的房产交易，。有没有意向往房产方面发展呢?

岗位要求： 1.本科及以上学历，哲学、文学、历史学大类，经济学、管理学大类，农学大类，理学、工学大类专业； 2.年龄在35周岁及以下（1990年1月9日以后出生）； 3.具有1年及以上销售工作经验； 4.具有2年及以上销售工作经验的学历放宽至大专及以上。

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四川省龙程同辉数字科技有限公司 招聘职位： 业务人8名（男女不限），年龄45岁以下，应届毕业生优先。 主播学徒5名（90、00后优先） 有限合伙人：5名（退役军人优先、年龄不限、有创新思维、创业精神） 要求:工作踏实，思维创新，头脑灵活、营销专业等应届毕业生或有经验者优先（主播学徒人员形象佳、想创业就可以）。 业务工资待遇：底薪+提成=5000-8000 年龄要求：40岁以下 性别要求：不限 学历要求：大学及以上或者有一定营销经验者 试用期三天，全职上岗。 地址：广元市利州区上西坝则天南路诚信街80号

一、有酒水销售或者快消品销售经验优先 二、会使用交通工具（骑电动车） 三、工资待遇：底薪++提成+其他福利， 四、工作时间：周一至周六 五、工作地点:广元城区就近分配 欢迎各界精英业务来电

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工作内容： 1、走访卡车经销商，拓展并维护业务合作渠道，为购车客户办理卡车分期贷款服务； 2、对申请贷款的客户开展实地家访，核实信息并收集相关资料，完成分期贷款合同签署； 3、合同签订后，通过公司系统提交订单，并跟进审批及放款流程，确保订单顺利执行； 4、按公司规范整理并移交合同文件，妥善保管车辆登记证、发票、报单等重要凭证。 我们需要： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、年龄21至30周岁，有交通工具者优先； 3、踏实肯干，具备积极的学习态度和较强的环境适应能力； 4、具有较强的责任心与风险防范意识； 5、自律性强，工作主动积极，能有效推动任务落地； 6、能够合理安排工作优先级，具备同时处理多项任务的能力；

我们是博海诺康，在健康领域深耕多年，致力于为大众提供优质健康产品与服务。现诚邀以下伙伴加入： 招聘岗位：销售专员 岗位职责：推广宣传，开拓客户资源，完为客户提供专业咨询。 任职要求：热爱销售，有良好沟通能力，对保健品行业有兴趣。有相关经验者优先。 福利待遇：具有竞争力的薪资，底薪提成，完善的培训体系，广阔晋升空间。 工作地点：旺苍县 联系方式：

股份制

负责产品销售与客户沟通。 协助团队管理，提升业绩。 需要有团队合作精神。 具体工作时间班次面议。 薪资福利 3500至15000

岗位职责: 1、负责项目的营销管理工作，涵盖目标与利润实现、产品定位、策略规划、费用管理、推广实施、销售管控、客户满意度维护、团队搭建等全周期营销事务；协助部门经理推进部门平台建设及知识体系沉淀工作。 2、协同部门经理制定项目年度营销战略与经营计划，组织并推动各项营销举措落地，确保公司业绩指标达成； 3、主导关键策略的制定工作，包括产品定位、经营方案、整体营销策略、首开前策略方案、首开定价策略、开盘执行方案、年度营销规划等核心内容； 4、编制项目整体及各阶段营销费用预算，全过程把控费用支出，确保不超费率，并按时完成阶段性费用分析总结； 5、全面负责项目客户满意度管理，确保月度、季度客户满意度达标，年度盖诺普调研成绩及排名符合公司标准； 6、推进团队梯队化建设，营造积极学习、公平公正、目标导向的工作氛围，培养核心骨干人才，持续为组织输送力量。 任职要求： 1.10年以上房地产行业从业经验，5年以上管理岗位经历，2年以上同岗工作经验，具备敏锐的市场洞察力与出色的策略思考能力。 2.具备独立操盘能力，拥有丰富项目实战经验，曾就职于品牌房企或参与知名项目运作，具备四川地市州项目操盘背景，熟悉区域市场营销策略及其落地执行，能够深入一线把控执行细节。 3.精通房地产市场动态与专业理论，具备清晰的策略逻辑与扎实的销售管理能力，独立主导过不少于2个项目的全流程运作，完整经历项目定位、筹备、开盘及持续销售各阶段。 4.拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识，执行力强，抗压能力突出，工作主动，责任心强，恪守职业操守。 5.本科及以上学历，*****。

岗位职责： 1：根据公司资源进行电话联系客户，了解客户关于税务，工商方面需求为客户匹配公司产品。 2：针对有需求的客户进行产品推广，促成合作 3：维护老客户，开发新客户 任职要求： 1：有财税销售经验优先，无经验公司有统一新人培训， 不注重你学历，不要求你工作经验，只需你足够自信，具备沟通能力，表达，思维灵活，注重团队合作，你就是我们需要的人才， 2：高档写字楼办公，环境舒适，不需要你风吹日晒的找客户，公司团队90，00后居多年轻活力， 薪资待遇 4000-10000，多劳多得，底薪＋提成+奖金 上班时间：9：00-6:00，周末双休节假日全休 上班地点：广元东坝金橄榄中心，四川川税企业管理服务有限公司 朝天建筑协会二楼，四川川税企业管理朝天分公司 苍溪钰恒江南楼下。四川川税企业管理苍溪分公司 （上班地点可就近安排）